Sonac Burgum B.V. (Q3998702): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Adding English translations) |
(Changed an Item: Edited by the infer coords bot - inferring coordinates from postal codes) |
||||||||||
Property / coordinate location | |||||||||||
53°10'48.65"N, 5°59'41.60"E
| |||||||||||
Property / coordinate location: 53°10'48.65"N, 5°59'41.60"E / rank | |||||||||||
Normal rank |
Revision as of 16:29, 26 January 2022
Project Q3998702 in Netherlands
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Sonac Burgum B.V. |
Project Q3998702 in Netherlands |
Statements
12,500.0 Euro
0 references
25,000.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
28 June 2019
0 references
28 June 2021
0 references
Sonac Burgum B.V.
0 references
9262NB
0 references
De medewerkers van Sonac dragen dagelijks bij aan de duurzame verwerking van organische reststromen en dierlijke bijproducten. Sonac vindt het belangrijk om de vitaliteit van haar medewerkers te versterken en wil daarom in samenwerking met een adviseur een health check uitvoeren. De check richt zich op het bewust maken van de leefstijl en gezondheid van medewerkers. De gezondheid van medewerkers wordt vervolgens bevordert door het stellen van persoonlijke doelen en het geven van tips en tricks rondom voeding, werken in ploegdiensten, het voorkomen van stress. Leidinggevenden stimuleren en faciliteren medewerkers hierbij. Sonac wil door aandacht te besteden aan deze thema’s de duurzame inzetbaarheid van haar medewerkers versterken. (Dutch)
0 references
Sonac employees contribute to the sustainable processing of organic waste streams and animal by-products on a daily basis. Sonac considers it important to strengthen the vitality of its employees and therefore wants to carry out a health check in collaboration with an advisor. The check focuses on raising awareness of the lifestyle and health of employees. The health of employees is then promoted by setting personal goals and giving tips and tricks about nutrition, working in shift work, preventing stress. Managers encourage and facilitate employees in this process. Sonac wants to strengthen the sustainable employability of its employees by focusing on these themes. (English)
26 January 2022
0 references
Identifiers
2019EUSF201786
0 references