Valtech (Q4008211): Difference between revisions
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| Property / summary | |||||||||||||||
Nell'ambito di questa domanda di sovvenzione, l'azienda vuole creare un sostegno per i suoi sviluppatori per la consapevolezza sul lavoro. Attraverso questa consapevolezza, l'azienda mira a migliorare l'occupabilità dei propri dipendenti in modo sostenibile, riducendo l'assenteismo di malattia e aumentando la produttività sul posto di lavoro. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: Nell'ambito di questa domanda di sovvenzione, l'azienda vuole creare un sostegno per i suoi sviluppatori per la consapevolezza sul lavoro. Attraverso questa consapevolezza, l'azienda mira a migliorare l'occupabilità dei propri dipendenti in modo sostenibile, riducendo l'assenteismo di malattia e aumentando la produttività sul posto di lavoro. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Nell'ambito di questa domanda di sovvenzione, l'azienda vuole creare un sostegno per i suoi sviluppatori per la consapevolezza sul lavoro. Attraverso questa consapevolezza, l'azienda mira a migliorare l'occupabilità dei propri dipendenti in modo sostenibile, riducendo l'assenteismo di malattia e aumentando la produttività sul posto di lavoro. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 27 January 2022
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Revision as of 07:16, 27 January 2022
Project Q4008211 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Valtech |
Project Q4008211 in Netherlands |
Statements
31 December 1999
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31 December 1999
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Valtech
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52°4'15.17"N, 5°6'35.89"E
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3526KM
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binnen de kaders van deze subsidie aanvraag wil de onderneming draagvlak creeeren bij haar ontwikkelaars voor mindfullness op het werk. Middels deze bewustwording wil de onderneming de inzetbaarheid van haar werknemers duurzaam verbeteren, door ziekte verzuim terug te dringen en productiviteit op de werkvloer te verhogen. (Dutch)
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within the framework of this grant application, the company wants to create support for its developers for mindfullness at work. Through this awareness, the company aims to improve the employability of its employees in a sustainable way, by reducing illness absenteeism and increasing productivity in the workplace. (English)
26 January 2022
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dans le cadre de cette demande de subvention, l’entreprise souhaite créer un support pour ses développeurs pour la pleine conscience au travail. Grâce à cette sensibilisation, l’entreprise vise à améliorer durablement l’employabilité de ses employés, en réduisant l’absentéisme des maladies et en augmentant la productivité sur le lieu de travail. (French)
26 January 2022
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im Rahmen dieses Zuschussantrags möchte das Unternehmen Unterstützung für seine Entwickler für Achtsamkeit bei der Arbeit schaffen. Durch dieses Bewusstsein will das Unternehmen die Beschäftigungsfähigkeit seiner Mitarbeiter nachhaltig verbessern, indem es den Krankheitsmangel reduziert und die Produktivität am Arbeitsplatz erhöht. (German)
26 January 2022
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Nell'ambito di questa domanda di sovvenzione, l'azienda vuole creare un sostegno per i suoi sviluppatori per la consapevolezza sul lavoro. Attraverso questa consapevolezza, l'azienda mira a migliorare l'occupabilità dei propri dipendenti in modo sostenibile, riducendo l'assenteismo di malattia e aumentando la produttività sul posto di lavoro. (Italian)
27 January 2022
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Identifiers
2016EUSF2011977
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