Reco Group BV (Q3999174): Difference between revisions
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Groupe RECO BV | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Reco Groep BV est une entreprise de réparation des dommages aux voitures comme spécialité. En raison des techniques d’assemblage modulaires et du fait que les applications techniques et de sécurité dans une voiture sont de plus en plus interdépendantes, la réparation des dommages est devenue beaucoup plus riche en connaissances et complexe par nature ces dernières années. Cela signifie également qu’un dommage précédemment appelé (léger) «cosmétique» et «régulier» nécessite rapidement une approche spécialisée dans la pratique. À long terme, le vieillissement de la main-d’œuvre entraîne une pénurie de personnel qualifié et abordable dans le secteur. En particulier, RECO souhaite travailler dur sur le dernier point. La main-d’œuvre actuelle devrait être chère et la «porte de derrière» devrait être fermée. RECO, en collaboration avec un consultant externe, vise à identifier les besoins de développement et les opportunités d’apprentissage des employés, afin qu’ils restent durables pour l’entreprise pendant plus longtemps. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Reco Groep BV est une entreprise de réparation des dommages aux voitures comme spécialité. En raison des techniques d’assemblage modulaires et du fait que les applications techniques et de sécurité dans une voiture sont de plus en plus interdépendantes, la réparation des dommages est devenue beaucoup plus riche en connaissances et complexe par nature ces dernières années. Cela signifie également qu’un dommage précédemment appelé (léger) «cosmétique» et «régulier» nécessite rapidement une approche spécialisée dans la pratique. À long terme, le vieillissement de la main-d’œuvre entraîne une pénurie de personnel qualifié et abordable dans le secteur. En particulier, RECO souhaite travailler dur sur le dernier point. La main-d’œuvre actuelle devrait être chère et la «porte de derrière» devrait être fermée. RECO, en collaboration avec un consultant externe, vise à identifier les besoins de développement et les opportunités d’apprentissage des employés, afin qu’ils restent durables pour l’entreprise pendant plus longtemps. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Reco Groep BV est une entreprise de réparation des dommages aux voitures comme spécialité. En raison des techniques d’assemblage modulaires et du fait que les applications techniques et de sécurité dans une voiture sont de plus en plus interdépendantes, la réparation des dommages est devenue beaucoup plus riche en connaissances et complexe par nature ces dernières années. Cela signifie également qu’un dommage précédemment appelé (léger) «cosmétique» et «régulier» nécessite rapidement une approche spécialisée dans la pratique. À long terme, le vieillissement de la main-d’œuvre entraîne une pénurie de personnel qualifié et abordable dans le secteur. En particulier, RECO souhaite travailler dur sur le dernier point. La main-d’œuvre actuelle devrait être chère et la «porte de derrière» devrait être fermée. RECO, en collaboration avec un consultant externe, vise à identifier les besoins de développement et les opportunités d’apprentissage des employés, afin qu’ils restent durables pour l’entreprise pendant plus longtemps. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 January 2022
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Revision as of 11:05, 16 January 2022
Project Q3999174 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Reco Group BV |
Project Q3999174 in Netherlands |
Statements
50.0 percent
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24 July 2019
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24 July 2021
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RECO Groep BV
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2031BB
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RECO Groep BV is een autoschadebedrijf met autoschadeherstel als specialiteit. Door modulaire assemblagetechnieken en doordat technische- en veiligheidsapplicaties in een auto steeds meer met elkaar samenhangen, is het herstellen van een schade de afgelopen jaren veel kennisintensiever en complexer van aard geworden. Dit betekent ook dat een schade die voorheen als (licht) ‘cosmetisch’ en ‘regulier’ werd aangeduid, in de praktijk al snel om een specialistische aanpak vraagt. Vergrijzing van het personeelsbestand leidt in de branche op termijn tot een tekort aan betaalbaar, gekwalificeerd personeel. Met name aan het laatste punt wil RECO hard gaan werken. Het huidige personeelsbestand moet worden gekoestert en, de "achterdeur" moet dicht. RECO wil samen met een externe adviseur de ontwikkelbehoeften en leermogelijkheden van de werknemers in beeld brengen, zodat ze langer duurzaam inzetbaar blijven voor het bedrijf. (Dutch)
