Academy of Vocational Activities (Q2718120): Difference between revisions
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| label / it | label / it | ||||||||||||||
Accademia delle attività professionali | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L'obiettivo principale del progetto è quello di aumentare il potenziale di 72 persone (43K, 29M) area. 29 anni si trovano nel mercato del lavoro più difficile nella regione di Kalisz, Kalisz, Kolski, Konin, Konin, Koniński, Ostrowski e turco, ottenendo il perfetto incl. e rafforzando il quad. o l'azienda nel periodo 01.09.2019-31.12.2020. (31 persone: 19K, 12M) o valvola passiva. (13 pers.: 8K, 5M), che si trovano in un mercato del lavoro difficile:-43 K/60 % gr. doc.;-31 UP (19K, 12M) con bassa qualificazione con istruzione fino a ISCED 3 (massimo sopra)/43 % gr. doc.;-11 UP (7K, 4M) a lungo termine senza. /16 % gr. doc.;-4 ON (3K, 1M)/6 % gr. doc.;-13 UP (8K, 5M) di età 50+/18 % del doc.Il gruppo di cui sopra è composto da un totale di 44 persone (27K, 17M)/61 % gr. doc.Senza gli uomini di età compresa tra i 30 e i 49 anni che non sono in difficoltà sul mercato del lavoro: 7M/18 % dei disoccupati coperti dal sostegno. Lavoratori — persone occupate con contratti di breve durata e con contratti di diritto civile: 21 persone (16K, 5M)/29 % gr. doc.Il progetto realizzato da EDUCATOR L.B. Kształcenia CENTRUM, formico, Liliana KALETA — inst. school. ha un ingresso nel RIS e divisione delle agenzie di prua. L'esecuzione di 4 compiti è stata pianificata: OH, MIO DIO. 1. Identificazione dei bisogni insieme alla polizia, Zad. 2. Orientamento professionale individuale, Zad. 3 Corso professionale, Zad. 4 Tirocinio. Il sostegno nell'ambito del progetto è personalizzato, adattato alle esigenze di UP e completo. Ogni partecipante, in conformità con l'IPD sviluppato dal consulente incluso all'inizio del progetto, parteciperà alla consulenza interna, incluso il corso. (fine in esame e acquisizione di quad. o comp.) e stage. (3 m per 36 UP). WSKAZENIKIProjekt mira a migliorare la situazione sul mercato del lavoro grazie all'ottenimento di un'occupazione da parte del maggior numero possibile di partecipanti al progetto — il valore minimo del tasso di occupazione del 43 % o del 52 %, l'efficienza professionale almeno del 13 %. Le qualifiche saranno acquisite almeno il 30 %. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo principale del progetto è quello di aumentare il potenziale di 72 persone (43K, 29M) area. 29 anni si trovano nel mercato del lavoro più difficile nella regione di Kalisz, Kalisz, Kolski, Konin, Konin, Koniński, Ostrowski e turco, ottenendo il perfetto incl. e rafforzando il quad. o l'azienda nel periodo 01.09.2019-31.12.2020. (31 persone: 19K, 12M) o valvola passiva. (13 pers.: 8K, 5M), che si trovano in un mercato del lavoro difficile:-43 K/60 % gr. doc.;-31 UP (19K, 12M) con bassa qualificazione con istruzione fino a ISCED 3 (massimo sopra)/43 % gr. doc.;-11 UP (7K, 4M) a lungo termine senza. /16 % gr. doc.;-4 ON (3K, 1M)/6 % gr. doc.;-13 UP (8K, 5M) di età 50+/18 % del doc.Il gruppo di cui sopra è composto da un totale di 44 persone (27K, 17M)/61 % gr. doc.Senza gli uomini di età compresa tra i 30 e i 49 anni che non sono in difficoltà sul mercato del lavoro: 7M/18 % dei disoccupati coperti dal sostegno. Lavoratori — persone occupate con contratti di breve durata e con contratti di diritto civile: 21 persone (16K, 5M)/29 % gr. doc.Il progetto realizzato da EDUCATOR L.B. Kształcenia CENTRUM, formico, Liliana KALETA — inst. school. ha un ingresso nel RIS e divisione delle agenzie di prua. L'esecuzione di 4 compiti è stata pianificata: OH, MIO DIO. 1. Identificazione dei bisogni insieme alla polizia, Zad. 2. Orientamento professionale individuale, Zad. 3 Corso professionale, Zad. 4 Tirocinio. Il sostegno nell'ambito del progetto è personalizzato, adattato alle esigenze di UP e completo. Ogni partecipante, in conformità con l'IPD sviluppato dal consulente incluso all'inizio del progetto, parteciperà alla consulenza interna, incluso il corso. (fine in esame e acquisizione di quad. o comp.) e stage. (3 m per 36 UP). WSKAZENIKIProjekt mira a migliorare la situazione sul mercato del lavoro grazie all'ottenimento di un'occupazione da parte del maggior numero possibile di partecipanti al progetto — il valore minimo del tasso di occupazione del 43 % o del 52 %, l'efficienza professionale almeno del 13 %. Le qualifiche saranno acquisite almeno il 30 %. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo principale del progetto è quello di aumentare il potenziale di 72 persone (43K, 29M) area. 29 anni si trovano nel mercato del lavoro più difficile nella regione di Kalisz, Kalisz, Kolski, Konin, Konin, Koniński, Ostrowski e turco, ottenendo il perfetto incl. e rafforzando il quad. o l'azienda nel periodo 01.09.2019-31.12.2020. (31 persone: 19K, 12M) o valvola passiva. (13 pers.: 8K, 5M), che si trovano in un mercato del lavoro difficile:-43 K/60 % gr. doc.;-31 UP (19K, 12M) con bassa qualificazione con istruzione fino a ISCED 3 (massimo sopra)/43 % gr. doc.;-11 UP (7K, 4M) a lungo termine senza. /16 % gr. doc.;-4 ON (3K, 1M)/6 % gr. doc.;-13 UP (8K, 5M) di età 50+/18 % del doc.Il gruppo di cui sopra è composto da un totale di 44 persone (27K, 17M)/61 % gr. doc.Senza gli uomini di età compresa tra i 30 e i 49 anni che non sono in difficoltà sul mercato del lavoro: 7M/18 % dei disoccupati coperti dal sostegno. Lavoratori — persone occupate con contratti di breve durata e con contratti di diritto civile: 21 persone (16K, 5M)/29 % gr. doc.Il progetto realizzato da EDUCATOR L.B. Kształcenia CENTRUM, formico, Liliana KALETA — inst. school. ha un ingresso nel RIS e divisione delle agenzie di prua. L'esecuzione di 4 compiti è stata pianificata: OH, MIO DIO. 1. Identificazione dei bisogni insieme alla polizia, Zad. 2. Orientamento professionale individuale, Zad. 3 Corso professionale, Zad. 4 Tirocinio. Il sostegno nell'ambito del progetto è personalizzato, adattato alle esigenze di UP e completo. Ogni partecipante, in conformità con l'IPD sviluppato dal consulente incluso all'inizio del progetto, parteciperà alla consulenza interna, incluso il corso. (fine in esame e acquisizione di quad. o comp.) e stage. (3 m per 36 UP). WSKAZENIKIProjekt mira a migliorare la situazione sul mercato del lavoro grazie all'ottenimento di un'occupazione da parte del maggior numero possibile di partecipanti al progetto — il valore minimo del tasso di occupazione del 43 % o del 52 %, l'efficienza professionale almeno del 13 %. Le qualifiche saranno acquisite almeno il 30 %. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 January 2022
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Revision as of 22:04, 15 January 2022
Project Q2718120 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Academy of Vocational Activities |
Project Q2718120 in Poland |
Statements
504,729.4 zloty
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593,799.3 zloty
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85.0 percent
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1 September 2019
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31 December 2020
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EDUCATOR L.B. CENTRUM KSZTAŁCENIA, FORMEDICO, LILIANA KALETA
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51°54'5.0"N, 18°0'49.3"E
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51°35'47.8"N, 18°15'16.9"E
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51°53'20.8"N, 18°17'51.0"E
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51°38'44.2"N, 18°10'44.4"E
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51°47'53.9"N, 18°20'18.2"E
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51°49'57.4"N, 18°23'57.5"E
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51°57'9.4"N, 18°14'39.5"E
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51°44'21.8"N, 18°12'49.3"E
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51°55'5.5"N, 18°6'41.4"E
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51°41'13.9"N, 18°19'57.0"E
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51°51'7.9"N, 18°10'35.0"E
