No – FOR EQUIPMENT [Bartoszycki County and Ostródzki county] (Q133431): Difference between revisions
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| label / es | label / es | ||||||||||||||
No — PARA la exclución [distrito de Bartoszycki y distrito de Ostródzki] | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Aumento de la actividad socioprofesional entre 36 personas desempleadas (20K,16 millones); a los 18-64 años; en riesgo de pobreza o exclusión social, incluidos los desempleados, para los que el uso de solo instrumentos y servicios del mercado de trabajo es insuficiente y es necesario aplicar en primer lugar servicios de inclusión social activos residentes (en el sentido del Código Civil) en el Voivodato de Warmińsko-Mazurskie en los distritos: Bartoszyce (con la ciudad de Bartoszyce), ostródzki (con la ciudad de Ostróda) a través de medidas de activación integrales para obtener cualificaciones y experiencia profesional adecuadas a las necesidades de los mercados laborales locales y apoyo constante del animador, hasta finales del II 2020 RECOMENDACIÓN: 1. Contratación/determinación del apoyo colectivo de la vía de reintegración individual 2 en la esfera de la mejora de las competencias para la vida y las aptitudes sociales. 3 cursos individuales de la profesión. 4 prácticas profesionales. OBJETIVO GR: 36 personas desempleadas (20K,16 millones); a los 18-64 años; en riesgo de pobreza o exclusión social, incluidas las personas desempleadas, para las que el uso de solo instrumentos y servicios del mercado de trabajo es insuficiente y es necesario aplicar en primer lugar servicios de inclusión activa de carácter residente (en el sentido de lo dispuesto en el Código Civil) en el Voivodato de Warmińsko-Mazurskie en los distritos: Bartoszyce (con la ciudad de Bartoszyce) o ostródzki (con la ciudad de Ostróda). EFECTOS: 9 (5K,4M)-UP en el trabajo después de abandonar el programa (incluidos los trabajadores por cuenta propia) 2 (1K,1M)-UP solicitantes de empleo después de abandonar el régimen 11 (6K,5M)-UP estarán cualificados después de abandonar el régimen 34 % de GR.ON — eficiencia social 34 % de la DG restante- eficiencia social 12 % GR.ON- eficiencia laboral 25 % de las personas restantes de GD — eficiencia en el empleo (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Aumento de la actividad socioprofesional entre 36 personas desempleadas (20K,16 millones); a los 18-64 años; en riesgo de pobreza o exclusión social, incluidos los desempleados, para los que el uso de solo instrumentos y servicios del mercado de trabajo es insuficiente y es necesario aplicar en primer lugar servicios de inclusión social activos residentes (en el sentido del Código Civil) en el Voivodato de Warmińsko-Mazurskie en los distritos: Bartoszyce (con la ciudad de Bartoszyce), ostródzki (con la ciudad de Ostróda) a través de medidas de activación integrales para obtener cualificaciones y experiencia profesional adecuadas a las necesidades de los mercados laborales locales y apoyo constante del animador, hasta finales del II 2020 RECOMENDACIÓN: 1. Contratación/determinación del apoyo colectivo de la vía de reintegración individual 2 en la esfera de la mejora de las competencias para la vida y las aptitudes sociales. 3 cursos individuales de la profesión. 4 prácticas profesionales. OBJETIVO GR: 36 personas desempleadas (20K,16 millones); a los 18-64 años; en riesgo de pobreza o exclusión social, incluidas las personas desempleadas, para las que el uso de solo instrumentos y servicios del mercado de trabajo es insuficiente y es necesario aplicar en primer lugar servicios de inclusión activa de carácter residente (en el sentido de lo dispuesto en el Código Civil) en el Voivodato de Warmińsko-Mazurskie en los distritos: Bartoszyce (con la ciudad de Bartoszyce) o ostródzki (con la ciudad de Ostróda). EFECTOS: 9 (5K,4M)-UP en el trabajo después de abandonar el programa (incluidos los trabajadores por cuenta propia) 2 (1K,1M)-UP solicitantes de empleo después de abandonar el régimen 11 (6K,5M)-UP estarán cualificados después de abandonar el régimen 34 % de GR.ON — eficiencia social 34 % de la DG restante- eficiencia social 12 % GR.ON- eficiencia laboral 25 % de las personas restantes de GD — eficiencia en el empleo (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Aumento de la actividad socioprofesional entre 36 personas desempleadas (20K,16 