Your life, your possibilities! (Q136110): Difference between revisions
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¡Tu vida, tus posibilidades! | |||||||||||||||
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El proyecto ofrece apoyo para 50 (28K, 22 millones), sin trabajo (no registrado en la OLP), de 18 a 64 años, caracterizado por al menos una de las características de la persona en riesgo de pobreza o exclusión. del ámbito de ejecución del proyecto en el período comprendido entre el 1.3.2019 y el 31.3.2020 a través de:- la identificación de las necesidades de las personas en paro, en riesgo de pobreza o exclusión social,- orientación profesional,- diagnóstico de las necesidades escolares.,- apoyo psicológico,- formación que conduce a elevar, complementar o cambiar las cualificaciones. profesión.,- activación social — formación de competencias y competencias sociales- prácticas laborales- actividades de carácter medioambiental. El objetivo principal se centra en apoyar al grupo destinatario: activación socioprofesional de 50 personas (28K/22M) sin trabajo (no inscritas en la OLP), de 18 a 64 años, caracterizada por al menos una de las características de una persona en riesgo de pobreza o exclusión. del ámbito del proyecto, en el período 01.03.2019-31.03.2020, contribuyendo al aumento de sus oportunidades en el mercado laboral. Gracias a la implementación del proyecto UP adquirirá cualificaciones/competencias/capacidades, lo que aumentará las posibilidades de obtener empleo una vez finalizado el proyecto. Cada participante después de la inscripción en el proyecto recibirá asistencia integral en el campo de la identificación de necesidades y diagnóstico de oportunidades en el campo del desarrollo profesional. Las necesidades se aclararán en el contexto de sus cualificaciones profesionales. Para cada PPP, se preparará el IBM, que establece la dirección de las acciones necesarias para tomar el uso correcto de las formas de soporte. Con el fin de activar al grupo destinatario, habrá motivación mediante la formación de la confianza en sí misma, la dotación de cualificaciones y competencias mediante la participación en la formación y las prácticas y el establecimiento de contactos con los empleadores. El proyecto aportará resultados a largo plazo en forma de mejora de la calidad de los recursos humanos en el mercado laboral y de la mejora de la situación de vida de 50 UP. El proyecto se ejecuta en el territorio del Voivodato de Wielkopolska. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El proyecto ofrece apoyo para 50 (28K, 22 millones), sin trabajo (no registrado en la OLP), de 18 a 64 años, caracterizado por al menos una de las características de la persona en riesgo de pobreza o exclusión. del ámbito de ejecución del proyecto en el período comprendido entre el 1.3.2019 y el 31.3.2020 a través de:- la identificación de las necesidades de las personas en paro, en riesgo de pobreza o exclusión social,- orientación profesional,- diagnóstico de las necesidades escolares.,- apoyo psicológico,- formación que conduce a elevar, complementar o cambiar las cualificaciones. profesión.,- activación social — formación de competencias y competencias sociales- prácticas laborales- actividades de carácter medioambiental. El objetivo principal se centra en apoyar al grupo destinatario: activación socioprofesional de 50 personas (28K/22M) sin trabajo (no inscritas en la OLP), de 18 a 64 años, caracterizada por al menos una de las características de una persona en riesgo de pobreza o exclusión. del ámbito del proyecto, en el período 01.03.2019-31.03.2020, contribuyendo al aumento de sus oportunidades en el mercado laboral. Gracias a la implementación del proyecto UP adquirirá cualificaciones/competencias/capacidades, lo que aumentará las posibilidades de obtener empleo una vez finalizado el proyecto. Cada participante después de la inscripción en el proyecto recibirá asistencia integral en el campo de la identificación de necesidades y diagnóstico de oportunidades en el campo del desarrollo profesional. Las necesidades se aclararán en el contexto de sus cualificaciones profesionales. Para cada PPP, se preparará el IBM, que establece la dirección de las acciones necesarias para tomar el uso correcto de las formas de soporte. Con el fin de activar al grupo destinatario, habrá motivación mediante la formación de la confianza en sí misma, la dotación de cualificaciones y competencias mediante la participación en la formación y las prácticas y el establecimiento de contactos con los empleadores. El proyecto aportará resultados a largo plazo en forma de mejora de la calidad de los recursos humanos en el mercado laboral y de la mejora de la situación de vida de 50 UP. El proyecto se ejecuta en el territorio del Voivodato de Wielkopolska. