We are active and the direction we choose for ourselves (Q3887676): Difference between revisions
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| Property / EU contribution | |||||||||||||||
140,211.63 Bulgarian lev
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| Property / EU contribution: 140,211.63 Bulgarian lev / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
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71,507.93 Euro
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| Property / EU contribution: 71,507.93 Euro / rank | |||||||||||||||
Preferred rank | |||||||||||||||
| Property / EU contribution: 71,507.93 Euro / qualifier | |||||||||||||||
exchange rate to Euro: 0.51 Euro
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| Property / EU contribution: 71,507.93 Euro / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 February 2022
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Revision as of 15:32, 3 February 2022
Project Q3887676 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | We are active and the direction we choose for ourselves |
Project Q3887676 in Bulgaria |
Statements
140,211.63 Bulgarian lev
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152,586.39 Bulgarian lev
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91.89 percent
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4 May 2016
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4 May 2017
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43°3'58.46"N, 27°1'13.48"E
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Настоящото проектно предложение ще спомогне за подобряване достъпа до заетост и качеството на работните места, както и устойчиво интегриране на пазара на труда на младите хора от 18 до 29 годишна възраст, в частност тези, които не са ангажирани с трудова дейност, образование или обучение, включително младежи, изложени на риск от социално изключване, и младите хора от маргинализирани общности, включително чрез прилагане на гаранция за младежта. Предвидените проектни дейности кореспондират с ролята на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” 2014-2020 г. за активно изпълнение на две от целите на стратегията на ЕС „Европа 2020” в областта на трудовата заетост и борбата с бедността и социалното изключване. Чрез изпълнението на проекта ще бъдат активирани и интегрирани в заетост младежи до 29-годишна възраст от община Смядово вкл., които не са нито в образование или обучение, нито в заетост, вкл. не са регистрирани като безработни лица в Агенцията по заетостта. Дейностите, заложени в проектното предложение ще бъдат насочени към идентифициране и мотивиране за активно поведение на пазара на труда на неактивни младежи от целевата група, с последващи дейности за включване в продължителна заетост, обучение или връщане в образование. Така предвидените дейности ще помогнат за улесняването на прехода от образование към заетост на младежите с неуспешна реализация на пазара на труда. Настоящият проект допълва опита на Община Смядово в изпълнението на проекти в подкрепа на младежката заетост, реализирани по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” 2007-2013 г., Националния план за действие по заетостта за съответната година и Националния план за изпълнение на Европейската гаранция за младежта: 2014–2020 г. (Bulgarian)
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This project proposal will help improve access to employment and job quality as well as sustainable integration into the labour market of young people aged 18-29, in particular those not in employment, education or training, including young people at risk of social exclusion and young people from marginalised communities, including through the implementation of a Youth Guarantee. The envisaged project activities correspond to the role of Operational Programme “Human Resources Development” 2014-2020 for the active implementation of two of the objectives of the EU 2020 strategy in the field of employment and the fight against poverty and social exclusion. Through the implementation of the project, young people up to the age of 29 will be activated and integrated into employment from the municipality of Smyadovo incl., who are neither in education or training nor in employment, including are not registered as unemployed with the Employment Agency. The activities set out in the project proposal will be aimed at identifying and motivating active labour market behaviour of inactive young people from the target group, with follow-up activities for inclusion in long-term employment, training or return to education. The activities thus envisaged will help facilitate the transition from education to employment of young people who have failed in the labour market. This project complements the experience of the Municipality of Smyadovo in the implementation of projects in support of youth employment implemented under the Operational Programme “Human Resources Development” 2007-2013, the National Employment Action Plan for the respective year and the National Implementation Plan of the European Youth Guarantee: 2014-2020 (English)
