Professional activation of the unemployed, especially those in particular those in the labour market in the Keybor District (V). (Q115165): Difference between revisions
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| label / es | label / es | ||||||||||||||
Activación profesional de las personas desempleadas, especialmente las que se encuentran en una situación especialmente vulnerable del mercado laboral en el distrito de Keybork (V). | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo de las personas de 30 años o más que están desempleadas en la OLP, que necesitan las formas de ayuda previstas en la medida 7.1 para reincorporarse al mercado laboral, en particular las que se encuentran en una situación especialmente vulnerable en el mercado laboral, es decir: mujeres, b) personas con discapacidad, c) personas de 50 años o más, d) desempleados de larga duración, e) personas poco cualificadas, f) personas con al menos un hijo menor de 6 años o al menos un niño con discapacidad hasta los 18 años, g) retorno de migrantes e inmigrantes. Se permitirá la participación de hombres desempleados de 30 a 49 años que no pertenezcan a las categorías de personas contempladas en las letras b) y d) a g), pero no podrán representar más del 20 % de los desempleados subvencionados. Este grupo podrá beneficiarse de formas de ayuda siempre que la prestación de apoyo tenga por objeto dar lugar a una mejora o adquisición de una nueva cualificación o competencia, o al mantenimiento y la confirmación formal de las cualificaciones o competencias de los participantes en el proyecto o al inicio de la actividad. Para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, aptitudes y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. El proyecto supone la consecución del criterio de eficiencia en el empleo, a nivel de: para las personas más vulnerables (personas de 50 años o más, mujeres, personas con discapacidad, desempleados de larga duración, personas con baja cualificación hasta el nivel CINE 3, inmigrantes, reemigrantes) — un mínimo del 45 %; — para los demás no miembros, un mínimo del 60 %. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo de las personas de 30 años o más que están desempleadas en la OLP, que necesitan las formas de ayuda previstas en la medida 7.1 para reincorporarse al mercado laboral, en particular las que se encuentran en una situación especialmente vulnerable en el mercado laboral, es decir: mujeres, b) personas con discapacidad, c) personas de 50 años o más, d) desempleados de larga duración, e) personas poco cualificadas, f) personas con al menos un hijo menor de 6 años o al menos un niño con discapacidad hasta los 18 años, g) retorno de migrantes e inmigrantes. Se permitirá la participación de hombres desempleados de 30 a 49 años que no pertenezcan a las categorías de personas contempladas en las letras b) y d) a g), pero no podrán representar más del 20 % de los desempleados subvencionados. Este grupo podrá beneficiarse de formas de ayuda siempre que la prestación de apoyo tenga por objeto dar lugar a una mejora o adquisición de una nueva cualificación o competencia, o al mantenimiento y la confirmación formal de las cualificaciones o competencias de los participantes en el proyecto o al inicio de la actividad. Para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, aptitudes y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. El proyecto supone la consecución del criterio de eficiencia en el empleo, a nivel de: para las personas más vulnerables (personas de 50 años o más, mujeres, personas con discapacidad, desempleados de larga duración, personas con baja cualificación hasta el nivel CINE 3, inmigrantes, reemigrantes) — un mínimo del 45 %; — para los demás no miembros, un mínimo del 60 %. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo de las personas de 30 años o más que están desempleadas en la OLP, que necesitan las formas de ayuda previstas en la medida 7.1 para reincorporarse al mercado laboral, en particular las que se encuentran en una situación especialmente vulnerable en el mercado laboral, es decir: mujeres, b) personas con discapacidad, c) personas de 50 años o más, d) desempleados de larga duración, e) personas poco cualificadas, f) personas con al menos un hijo menor de 6 años o al menos un niño con discapacidad hasta los 18 años, g) retorno de migrantes e inmigrantes. Se permitirá la participación de hombres desempleados de 30 a 49 años que no pertenezcan a las categorías de personas contempladas en las letras b) y d) a g), pero no podrán representar más del 20 % de los desempleados subvencionados. Este grupo podrá beneficiarse de formas de ayuda siempre que la prestación de apoyo tenga por objeto dar lugar a una mejora o adquisición de una nueva cualificación o competencia, o al mantenimiento y la confirmación formal de las cualificaciones o competencias de los participantes en el proyecto o al inicio de la actividad. Para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, aptitudes y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. El proyecto supone la consecución del criterio de eficiencia en el empleo, a nivel de: para las personas más vulnerables (personas de 50 años o más, mujeres, personas con discapacidad, desempleados de larga duración, personas con baja cualificación hasta el nivel CINE 3, inmigrantes, reemigrantes) — un mínimo del 45 %; — para los demás no miembros, un mínimo del 60 %. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 18 January 2022
