Cadastral Geo Information (Q4011857): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations) |
(Changed label, description and/or aliases in es, and other parts: Adding Spanish translations) |
||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Geoinformación catastral | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El registro de la propiedad GEO Vitaal 2017 incluye un chequeo de salud en el sitio disponible para todos los empleados. El estudio consiste en un cuestionario, con preguntas sobre el estilo de vida y el índice de empleabilidad, y mediciones físicas relacionadas con el trabajo. Después de esto, cada participante recibe un consejo de estilo de vida individual de un entrenador de estilo de vida independiente. Sobre la base de los resultados a nivel de grupo, se hace un diagnóstico y se emite asesoramiento (informe de grupo) a la organización. ¿Cuál es la experiencia y la necesidad actuales? ¿Cómo se relacionan los resultados con mediciones de años anteriores? ¿Qué componentes de vitalidad han mejorado y que se han mantenido iguales o incluso reducidos? Como seguimiento de los controles de salud, se organizan varias sesiones de inspiración en la sede de la empresa. Estas sesiones corresponden en sustancia a los resultados del análisis de salud del grupo. ¿Dónde se necesita más atención y profundización? Las sesiones de inspiración se refieren, por ejemplo, a temas como el ejercicio, la nutrición, la presión y el estrés en el trabajo, el equilibrio trabajo-privado o la relajación, y también son accesibles para los empleados que no participaron en el chequeo de salud. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El registro de la propiedad GEO Vitaal 2017 incluye un chequeo de salud en el sitio disponible para todos los empleados. El estudio consiste en un cuestionario, con preguntas sobre el estilo de vida y el índice de empleabilidad, y mediciones físicas relacionadas con el trabajo. Después de esto, cada participante recibe un consejo de estilo de vida individual de un entrenador de estilo de vida independiente. Sobre la base de los resultados a nivel de grupo, se hace un diagnóstico y se emite asesoramiento (informe de grupo) a la organización. ¿Cuál es la experiencia y la necesidad actuales? ¿Cómo se relacionan los resultados con mediciones de años anteriores? ¿Qué componentes de vitalidad han mejorado y que se han mantenido iguales o incluso reducidos? Como seguimiento de los controles de salud, se organizan varias sesiones de inspiración en la sede de la empresa. Estas sesiones corresponden en sustancia a los resultados del análisis de salud del grupo. ¿Dónde se necesita más atención y profundización? Las sesiones de inspiración se refieren, por ejemplo, a temas como el ejercicio, la nutrición, la presión y el estrés en el trabajo, el equilibrio trabajo-privado o la relajación, y también son accesibles para los empleados que no participaron en el chequeo de salud. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El registro de la propiedad GEO Vitaal 2017 incluye un chequeo de salud en el sitio disponible para todos los empleados. El estudio consiste en un cuestionario, con preguntas sobre el estilo de vida y el índice de empleabilidad, y mediciones físicas relacionadas con el trabajo. Después de esto, cada participante recibe un consejo de estilo de vida individual de un entrenador de estilo de vida independiente. Sobre la base de los resultados a nivel de grupo, se hace un diagnóstico y se emite asesoramiento (informe de grupo) a la organización. ¿Cuál es la experiencia y la necesidad actuales? ¿Cómo se relacionan los resultados con mediciones de años anteriores? ¿Qué componentes de vitalidad han mejorado y que se han mantenido iguales o incluso reducidos? Como seguimiento de los controles de salud, se organizan varias sesiones de inspiración en la sede de la empresa. Estas sesiones corresponden en sustancia a los resultados del análisis de salud del grupo. ¿Dónde se necesita más atención y profundización? Las sesiones de inspiración se refieren, por ejemplo, a temas como el ejercicio, la nutrición, la presión y el estrés en el trabajo, el equilibrio trabajo-privado o la relajación, y también son accesibles para los empleados que no participaron en el chequeo de salud. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 January 2022