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El proyecto ofrece apoyo para 50 (28K, 22 millones), sin trabajo (no registrado en la OLP), de 18 a 64 años, caracterizado por al menos una de las características de la persona en riesgo de pobreza o exclusión. del ámbito de ejecución del proyecto en el período comprendido entre el 1.3.2019 y el 31.3.2020 a través de:- la identificación de las necesidades de las personas en paro, en riesgo de pobreza o exclusión social,- orientación profesional,- diagnóstico de las necesidades escolares.,- apoyo psicológico,- formación que conduce a elevar, complementar o cambiar las cualificaciones. profesión.,- activación social — formación de competencias y competencias sociales- prácticas laborales- actividades de carácter medioambiental. El objetivo principal se centra en apoyar al grupo destinatario: activación socioprofesional de 50 personas (28K/22M) sin trabajo (no inscritas en la OLP), de 18 a 64 años, caracterizada por al menos una de las características de una persona en riesgo de pobreza o exclusión. del ámbito del proyecto, en el período 01.03.2019-31.03.2020, contribuyendo al aumento de sus oportunidades en el mercado laboral. Gracias a la implementación del proyecto UP adquirirá cualificaciones/competencias/capacidades, lo que aumentará las posibilidades de obtener empleo una vez finalizado el proyecto. Cada participante después de la inscripción en el proyecto recibirá asistencia integral en el campo de la identificación de necesidades y diagnóstico de oportunidades en el campo del desarrollo profesional. Las necesidades se aclararán en el contexto de sus cualificaciones profesionales. Para cada PPP, se preparará el IBM, que establece la dirección de las acciones necesarias para tomar el uso correcto de las formas de soporte. Con el fin de activar al grupo destinatario, habrá motivación mediante la formación de la confianza en sí misma, la dotación de cualificaciones y competencias mediante la participación en la formación y las prácticas y el establecimiento de contactos con los empleadores. El proyecto aportará resultados a largo plazo en forma de mejora de la calidad de los recursos humanos en el mercado laboral y de la mejora de la situación de vida de 50 UP. El proyecto se ejecuta en el territorio del Voivodato de Wielkopolska. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 18 January 2022
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Revision as of 22:45, 18 January 2022
Project Q136110 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Your life, your possibilities! |
Project Q136110 in Poland |
Statements
372,354.88 zloty
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438,064.56 zloty
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85.0 percent
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1 March 2019
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31 March 2020
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FUNDACJA ROZWOJU GENEZA
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Projekt oferuje wsparcie dla 50 (28K, 22M), bez pracy (niezarejestrowanych w PUP), w wieku 18-64 lat, charakteryz.się co najmniej jedną z cech osobyzagr.ubóstwem lub wyklucz. społ.z obszaru realizacji proj. w okresie od.01.03.2019 do 31.03.2020 poprzez :- identyfikację potrzeb osób pozostających bez zatrudnienia, zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym,- doradztwo zawodowe,- zdiagnozowanie potrzeb szkol.,- wsparcie psychologiczne,- szkolenia prowadzące do podniesienia, uzupełnienia lub zmiany kwalif. zawod.,- aktywizację społeczną – trening kompetencji i umiejętności społecznych- staże zawodowe- działania o charakterze środowiskowym.Cel główny skupia się na wspieraniu grupy docelowej: aktywizacja społ.-zawodowa 50 osób (28K/22M) bez pracy (niezarejestrowanych w PUP), w wieku 18-64 lat, charakteryz.się co najmniej jedną z cech osoby zagrożonej ubóstwem lub wyklucz. społ.z obszaru realizacji proj.,w okresie 01.03.2019-31.03.2020przyczyniająca się do wzrostu ich szans na rynku pracy.Dzięki realizacji projektu UP nabędą kwalifikacje/kompetencje/umiejętności, które zwiększą szanse na zdobycie zatrudnienia po zakończeniu projektu.Każdy uczestnik po zakwalif. się do proj. otrzyma indywid., kompleksową pomoc w zakresie identyfikacji potrzeb oraz zdiagnozowania możliwości wzakresie doskonalenia zawodowego. Nastąpi sprecyzowanie potrzeb w kontekście posiadanych kwalifikacji zawodowych. Dla każdego UP zostaniesporządzony IŚR, który wyznacza kierunek koniecznych działań do podjęcia prawidłowego korzystania z form wsparcia. W celu zaktywizowania grupydocelowej nastąpi motywowanie poprzez kształtowanie przekonania o własnej wartości, wyposażenie w kwalifikacje i umiejętności poprzez udział wszkoleniach i stażach oraz nawiązywanie kontaktów z pracodawcami.Projekt przyniesie długoterminowe efekty w postaci polepszenia jakości zasobów ludzkich na rynku pracy oraz polepszenia sytuacji życiowej 50 UP. Projektjest realizowany na terytorium województwa wielkopolskiego. (Polish)