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51°44'50.6"N, 18°4'46.6"E
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52°20'40.2"N, 18°40'0.1"E
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52°14'57.8"N, 19°0'45.0"E
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52°5'13.9"N, 18°49'19.6"E
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52°12'7.2"N, 18°44'5.3"E
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52°15'27.0"N, 18°54'40.3"E
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52°12'7.2"N, 18°38'9.6"E
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52°12'19.4"N, 18°36'7.6"E
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52°10'27.5"N, 18°34'11.3"E
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52°11'22.9"N, 18°50'34.8"E
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52°16'27.5"N, 18°36'7.9"E
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52°20'3.1"N, 18°53'54.6"E
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52°15'21.2"N, 18°16'4.4"E
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52°14'34.1"N, 18°5'43.1"E
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52°2'18.2"N, 18°3'36.0"E
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52°18'42.8"N, 18°10'3.4"E
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52°22'14.5"N, 18°10'40.8"E
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52°15'59.8"N, 18°25'33.6"E
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52°11'40.2"N, 18°26'22.2"E
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52°4'14.2"N, 18°10'0.5"E
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52°9'13.0"N, 18°3'4.3"E
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52°28'55.6"N, 18°19'52.3"E
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52°23'18.2"N, 18°30'10.8"E
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52°10'53.0"N, 18°12'55.4"E
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52°22'14.9"N, 18°18'21.2"E
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52°26'44.2"N, 18°30'27.7"E
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52°29'1.7"N, 18°10'1.2"E
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51°42'39.2"N, 17°59'39.5"E
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51°34'27.1"N, 17°40'24.6"E
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51°38'49.9"N, 17°48'13.7"E
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51°38'58.9"N, 17°52'45.1"E
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51°35'32.6"N, 17°49'30.0"E
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51°43'5.5"N, 17°43'39.7"E
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51°38'2.4"N, 17°58'1.6"E
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51°28'26.0"N, 17°37'50.2"E
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52°5'56.8"N, 18°36'16.2"E
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51°54'57.6"N, 18°36'54.7"E
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51°54'37.1"N, 18°32'3.8"E
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51°57'13.0"N, 18°23'32.6"E
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51°58'25.3"N, 18°36'51.8"E
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52°4'37.6"N, 18°17'41.6"E
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52°0'58.3"N, 18°30'41.0"E
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51°59'21.5"N, 18°34'13.8"E
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52°6'12.6"N, 18°28'26.8"E
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CELGłównym celem projektu jest zwiększ. możliwości zatrudn. wśród 72 osób (43K, 29M) pow. 29 r. ż. znajduj. się w najtrudniejszej syt. na rynku pracy zamieszkujących na terenie p. kaliskiego, Kalisz, kolskiego, Konin, konińskiego, ostrowskiego oraz tureckiego poprzez zdobycie dośw. zaw. i wzmocnienie kwal. lub komp. zaw. w okresie 01.09.2019-31.12.2020.GRUPA DOCELOWABezrob. (31 os.: 19K, 12M) lub bierni zaw. (13 os.: 8K, 5M), którzy znajdują się w szcz. trudnej syt. na rynku pracy:-43 K / 60% gr. doc.;-31 UP (19K, 12M) o niskich kwalif. z wykształ. do ISCED 3 (maks. ponadgim.) / 