Roto Smeets Group bv (Q4002654): Difference between revisions

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label / delabel / de
 
Roto Smeets Group bv
Property / summary
 
Roto Smeets Weert beabsichtigt, 2018-2019 eine periodische medizinische Forschung (PMO) für seine Mitarbeiter durchzuführen. Dies mit dem Ziel, sich auf nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit zu konzentrieren, um die Vitalität der (Alters-)Beschäftigten zu erhöhen. Mit dem beabsichtigten Ergebnis: • Geben Sie Einblicke in die Fitness der Mitarbeiter. • Kartierung des Lebensstils der Mitarbeiter. • Messung möglicher gesundheitlicher Risikofaktoren (z. B. Cholesterin). • Messung der Beschäftigungsfähigkeit und der Arbeitsfähigkeit der Arbeitnehmer. • Die Konsultation sollte zu einem persönlichen Interview mit der Zielformulierung führen. • Reduzierung des Krankheitsurlaubs auf lange Sicht. • Eine dauerhafte Veränderung von Lebensstil, Gesundheit und Fitness für die teilnehmenden Mitarbeiter herbeizuführen. • Prävention arbeitsbedingter Erkrankungen. (German)
Property / summary: Roto Smeets Weert beabsichtigt, 2018-2019 eine periodische medizinische Forschung (PMO) für seine Mitarbeiter durchzuführen. Dies mit dem Ziel, sich auf nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit zu konzentrieren, um die Vitalität der (Alters-)Beschäftigten zu erhöhen. Mit dem beabsichtigten Ergebnis: • Geben Sie Einblicke in die Fitness der Mitarbeiter. • Kartierung des Lebensstils der Mitarbeiter. • Messung möglicher gesundheitlicher Risikofaktoren (z. B. Cholesterin). • Messung der Beschäftigungsfähigkeit und der Arbeitsfähigkeit der Arbeitnehmer. • Die Konsultation sollte zu einem persönlichen Interview mit der Zielformulierung führen. • Reduzierung des Krankheitsurlaubs auf lange Sicht. • Eine dauerhafte Veränderung von Lebensstil, Gesundheit und Fitness für die teilnehmenden Mitarbeiter herbeizuführen. • Prävention arbeitsbedingter Erkrankungen. (German) / rank
 
Normal rank
Property / summary: Roto Smeets Weert beabsichtigt, 2018-2019 eine periodische medizinische Forschung (PMO) für seine Mitarbeiter durchzuführen. Dies mit dem Ziel, sich auf nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit zu konzentrieren, um die Vitalität der (Alters-)Beschäftigten zu erhöhen. Mit dem beabsichtigten Ergebnis: • Geben Sie Einblicke in die Fitness der Mitarbeiter. • Kartierung des Lebensstils der Mitarbeiter. • Messung möglicher gesundheitlicher Risikofaktoren (z. B. Cholesterin). • Messung der Beschäftigungsfähigkeit und der Arbeitsfähigkeit der Arbeitnehmer. • Die Konsultation sollte zu einem persönlichen Interview mit der Zielformulierung führen. • Reduzierung des Krankheitsurlaubs auf lange Sicht. • Eine dauerhafte Veränderung von Lebensstil, Gesundheit und Fitness für die teilnehmenden Mitarbeiter herbeizuführen. • Prävention arbeitsbedingter Erkrankungen. (German) / qualifier
 
point in time: 16 January 2022
Timestamp+2022-01-16T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 12:32, 16 January 2022

Project Q4002654 in Netherlands
Language Label Description Also known as
English
Roto Smeets Group bv
Project Q4002654 in Netherlands

