L1 — NEW ORGANISATIONAL AND PRODUCTION MODEL TO SUPPORT CHANGE OF 4.0 IN LATITLELEAF SPLR (Q1803377): Difference between revisions
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| label / es | label / es | ||||||||||||||
L1 — NUEVO MODELO ORGANIZATIVO Y PRODUCTIVO PARA APOYAR EL CAMBIO 4.0 EN MADERA SLR | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
EL CURSO DE FORMACIÓN SE CENTRA EN EL CONTEXTO DE LA LÍNEA 1 DE «FABRICACIÓN INTELIGENTE» QUE CAMBIAN DE DGR 1311?NUEVOS MODELOS ORGANIZATIVOS Y PRODUCTIVOS. LOS PARTICIPANTES, FIGURAS CLAVE DEL CAMBIO DE EMPRESA, AL FINAL DEL CURSO DE FORMACIÓN, CONTARÁN CON LAS HERRAMIENTAS COGNITIVAS Y DIGITALES PARA GOBERNAR LA TRANSFORMACIÓN HACIA UNA ORGANIZACIÓN DE PRODUCCIÓN MAGRA, APOYADAS POR HERRAMIENTAS DIGITALES DE CONTROL, ORIENTADAS A CAPTAR PLENAMENTE EL POTENCIAL DE LA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL INTELIGENTE EN CURSO Y LOS BENEFICIOS DE LA PRODUCCIÓN MAGRA. (Spanish) | |||||||||||||||
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point in time: 23 January 2022
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Revision as of 18:53, 23 January 2022
Project Q1803377 in Italy
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | L1 — NEW ORGANISATIONAL AND PRODUCTION MODEL TO SUPPORT CHANGE OF 4.0 IN LATITLELEAF SPLR |
Project Q1803377 in Italy |
Statements
16,608.0 Euro
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33,216.0 Euro
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50.0 percent
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11 December 2018
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30 June 2020
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LATIFOGLIA S.R.L.
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45°43'27.91"N, 11°45'45.68"E
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IL PERCORSO FORMATIVO E' FOCALIZZATO NELL¿AMBITO DELLO ¿SMART MANUFACTURING¿ - LINEA 1 ¿IMPRESE CHE CAMBIANO ¿DELLA DGR 1311 ¿ MACRO-TRAIETTORIA ¿NUOVI MODELLI ORGANIZZATIVI E PRODUTTIVI¿. I PARTECIPANTI, FIGURE CHIAVE DEL CAMBIAMENTO AZIENDALE, AL TERMINE DEL PERCORSO FORMATIVO, AVRANNO GLI STRUMENTI COGNITIVI E DIGITALI PER GOVERNARE LA TRASFORMAZIONE VERSO UNA ORGANIZZAZIONE PRODUTTIVA SNELLA, SUPPORTATA DA STRUMENTI DIGITALI PER IL CONTROLLO, ORIENTATA A COGLIERE APPIENO LE POTENZIALITA' DELLA RIVOLUZIONE INDUSTRIALE SMART IN ATTO E I VANTAGGI DELLA LEAN PRODUCTION. (Italian)
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THE TRAINING COURSE IS CENTRED ON THIS ZONE OF THE ZONE OF “SMART” — — HEADING 1 — WHICH HAS CHANGED SINCE THIS BECOMES REDUNDANT WITH ARTICLE OF THE DECISION OF THE REGIONAL EXECUTIVE DECISION OF 1311, WHICH HAS CHANGED SO FAR AS THIS BECOMES PART OF THE NEW ORGANISATIONAL MODELS, WITH A VIEW TO PROMOTING NEW ORGANISATIONAL MODELS. PARTICIPANTS, KEY FIGURES OF COMPANY CHANGE, AT THE END OF THE TRAINING PATHWAY, WILL HAVE THE COGNITIVE AND DIGITAL TOOLS TO STEER THE TRANSFORMATION TOWARDS A LEAN MANUFACTURING ORGANISATION, BACKED UP BY DIGITAL TOOLS FOR CONTROL, WITH THE AIM OF REAPING THE FULL POTENTIAL OF THE SMART INDUSTRIAL REVOLUTION AND THE BENEFITS OF LEAN PRODUCTION. (English)