millones); a los 18-64 años; en riesgo de pobreza o exclusión social, incluidos los desempleados, para los que el uso de solo instrumentos y servicios del mercado de trabajo es insuficiente y es necesario aplicar en primer lugar servicios de inclusión social activos residentes (en el sentido del Código Civil) en el Voivodato de Warmińsko-Mazurskie en los distritos: Bartoszyce (con la ciudad de Bartoszyce), ostródzki (con la ciudad de Ostróda) a través de medidas de activación integrales para obtener cualificaciones y experiencia profesional adecuadas a las necesidades de los mercados laborales locales y apoyo constante del animador, hasta finales del II 2020 RECOMENDACIÓN: 1. Contratación/determinación del apoyo colectivo de la vía de reintegración individual 2 en la esfera de la mejora de las competencias para la vida y las aptitudes sociales. 3 cursos individuales de la profesión. 4 prácticas profesionales. OBJETIVO GR: 36 personas desempleadas (20K,16 millones); a los 18-64 años; en riesgo de pobreza o exclusión social, incluidas las personas desempleadas, para las que el uso de solo instrumentos y servicios del mercado de trabajo es insuficiente y es necesario aplicar en primer lugar servicios de inclusión activa de carácter residente (en el sentido de lo dispuesto en el Código Civil) en el Voivodato de Warmińsko-Mazurskie en los distritos: Bartoszyce (con la ciudad de Bartoszyce) o ostródzki (con la ciudad de Ostróda). EFECTOS: 9 (5K,4M)-UP en el trabajo después de abandonar el programa (incluidos los trabajadores por cuenta propia) 2 (1K,1M)-UP solicitantes de empleo después de abandonar el régimen 11 (6K,5M)-UP estarán cualificados después de abandonar el régimen 34 % de GR.ON — eficiencia social 34 % de la DG restante- eficiencia social 12 % GR.ON- eficiencia laboral 25 % de las personas restantes de GD — eficiencia en el empleo (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 18 January 2022
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Revision as of 21:38, 18 January 2022
Project Q133431 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No – FOR EQUIPMENT [Bartoszycki County and Ostródzki county] |
Project Q133431 in Poland |
Statements
554,269.91 zloty
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652,082.25 zloty
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85.0 percent
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1 January 2019
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29 February 2020
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INSTYTUT WIEDZY I ROZWOJU ELŻBIETA IWANIEC
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54°15'20.9"N, 20°48'24.5"E
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54°15'44.3"N, 20°48'32.0"E
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54°5'12.1"N, 20°54'31.7"E
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54°17'19.0"N, 20°29'25.8"E
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54°15'52.9"N, 21°0'52.6"E
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53°25'58.8"N, 20°2'10.0"E
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53°29'7.1"N, 20°5'29.4"E
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53°48'17.6"N, 20°5'2.4"E
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53°55'13.1"N, 19°44'30.1"E
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54°0'36.7"N, 20°4'16.0"E
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53°45'48.2"N, 19°50'29.0"E
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53°54'43.2"N, 19°55'40.8"E
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53°42'10.1"N, 19°57'46.4"E
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53°42'51.5"N, 19°56'13.9"E
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Wzrost aktywności społeczno-zawodowej wśród 36 (20K,16M) osób, pozostających bez zatrudnienia; w wieku 18-64 lat; zagrożonych ryzykiem ubóstwa lub wykluczenia społ,w tym osób bezrobotnych,wobec których zastosowanie wyłącznie instrumentów i usług rynku pracy jest niewystarczające i istnieje konieczność zastosowania w pierwszej kolejności usług aktywnej integracji o charakterze społecznym, zamieszkałych (w rozumieniu zapisów Kodeksu Cywilnego) w woj. warmińsko-mazurskim w powiatach: bartoszyckim (z miastem Bartoszyce), ostródzkim (z miastem Ostróda) poprzez kompleksowe działania aktywizacyjne umożliwiające uzyskanie kwalifikacji i doświadczenia zawodowego adekwatnych do potrzeb lokalnych rynków pracy oraz stałe wsparcie animatora, do końca II 2020 ZADANIA: 1. rekrutacja /wytyczenie indywidualnej ścieżki reintegracji 2 grupowe wsparcie w zakresie podniesienia kompetencji życiowych i umiejętności społ. 3 indywidualne kursy zawod. 