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Reco Groep BV es una empresa de daños de automóviles con reparación de daños en el coche como una especialidad. Debido a las técnicas de montaje modulares y debido a que las aplicaciones técnicas y de seguridad en un automóvil están cada vez más interrelacionadas, los daños de reparación se han vuelto mucho más intensivos en conocimiento y complejidad en la naturaleza en los últimos años. Esto también significa que un daño anteriormente denominado «cosmético» y «regular» (ligero) requiere rápidamente un enfoque especializado en la práctica. A largo plazo, el envejecimiento de la mano de obra da lugar a una escasez de personal asequible y cualificado en el sector. En particular, RECO quiere trabajar duro en el último punto. La mano de obra actual debe ser apreciada y la «puerta trasera» debe cerrarse. Reco, junto con un consultor externo, tiene como objetivo identificar las necesidades de desarrollo y oportunidades de aprendizaje de los empleados, para que sigan siendo sostenibles para la empresa durante más tiempo. (Spanish)
16 January 2022
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Reco Groep BV è una società di danni auto con riparazione di danni auto come una specialità. Grazie alle tecniche di assemblaggio modulari e poiché le applicazioni tecniche e di sicurezza in un'automobile sono sempre più interconnesse, negli ultimi anni la riparazione dei danni è diventata molto più complessa e ad alta intensità di conoscenza. Ciò significa anche che un danno precedentemente denominato (leggero) "cosmetico" e "regolare" richiede rapidamente un approccio specialistico nella pratica. A lungo termine, l'invecchiamento della forza lavoro comporta una carenza di personale qualificato e a prezzi accessibili nel settore. In particolare, RECO intende lavorare sodo sull'ultimo punto. L'attuale forza lavoro dovrebbe essere curata e la "porta posteriore" dovrebbe essere chiusa. Reco, insieme ad un consulente esterno, mira a individuare le esigenze di sviluppo e le opportunità di apprendimento dei dipendenti, in modo che rimangano sostenibili per l'azienda per più tempo. (Italian)
16 January 2022
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Reco Groep BV is a car damage company with car damage repair as a specialty. Due to modular assembly techniques and because technical and safety applications in a car are increasingly interrelated, repairing damage has become much more knowledge-intensive and complex in nature in recent years. This also means that a damage previously referred to as (light) ‘cosmetic’ and ‘regular’ quickly requires a specialist approach in practice. In the long run, ageing of the workforce leads to a shortage of affordable, qualified staff in the sector. In particular, RECO wants to work hard on the last point. The current workforce should be cherished and, the “back door” should be closed. RECO, together with an external consultant, aims to identify the development needs and learning opportunities of the employees, so that they remain sustainable for the company for longer. (English)
16 January 2022
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Reco Groep BV est une entreprise de réparation des dommages aux voitures comme spécialité. En raison des techniques d’assemblage modulaires et du fait que les applications techniques et de sécurité dans une voiture sont de plus en plus interdépendantes, la réparation des dommages est devenue beaucoup plus riche en connaissances et complexe par nature ces dernières années. Cela signifie également qu’un dommage précédemment appelé (léger) «cosmétique» et «régulier» nécessite rapidement une approche spécialisée dans la pratique. À long terme, le vieillissement de la main-d’œuvre entraîne une pénurie de personnel qualifié et abordable dans le secteur. En particulier, RECO souhaite travailler dur sur le dernier point. La main-d’œuvre actuelle devrait être chère et la «porte de derrière» devrait être fermée. RECO, en collaboration avec un consultant externe, vise à identifier les besoins de développement et les opportunités d’apprentissage des employés, afin qu’ils restent durables pour l’entreprise pendant plus longtemps. (French)
16 January 2022
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Identifiers
2019EUSF201555
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