| |||||||||||||||
Revision as of 15:34, 16 January 2022
Project Q4011857 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Cadastral Geo Information |
Project Q4011857 in Netherlands |
Statements
50.0 percent
0 references
15 July 2017
0 references
15 July 2018
0 references
Kadaster Geo Informatie
0 references
Q4011856 (Deleted Item)
0 references
8017JN
0 references
Kadaster GEO Vitaal 2017 omvat een healthcheck op locatie beschikbaar voor alle medewerkers. Het onderzoek bestaat uit een vragenlijst, met vragen over leefstijl en werkvermogen (workability index), en werkgerelateerde fysieke metingen. Hierna ontvangt elke deelnemer een individueel leefstijladvies van een onafhankelijke leefstijlcoach. Op basis van de resultaten op groepsniveau wordt een diagnose gesteld en advies (groepsrapportage) uitgebracht aan de organisatie. Wat is de huidige beleving en behoefte? Hoe verhouden de resultaten zich t.o.v. metingen van eerdere jaren? Welke onderdelen van vitaliteit zijn verbeterd en welke zijn gelijk gebleven of zelfs verminderd? Als vervolg op de healthchecks worden een aantal inspiratiesessies georganiseerd op de bedrijfslocatie. Deze sessies sluiten inhoudelijk aan bij de groepsresultaten uit de healthcheck. Waar is extra aandacht en verdieping nodig? De inspiratiesessies gaan inhoudelijk bijvoorbeeld over thema’s als beweging, voeding, werkdruk en stress, balans werk-privé of ontspanning en zijn ook toegankelijk voor medewerkers die niet aan de healthcheck hebben deelgenomen. (Dutch)
0 references
Land register GEO Vitaal 2017 includes a health check on site available to all employees. The study consists of a questionnaire, with questions about lifestyle and workability index, and work-related physical measurements. After this, each participant receives an individual lifestyle advice from an independent lifestyle coach. Based on the results at group level, a diagnosis is made and advice (group reporting) is issued to the organisation. What is the current experience and need? How do the results relate to measurements from previous years? Which components of vitality have improved and which have remained the same or even reduced? As a follow-up to the health checks, a number of inspiration sessions are organised at the company location. These sessions correspond in substance to the group results from the health check. Where is extra attention and deepening needed? The inspiration sessions are, for example, about topics such as exercise, nutrition, work pressure and stress, work-private balance or relaxation and are also accessible to employees who did not participate in the health check. (English)
16 January 2022
0 references
Il catasto GEO Vitaal 2017 include una verifica dello stato di salute in loco a disposizione di tutti i dipendenti. Lo studio consiste in un questionario, con domande sullo stile di vita e sull'indice di lavorabilità, e su misurazioni fisiche correlate al lavoro. Dopo questo, ogni partecipante riceve un consiglio individuale di stile di vita da un coach di stile di vita indipendente. Sulla base dei risultati a livello di gruppo, viene fatta una diagnosi e viene fornita una consulenza (relazione di gruppo) all'organizzazione. Qual è l'esperienza e il bisogno attuali? In che modo i risultati si riferiscono alle misurazioni degli anni precedenti? Quali componenti di vitalità sono migliorate e quali sono rimaste uguali o addirittura ridotte? Come follow-up dei controlli sanitari, una serie di sessioni di ispirazione sono organizzate presso la sede aziendale. Queste sessioni corrispondono in sostanza ai risultati della verifica dello stato di salute del gruppo. Dove è necessaria maggiore attenzione e approfondimento? Le sessioni di ispirazione riguardano, ad esempio, argomenti quali l'esercizio fisico, la nutrizione, la pressione sul lavoro e lo stress, l'equilibrio tra lavoro e privato o il rilassamento e sono accessibili anche ai dipendenti che non hanno partecipato alla verifica dello stato di salute. (Italian)