4 staże zawod. GR DOCELOWA: 36 (20K,16M) osób, pozostających bez zatrudnienia; w wieku 18-64 lat; zagrożonych ryzykiem ubóstwa lub wykluczenia społ,w tym osoby bezrobotne,wobec których zastosowanie wyłącznie instrumentów i usług rynku pracy jest niewystarczające i istnieje konieczność zastosowania w pierwszej kolejności usług aktywnej integracji o charakterze społ.zamieszkałych (w rozumieniu zapisów Kodeksu Cywilnego) w woj. warmińsko-mazurskim w powiatach: bartoszyckim (z miastem Bartoszyce) lub ostródzkim (z miastem Ostróda). EFEKTY: 9 (5K,4M)-UP pracujących po opuszczeniu programu (łącznie z pracującymi na własny rachunek) 2 (1K,1M)-UP poszukujących pracy po opuszczeniu programu 11 (6K,5M)-UP uzyska kwalifikacje po opuszczeniu programu 34% GR.ON - efektywność społeczna 34% pozostałe osoby z GD- efektywność społeczna 12% GR.ON- efektywność zatrudnieniowa 25% pozostałe osoby z GD -efektywność zatrudnieniowa (Polish)
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An increase in socio-occupational activity among 36 (20K,16M) people who are unemployed; between 18 and 64 years of age; at risk of poverty or exclusion, including the unemployed, for whom the use of only labour market instruments and services is insufficient and there is a need, first of all, for active inclusion services of a social nature, resident (as defined in the Civil Code) in Warmia-Mazury voivodships in the districts of: Bartoszycki (with the city of Bartoszyce), Ostródzki (with the city of Ostróda) through comprehensive activation measures enabling to obtain qualifications and professional experience appropriate to the needs of local labour markets and constant support of the animator, until the end of II 2020 ADAY: 1. recruitment/determination of individual reintegration path 2 group support in the field of improving life competences and community skills. 3 individual courses of profession. Internships. TARGET GR: 36 (20K,16M) persons without employment; between 18 and 64 years of age; people at risk of poverty or exclusion, including unemployed persons, for whom the use of only labour market instruments and services is insufficient and there is a need, first of all, to apply active inclusion services of a social character (within the meaning of the provisions of the Civil Code) in the Warmia-Mazury voivodship in powiats: Bartoszycki (with the town of Bartoszyce) or Ostródzki (with the town of Ostróda). EFFECTS: 9 (5K,4M)-UPs working after leaving the programme (including self-employed) 2 (1K,1M)-UP looking for jobs after leaving the programme 11 (6K,5M)-UP will be qualified after leaving the programme 34 % GR.ON – social efficiency 34 % of other people with GD- social efficiency 12 % GR.ON- employment efficiency 25 % of other people with GD – employment efficiency (English)
21 October 2020
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Augmentation de l’activité socioprofessionnelle parmi 36 chômeurs (20K,16 millions); à l’âge de 18 à 64 ans; risque de pauvreté ou d’exclusion sociale, y compris les chômeurs, pour lesquels l’utilisation des seuls instruments et services du marché du travail est insuffisante et il est nécessaire d’appliquer en premier lieu des services d’inclusion sociale actifs résidant (au sens du code civil) dans la voïvodie de Warmińsko-Mazurskie dans les districts: Bartoszyce (avec la ville de Bartoszyce), ostródzki (avec la ville d’Ostróda) grâce à des mesures d’activation globales pour obtenir des qualifications et une expérience professionnelle adaptées aux besoins des marchés du travail locaux et un soutien constant de l’animateur, jusqu’à la fin du II 2020 RECOMMANDATION: 1. Recrutement/détermination de la voie de réinsertion individuelle 2 soutien collectif dans le domaine de l ' amélioration des compétences de vie et des aptitudes sociales. 3 cours individuels de la profession. 