Hih Engineering BV (Q4010394): Difference between revisions
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| Property / coordinate location | |||||||||||
52°7'47.39"N, 5°33'52.49"E
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Normal rank | |||||||||||
Revision as of 23:53, 26 January 2022
Project Q4010394 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Hih Engineering BV |
Project Q4010394 in Netherlands |
Statements
10,000.0 Euro
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20,000.0 Euro
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50.0 percent
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2 February 2017
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2 February 2018
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HIH Engineering BV
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52°7'47.39"N, 5°33'52.49"E
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3772MP
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HIH streeft naar een verbeterde inzetbaarheid van haar medewerkers. Binnen het project Duurzame inzetbaarheid wil HIH Engineering medewerkers in hun kracht zetten en de doorontwikkeling en interne mobiliteit hiervoor verbeteren. De doelgroep zijn alle mechanical engineers binnen HIH. Door dit traject wordt bereikt dat medewerkers zichzelf willen ontwikkelen en zich hier verantwoordelijk voor voelen op basis van het vakmanschapsprincipe (Dutch)
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Hih strives for an improved employability of its employees. Within the Sustainable employability project, HIH Engineering wants to empower employees and improve further development and internal mobility for this. The target group are all mechanical engineers within HIH. This process achieves that employees want to develop themselves and feel responsible for this on the basis of the craftsmanship principle (English)
26 January 2022
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HIH s’efforce d’améliorer l’employabilité de ses employés. Dans le cadre du projet d’employabilité durable, HIH Engineering souhaite donner aux employés les moyens d’agir et améliorer leur développement et leur mobilité interne. Le groupe cible est tous les ingénieurs mécaniques au sein de HIH. Ce processus permet aux employés de se développer et d’en assumer la responsabilité sur la base du principe de l’artisanat. (French)
26 January 2022
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Die HIH strebt eine verbesserte Beschäftigungsfähigkeit ihrer Mitarbeiter an. Im Rahmen des Projekts „Nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit“ will HIH Engineering Mitarbeiter stärken und dabei die Weiterentwicklung und interne Mobilität verbessern. Die Zielgruppe sind alle Maschinenbauingenieure innerhalb der HIH. Mit diesem Prozess wird erreicht, dass sich die Mitarbeiter nach dem Handwerksprinzip weiterentwickeln und dafür verantwortlich fühlen wollen. (German)
26 January 2022
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Identifiers
2016EUSF201698
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