16 January 2022
0 references
Le registre foncier GEO Vitaal 2017 comprend un bilan de santé disponible sur place pour tous les employés. L’étude consiste en un questionnaire contenant des questions sur le mode de vie et l’indice d’aptitude à l’emploi, ainsi que des mesures physiques liées au travail. Après cela, chaque participant reçoit un conseil individuel sur le mode de vie d’un coach indépendant. Sur la base des résultats au niveau du groupe, un diagnostic est fait et des conseils (rapports de groupe) sont transmis à l’organisation. Quelle est l’expérience et les besoins actuels? Comment les résultats sont-ils liés aux mesures des années précédentes? Quelles sont les composantes de la vitalité qui se sont améliorées et qui sont restées les mêmes, voire réduites? Dans le cadre du suivi des bilans de santé, un certain nombre de séances d’inspiration sont organisées sur le site de l’entreprise. Ces sessions correspondent en substance aux résultats du groupe du bilan de santé. Où une attention supplémentaire et un approfondissement sont-ils nécessaires? Les séances d’inspiration portent, par exemple, sur des sujets tels que l’exercice, la nutrition, la pression et le stress au travail, l’équilibre travail-privé ou la relaxation, et sont également accessibles aux employés qui n’ont pas participé au bilan de santé. (French)
16 January 2022
0 references
Das Grundbuch GEO Vitaal 2017 beinhaltet einen Gesundheitscheck vor Ort, der allen Mitarbeitern zur Verfügung steht. Die Studie besteht aus einem Fragebogen mit Fragen zum Lifestyle- und Workability Index sowie arbeitsbezogenen physikalischen Messungen. Danach erhält jeder Teilnehmer eine individuelle Lifestyle-Beratung von einem unabhängigen Lifestyle-Coach. Basierend auf den Ergebnissen auf Gruppenebene wird eine Diagnose gestellt und die Organisation wird beraten (Gruppenberichterstattung). Was ist die aktuelle Erfahrung und Notwendigkeit? Wie beziehen sich die Ergebnisse auf Messungen aus Vorjahren? Welche Komponenten der Vitalität haben sich verbessert und welche sind gleich geblieben oder sogar reduziert worden? Als Folgemaßnahme zu den Gesundheitskontrollen werden am Firmenstandort eine Reihe von Inspirationsveranstaltungen organisiert. Diese Sitzungen entsprechen inhaltlich den Gruppenergebnissen des Gesundheitschecks. Wo wird zusätzliche Aufmerksamkeit und Vertiefung benötigt? Bei den Inspirationssitzungen geht es zum Beispiel um Themen wie Bewegung, Ernährung, Arbeitsdruck und Stress, Work-Privat Balance oder Entspannung und sind auch für Mitarbeiter zugänglich, die nicht am Gesundheitscheck teilgenommen haben. (German)
16 January 2022
0 references
El registro de la propiedad GEO Vitaal 2017 incluye un chequeo de salud en el sitio disponible para todos los empleados. El estudio consiste en un cuestionario, con preguntas sobre el estilo de vida y el índice de empleabilidad, y mediciones físicas relacionadas con el trabajo. Después de esto, cada participante recibe un consejo de estilo de vida individual de un entrenador de estilo de vida independiente. Sobre la base de los resultados a nivel de grupo, se hace un diagnóstico y se emite asesoramiento (informe de grupo) a la organización. ¿Cuál es la experiencia y la necesidad actuales? ¿Cómo se relacionan los resultados con mediciones de años anteriores? ¿Qué componentes de vitalidad han mejorado y que se han mantenido iguales o incluso reducidos? Como seguimiento de los controles de salud, se organizan varias sesiones de inspiración en la sede de la empresa. Estas sesiones corresponden en sustancia a los resultados del análisis de salud del grupo. ¿Dónde se necesita más atención y profundización? Las sesiones de inspiración se refieren, por ejemplo, a temas como el ejercicio, la nutrición, la presión y el estrés en el trabajo, el equilibrio trabajo-privado o la relajación, y también son accesibles para los empleados que no participaron en el chequeo de salud. (Spanish)
16 January 2022
0 references
Identifiers
2017EUSF201576
0 references