43% gr. doc.;-11 UP (7K, 4M) os. długotr. bezr. / 16% gr. doc.;-4 ON (3K, 1M) / 6% gr. doc.;-13 UP (8K, 5M) w wieku 50+ / 18% gr. doc.Powyższą grupę stanowią łącznie 44 osoby (27K, 17M)/ 61% gr. doc.Bezrob. mężczyźni w wieku 30-49 lat nie będący w szcz. trudnej syt. na rynku pracy: 7M / 18% bezrobotnych objętych wsparciem.Pracujący - osoby zatrudnione na umowach krótkoterminowych oraz pracujące w ramach umów cywilno-prawnych: 21 os. (16K, 5M) / 29% gr. doc.Projekt realizowany przez EDUCATOR L.B. CENTRUM KSZTAŁCENIA, FORMEDICO, LILIANA KALETA - inst. szkol. posiada wpis do RIS oraz rej. podm. prow. agencje zatrud. ZADANIAZaplanowano realizację 4 zadań: Zad. 1. Identyfikacja potrzeb wraz z IPD, Zad. 2. Indywidualne poradnictwo zawodowe, Zad. 3 Kurs zawodowy, Zad. 4 Staż zawodowy. Wsparcie w ramach proj. jest zindywidualizowane, dostos. do potrzeb UP i kompleksowe. Każdy uczestnik zgodnie z IPD opracowanym przez doradcę zaw. na początku realizacji projektu, weźmie udział w poradnictwie zaw., kursie zaw. (kończący się egzaminem i umożliw. nabycie kwal. lub komp.) oraz stażu zaw. (3 m-ce dla 36 UP). WSKAŹNIKIProjekt ma na celu poprawienie sytuacji na rynku pracy dzięki uzyskaniu zatrudnienia przez jak największą liczbę uczestników projektu – min. wartość wskaźnika efektyw. zatrudnieniowej na poziomie 43% lub 52%, efektywność zawodowa min. 13%. Kwalifikacje nabędzie min. 30% gr. doc. (Polish)
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The main goal of the project is to increase the potential of 72 people (43K, 29M) area. 29 years of age are in the most difficult labour market in the region of Kalisz, Kalisz, Kolski, Konin, Konin, Koniński, Ostrowski and Turkish by gaining the perfect incl. and strengthening the quad. or the company in the period 01.09.2019-31.12.2020. (31 persons: 19K, 12M) or passive valve. (13 pers.: 8K, 5M), who are in a difficult labour market:-43 K/60 % gr. doc.;-31 UP (19K, 12M) with low qualif. with education up to ISCED 3 (max. above)/43 % gr. doc.;-11 UP (7K, 4M) long-term without. /16 % gr. doc.;-4 ON (3K, 1M)/6 % gr. doc.;-13 UP (8K, 5M) aged 50+/18 % of doc.The above group consists of a total of 44 people (27K, 17M)/61 % gr. doc.Without. men aged 30-49 years old who are not in difficulty in the labour market: 7M/18 % of the unemployed covered by the support.Workers – persons employed on short-term contracts and working under civil-law contracts: 21 people (16K, 5M)/29 % gr. doc.The project carried out by EDUCATOR L.B. KSZTAŁCENIA CENTRUM, FORMEDICO, Liliana KALETA – inst. schools. has an entry in the RIS and division of prow. agencies. The implementation of 4 tasks has been planned: AWW. 1. Identification of needs along with IPD, Zad. 2. Individual career guidance, Zad. 3 Professional course, Zad. 4 Internship. The support under the project is individualised, adapted to the needs of UP and comprehensive. Each participant in accordance with the IPD developed by the incl. advisor at the beginning of the project, will take part in in-house counselling, incl. course. (ends in examination and acquisition of quad. or comp.) and internship. (3 m for 36 UP). WSKAZENIKIProjekt aims to improve the situation on the labour market thanks to obtaining employment by the largest possible number of project participants – min. the value of the employment rate of 43 % or 52 %, professional efficiency at least 13 %. Qualifications will be acquired at least 30 %. (English)
8 July 2021
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L’objectif principal du projet est d’accroître le potentiel de 72 personnes (43K, 29M). 