4 stages professionnels. GR CIBLE: 36 chômeurs (20K,16 millions); à l’âge de 18 à 64 ans; risque de pauvreté ou d’exclusion sociale, y compris les chômeurs, pour lesquels l’utilisation des seuls instruments et services du marché du travail est insuffisante et il est nécessaire d’appliquer en premier lieu des services d’inclusion active de nature résidente (au sens des dispositions du code civil) dans la voïvodie de Warmińsko-Mazurskie dans les districts: Bartoszyce (avec la ville de Bartoszyce) ou ostródzki (avec la ville d’Ostróda). EFFETS: 9 (5K,4M)-UP au travail après avoir quitté le programme (y compris les travailleurs indépendants) 2 (1K,1M)-UP demandeurs d’emploi après avoir quitté le régime 11 (6K,5M)-UP seront qualifiés après avoir quitté le régime 34 % de GR.ON — efficacité sociale 34 % des autres GD- efficacité sociale 12 % GR.ON- efficacité de l’emploi 25 % des personnes restantes de GD — efficacité de l’emploi (French)
2 December 2021
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Zunahme der sozial-beruflichen Tätigkeit von 36 Arbeitslosen (20K,16M) im Alter von 18-64 Jahren; von Armut oder sozialer Ausgrenzung bedroht sind, einschließlich der Arbeitslosen, bei denen der Einsatz von nur arbeitsmarktpolitischen Instrumenten und Dienstleistungen unzureichend ist und in erster Linie aktive soziale Eingliederungsdienste mit Wohnsitz (im Sinne des Bürgerlichen Gesetzbuchs) in der Woiwodschaft Warmińsko-Mazurskie in den Bezirken angewendet werden müssen: Bartoszyce (mit der Stadt Bartoszyce), ostródzki (mit der Stadt Ostróda) durch umfassende Aktivierungsmaßnahmen zur Erlangung von Qualifikationen und Berufserfahrung entsprechend den Bedürfnissen der lokalen Arbeitsmärkte und ständige Unterstützung des Animators, bis Ende 2020 EMPFEHLUNG: 1. Einstellung/Bestimmung des individuellen Wiedereingliederungspfads 2 Gruppenunterstützung im Bereich der Verbesserung der Lebenskompetenzen und sozialen Kompetenzen. 3 Einzelkurse des Berufsstandes. 4 Praktika Beruf. ZIEL GR: 36 (20K,16M) Arbeitslose; im Alter von 18-64 Jahren; die von Armut oder sozialer Ausgrenzung bedroht sind, einschließlich Arbeitslose, für die nur unzureichende arbeitsmarktpolitische Instrumente und Dienstleistungen zur Verfügung stehen und in erster Linie aktive Eingliederungsdienstleistungen gebietsansässiger Art (im Sinne der Bestimmungen des Zivilgesetzbuchs) in der Woiwodschaft Warmińsko-Mazurskie in den Bezirken angewendet werden müssen: Bartoszyce (mit der Stadt Bartoszyce) oder ostródzki (mit der Stadt Ostróda). AUSWIRKUNGEN: 9 (5K,4M)-UP In-Work nach Ausscheiden aus dem Programm (einschließlich Selbstständige) 2 (1K,1M)-UP Arbeitsuchende nach dem Ausscheiden aus dem Programm 11 (6K,5M)-UP werden nach dem Ausscheiden aus dem Programm 34 % von GR.ON – Soziale Effizienz 34 % der übrigen GD- Soziale Effizienz 12 % GR.ON- Beschäftigungseffizienz 25 % der verbleibenden Menschen von GD – Beschäftigungseffizienz (German)
9 December 2021
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Toename van de sociale en beroepsactiviteit onder 36 werklozen (20K,16 miljoen); op de leeftijd van 18-64 jaar; met het risico op armoede of sociale uitsluiting, met inbegrip van werklozen, voor wie het gebruik van alleen arbeidsmarktinstrumenten en -diensten ontoereikend is en er in de eerste plaats behoefte is aan actieve sociale inclusiediensten die in de zin van het burgerlijk wetboek wonen in het woiwodschap Warmińsko-Mazurskie in districten: Bartoszyce (met de stad Bartoszyce), ostródzki (met de stad Ostróda) door middel van uitgebreide activeringsmaatregelen om kwalificaties en beroepservaring te verkrijgen die zijn afgestemd op de behoeften van de lokale arbeidsmarkten en constante steun van de animator, tot het einde van II 2020 AANBEVELING: 1. Aanwerving/vaststelling van individuele reïntegratietraject 2 groepsondersteuning op het gebied van het verbeteren van levenscompetenties en sociale vaardigheden. 3 individuele cursussen van het beroep. 4 stages beroep. STREEFWAARDE GR: 36 (20K,16 miljoen) werklozen; op de leeftijd van 18-64 jaar; met het risico op armoede of sociale uitsluiting, met inbegrip van werklozen, voor wie het gebruik van alleen arbeidsmarktinstrumenten en -diensten ontoereikend is en in de eerste plaats actieve inclusiediensten van ingezeten aard (in de zin van de bepalingen van het burgerlijk wetboek) in het woiwodschap Warmińsko-Mazurskie moeten worden toegepast in districten: Bartoszyce (met de stad Bartoszyce) of ostródzki (met de stad Ostróda). EFFECTEN: 9 (5K,4M)-UP aan het werk na het verlaten van het programma (inclusief zelfstandigen) 2 (1K,1M)-UP werkzoekenden na het verlaten van de regeling 11 (6K,5M)-UP zal worden gekwalificeerd na het verlaten van de regeling 34 % van GR.ON — sociale efficiëntie 34 % van de resterende GD — sociale efficiëntie 12 % GR.ON-werkgelegenheidsefficiëntie 25 % van de resterende mensen van GD — arbeidsefficiëntie (Dutch)