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Revision as of 09:17, 18 January 2022
Project Q115165 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Professional activation of the unemployed, especially those in particular those in the labour market in the Keybor District (V). |
Project Q115165 in Poland |
Statements
1,835,316.77 zloty
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2,159,196.2 zloty
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85.0 percent
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1 January 2019
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31 December 2019
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POWIAT KLUCZBORSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W KLUCZBORKU
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51°6'51.1"N, 18°12'51.5"E
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50°58'23.2"N, 18°12'50.4"E
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50°52'14.9"N, 18°13'12.4"E
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51°1'8.4"N, 18°2'58.6"E
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Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób od 30 roku życia pozostających bez pracy zarejestrowanych w PUP, którym do powrotu na rynek pracy niezbędne są formy pomocy, przewidziane do realizacji w ramach Działania 7.1, w tym zwłaszcza osoby znajdujące się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy tj.: a) kobiet, b) osób z niepełnosprawnościami, c) osób w wieku 50 lat i więcej, d) osób długotrwale bezrobotne, e) osób o niskich kwalifikacjach, f) osób posiadających co najmniej jedno dziecko do 6 roku życia lub co najmniej jedno dziecko niepełnosprawnościami do 18 roku życia, g) migrantów powrotnych i imigrantów. Dopuszcza się udział bezrobotnych mężczyzn w wieku od 30 do 49 lat, którzy nie należą do kategorii osób ujętych w pkt b) oraz d)-g), przy czym nie mogą oni stanowić więcej niż 20% bezrobotnych objętych wsparciem. Grupa ta może korzystać z form wsparcia z zastrzeżeniem, że udzielenie wsparcia ma prowadzić do podwyższenia lub nabycia nowych kwalifikacji czy kompetencji lub utrzymania i formalnego potwierdzenia kwalifikacji lub kompetencji uczestników projektów lub do rozpoczęcia prowadzenia działalności gospodarczej. Dla każdego z uczestników przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Projekt zakłada osiągnięcie kryterium efektywności zatrudnieniowej, na poziomie: - dla osób w najtrudniejszej sytuacji (osoby w wieku 50 lat i więcej, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niskimi kwalifikacjami do poziomu ISCED 3, imigranci, reemigranci) – minimum 45%; - dla pozostałych osób nienależących do ww. grup – minimum 60%. (Polish)
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The aim of the project is to increase the employability of people from 30 years of age who are unemployed, registered in the PUP, who need to be assisted in the labour market in order to return to the labour market, which is to be implemented under Measure 7.1, including in particular those who are in particular difficulties on the labour market, i.e.: women, (b) persons with disabilities, (c) persons aged 50 years and over, (d) long-term unemployed, e) low-skilled persons, (f) persons with at least one child under the age of 6 or at least one child with disabilities up to the age of 18, (g) return migrants and immigrants. The share of unemployed men aged 30 to 49 who do not belong to the categories of persons covered by points (b) and (d) to (g) shall be allowed, but shall not represent more than 20 % of the supported unemployed. This group may benefit from forms of support provided that the provision of support is intended to increase or acquire new qualifications or competences or maintain and formally confirm the qualifications or competences of project participants or start a business. For each participant, the presentation of a specific offer of professional activation will be preceded by an analysis of the skills, predispositions and professional problems of the participant concerned. On this basis, the PUP will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions. The project assumes the achievement of the criterion of employment efficiency, at the level of: — for the most vulnerable (people aged 50 and over, women, people with disabilities, long-term unemployed, low-skilled people up to ISCED level 3, immigrants, immigrants) – at least 45 %; — for other non-members – at least 60 %. (English)