29 ans sont sur le marché du travail le plus difficile dans la région de Kalisz, Kalisz, Kolski, Konin, Konin, Koniński, Ostrowski et turc en obtenant le parfait incl. et en renforçant le quad. ou l’entreprise au cours de la période 01.09.2019-31.12.2020. (31 personnes: 19K, 12M) ou valve passive. (13 pers.: 8K, 5M), qui sont dans un marché du travail difficile:-43 K/60 % doc. de l’épicerie;-31 UP (19K, 12M) avec un faible qualif. avec éducation jusqu’à CITE 3 (max. ci-dessus)/43 % gr. doc.;-11 UP (7K, 4M) à long terme sans. /16 % doc. de l’épicerie;-4 ON (3K, 1M)/6 % doc. de l’épicerie;-13 UP (8K, 5M) âgés de 50+/18 % du doc.Le groupe ci-dessus se compose d’un total de 44 personnes (27K, 17M)/61 % doc. doc. de l’épicerie Sans les hommes âgés de 30 à 49 ans qui ne sont pas en difficulté sur le marché du travail: 7 millions/18 % des chômeurs couverts par l’aide.Travailleurs — personnes employées dans le cadre de contrats de courte durée et travaillant dans le cadre de contrats de droit civil: 21 personnes (16K, 5M)/29 % gr. doc. Le projet réalisé par EDUCATOR L.B. Kształcenia CENTRUM, formico, Liliana KALETA — inst. écoles. a une entrée dans le RIS et la division des agences prow. La mise en œuvre de 4 tâches a été planifiée: AWW. 1. Identification des besoins avec IPD, Zad. 2. Orientation professionnelle individuelle, Zad. 3 cours professionnel, Zad. 4 stages. Le soutien dans le cadre du projet est individualisé, adapté aux besoins de l’UP et complet. Chaque participant, conformément à la DPI élaborée par le conseiller incl. au début du projet, participera au conseil interne, y compris le cours. (fin de l’examen et de l’acquisition de quad. ou comp.) et de stage. (3 m pour 36 UP). WSKAZENIKIProjekt vise à améliorer la situation sur le marché du travail grâce à l’obtention d’un emploi par le plus grand nombre possible de participants au projet — la valeur du taux d’emploi de 43 % ou 52 %, l’efficacité professionnelle d’au moins 13 %. Les qualifications seront acquises au moins 30 %. (French)
4 December 2021
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Hauptziel des Projekts ist es, das Potenzial von 72 Personen (43K, 29M) zu erhöhen. 29 Jahre alt sind auf dem schwierigsten Arbeitsmarkt in der Region Kalisz, Kalisz, Kolski, Konin, Konin, Konin, Koniński, Ostrowski und Türkisch, indem sie die perfekte inkl. und Stärkung des Quads oder des Unternehmens im Zeitraum 01.09.2019-31.12.2020. (31 Personen: 19K, 12M) oder Passivventil. (13 Pers.: 8K, 5M), die sich auf einem schwierigen Arbeitsmarkt befinden:-43 K/60 % gr. Dok.;-31 UP (19K, 12M) mit niedrigem Qualifikationsniveau mit Bildung bis ISCED 3 (max. oben)/43 % gr. doc.;-11 UP (7K, 4M) langfristig ohne. /16 % gr. Dok.;-4 ON (3K, 1M)/6 % g. Dok.;-13 UP (8K, 5M) im Alter von 50+/18 % des Dok. Die oben genannte Gruppe besteht aus insgesamt 44 Personen (27K, 17M)/61 % gr. doc.Ohne Männer im Alter von 30-49 Jahren, die sich auf dem Arbeitsmarkt nicht in Schwierigkeiten befinden: 7M/18 % der Arbeitslosen, die von der Unterstützung abgedeckt werden.Arbeitnehmer – Personen, die mit kurzfristigen Verträgen beschäftigt sind und im Rahmen zivilrechtlicher Verträge arbeiten: 21 Personen (16K, 5M)/29 % gr. doc.Das Projekt, das von EDUCATOR L.B. Kształcenia CENTRUM durchgeführt wird, formiert, Liliana KALETA – inst. Schulen. hat einen Eintrag in die RIS und Abteilung der prow. Agenturen. Die Durchführung von vier Aufgaben ist geplant: AWW. 1. Identifizierung der Bedürfnisse zusammen mit IPD, Zad. 2. Individuelle Berufsberatung, Zad. 3 Berufskurs, Zad. 4 Praktikum. Die Unterstützung im Rahmen des Projekts ist individualisiert, an die Bedürfnisse der UP angepasst und umfassend. Jeder Teilnehmer gemäß dem vom inkl. Berater zu Beginn des Projekts entwickelten IPD nimmt an der internen Beratung, inkl. Kurs teil. (Ende in Prüfung und Erwerb von Quad. oder comp.) und Praktikum. (3 m für 36 UP). WSKAZENIKIProjekt zielt darauf ab, die Situation auf dem Arbeitsmarkt zu verbessern, indem die größtmögliche Zahl von Projektteilnehmern eine Beschäftigung erhält – mindestens der Wert der Beschäftigungsquote von 43 % bzw. 52 %, die berufliche Effizienz mindestens 13 %. Die Qualifikationen werden mindestens 30 % erworben. (German)
16 December 2021
