Activation of young people who are unemployed in the Sępole County (II) (Q89416): Difference between revisions

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label / eslabel / es
 
Activación de los jóvenes sin empleo en el distrito de Sępole (II)
Property / summary
 
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Sępole. El principal resultado del proyecto será el empleo mediante: • 17 % de las personas con discapacidad, • 35 % de los desempleados de larga duración, • 48 % de las personas poco cualificadas, • 43 % de las personas que no pertenecen a ninguno de los grupos mencionados que abandonan el proyecto, con exclusión de las personas que han cursado estudios escolares o han recibido una beca de creación de empresas. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que pueden optar al perfil de ayuda I (denominados desempleados activos) o al perfil de ayuda II (denominado «necesario de ayuda»). Como parte del proyecto para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, aptitudes y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. (Spanish)
Property / summary: El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Sępole. El principal resultado del proyecto será el empleo mediante: • 17 % de las personas con discapacidad, • 35 % de los desempleados de larga duración, • 48 % de las personas poco cualificadas, • 43 % de las personas que no pertenecen a ninguno de los grupos mencionados que abandonan el proyecto, con exclusión de las personas que han cursado estudios escolares o han recibido una beca de creación de empresas. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que pueden optar al perfil de ayuda I (denominados desempleados activos) o al perfil de ayuda II (denominado «necesario de ayuda»). Como parte del proyecto para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, aptitudes y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. (Spanish) / rank
 
Normal rank
Property / summary: El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Sępole. El principal resultado del proyecto será el empleo mediante: • 17 % de las personas con discapacidad, • 35 % de los desempleados de larga duración, • 48 % de las personas poco cualificadas, • 43 % de las personas que no pertenecen a ninguno de los grupos mencionados que abandonan el proyecto, con exclusión de las personas que han cursado estudios escolares o han recibido una beca de creación de empresas. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que pueden optar al perfil de ayuda I (denominados desempleados activos) o al perfil de ayuda II (denominado «necesario de ayuda»). Como parte del proyecto para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, aptitudes y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. (Spanish) / qualifier
 
point in time: 19 January 2022
Timestamp+2022-01-19T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
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After0

Revision as of 14:23, 19 January 2022

Project Q89416 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Activation of young people who are unemployed in the Sępole County (II)
Project Q89416 in Poland