    Statements

    country
    Netherlands
    0 references
    co-financing rate
    50.0 percent
    0 references
    start time
    1 February 2019
    0 references
    end time
    1 February 2020
    0 references
    beneficiary name (string)
    Roto Smeets Group bv
    0 references
    beneficiary
    Q4002653
    0 references
    fund
    European Social Fund
    0 references
    postal code
    7418BT
    0 references
    summary
    Roto Smeets Weert wil in 2018-2019 een Periodiek Medisch Onderzoek (PMO) uitvoeren voor haar werknemers. Dit met als doel in te zetten op duurzame inzetbaarheid om de vitaliteit van de (ouder wordende) medewerkers te vergroten. Met als beoogd resultaat dat: • Fitheid van de werknemers inzichtelijk maken. • Leefstijl van de werknemers in kaart brengen. • Eventueel risicofactoren voor de gezondheid meten (bv. cholesterol). • De inzetbaarheid en het werkvermogen van de werknemers meten. • Het adviesgesprek moet resulteren in een persoonlijk doelformuleringsgesprek. • Op termijn verlaging van het ziekteverzuim. • Bij de deelnemende werknemers een blijvende verandering op het gebied van leefstijl, gezondheid en fitheid te bewerkstellingen. • Preventie van arbeidsgerelateerde aandoeningen. (Dutch)
    0 references
    Roto Smeets Weert tiene la intención de llevar a cabo una investigación médica periódica (PMO) para sus empleados en 2018-2019. Esto con el objetivo de centrarse en la empleabilidad sostenible para aumentar la vitalidad de los trabajadores (envejecimiento). Con el resultado previsto que: • Proporcionar información sobre el estado físico de los empleados. • Mapeo de los estilos de vida de los empleados. • Medir posibles factores de riesgo para la salud (por ejemplo, colesterol). • Medir la empleabilidad y la capacidad de trabajo de los trabajadores. • La consulta debe dar lugar a una entrevista de formulación de objetivos personales. • Reducción de la baja por enfermedad a largo plazo. • Provocar un cambio duradero en el estilo de vida, la salud y la aptitud física de los empleados participantes. • Prevención de enfermedades relacionadas con el trabajo. (Spanish)
    point in time
    16 January 2022
    0 references
    Roto Smeets Weert intende svolgere una Ricerca Medica Periodica (PMO) per i propri dipendenti nel 2018-2019. Ciò con l'obiettivo di concentrarsi sull'occupabilità sostenibile per aumentare la vitalità dei dipendenti (invecchiamento). Con il risultato previsto che: • Fornire informazioni sulla forma fisica dei dipendenti. • Mappatura degli stili di vita dei dipendenti. • Misurare possibili fattori di rischio per la salute (ad esempio colesterolo). • Misurare l'occupabilità e la capacità lavorativa dei lavoratori. • La consultazione dovrebbe sfociare in un colloquio personale di formulazione dell'obiettivo. • Riduzione dei congedi per malattia a lungo termine. • Apportare un cambiamento duraturo nello stile di vita, nella salute e nell'idoneità dei dipendenti partecipanti. • Prevenzione delle malattie professionali. (Italian)
    point in time
    16 January 2022
    0 references
    Roto Smeets Weert intends to carry out a Periodic Medical Research (PMO) for its employees in 2018-2019. This with the aim of focusing on sustainable employability to increase the vitality of (ageing) employees. With the intended result that: • Provide insight into employee fitness. • Mapping of employees’ lifestyles. • Measure possible health risk factors (e.g. cholesterol). • Measure the employability and working capacity of workers. • The consultation should result in a personal target formulation interview. • Reduction of sick leave in the long term. • To bring about a lasting change in lifestyle, health and fitness for the participating employees. • Prevention of work-related diseases. (English)
    point in time
    16 January 2022
    0 references
    Roto Smeets Weert a l’intention d’effectuer une Recherche Médicale Périodique (PMO) pour ses collaborateurs en 2018-2019. Ceci dans le but de mettre l’accent sur l’employabilité durable afin d’accroître la vitalité des salariés (vieillissement). Avec le résultat escompté que: • Fournir un aperçu de la condition physique des employés. • Cartographie des modes de vie des employés. • Mesurer les facteurs de risque possibles pour la santé (cholestérol, par exemple). • Mesurer l’employabilité et la capacité de travail des travailleurs. • La consultation devrait aboutir à un entretien personnel sur la formulation de cibles. • Réduction des congés de maladie à long terme. • Apporter un changement durable dans le mode de vie, la santé et la condition physique des employés participants. • Prévention des maladies liées au travail. (French)
    point in time
    16 January 2022
    0 references
    Roto Smeets Weert beabsichtigt, 2018-2019 eine periodische medizinische Forschung (PMO) für seine Mitarbeiter durchzuführen. Dies mit dem Ziel, sich auf nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit zu konzentrieren, um die Vitalität der (Alters-)Beschäftigten zu erhöhen. Mit dem beabsichtigten Ergebnis: • Geben Sie Einblicke in die Fitness der Mitarbeiter. • Kartierung des Lebensstils der Mitarbeiter. • Messung möglicher gesundheitlicher Risikofaktoren (z. B. Cholesterin). • Messung der Beschäftigungsfähigkeit und der Arbeitsfähigkeit der Arbeitnehmer. • Die Konsultation sollte zu einem persönlichen Interview mit der Zielformulierung führen. • Reduzierung des Krankheitsurlaubs auf lange Sicht. • Eine dauerhafte Veränderung von Lebensstil, Gesundheit und Fitness für die teilnehmenden Mitarbeiter herbeizuführen. • Prävention arbeitsbedingter Erkrankungen. (German)
    point in time
    16 January 2022
    0 references

    Identifiers

    Netherlands Kohesio ID
    2018EUSF2011883
    0 references
     
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