Commercial and Transportbedrijf Reijnders B.V. (Q4004045): Difference between revisions

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
(‎Changed an Item: Adding English translations)
(‎Changed an Item: Edited by the infer coords bot - inferring coordinates from postal codes)
Property / coordinate location
 
51°34'45.52"N, 5°18'51.52"E
Latitude51.579310844444
Longitude5.3143084055556
Precision1.0E-5
Globehttp://www.wikidata.org/entity/Q2
Property / coordinate location: 51°34'45.52"N, 5°18'51.52"E / rank
 
Normal rank

Revision as of 17:54, 26 January 2022

Project Q4004045 in Netherlands
Language Label Description Also known as
English
Commercial and Transportbedrijf Reijnders B.V.
Project Q4004045 in Netherlands

    Statements

    0 references
    12,500.0 Euro
    0 references
    25,000.0 Euro
    0 references
    50.0 percent
    0 references
    29 August 2018
    0 references
    29 August 2019
    0 references
    Handels- en Transportbedrijf Reijnders B.V.
    0 references
    0 references
    0 references

    51°34'45.52"N, 5°18'51.52"E
    0 references
    5281RW
    0 references
    Reijnders B.V. wil graag inzicht in de duurzame inzetbaarheid van zijn medewerkers en inzicht in de flexibiliteit van de arbeidsorganisatie om toekomstige problemen te voorkomen door een meer preventief beleid te voeren op het gebied van ontwikkelmogelijkheden, flexibilisering en mobiliteitsmogelijkheden. Door middel van een scan kan het huidige vertrekpunt worden bepaald en geeft deze richting aan toekomstige, te ontwikkelen indicatoren, om medewerkers duurzaam op een prettige maar toch flexibele wijze in te zetten. (Dutch)
    0 references
    Reijnders B.V. wants insight into the sustainable employability of his employees and insight into the flexibility of the work organisation to prevent future problems by implementing a more preventive policy in the areas of development opportunities, flexibilisation and mobility opportunities. By means of a scan, the current starting point can be determined and gives this direction to future indicators to be developed, in order to sustainably deploy employees in a pleasant yet flexible way. (English)
    26 January 2022
    0 references

    Identifiers

    2018EUSF2011110
    0 references