VDH Products (Q4008523): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in it, and other parts: Adding Italian translations) |
(Changed label, description and/or aliases in es, and other parts: Adding Spanish translations) |
||||||||||||||
| label / es | label / es | ||||||||||||||
Productos de VDH | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
VDH considera importante que además del desarrollo de productos, los empleados también se desarrollen para mantenerse en contacto con el mercado. Quiere centrarse más en el desarrollo de y por parte de los empleados, por lo que quiere crear una cultura de aprendizaje en la que el desarrollo sea posible y estimulado. También quiere trabajar más activamente con una política de vitalidad para desarrollar un entorno de trabajo más cómodo y seguro. Con este fin, VDH ha contratado a RBO para asesorarla y apoyarla en este proceso. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: VDH considera importante que además del desarrollo de productos, los empleados también se desarrollen para mantenerse en contacto con el mercado. Quiere centrarse más en el desarrollo de y por parte de los empleados, por lo que quiere crear una cultura de aprendizaje en la que el desarrollo sea posible y estimulado. También quiere trabajar más activamente con una política de vitalidad para desarrollar un entorno de trabajo más cómodo y seguro. Con este fin, VDH ha contratado a RBO para asesorarla y apoyarla en este proceso. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: VDH considera importante que además del desarrollo de productos, los empleados también se desarrollen para mantenerse en contacto con el mercado. Quiere centrarse más en el desarrollo de y por parte de los empleados, por lo que quiere crear una cultura de aprendizaje en la que el desarrollo sea posible y estimulado. También quiere trabajar más activamente con una política de vitalidad para desarrollar un entorno de trabajo más cómodo y seguro. Con este fin, VDH ha contratado a RBO para asesorarla y apoyarla en este proceso. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 January 2022
| |||||||||||||||
Revision as of 08:34, 16 January 2022
Project Q4008523 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | VDH Products |
Project Q4008523 in Netherlands |
Statements
50.0 percent
0 references
11 March 2017
0 references
11 March 2018
0 references
VDH Products
0 references
9301ZS
0 references
VDH vindt het belangrijk dat naast productontwikkeling de medewerkers ook mee ontwikkelen om zo aansluiting te houden met de markt. Zij wil meer focus op de ontwikkeling van en door medewerkers derhalve wil zij een leercultuur creeeren waarin de ontwikkeling mogelijk is en gestimuleerd word. Daarnaast wil zij actiever werken met een vitaliteitsbeleid om een geozndere en veilige werkomgeving te ontwikkelen. Hiertoe heeft VDH RBO ingeschakeld om haar in dit proces te adviseren en te ondersteunen. (Dutch)
0 references
VDH considers it important that in addition to product development, the employees also develop in order to keep in touch with the market. She wants to focus more on the development of and by employees, so she wants to create a learning culture in which development is possible and stimulated. She also wants to work more actively with a vitality policy to develop a more comfortable and safe working environment. To this end, VDH has engaged RBO to advise and support her in this process. (English)
16 January 2022
0 references
VDH ritiene importante che, oltre allo sviluppo del prodotto, i dipendenti sviluppino anche per rimanere in contatto con il mercato. Vuole concentrarsi maggiormente sullo sviluppo di e da parte dei dipendenti, quindi vuole creare una cultura dell'apprendimento in cui lo sviluppo è possibile e stimolato. Desidera inoltre lavorare più attivamente con una politica di vitalità per sviluppare un ambiente di lavoro più confortevole e sicuro. A tal fine, VDH ha impegnato RBO per consigliarla e sostenerla in questo processo. (Italian)
16 January 2022
0 references
VDH considera importante que además del desarrollo de productos, los empleados también se desarrollen para mantenerse en contacto con el mercado. Quiere centrarse más en el desarrollo de y por parte de los empleados, por lo que quiere crear una cultura de aprendizaje en la que el desarrollo sea posible y estimulado. También quiere trabajar más activamente con una política de vitalidad para desarrollar un entorno de trabajo más cómodo y seguro. Con este fin, VDH ha contratado a RBO para asesorarla y apoyarla en este proceso. (Spanish)
16 January 2022
0 references
Identifiers
2016EUSF2012135
0 references