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The project offers support for 50 (28K, 22M), without a job (unregistered in the PUP), aged 18-64 years, characterise at least one of the characteristics of the person responsible for poverty or exclusion. from the area of project implementation in the period from.01.03.2019 to 31.03.2020 through:- identification of the needs of people without employment, at risk of poverty or social exclusion,- occupational counselling,- diagnosing the needs of the school.,- psychological support,- training for upgrading, training for upgrading, at risk of poverty or social exclusion,- career counseling,- diagnosis of school needs.,- psychological support,- training for upgrading, or occupational exclusion. the social activation of 50 people (28K/22M) without a job (unregistered in the PUP), aged 18-64, characterise at least one of the characteristics of a person at risk of poverty or excluded from the area of implementation of the project, in the period 01.03.2019-31.03.2020, contributing to the increase of their chances on the labour market.Thanks to the implementation of the UP project, they will receive qualifications/competences/skills, which will increase the chances of the project. The needs will be clarified in the context of professional qualifications. For each PPO, a SPA will be drawn up, which sets the direction of the necessary measures to take the correct use of the forms of support. In order to activate the target group, it will be motivated by shaping self-esteem, equipping qualifications and skills through participation in training and traineeships and establishing contacts with employers.The project will have long-term effects in terms of improving the quality of human resources on the labour market and improving the life situation of 50 UP. The project is implemented on the territory of the Wielkopolska Voivodship. (English)
21 October 2020
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Le projet offre un soutien à 50 (28K, 22M), sans travail (non enregistré auprès de l’OLP), âgés de 18 à 64 ans, caractérisé par au moins une des caractéristiques de la personne exposée au risque de pauvreté ou d’exclusion. du domaine de la mise en œuvre du projet au cours de la période allant du 1er mars 2019 au 31 mars 2020 jusqu’à:- l’identification des besoins des personnes qui sont sans emploi, menacées de pauvreté ou d’exclusion sociale,- l’orientation professionnelle,- le diagnostic des besoins scolaires.- le soutien psychologique,- la formation conduisant à l’élévation, au complément ou au changement de qualifications. activation socio-professionnelle de 50 personnes (28K/22M) sans travail (non enregistrées à l’OLP), âgées de 18 à 64 ans, caractérisées par au moins une des caractéristiques d’une personne exposée au risque de pauvreté ou d’exclusion. du champ d’application du projet, au cours de la période allant du 01.03.2019 au 31.03.2020, contribuant à l’augmentation de leurs chances sur le marché du travail. Grâce à la mise en œuvre du projet UP acquerra des qualifications/compétences/compétences, ce qui augmentera les chances d’obtenir un emploi après la fin du projet. Chaque participant après l’inscription au projet recevra une assistance globale dans le domaine de l’identification des besoins et du diagnostic des opportunités dans le domaine du développement professionnel. Les besoins seront clarifiés dans le contexte de leurs qualifications professionnelles. Pour chaque PPP, l’IBM sera préparé, qui définit l’orientation des mesures nécessaires pour utiliser correctement les formes de soutien. Afin d’activer le groupe cible, il y aura une motivation en formant la confiance en soi, en dotant des qualifications et des compétences par la participation à des formations et des stages et en établissant des contacts avec les employeurs. Le projet produira des résultats à long terme sous la forme d’une amélioration de la qualité des ressources humaines sur le marché du travail et d’une amélioration de la situation de vie de 50 UP. Le projet est mis en œuvre sur le territoire de la voïvodie de Wielkopolska. (French)
