Venntiv Group (Q4008614): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in it, and other parts: Adding Italian translations) |
(Changed label, description and/or aliases in es, and other parts: Adding Spanish translations) |
||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Grupo Venntiv | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Venntiv es una consultora de subvenciones de rápido crecimiento. Para lograr este crecimiento, es necesario que los empleados se guíen en el espíritu empresarial personal. Para alcanzar este objetivo, los objetivos de aprendizaje individuales se harán comprensibles, incluidos los conocimientos y habilidades no específicos de las empresas. El resultado es aumentar la felicidad individual en el trabajo (y por lo tanto la felicidad del grupo) y por lo tanto: — Aumentar la empleabilidad sostenible; — Reducir el estrés laboral. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Venntiv es una consultora de subvenciones de rápido crecimiento. Para lograr este crecimiento, es necesario que los empleados se guíen en el espíritu empresarial personal. Para alcanzar este objetivo, los objetivos de aprendizaje individuales se harán comprensibles, incluidos los conocimientos y habilidades no específicos de las empresas. El resultado es aumentar la felicidad individual en el trabajo (y por lo tanto la felicidad del grupo) y por lo tanto: — Aumentar la empleabilidad sostenible; — Reducir el estrés laboral. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Venntiv es una consultora de subvenciones de rápido crecimiento. Para lograr este crecimiento, es necesario que los empleados se guíen en el espíritu empresarial personal. Para alcanzar este objetivo, los objetivos de aprendizaje individuales se harán comprensibles, incluidos los conocimientos y habilidades no específicos de las empresas. El resultado es aumentar la felicidad individual en el trabajo (y por lo tanto la felicidad del grupo) y por lo tanto: — Aumentar la empleabilidad sostenible; — Reducir el estrés laboral. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 January 2022
| |||||||||||||||
Revision as of 08:34, 16 January 2022
Project Q4008614 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Venntiv Group |
Project Q4008614 in Netherlands |
Statements
50.0 percent
0 references
4 March 2017
0 references
4 March 2018
0 references
Venntiv Group
0 references
7313AB
0 references
Venntiv is een snelgroeiend subsidieadviesbureau. Om deze groei te kunnen realiseren is het noodzakelijk dat de medewerkers worden begeleid in persoonlijk ondernemerschap. Om dit doel te bereiken zullen individuele leerdoelen inzichtelijk worden gemaakt, waaronder niet-bedrijfsspecifieke kennis en vaardigheden. Het resultaat is het verhogen van het individuele geluk in het werk (en daarmee het groepsgeluk) en daardoor: - De duurzame inzetbaarheid te verhogen; - De werkstress terug te dringen. (Dutch)
0 references
Venntiv is a fast-growing subsidy consultancy. In order to achieve this growth, it is necessary for employees to be guided in personal entrepreneurship. To achieve this goal, individual learning goals will be made understandable, including non-business-specific knowledge and skills. The result is to increase the individual happiness in the work (and therefore the group happiness) and therefore: — Increase sustainable employability; — Reduce work stress. (English)
16 January 2022
0 references
Venntiv è una società di consulenza in rapida crescita. Per raggiungere questa crescita, è necessario che i dipendenti siano guidati nell'imprenditorialità personale. Per raggiungere questo obiettivo, gli obiettivi di apprendimento individuali saranno resi comprensibili, comprese conoscenze e competenze non specifiche per le imprese. Il risultato è quello di aumentare la felicità individuale nel lavoro (e quindi la felicità di gruppo) e quindi: — Aumentare l'occupabilità sostenibile; — Ridurre lo stress da lavoro. (Italian)
16 January 2022
0 references
Venntiv es una consultora de subvenciones de rápido crecimiento. Para lograr este crecimiento, es necesario que los empleados se guíen en el espíritu empresarial personal. Para alcanzar este objetivo, los objetivos de aprendizaje individuales se harán comprensibles, incluidos los conocimientos y habilidades no específicos de las empresas. El resultado es aumentar la felicidad individual en el trabajo (y por lo tanto la felicidad del grupo) y por lo tanto: — Aumentar la empleabilidad sostenible; — Reducir el estrés laboral. (Spanish)
16 January 2022
0 references
Identifiers
2016EUSF2012182
0 references