    Statements

    0 references
    1,368,991.0 zloty
    0 references
    328,557.84 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,489,815.0 zloty
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    357,555.6 Euro
    13 January 2020
    0 references
    91.89 percent
    0 references
    1 February 2016
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    31 December 2016
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    POWIAT SĘPOLEŃSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W SĘPÓLNIE KRAJEŃSKIM
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    Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie sępoleńskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez: • 17% osób z niepełnosprawnościami, • 35% osób długotrwale bezrobotnych, • 48% osób o niskich kwalifikacjach zawodowych, • 43% osób, które nie należą do żadnej z powyższych grup, kończących udział w projekcie, z wyłączeniem osób które podjęły naukę w formach szkolnych lub otrzymały dotację na założenie działalności gospodarczej. W ramach projektu wsparciem objęte zostaną osoby poniżej 30 roku życia zakwalifikowane do profilu pomocy I (tzw. bezrobotni aktywni) lub profilu pomocy II (tzw. wymagający wsparcia). W ramach projektu dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. (Polish)
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    The aim of the project is to increase the employability of young people under the age of 30 who are unemployed in the Sępole County. The main result of the project will be to take up employment by: • 17 % of people with disabilities, • 35 % of long-term unemployed, • 48 % of low-skilled people, • 43 % of people who do not belong to any of the above groups leaving the project, excluding those who have taken up school education or have received a grant to start a business. The project will support people under the age of 30 who are qualified as an aid profile I (so-called active unemployed) or aid profile II (so-called “requiring support”). As part of the project for each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will precede the analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. (English)
    14 October 2020
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    L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes de moins de 30 ans qui sont sans emploi dans le district de Sępole. Le principal résultat du projet sera d’accéder à l’emploi par: • 17 % des personnes handicapées, • 35 % des chômeurs de longue durée, • 48 % des personnes peu qualifiées, • 43 % des personnes qui n’appartiennent à aucun des groupes susmentionnés qui quittent le projet, à l’exclusion de celles qui ont suivi des études scolaires ou qui ont reçu une bourse de création d’entreprise. Le projet soutiendra les personnes de moins de 30 ans qui sont éligibles au profil d’aide I (appelé «chômeurs actifs») ou au profil d’aide II (appelé «obligatoire de soutien»). Dans le cadre du projet pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant. Sur cette base, l’OLP mettra en œuvre des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. (French)
    30 November 2021
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    Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen unter 30 Jahren zu erhöhen, die im Bezirk Sępole arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts ist die Aufnahme einer Beschäftigung durch: • 17 % der Menschen mit Behinderungen, • 35 % der Langzeitarbeitslosen, • 48 % der Geringqualifizierten, • 43 % der Personen, die nicht zu einer der oben genannten Gruppen gehören, die das Projekt verlassen, mit Ausnahme derjenigen, die eine schulische Ausbildung absolviert haben oder ein Unternehmensgründungszuschuss erhalten haben. Im Rahmen des Projekts werden Personen unter 30 Jahren unterstützt, die für das Hilfsprofil I (sogenannte aktive Arbeitslose) oder das Hilfsprofil II (sogenannte „Förderbedarf“) in Betracht kommen. Im Rahmen des Projekts für jeden Teilnehmer wird eine Analyse der Fähigkeiten, Fähigkeiten und beruflichen Probleme des Teilnehmers mit einem spezifischen Angebot der beruflichen Aktivierung vorausgehen. Auf dieser Grundlage wird die PLO entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über die Förderung von Beschäftigungs- und Arbeitsmarkteinrichtungen durchführen. (German)
    7 December 2021
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    Het doel van het project is de arbeidskansen te vergroten voor jongeren onder de 30 jaar die werkloos zijn in het district Sępole. Het belangrijkste resultaat van het project is de indienstneming van de werkgelegenheid door: • 17 % van de mensen met een handicap, • 35 % van de langdurig werklozen, • 48 % van de laaggeschoolden, • 43 % van degenen die niet tot een van de bovengenoemde groepen behoren die het project verlaten, met uitzondering van degenen die een schoolopleiding hebben gevolgd of een beurs voor het opstarten van een bedrijf hebben ontvangen. Het project zal steun verlenen aan mensen jonger dan 30 jaar die in aanmerking komen voor steunprofiel I (zogenaamde actieve werklozen) of steunprofiel II (zogenaamde „vereiste steun”). Als onderdeel van het project voor elke deelnemer wordt het presenteren van een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, bekwaamheid en professionele problemen van de deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten uitvoeren als bedoeld in de Wet ter bevordering van instellingen voor werkgelegenheid en arbeidsmarkt. (Dutch)
    16 December 2021
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    L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani di età inferiore ai 30 anni disoccupati nel distretto di Sępole. Il principale risultato del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro: • 17 % delle persone con disabilità, • 35 % dei disoccupati di lunga durata, • 48 % delle persone scarsamente qualificate, • 43 % di coloro che non appartengono a nessuno dei gruppi di cui sopra che abbandonano il progetto, esclusi quelli che hanno frequentato l'istruzione scolastica o hanno ricevuto una borsa di studio per l'avvio di un'impresa. Il progetto sosterrà le persone di età inferiore ai 30 anni ammissibili al profilo di aiuto I (cosiddetto disoccupati attivi) o al profilo di aiuto II (cosiddetto "richiesto di sostegno"). Nell'ambito del progetto per ciascun partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle attitudini e dei problemi professionali del partecipante. Su tale base, l'OLP effettuerà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro. (Italian)
    16 January 2022
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    El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes menores de 30 años que están desempleados en el distrito de Sępole. El principal resultado del proyecto será el empleo mediante: • 17 % de las personas con discapacidad, • 35 % de los desempleados de larga duración, • 48 % de las personas poco cualificadas, • 43 % de las personas que no pertenecen a ninguno de los grupos mencionados que abandonan el proyecto, con exclusión de las personas que han cursado estudios escolares o han recibido una beca de creación de empresas. El proyecto apoyará a las personas menores de 30 años que pueden optar al perfil de ayuda I (denominados desempleados activos) o al perfil de ayuda II (denominado «necesario de ayuda»). Como parte del proyecto para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, aptitudes y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. (Spanish)
    19 January 2022
    0 references

    Identifiers

    POWR.01.01.02-04-0011/16
    0 references