2 December 2021
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Das Projekt bietet Unterstützung für 50 (28K, 22M), ohne Arbeit (im PLO nicht registriert), 18-64 Jahre, gekennzeichnet durch mindestens eines der Merkmale der von Armut oder Ausgrenzung bedrohten Person. aus dem Bereich der Projektdurchführung im Zeitraum vom 01.03.2019 bis zum 31.03.2020 durch:- Ermittlung der Bedürfnisse von Arbeitslosen, die von Armut oder sozialer Ausgrenzung bedroht sind,- Berufsberatung,- psychologische Unterstützung,- Ausbildung zur Erhöhung, Ergänzung oder Veränderung von Qualifikationen. Beruf.,- soziale Aktivierung – Ausbildung von Kompetenzen und sozialen Kompetenzen- Praktika- Aktivitäten ökologischer Natur. sozialprofessionelle Aktivierung von 50 Personen (28K/22M) ohne Arbeit (nicht im PLO registriert), 18-64 Jahre, gekennzeichnet durch mindestens eines der Merkmale einer von Armut oder Ausgrenzung bedrohten Person. Aus dem Projektumfang wird im Zeitraum 01.03.2019-31.03.2020 zur Erhöhung ihrer Chancen auf den Arbeitsmarkt beigetragen. Dank der Durchführung des Projekts wird UP Qualifikationen/Kompetenzen/Kompetenzen/Kompetenzen/Kompetenzen/Kompetenzen erwerben, die die Chancen auf Beschäftigung nach Abschluss des Projekts erhöhen. Der Bedarf wird im Rahmen ihrer beruflichen Qualifikationen geklärt. Für jedes PPP wird das IBM vorbereitet, das die Richtung der notwendigen Maßnahmen festlegt, um die korrekte Verwendung von Unterstützungsformen zu ergreifen. Um die Zielgruppe zu aktivieren, wird es Motivation geben, indem sie Selbstvertrauen formen, Qualifikationen und Kompetenzen durch die Teilnahme an Schulungen und Praktika ausstatten und Kontakte zu Arbeitgebern herstellen. Das Projekt wird langfristige Ergebnisse in Form einer Verbesserung der Qualität der Humanressourcen auf dem Arbeitsmarkt und einer Verbesserung der Lebenssituation von 50 UP bringen. Das Projekt wird auf dem Gebiet der Woiwodschaft Wielkopolska durchgeführt. (German)
13 December 2021
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Het project biedt ondersteuning voor 50 (28K, 22M), zonder werk (niet ingeschreven in de PLO), 18-64 jaar, gekenmerkt door ten minste één van de kenmerken van de persoon die risico loopt op armoede of uitsluiting. van het gebied van de uitvoering van het project in de periode van 1.3.2019 tot en met 31.3.2020 door:- identificatie van de behoeften van mensen die werkloos zijn, risico lopen op armoede of sociale uitsluiting,- loopbaanbegeleiding,- diagnose van schoolbehoeften.,- psychologische ondersteuning,- opleiding die leidt tot het optillen, aanvullen of veranderen van kwalificaties. beroep.,- sociale activering — opleiding van competenties en sociale vaardigheden- stages- activiteiten met een milieukarakter. De hoofddoelstelling is gericht op het ondersteunen van de doelgroep: sociaal-professionele activering van 50 personen (28K/22M) zonder werk (niet geregistreerd in de PLO), 18-64 jaar oud, gekenmerkt door ten minste één van de kenmerken van een persoon die risico loopt op armoede of uitsluiting. van het project in de periode 01.03.2019-31.3.2020, draagt bij aan de vergroting van hun kansen op de arbeidsmarkt. Dankzij de uitvoering van het project zal UP kwalificaties/competenties/vaardigheden verwerven, waardoor de kans op werkgelegenheid na afloop van het project zal toenemen. Elke deelnemer na inschrijving in het project krijgt uitgebreide bijstand op het gebied van het identificeren van behoeften en de diagnose van kansen op het gebied van professionele ontwikkeling. De behoeften zullen worden verduidelijkt in het kader van hun beroepskwalificaties. Voor elk PPP zal het IBM worden voorbereid, dat de richting bepaalt van de maatregelen die nodig zijn om het juiste gebruik van vormen van steun te nemen. Om de doelgroep te activeren, zal er motivatie zijn door zelfvertrouwen te creëren, kwalificaties en vaardigheden uit te rusten door deel te nemen aan opleidingen en stages en contacten te leggen met werkgevers. Het project zal langetermijnresultaten opleveren in de vorm van verbetering van de kwaliteit van het menselijk potentieel op de arbeidsmarkt en verbetering van de levenssituatie van 50 UP. Het project wordt uitgevoerd op het grondgebied van het woiwodschap Wielkopolska. (Dutch)
17 December 2021
