For a better tomorrow (Q133150): Difference between revisions
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Per un domani migliore | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L'obiettivo del progetto è aumentare la partecipazione al mercato del lavoro e l'occupabilità di 30 persone di età superiore ai 29 anni (la partecipazione è possibile il 30º compleanno), che si trovano in una difficile situazione del mercato del lavoro nei distretti di Mrągów e Peak. Il progetto prevede un sostegno globale mediante l'utilizzo di un totale di almeno 3 strumenti di sostegno adattati alle esigenze individuali dei partecipanti, derivanti dalle loro conoscenze, competenze ed esperienze attuali, vale a dire — Orientamento professionale individuale e workshop "Competenze sociali e professionali", — Formazione — Corsi di formazione professionale di una media di 140 ore adattate alle competenze e alle capacità dei partecipanti e alle esigenze del mercato del lavoro locale, — tirocini — tirocini di tre mesi per l'80 % dei partecipanti (24 persone) — Mediazione del lavoro — presentazione a ciascun partecipante che completa un tirocinio o una formazione di almeno 3 offerte di lavoro e preparazione del portafoglio del partecipante. Il gruppo destinatario comprenderà sia i disoccupati (registrati nell'organismo pagatore e le persone non registrate) sia gli inattivi [con il 40 % dei disoccupati (12) e il 60 % degli inattivi (18 persone)]. Il 100 % del gruppo sarà scarsamente qualificato. Le assunzioni terranno conto anche del genere al fine di mantenere la partecipazione di 16 donne e 14 uomini. Il completamento del progetto è previsto per agosto 2018. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo del progetto è aumentare la partecipazione al mercato del lavoro e l'occupabilità di 30 persone di età superiore ai 29 anni (la partecipazione è possibile il 30º compleanno), che si trovano in una difficile situazione del mercato del lavoro nei distretti di Mrągów e Peak. Il progetto prevede un sostegno globale mediante l'utilizzo di un totale di almeno 3 strumenti di sostegno adattati alle esigenze individuali dei partecipanti, derivanti dalle loro conoscenze, competenze ed esperienze attuali, vale a dire — Orientamento professionale individuale e workshop "Competenze sociali e professionali", — Formazione — Corsi di formazione professionale di una media di 140 ore adattate alle competenze e alle capacità dei partecipanti e alle esigenze del mercato del lavoro locale, — tirocini — tirocini di tre mesi per l'80 % dei partecipanti (24 persone) — Mediazione del lavoro — presentazione a ciascun partecipante che completa un tirocinio o una formazione di almeno 3 offerte di lavoro e preparazione del portafoglio del partecipante. Il gruppo destinatario comprenderà sia i disoccupati (registrati nell'organismo pagatore e le persone non registrate) sia gli inattivi [con il 40 % dei disoccupati (12) e il 60 % degli inattivi (18 persone)]. Il 100 % del gruppo sarà scarsamente qualificato. Le assunzioni terranno conto anche del genere al fine di mantenere la partecipazione di 16 donne e 14 uomini. Il completamento del progetto è previsto per agosto 2018. (Italian) / rank | |||||||||||||||
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| Property / summary: L'obiettivo del progetto è aumentare la partecipazione al mercato del lavoro e l'occupabilità di 30 persone di età superiore ai 29 anni (la partecipazione è possibile il 30º compleanno), che si trovano in una difficile situazione del mercato del lavoro nei distretti di Mrągów e Peak. Il progetto prevede un sostegno globale mediante l'utilizzo di un totale di almeno 3 strumenti di sostegno adattati alle esigenze individuali dei partecipanti, derivanti dalle loro conoscenze, competenze ed esperienze attuali, vale a dire — Orientamento professionale individuale e workshop "Competenze sociali e professionali", — Formazione — Corsi di formazione professionale di una media di 140 ore adattate alle competenze e alle capacità dei partecipanti e alle esigenze del mercato del lavoro locale, — tirocini — tirocini di tre mesi per l'80 % dei partecipanti (24 persone) — Mediazione del lavoro — presentazione a ciascun partecipante che completa un tirocinio o una formazione di almeno 3 offerte di lavoro e preparazione del portafoglio del partecipante. Il gruppo destinatario comprenderà sia i disoccupati (registrati nell'organismo pagatore e le persone non registrate) sia gli inattivi [con il 40 % dei disoccupati (12) e il 60 % degli inattivi (18 persone)]. Il 100 % del gruppo sarà scarsamente qualificato. Le assunzioni terranno conto anche del genere al fine di mantenere la partecipazione di 16 donne e 14 uomini. Il completamento del progetto è previsto per agosto 2018. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 January 2022
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Revision as of 15:19, 15 January 2022
Project Q133150 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | For a better tomorrow |
Project Q133150 in Poland |
Statements
371,607.16 zloty
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437,184.9 zloty
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85.0 percent