2 December 2021
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La présente proposition de projet contribuera à améliorer l’accès à l’emploi et à la qualité de l’emploi ainsi que l’intégration durable sur le marché du travail des jeunes âgés de 18 à 29 ans, en particulier ceux qui ne sont pas en situation d’emploi, d’éducation ou de formation, y compris les jeunes exposés au risque d’exclusion sociale et les jeunes issus de communautés marginalisées, notamment par la mise en œuvre d’une garantie pour la jeunesse. Les activités de projet envisagées correspondent au rôle du programme opérationnel «Développement des ressources humaines» 2014-2020 pour la mise en œuvre active de deux des objectifs de la stratégie Europe 2020 dans le domaine de l’emploi et de la lutte contre la pauvreté et l’exclusion sociale. Grâce à la mise en œuvre du projet, les jeunes jusqu’à l’âge de 29 ans seront activés et intégrés dans l’emploi de la municipalité de Smyadovo y compris, qui ne suivent ni études, ni formation ni emploi, y compris ne sont pas inscrits comme chômeurs auprès de l’Agence pour l’emploi. Les activités décrites dans la proposition de projet viseront à identifier et à motiver le comportement actif sur le marché du travail des jeunes inactifs appartenant au groupe cible, ainsi que des activités de suivi en vue de leur insertion dans un emploi de longue durée, d’une formation ou d’un retour à l’éducation. Les activités ainsi envisagées contribueront à faciliter le passage de l’éducation à l’emploi des jeunes ayant échoué sur le marché du travail. Ce projet complète l’expérience de la municipalité de Smyadovo dans la mise en œuvre de projets en faveur de l’emploi des jeunes mis en œuvre dans le cadre du programme opérationnel «Développement des ressources humaines» 2007-2013, du plan d’action national pour l’emploi pour l’année concernée et du plan national de mise en œuvre de la garantie européenne pour la jeunesse: 2014-2020 (French)
3 December 2021
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Dieser Projektvorschlag wird dazu beitragen, den Zugang zu Beschäftigung und Arbeitsplatzqualität sowie die nachhaltige Integration junger Menschen im Alter von 18 bis 29 Jahren zu verbessern, insbesondere diejenigen, die weder eine Beschäftigung noch eine schulische oder berufliche Ausbildung absolvieren, einschließlich junger Menschen, die von sozialer Ausgrenzung bedroht sind, und junge Menschen aus marginalisierten Gemeinschaften, auch durch die Umsetzung einer Jugendgarantie. Die geplanten Projektaktivitäten entsprechen der Rolle des operationellen Programms „Entwicklung der Humanressourcen“ 2014-2020 für die aktive Umsetzung zweier Ziele der Strategie Europa 2020 im Bereich Beschäftigung und Bekämpfung von Armut und sozialer Ausgrenzung. Durch die Durchführung des Projekts werden junge Menschen bis zum Alter von 29 Jahren von der Gemeinde Smyadovo einschl. von der Gemeinde Smyadovo aktiviert und in Beschäftigung integriert, die weder eine schulische oder berufliche Ausbildung absolvieren noch eine Beschäftigung absolvieren, auch wenn sie nicht als arbeitslos bei der Arbeitsagentur registriert sind. Die im Projektvorschlag dargelegten Maßnahmen zielen darauf ab, das aktive Arbeitsmarktverhalten nichterwerbstätiger junger Menschen aus der Zielgruppe zu ermitteln und zu motivieren, wobei Folgemaßnahmen zur Eingliederung in langfristige Beschäftigung, Ausbildung oder Rückkehr in die allgemeine Bildung durchgeführt werden sollen. Die geplanten Maßnahmen werden dazu beitragen, den Übergang von der Bildung in die Beschäftigung junger Menschen, die auf dem Arbeitsmarkt gescheitert sind, zu erleichtern. Dieses Projekt ergänzt die Erfahrungen der Gemeinde Smyadovo bei der Durchführung von Projekten zur Förderung der Jugendbeschäftigung, die im Rahmen des operationellen Programms „Entwicklung der Humanressourcen“ 2007-2013, des nationalen Beschäftigungsaktionsplans für das jeweilige Jahr und des nationalen Umsetzungsplans der Europäischen Jugendgarantie durchgeführt wurden: 2014-2020 (German)
4 December 2021
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Dit projectvoorstel zal bijdragen tot een betere toegang tot werkgelegenheid en arbeidskwaliteit en tot duurzame integratie op de arbeidsmarkt van jongeren van 18-29 jaar, met name jongeren die geen werk hebben en geen onderwijs of opleiding volgen, met inbegrip van jongeren die het risico lopen sociale uitsluiting te lopen en jongeren uit gemarginaliseerde gemeenschappen, onder meer door de uitvoering van een jongerengarantie. De beoogde projectactiviteiten stemmen overeen met de rol van het operationele programma „ontwikkeling van menselijke hulpbronnen” 2014-2020 voor de actieve uitvoering van twee van de doelstellingen van de EU 2020-strategie op het gebied van werkgelegenheid en de bestrijding van armoede en sociale uitsluiting. Door de uitvoering van het project zullen jongeren tot de leeftijd van 