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Il progetto offre sostegno per 50 (28K, 22M), senza lavoro (non registrato presso l'OLP), di età compresa tra i 18 e i 64 anni, caratterizzato da almeno una delle caratteristiche della persona a rischio di povertà o di esclusione. dal settore di attuazione del progetto nel periodo dal 01.03.2019 al 31.3.2020 attraverso:- identificazione delle esigenze delle persone disoccupate, a rischio di povertà o di esclusione sociale,- orientamento professionale,- diagnosi delle esigenze scolastiche.,- supporto psicologico,- formazione che porta a elevare, integrare o modificare le qualifiche. professione.,- attivazione sociale — formazione di competenze e competenze sociali- tirocinio- attività di natura ambientale. L'obiettivo principale è quello di sostenere il gruppo destinatario: attivazione socio-professionale di 50 persone (28K/22M) senza lavoro (non registrate nell'OLP), di età compresa tra i 18 e i 64 anni, caratterizzate da almeno una delle caratteristiche di una persona a rischio di povertà o esclusione. dall'ambito del progetto, nel periodo 01.03.2019-31.03.2020, contribuendo all'aumento delle loro possibilità sul mercato del lavoro. Grazie all'attuazione del progetto UP acquisirà qualifiche/competenze/competenze/competenze, che aumenteranno le possibilità di ottenere un impiego dopo la fine del progetto. Ogni partecipante dopo l'iscrizione al progetto riceverà un'assistenza completa nel campo dell'identificazione delle esigenze e della diagnosi delle opportunità nel campo dello sviluppo professionale. Le esigenze saranno chiarite nel contesto delle loro qualifiche professionali. Per ogni PPP sarà preparato l'IBM, che stabilisce la direzione delle azioni necessarie per adottare il corretto uso delle forme di sostegno. Al fine di attivare il gruppo target, ci sarà motivazione plasmando la fiducia in se stessi, dotando le qualifiche e le competenze attraverso la partecipazione a formazione e stage e stabilendo contatti con i datori di lavoro. Il progetto porterà risultati a lungo termine sotto forma di miglioramento della qualità delle risorse umane sul mercato del lavoro e migliorare la situazione di vita di 50 UP. Il progetto è attuato sul territorio del Voivodato di Wielkopolska. (Italian)
15 January 2022
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El proyecto ofrece apoyo para 50 (28K, 22 millones), sin trabajo (no registrado en la OLP), de 18 a 64 años, caracterizado por al menos una de las características de la persona en riesgo de pobreza o exclusión. del ámbito de ejecución del proyecto en el período comprendido entre el 1.3.2019 y el 31.3.2020 a través de:- la identificación de las necesidades de las personas en paro, en riesgo de pobreza o exclusión social,- orientación profesional,- diagnóstico de las necesidades escolares.,- apoyo psicológico,- formación que conduce a elevar, complementar o cambiar las cualificaciones. profesión.,- activación social — formación de competencias y competencias sociales- prácticas laborales- actividades de carácter medioambiental. El objetivo principal se centra en apoyar al grupo destinatario: activación socioprofesional de 50 personas (28K/22M) sin trabajo (no inscritas en la OLP), de 18 a 64 años, caracterizada por al menos una de las características de una persona en riesgo de pobreza o exclusión. del ámbito del proyecto, en el período 01.03.2019-31.03.2020, contribuyendo al aumento de sus oportunidades en el mercado laboral. Gracias a la implementación del proyecto UP adquirirá cualificaciones/competencias/capacidades, lo que aumentará las posibilidades de obtener empleo una vez finalizado el proyecto. Cada participante después de la inscripción en el proyecto recibirá asistencia integral en el campo de la identificación de necesidades y diagnóstico de oportunidades en el campo del desarrollo profesional. Las necesidades se aclararán en el contexto de sus cualificaciones profesionales. Para cada PPP, se preparará el IBM, que establece la dirección de las acciones necesarias para tomar el uso correcto de las formas de soporte. Con el fin de activar al grupo destinatario, habrá motivación mediante la formación de la confianza en sí misma, la dotación de cualificaciones y competencias mediante la participación en la formación y las prácticas y el establecimiento de contactos con los empleadores. El proyecto aportará resultados a largo plazo en forma de mejora de la calidad de los recursos humanos en el mercado laboral y de la mejora de la situación de vida de 50 UP. El proyecto se ejecuta en el territorio del Voivodato de Wielkopolska. (Spanish)
18 January 2022
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Identifiers
RPWP.07.01.02-30-0055/18
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