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1 October 2017
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31 July 2018
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WARMIŃSKO-MAZURSKI ZAKŁAD DOSKONALENIA ZAWODOWEGO W OLSZTYNIE
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53°47'53.5"N, 21°34'37.9"E
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53°52'7.0"N, 21°18'18.7"E
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53°48'7.2"N, 21°13'34.0"E
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53°44'57.1"N, 21°20'28.3"E
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53°50'40.9"N, 21°8'36.6"E
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53°42'16.6"N, 20°57'39.2"E
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53°31'47.3"N, 20°43'36.5"E
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53°39'7.9"N, 20°47'30.1"E
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53°28'56.6"N, 21°21'34.9"E
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53°33'49.3"N, 20°59'48.8"E
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53°33'55.4"N, 21°13'4.8"E
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53°23'54.2"N, 20°56'46.7"E
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Celem projektu jest zwiększenie aktywności zawodowej i zdolności do podjęcia zatrudnienia 30 osób w wieku powyżej 29 roku życia ( udział możliwy jest w dniu 30 urodzin), znajdujących się w trudnej sytuacji na rynku pracy zamieszkujących powiaty mrągowski i szczycieński. Projekt zakłada kompleksowe wsparcie przez zastosowanie łącznie co najmniej 3 instrumentów wsparcia dostosowanych do indywidualnych potrzeb uczestników, wynikających z ich aktualnego stanu wiedzy, posiadanych umiejętności oraz doświadczenia tj. - Indywidualne poradnictwo zawodowe oraz warsztaty "Kompetencje Społeczno-Zawodowe", - Szkolenia - szkolenia zawodowe w wymiarze średnio 140 godzin dostosowane do umiejętności i predyspozycji uczestników oraz potrzeb lokalnego rynku pracy, - Staże - trzymiesięczne staże zawodowe dla 80% uczestników (24 osób) - Pośrednictwo pracy - przedstawienie każdemu uczestnikowi kończącemu staż lub szkolenie min. 3 ofert pracy oraz przygotowanie portfolio uczestnika. W grupie docelowej znajdą się zarówno osoby bezrobotne (zarejestrowane w UP oraz osoby niezarejestrowane), jak i bierne zawodowo [z zakładanym udziałem 40 % osób bezrobotnych (12 osób) oraz 60 % udziałem osób biernych zawodowo (18 osób)]. 100% grupy stanowić będą osoby o niskich kwalifikacjach. Rekrutacja uwzględni także kryterium płci by zachować udział 16 kobiet i 14 mężczyzn. Zakończenie realizacji projektu zaplanowane jest na sierpień 2018 roku. (Polish)
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The aim of the project is to increase the activity and employability of 30 people over the age of 29 (participation is possible on the day of the 30th birthday) who are in a difficult situation on the labour market living in the districts of Mrągów and Szczągów. The project assumes comprehensive support through a total of at least 3 support instruments tailored to the individual needs of the participants resulting from their current knowledge, skills and experience, i.e. — Individual career guidance and workshops “Social and Vocational Competencies”, – Training – vocational training averaged 140 hours adapted to the skills and predisposition of participants and local labour market needs, – Internships – three months of professional internships for 80 % of participants (24 persons) – Job Mediation – present to each participant who completes an internship or training at least 3 job offers and preparation of the participant’s portfolio. The target group will include both unemployed persons (registered in the UP and non-registered persons) and inactive persons (with the assumed share of 40 % of unemployed (12 people) and 60 % of inactive persons (18 persons)]. 100 % of the group will be low-skilled. Recruitment will also take into account the gender criterion to preserve the participation of 16 women and 14 men. Completion of the project is scheduled for August 2018. (English)
21 October 2020
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L’objectif du projet est d’accroître la participation au marché du travail et l’employabilité de 30 personnes âgées de plus de 29 ans (la participation est possible le 30e anniversaire), qui se trouvent dans une situation difficile sur le marché du travail dans les districts de Mrągów et de Peak. Le projet implique un soutien complet en utilisant au moins trois instruments de soutien adaptés aux besoins individuels des participants, résultant de leurs connaissances, compétences et expérience actuelles, c’est-à-dire — Orientation professionnelle individuelle et ateliers «Compétences sociales et professionnelles», — Formations — Cours de formation professionnelle d’une moyenne de 140 heures adaptées aux compétences et aux capacités des participants et aux besoins du marché du travail local, — Stages — stages de trois mois pour 80 % des participants (24 personnes) — Médiation pour l’emploi — présentation à chaque participant d’un stage ou d’une formation d’au moins 3 offres d’emploi et préparation du portefeuille du participant. Le groupe cible comprendra à la fois les chômeurs (inscrits dans l’Autorité palestinienne et les personnes non enregistrées) et les inactifs [avec 40 % des chômeurs (12) et 60 % des personnes inactives (18 personnes)]. 100 % du groupe sera peu qualifié. Le recrutement tiendra également compte du genre afin de maintenir la participation de 16 femmes et 14 hommes. L’achèvement du projet est prévu pour août 2018. (French)