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Het belangrijkste doel van het project is het vergroten van het potentieel van 72 mensen (43K, 29M). 29 jaar bevinden zich op de moeilijkste arbeidsmarkt in de regio Kalisz, Kalisz, Kolski, Konin, Konin, Konin, Koniński, Ostrowski en Turks door de perfecte incl. en versterking van de quad. of het bedrijf in de periode 01.09.2019-31.12.2020. (31 personen: 19K, 12M) of passieve klep. (13 pers.: 8K, 5M), die zich in een moeilijke arbeidsmarkt bevinden:-43 K/60 % gr. doc.;-31 UP (19K, 12M) met lage kwalif. met een opleiding tot ISCED 3 (max. boven)/43 % gr. doc.;-11 UP (7K, 4M) zonder. /16 % gr. doc.;-4 ON (3K, 1M)/6 % gr. doc.;-13 UP (8K, 5M) in de leeftijd van 50+/18 % van doc. De bovengenoemde groep bestaat uit in totaal 44 personen (27K, 17M)/61 % gr. doc.Zonder mannen van 30-49 jaar die niet in moeilijkheden zijn op de arbeidsmarkt: 7 miljoen/18 % van de werklozen die onder de steun vallen.Werknemers — werknemers met een kortlopende arbeidsovereenkomst en werken met civielrechtelijke contracten: 21 personen (16K, 5M)/29 % gr. doc. Het project uitgevoerd door EDUCATOR L.B. Kształcenia CENTRUM, formico, Liliana KALETA — inst. scholen. heeft een inzending in de RIS en afdeling van prow. agentschappen. De uitvoering van vier taken is gepland: IK WEET HET NIET. 1. Identificatie van behoeften samen met IPD, Zad. 2. Individuele loopbaanbegeleiding, Zad. 3 Beroepscursus, Zad. 4 stageplaatsen. De steun in het kader van het project is geïndividualiseerd, aangepast aan de behoeften van UP en uitgebreid. Elke deelnemer in overeenstemming met de IPD ontwikkeld door de incl. adviseur aan het begin van het project, zal deelnemen aan interne begeleiding, incl. cursus. (beëindigt examen en verwerving van quad. of comp.) en stage. (3 m voor 36 UP). WSKAZENIKIProjekt streeft ernaar de situatie op de arbeidsmarkt te verbeteren dankzij het verkrijgen van werkgelegenheid door een zo groot mogelijk aantal projectdeelnemers — min. de waarde van de arbeidsparticipatie van 43 % of 52 %, professionele efficiëntie ten minste 13 %. Kwalificaties worden ten minste 30 % verworven. (Dutch)
18 December 2021
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L'obiettivo principale del progetto è quello di aumentare il potenziale di 72 persone (43K, 29M) area. 29 anni si trovano nel mercato del lavoro più difficile nella regione di Kalisz, Kalisz, Kolski, Konin, Konin, Koniński, Ostrowski e turco, ottenendo il perfetto incl. e rafforzando il quad. o l'azienda nel periodo 01.09.2019-31.12.2020. (31 persone: 19K, 12M) o valvola passiva. (13 pers.: 8K, 5M), che si trovano in un mercato del lavoro difficile:-43 K/60 % gr. doc.;-31 UP (19K, 12M) con bassa qualificazione con istruzione fino a ISCED 3 (massimo sopra)/43 % gr. doc.;-11 UP (7K, 4M) a lungo termine senza. /16 % gr. doc.;-4 ON (3K, 1M)/6 % gr. doc.;-13 UP (8K, 5M) di età 50+/18 % del doc.Il gruppo di cui sopra è composto da un totale di 44 persone (27K, 17M)/61 % gr. doc.Senza gli uomini di età compresa tra i 30 e i 49 anni che non sono in difficoltà sul mercato del lavoro: 7M/18 % dei disoccupati coperti dal sostegno. Lavoratori — persone occupate con contratti di breve durata e con contratti di diritto civile: 21 persone (16K, 5M)/29 % gr. doc.Il progetto realizzato da EDUCATOR L.B. Kształcenia CENTRUM, formico, Liliana KALETA — inst. school. ha un ingresso nel RIS e divisione delle agenzie di prua. L'esecuzione di 4 compiti è stata pianificata: OH, MIO DIO. 1. Identificazione dei bisogni insieme alla polizia, Zad. 2. Orientamento professionale individuale, Zad. 3 Corso professionale, Zad. 4 Tirocinio. Il sostegno nell'ambito del progetto è personalizzato, adattato alle esigenze di UP e completo. Ogni partecipante, in conformità con l'IPD sviluppato dal consulente incluso all'inizio del progetto, parteciperà alla consulenza interna, incluso il corso. (fine in esame e acquisizione di quad. o comp.) e stage. (3 m per 36 UP). WSKAZENIKIProjekt mira a migliorare la situazione sul mercato del lavoro grazie all'ottenimento di un'occupazione da parte del maggior numero possibile di partecipanti al progetto — il valore minimo del tasso di occupazione del 43 % o del 52 %, l'efficienza professionale almeno del 13 %. Le qualifiche saranno acquisite almeno il 30 %. (Italian)
15 January 2022
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Identifiers
RPWP.06.02.00-30-0097/18
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