29 jaar worden geactiveerd en geïntegreerd in het werk van de gemeente Smyadovo incl., die noch onderwijs of opleiding volgen, noch werken, ook niet als werkloos zijn geregistreerd bij het arbeidsbureau. De in het projectvoorstel beschreven activiteiten zijn gericht op het identificeren en motiveren van actief arbeidsmarktgedrag van inactieve jongeren uit de doelgroep, met vervolgactiviteiten voor inclusie in langdurige werkgelegenheid, opleiding of terugkeer naar onderwijs. De aldus beoogde activiteiten zullen de overgang van onderwijs naar werk van jongeren die op de arbeidsmarkt hebben gefaald, vergemakkelijken. Dit project vormt een aanvulling op de ervaring van de gemeente Smyadovo met de uitvoering van projecten ter ondersteuning van de werkgelegenheid voor jongeren die worden uitgevoerd in het kader van het operationele programma „ontwikkeling van menselijke hulpbronnen” 2007-2013, het nationale actieplan voor de werkgelegenheid voor het desbetreffende jaar en het nationale uitvoeringsplan van de Europese jongerengarantie: 2014-2020 (Dutch)
12 December 2021
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La presente proposta di progetto contribuirà a migliorare l'accesso all'occupazione e alla qualità del lavoro nonché l'integrazione sostenibile nel mercato del lavoro dei giovani di età compresa tra i 18 e i 29 anni, in particolare quelli che non lavorano, non frequentano corsi di istruzione o formazione, compresi i giovani a rischio di esclusione sociale e i giovani provenienti da comunità emarginate, anche attraverso l'attuazione di una garanzia per i giovani. Le attività del progetto previste corrispondono al ruolo del programma operativo "Sviluppo delle risorse umane" 2014-2020 per l'attuazione attiva di due degli obiettivi della strategia Europa 2020 nel settore dell'occupazione e della lotta contro la povertà e l'esclusione sociale. Attraverso l'attuazione del progetto, i giovani fino a 29 anni saranno attivati e integrati nel mondo del lavoro dal comune di Smyadovo incl., che non sono né in istruzione o formazione né in un'occupazione, compresi i quali non sono iscritti come disoccupati presso l'Agenzia per l'occupazione. Le attività illustrate nella proposta di progetto saranno volte a individuare e motivare il comportamento attivo del mercato del lavoro dei giovani inattivi appartenenti al gruppo destinatario, con attività di follow-up per l'inclusione nel lavoro a lungo termine, la formazione o il ritorno all'istruzione. Le attività così previste contribuiranno a facilitare il passaggio dall'istruzione all'occupazione dei giovani che hanno fallito sul mercato del lavoro. Il presente progetto integra l'esperienza del comune di Smyadovo nell'attuazione di progetti a sostegno dell'occupazione giovanile attuati nell'ambito del programma operativo "Sviluppo delle risorse umane" 2007-2013, del piano d'azione nazionale per l'occupazione per l'anno in questione e del piano nazionale di attuazione della garanzia europea per i giovani: 2014-2020 (Italian)
14 January 2022
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Esta propuesta de proyecto contribuirá a mejorar el acceso al empleo y a la calidad del empleo, así como a la integración sostenible en el mercado laboral de los jóvenes de 18 a 29 años, en particular los que ni estudian ni reciben formación, incluidos los jóvenes en riesgo de exclusión social y los jóvenes de comunidades marginadas, en particular mediante la aplicación de una Garantía Juvenil. Las actividades del proyecto previstas corresponden al papel del programa operativo «Desarrollo de los recursos humanos» 2014-2020 para la aplicación activa de dos de los objetivos de la Estrategia Europa 2020 en el ámbito del empleo y la lucha contra la pobreza y la exclusión social. A través de la ejecución del proyecto, los jóvenes hasta los 29 años de edad serán activados e integrados en el empleo del municipio de Smyadovo, incl., que no están matriculados como desempleados en la Agencia de Empleo. Las actividades establecidas en la propuesta de proyecto tendrán por objeto identificar y motivar el comportamiento activo en el mercado laboral de los jóvenes inactivos del grupo destinatario, con actividades de seguimiento para su inclusión en el empleo a largo plazo, la formación o el retorno a la educación. Las actividades previstas contribuirán a facilitar la transición de la educación al empleo de los jóvenes que han fracasado en el mercado laboral. Este proyecto complementa la experiencia del Ayuntamiento de Smyadovo en la ejecución de proyectos de apoyo al empleo juvenil ejecutados en el marco del Programa Operativo «Desarrollo de los Recursos Humanos» 2007-2013, el Plan de Acción Nacional de Empleo para el año respectivo y el Plan Nacional de Ejecución de la Garantía Juvenil Europea: 2014-2020 (Spanish)
15 January 2022
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Смядово
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Identifiers
BG05M9OP001-1.002-0085
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