2 December 2021
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Ziel des Projekts ist es, die Erwerbsbeteiligung und die Beschäftigungsfähigkeit von 30 Personen über 29 Jahren zu erhöhen (die Teilnahme am 30. Geburtstag ist möglich), die sich in den Bezirken Mrągów und Peak in einer schwierigen Arbeitsmarktsituation befinden. Das Projekt umfasst eine umfassende Unterstützung durch die Nutzung von insgesamt mindestens drei auf die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmer zugeschnittenen Unterstützungsinstrumenten, die sich aus ihren aktuellen Kenntnissen, Fähigkeiten und Erfahrungen ergeben, d. h. — Individuelle Berufsberatung und Workshops „Soziale und berufliche Kompetenzen“, – Schulungen – Berufsausbildungen von durchschnittlich 140 Stunden, die an die Fähigkeiten und Fähigkeiten der Teilnehmer und die Bedürfnisse des lokalen Arbeitsmarktes angepasst sind, – Praktika – dreimonatige Praktika für 80 % der Teilnehmer (24 Personen) – Vermittlung von Stellenangeboten – Präsentation bei jedem Teilnehmer, der ein Praktikum oder eine Ausbildung von mindestens drei Stellenangeboten absolviert und das Portfolio des Teilnehmers vorbereitet. Die Zielgruppe umfasst sowohl die Arbeitslosen (eingeschrieben in der ZS und die nicht registrierten Personen) als auch die Nichterwerbstätigen [mit 40 % der Arbeitslosen (12) und 60 % der Nichterwerbstätigen (18 Personen)]. 100 % der Gruppe werden gering qualifiziert sein. Bei der Einstellung wird auch das Geschlecht berücksichtigt, um die Beteiligung von 16 Frauen und 14 Männern aufrechtzuerhalten. Der Abschluss des Projekts ist für August 2018 geplant. (German)
9 December 2021
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Het doel van het project is de arbeidsmarktparticipatie en de inzetbaarheid op de arbeidsmarkt te vergroten van 30 personen ouder dan 29 jaar (deelname is mogelijk op de dertigste verjaardag), die zich in een moeilijke arbeidsmarktsituatie bevinden in de districten Mrągów en Peak. Het project omvat uitgebreide ondersteuning door in totaal ten minste 3 ondersteuningsinstrumenten te gebruiken die zijn toegesneden op de individuele behoeften van de deelnemers, die voortvloeien uit hun huidige kennis, vaardigheden en ervaring, d.w.z. — Individuele loopbaanbegeleiding en workshops „Sociale en beroepscompetenties”, — Opleidingen — Beroepsopleidingen van gemiddeld 140 uur aangepast aan de vaardigheden en capaciteiten van de deelnemers en de behoeften van de lokale arbeidsmarkt, — Stages — stages van drie maanden voor 80 % van de deelnemers (24 personen) — Werkbemiddeling — presentatie aan elke deelnemer die een stage of opleiding van ten minste 3 vacatures heeft voltooid en voorbereiding van de portefeuille van de deelnemer. De doelgroep omvat zowel werklozen (in het BO als niet-geregistreerde personen) en inactieven [met 40 % van de werklozen (12) en 60 % van de inactieven (18 personen)]. 100 % van de groep zal laaggeschoold zijn. Bij aanwerving zal ook rekening worden gehouden met gender om de participatie van 16 vrouwen en 14 mannen te handhaven. De voltooiing van het project is gepland voor augustus 2018. (Dutch)
17 December 2021
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L'obiettivo del progetto è aumentare la partecipazione al mercato del lavoro e l'occupabilità di 30 persone di età superiore ai 29 anni (la partecipazione è possibile il 30º compleanno), che si trovano in una difficile situazione del mercato del lavoro nei distretti di Mrągów e Peak. Il progetto prevede un sostegno globale mediante l'utilizzo di un totale di almeno 3 strumenti di sostegno adattati alle esigenze individuali dei partecipanti, derivanti dalle loro conoscenze, competenze ed esperienze attuali, vale a dire — Orientamento professionale individuale e workshop "Competenze sociali e professionali", — Formazione — Corsi di formazione professionale di una media di 140 ore adattate alle competenze e alle capacità dei partecipanti e alle esigenze del mercato del lavoro locale, — tirocini — tirocini di tre mesi per l'80 % dei partecipanti (24 persone) — Mediazione del lavoro — presentazione a ciascun partecipante che completa un tirocinio o una formazione di almeno 3 offerte di lavoro e preparazione del portafoglio del partecipante. Il gruppo destinatario comprenderà sia i disoccupati (registrati nell'organismo pagatore e le persone non registrate) sia gli inattivi [con il 40 % dei disoccupati (12) e il 60 % degli inattivi (18 persone)]. Il 100 % del gruppo sarà scarsamente qualificato. Le assunzioni terranno conto anche del genere al fine di mantenere la partecipazione di 16 donne e 14 uomini. Il completamento del progetto è previsto per agosto 2018. (Italian)
15 January 2022
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Identifiers
RPWM.10.02.00-28-0072/17
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