20 October 2020
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L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi des personnes âgées de 30 ans et plus qui sont au chômage dans l’OLP, qui ont besoin des formes d’assistance prévues par la mesure 7.1 pour retourner sur le marché du travail, en particulier celles qui se trouvent dans une situation particulièrement vulnérable sur le marché du travail, à savoir: les femmes, b) les personnes handicapées, c) les personnes âgées de 50 ans et plus, d) les chômeurs de longue durée, e) les personnes peu qualifiées, f) les personnes ayant au moins un enfant de moins de 6 ans ou au moins un enfant handicapé jusqu’à l’âge de 18 ans, g) les migrants de retour et les immigrants. La participation des chômeurs âgés de 30 à 49 ans qui ne relèvent pas des catégories de personnes visées aux points b) et d) à g) est autorisée, mais ne peut représenter plus de 20 % des chômeurs bénéficiant d’une aide. Ce groupe peut bénéficier de formes de soutien à condition que la fourniture d’un soutien soit destinée à conduire à une mise à niveau ou à l’acquisition d’une nouvelle qualification ou compétence, au maintien et à la confirmation formelle des qualifications ou des compétences des participants au projet ou au démarrage d’une entreprise. Pour chaque participant, la présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle sera précédée d’une analyse des compétences, aptitudes et problèmes professionnels du participant. Sur cette base, l’OLP mettra en œuvre des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail. Le projet suppose la réalisation du critère de l’efficacité de l’emploi, au niveau: pour les plus vulnérables (personnes âgées de 50 ans et plus, femmes, personnes handicapées, chômeurs de longue durée, personnes peu qualifiées jusqu’au niveau 3 de la CITE, immigrants, réémigrants) — un minimum de 45 %; — pour les autres non-membres, un minimum de 60 %. (French)
1 December 2021
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Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten von Personen ab 30 Jahren, die in der PLO arbeitslos sind, zu erhöhen, die die in Maßnahme 7.1 vorgesehenen Formen der Unterstützung benötigen, um auf den Arbeitsmarkt zurückzukehren, insbesondere diejenigen, die sich in einer besonders prekären Lage auf dem Arbeitsmarkt befinden, d. h.: Frauen, b) Menschen mit Behinderungen, c) Personen ab 50 Jahren, d) Langzeitarbeitslose, e) Geringqualifizierte, f) Personen mit mindestens einem Kind unter 6 Jahren oder mindestens einem Kind mit Behinderungen bis zum 18. Lebensjahr, g) Rückkehrmigranten und Zuwanderern. Die Teilnahme arbeitsloser Männer im Alter von 30 bis 49 Jahren, die nicht unter die unter die Buchstaben b und d bis g fallenden Personengruppen fallen, ist zulässig, darf jedoch nicht mehr als 20 % der unterstützten Arbeitslosen ausmachen. Diese Gruppe kann Unterstützung erhalten, sofern die Unterstützung dazu bestimmt ist, eine neue Qualifikation oder Kompetenz zu verbessern oder zu erwerben, oder zur Aufrechterhaltung und förmlichen Bestätigung der Qualifikationen oder Kompetenzen der Projektteilnehmer oder zur Unternehmensgründung. Für jeden Teilnehmer wird ein spezifisches Angebot zur beruflichen Aktivierung vorgelegt, dem eine Analyse der Fähigkeiten, Fähigkeiten und beruflichen Probleme des Teilnehmers vorausgeht. Auf dieser Grundlage wird die PLO entsprechend ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über die Förderung von Beschäftigungs- und Arbeitsmarkteinrichtungen durchführen. Das Projekt geht davon aus, dass das Kriterium der Beschäftigungseffizienz auf folgender Ebene erreicht wird: für die am stärksten gefährdeten Personen (Personen ab 50 Jahren, Frauen, Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Personen mit geringer Qualifikation bis ISCED-Stufe 3, Einwanderer, Wiedereinwanderer) – mindestens 45 %; — bei anderen Nichtmitgliedern mindestens 60 %. (German)
7 December 2021
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Doel van het project is de arbeidskansen te vergroten van mensen van 30 jaar of ouder die werkloos zijn in de PLO, die de in maatregel 7.1 bedoelde vormen van bijstand nodig hebben om terug te keren naar de arbeidsmarkt, met name degenen die zich in een bijzonder kwetsbare situatie op de arbeidsmarkt bevinden, d.w.z.: vrouwen, b) personen met een handicap, c) personen van 50 jaar en ouder, d) langdurig werklozen, e) laaggeschoolden, f) personen met ten minste één kind jonger dan 6 jaar of ten minste één kind met een handicap tot 18 jaar, g) terugkerende migranten en immigranten. De deelname van werkloze mannen van 30 tot en met 49 jaar die niet behoren tot de categorieën personen die onder b) en d) tot en met g) vallen, is toegestaan, maar mag niet meer dan 20 % van de gesteunde werklozen uitmaken. Deze groep kan in aanmerking komen voor vormen van steun, mits het verlenen van steun bedoeld is om te leiden tot een verbetering of verwerving van een nieuwe