17 December 2021
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Aumento dell'attività socioprofessionale tra 36 disoccupati (20K,16 milioni); all'età di 18-64 anni; a rischio di povertà o di esclusione sociale, compresi i disoccupati, per i quali l'uso solo di strumenti e servizi del mercato del lavoro è insufficiente e vi è la necessità di applicare in primo luogo servizi attivi di inclusione sociale residenti (ai sensi del codice civile) nel voivodato di Warmińsko-Mazurskie nei distretti: Bartoszyce (con la città di Bartoszyce), ostródzki (con la città di Ostróda) attraverso misure globali di attivazione per ottenere qualifiche ed esperienze professionali adeguate alle esigenze dei mercati del lavoro locali e il costante sostegno dell'animatore, fino alla fine del II 2020 RACCOMANDAZIONE: 1. Assunzione/determinazione del percorso di reinserimento individuale 2 sostegno di gruppo nel campo del miglioramento delle competenze di vita e delle abilità sociali. 3 corsi individuali della professione. 4 tirocini professionali. OBIETTIVO GR: 36 (20K,16M) disoccupati; all'età di 18-64 anni; a rischio di povertà o di esclusione sociale, compresi i disoccupati, per i quali l'uso solo di strumenti e servizi del mercato del lavoro è insufficiente e vi è la necessità di applicare in primo luogo servizi di inclusione attiva di natura residente (ai sensi delle disposizioni del codice civile) nel voivodato di Warmińsko-Mazurskie nei distretti: Bartoszyce (con la città di Bartoszyce) o ostródzki (con la città di Ostróda). EFFETTI: 9 (5K,4M)-UP in servizio dopo aver lasciato il programma (compresi i lavoratori autonomi) 2 (1K,1M)-UP in cerca di lavoro dopo aver lasciato il regime 11 (6K,5M)-UP saranno qualificati dopo aver lasciato il regime 34 % di GR.ON — efficienza sociale 34 % del restante GD- efficienza sociale 12 % GR.ON- efficienza occupazionale 25 % delle restanti persone GD — efficienza occupazionale — efficienza occupazionale (Italian)
15 January 2022
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Aumento de la actividad socioprofesional entre 36 personas desempleadas (20K,16 millones); a los 18-64 años; en riesgo de pobreza o exclusión social, incluidos los desempleados, para los que el uso de solo instrumentos y servicios del mercado de trabajo es insuficiente y es necesario aplicar en primer lugar servicios de inclusión social activos residentes (en el sentido del Código Civil) en el Voivodato de Warmińsko-Mazurskie en los distritos: Bartoszyce (con la ciudad de Bartoszyce), ostródzki (con la ciudad de Ostróda) a través de medidas de activación integrales para obtener cualificaciones y experiencia profesional adecuadas a las necesidades de los mercados laborales locales y apoyo constante del animador, hasta finales del II 2020 RECOMENDACIÓN: 1. Contratación/determinación del apoyo colectivo de la vía de reintegración individual 2 en la esfera de la mejora de las competencias para la vida y las aptitudes sociales. 3 cursos individuales de la profesión. 4 prácticas profesionales. OBJETIVO GR: 36 personas desempleadas (20K,16 millones); a los 18-64 años; en riesgo de pobreza o exclusión social, incluidas las personas desempleadas, para las que el uso de solo instrumentos y servicios del mercado de trabajo es insuficiente y es necesario aplicar en primer lugar servicios de inclusión activa de carácter residente (en el sentido de lo dispuesto en el Código Civil) en el Voivodato de Warmińsko-Mazurskie en los distritos: Bartoszyce (con la ciudad de Bartoszyce) o ostródzki (con la ciudad de Ostróda). EFECTOS: 9 (5K,4M)-UP en el trabajo después de abandonar el programa (incluidos los trabajadores por cuenta propia) 2 (1K,1M)-UP solicitantes de empleo después de abandonar el régimen 11 (6K,5M)-UP estarán cualificados después de abandonar el régimen 34 % de GR.ON — eficiencia social 34 % de la DG restante- eficiencia social 12 % GR.ON- eficiencia laboral 25 % de las personas restantes de GD — eficiencia en el empleo (Spanish)
18 January 2022
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Identifiers
RPWM.11.01.01-28-0046/18
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