Authentict BV (Q4011813): Difference between revisions

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Tag: Replaced
Property / instance of
 
Property / instance of: Kohesio project / rank
Normal rank
 
Property / financed by
 
Property / financed by: European Union / rank
Normal rank
 
Property / country
 
Property / country: Netherlands / rank
Normal rank
 
Property / budget
36,000.0 Euro
Amount36,000.0 Euro
UnitEuro
 
Property / budget: 36,000.0 Euro / rank
Normal rank
 
Property / EU contribution
18,000.0 Euro
Amount18,000.0 Euro
UnitEuro
 
Property / EU contribution: 18,000.0 Euro / rank
Normal rank
 
Property / co-financing rate
50.0 percent
Amount50.0 percent
Unitpercent
 
Property / co-financing rate: 50.0 percent / rank
Normal rank
 
Property / start time
14 June 2017
Timestamp+2017-06-14T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / start time: 14 June 2017 / rank
Normal rank
 
Property / end time
14 June 2018
Timestamp+2018-06-14T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / end time: 14 June 2018 / rank
Normal rank
 
Property / beneficiary name (string)
Authentict BV
 
Property / beneficiary name (string): Authentict BV / rank
Normal rank
 
Property / beneficiary
 
Property / beneficiary: Q4011812 / rank
Normal rank
 
Property / summary
Het opstellen van een talentenboek waarin de kwaliteiten van de medewerkers met een stoornis in het autisme spectrum optimaal naar voren komen en kunnen worden ingezet. Hierdoor komen de medewerkers beter tot hun recht met meer werkplezier, hogere productiviteit en een duurzame inzetbaarheid voor de werkgever. (Dutch)
 
Property / summary: Het opstellen van een talentenboek waarin de kwaliteiten van de medewerkers met een stoornis in het autisme spectrum optimaal naar voren komen en kunnen worden ingezet. Hierdoor komen de medewerkers beter tot hun recht met meer werkplezier, hogere productiviteit en een duurzame inzetbaarheid voor de werkgever. (Dutch) / rank
Normal rank
 
Property / summary
The creation of a talent book in which the qualities of the employees with a disorder in the autism spectrum are optimally highlighted and can be used. This will make employees more effective with more work pleasure, higher productivity and sustainable employability for the employer. (English)
 
Property / summary: The creation of a talent book in which the qualities of the employees with a disorder in the autism spectrum are optimally highlighted and can be used. This will make employees more effective with more work pleasure, higher productivity and sustainable employability for the employer. (English) / rank
Normal rank
 
Property / summary: The creation of a talent book in which the qualities of the employees with a disorder in the autism spectrum are optimally highlighted and can be used. This will make employees more effective with more work pleasure, higher productivity and sustainable employability for the employer. (English) / qualifier
point in time: 25 January 2022
Timestamp+2022-01-25T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / summary
La création d’un livre de talents dans lequel les qualités des employés atteints d’un trouble dans le spectre de l’autisme sont mises en évidence de manière optimale et peuvent être utilisées. Cela rendra les employés plus efficaces avec plus de plaisir au travail, une productivité accrue et une employabilité durable pour l’employeur. (French)
 
Property / summary: La création d’un livre de talents dans lequel les qualités des employés atteints d’un trouble dans le spectre de l’autisme sont mises en évidence de manière optimale et peuvent être utilisées. Cela rendra les employés plus efficaces avec plus de plaisir au travail, une productivité accrue et une employabilité durable pour l’employeur. (French) / rank
Normal rank
 
Property / summary: La création d’un livre de talents dans lequel les qualités des employés atteints d’un trouble dans le spectre de l’autisme sont mises en évidence de manière optimale et peuvent être utilisées. Cela rendra les employés plus efficaces avec plus de plaisir au travail, une productivité accrue et une employabilité durable pour l’employeur. (French) / qualifier
point in time: 26 January 2022
Timestamp+2022-01-26T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0
 
Property / intervention field
 
Property / intervention field: Active and healthy ageing / rank
Normal rank
 
Property / fund
 
Property / fund: European Social Fund / rank
Normal rank
 
Property / postal code
7313AB
 
Property / postal code: 7313AB / rank
Normal rank
 
Property / programme
 
Property / programme: Netherlands - ESF / rank
Normal rank
 
Property / coordinate location
52°13'35.08"N, 5°56'2.44"E
Latitude52.226413275
Longitude5.934012425
Precision1.0E-5
Globehttp://www.wikidata.org/entity/Q2
 
Property / coordinate location: 52°13'35.08"N, 5°56'2.44"E / rank
Normal rank
 

Revision as of 19:06, 26 January 2022

Project Q4011813 in Netherlands
Language Label Description Also known as
English
Authentict BV
Project Q4011813 in Netherlands

    Statements

    Identifiers

    2017EUSF201549
    0 references