kwalificatie of competentie, of tot de instandhouding en formele bevestiging van de kwalificaties of competenties van de projectdeelnemers of de start van de activiteiten. Voor elke deelnemer wordt een specifiek aanbod van professionele activering voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, bekwaamheden en professionele problemen van de deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten uitvoeren als bedoeld in de Wet ter bevordering van instellingen voor werkgelegenheid en arbeidsmarkt. Het project gaat uit van de verwezenlijking van het criterium van de efficiëntie van de werkgelegenheid, op het niveau van: voor de meest kwetsbaren (personen van 50 jaar en ouder, vrouwen, mensen met een handicap, langdurig werklozen, mensen met lage kwalificaties tot ISCED-niveau 3, immigranten, remigranten) — een minimum van 45 %; — voor andere niet-leden, ten minste 60 %. (Dutch)
17 December 2021
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L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro delle persone di età pari o superiore a 30 anni che sono disoccupate nell'OLP, che necessitano delle forme di assistenza previste dalla misura 7.1 per rientrare nel mercato del lavoro, in particolare quelle che si trovano in una situazione particolarmente vulnerabile sul mercato del lavoro, ossia: donne, b) persone con disabilità, c) persone di età pari o superiore a 50 anni, d) disoccupati di lunga durata, e) scarsamente qualificate, f) persone con almeno un bambino di età inferiore a 6 anni o almeno un bambino con disabilità fino a 18 anni, g) rimpatriati e immigrati. La partecipazione di disoccupati di età compresa tra i 30 e i 49 anni che non rientrano nelle categorie di persone di cui alle lettere b) e da d) a g) è consentita, ma non può rappresentare più del 20 % dei disoccupati che beneficiano del sostegno. Questo gruppo può beneficiare di forme di sostegno a condizione che la fornitura di sostegno sia intesa a portare a un miglioramento o all'acquisizione di una nuova qualifica o competenza, al mantenimento e alla conferma formale delle qualifiche o competenze dei partecipanti al progetto o all'avvio dell'attività. Per ogni partecipante, la presentazione di una specifica offerta di attivazione professionale sarà preceduta da un'analisi delle competenze, delle attitudini e dei problemi professionali del partecipante. Su tale base, l'OLP effettuerà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro. Il progetto presuppone il raggiungimento del criterio dell'efficienza occupazionale, a livello di: per le persone più vulnerabili (persone di età pari o superiore a 50 anni, donne, disabili, disoccupati di lunga durata, persone con qualifiche basse fino al livello CITE 3, immigrati, riemigrati) — almeno il 45 %; — per gli altri non aderenti, almeno il 60 %. (Italian)
15 January 2022
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El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo de las personas de 30 años o más que están desempleadas en la OLP, que necesitan las formas de ayuda previstas en la medida 7.1 para reincorporarse al mercado laboral, en particular las que se encuentran en una situación especialmente vulnerable en el mercado laboral, es decir: mujeres, b) personas con discapacidad, c) personas de 50 años o más, d) desempleados de larga duración, e) personas poco cualificadas, f) personas con al menos un hijo menor de 6 años o al menos un niño con discapacidad hasta los 18 años, g) retorno de migrantes e inmigrantes. Se permitirá la participación de hombres desempleados de 30 a 49 años que no pertenezcan a las categorías de personas contempladas en las letras b) y d) a g), pero no podrán representar más del 20 % de los desempleados subvencionados. Este grupo podrá beneficiarse de formas de ayuda siempre que la prestación de apoyo tenga por objeto dar lugar a una mejora o adquisición de una nueva cualificación o competencia, o al mantenimiento y la confirmación formal de las cualificaciones o competencias de los participantes en el proyecto o al inicio de la actividad. Para cada participante, la presentación de una oferta específica de activación profesional irá precedida de un análisis de las habilidades, aptitudes y problemas profesionales del participante. Sobre esta base, la OLP llevará a cabo servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a los que se hace referencia en la Ley de promoción del empleo y las instituciones del mercado laboral. El proyecto supone la consecución del criterio de eficiencia en el empleo, a nivel de: para las personas más vulnerables (personas de 50 años o más, mujeres, personas con discapacidad, desempleados de larga duración, personas con baja cualificación hasta el nivel CINE 3, inmigrantes, reemigrantes) — un mínimo del 45 %; — para los demás no miembros, un mínimo del 60 %. (Spanish)
18 January 2022
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Identifiers
RPOP.07.01.00-16-0021/18
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