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LE COURS DE FORMATION S’INSCRIT DANS LE CONTEXTE DE LA LIGNE 1 «INDUSTRIES INTELLIGENTES» QUI CHANGENT PAR RAPPORT AUX NOUVEAUX MODÈLES ORGANISATIONNELS ET PRODUCTIFS DE LA DGR 1311. LES PARTICIPANTS, FIGURES CLÉS DU CHANGEMENT D’ENTREPRISE, À LA FIN DU COURS DE FORMATION, AURONT LES OUTILS COGNITIFS ET NUMÉRIQUES POUR GOUVERNER LA TRANSFORMATION VERS UNE ORGANISATION DE PRODUCTION MAIGRE, SOUTENUE PAR DES OUTILS NUMÉRIQUES DE CONTRÔLE, ORIENTÉS VERS LA PLEINE MAÎTRISE DU POTENTIEL DE LA RÉVOLUTION INDUSTRIELLE INTELLIGENTE EN COURS ET DES AVANTAGES DE LA PRODUCTION MAIGRE. (French)
10 December 2021
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DIE AUSBILDUNG KONZENTRIERT SICH AUF DIE „INTELLIGENTE FERTIGUNG“ LINIE 1 UNTERNEHMEN, DIE SICH VON DGR 1311 ¿MACRO-TRAJECTORY ¿NEUE ORGANISATORISCHE UND PRODUKTIVE MODELLE ÄNDERN. DIE TEILNEHMER, SCHLÜSSELFIGUREN DES UNTERNEHMENSWECHSELS, WERDEN AM ENDE DES TRAININGS ÜBER KOGNITIVE UND DIGITALE WERKZEUGE VERFÜGEN, UM DEN WANDEL HIN ZU EINER SCHLANKEN PRODUKTIONSORGANISATION ZU STEUERN, UNTERSTÜTZT DURCH DIGITALE STEUERUNGSWERKZEUGE, DIE DARAUF AUSGERICHTET SIND, DAS POTENZIAL DER INTELLIGENTEN INDUSTRIELLEN REVOLUTION IM GANGE UND DIE VORTEILE DER SCHLANKEN PRODUKTION VOLL ZU ERFASSEN. (German)
20 December 2021
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DE OPLEIDING IS GERICHT IN HET KADER VAN DE "SLIMME PRODUCTIE" LIJN 1 Â’ZAKEN DIE VERANDEREN VAN DGR 1311 Â "MACRO-TRAJECTORY Â’NIEUWE ORGANISATORISCHE EN PRODUCTIEVE MODELLEN. DE DEELNEMERS, SLEUTELFIGUREN VAN BEDRIJFSVERANDERINGEN, ZULLEN AAN HET EINDE VAN DE TRAINING BESCHIKKEN OVER DE COGNITIEVE EN DIGITALE INSTRUMENTEN OM DE TRANSFORMATIE NAAR EEN MAGERE PRODUCTIEORGANISATIE TE STUREN, ONDERSTEUND DOOR DIGITALE INSTRUMENTEN VOOR CONTROLE, GERICHT OP HET VOLLEDIG BEGRIJPEN VAN HET POTENTIEEL VAN DE SLIMME INDUSTRIËLE REVOLUTIE IN VOORUITGANG EN DE VOORDELEN VAN MAGERE PRODUCTIE. (Dutch)
22 December 2021
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EL CURSO DE FORMACIÓN SE CENTRA EN EL CONTEXTO DE LA LÍNEA 1 DE «FABRICACIÓN INTELIGENTE» QUE CAMBIAN DE DGR 1311?NUEVOS MODELOS ORGANIZATIVOS Y PRODUCTIVOS. LOS PARTICIPANTES, FIGURAS CLAVE DEL CAMBIO DE EMPRESA, AL FINAL DEL CURSO DE FORMACIÓN, CONTARÁN CON LAS HERRAMIENTAS COGNITIVAS Y DIGITALES PARA GOBERNAR LA TRANSFORMACIÓN HACIA UNA ORGANIZACIÓN DE PRODUCCIÓN MAGRA, APOYADAS POR HERRAMIENTAS DIGITALES DE CONTROL, ORIENTADAS A CAPTAR PLENAMENTE EL POTENCIAL DE LA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL INTELIGENTE EN CURSO Y LOS BENEFICIOS DE LA PRODUCCIÓN MAGRA. (Spanish)
23 January 2022
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Identifiers
H16H18000220007
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