Professional activation of persons over 29 years of age who are unemployed in the Kazimier district (II) (Q129045): Difference between revisions
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Attivazione professionale delle persone di età superiore ai 29 anni che sono disoccupate nel distretto di Kazimierskie (II) | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro dei disoccupati di età superiore ai 29 anni che sono disoccupati nel distretto del Kazakistan. Il risultato principale del progetto sarà di 51 disoccupati iscritti all'OLP per l'occupazione. Il progetto sosterrà 65 persone di età superiore ai 29 anni ammissibili al profilo di aiuto I o II. Nell'ambito del progetto, ogni partecipante sarà coperto da una specifica offerta di attivazione professionale preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali. Su tale base, l'OLP eseguirà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro, sotto forma di: tirocini per 51 persone, lavoro di intervento per 2 persone, formazione professionale per 3 persone, adeguamento o allestimento del posto di lavoro per 4 persone e fornitura di fondi una tantum per 5 persone per avviare un'attività. Questo gruppo comprenderà 31 donne, 8 persone di età superiore ai 50 anni, 25 disoccupati di lunga durata, 3 persone con disabilità, 20 persone scarsamente qualificate, 5 persone che avviano un'impresa. Le informazioni sul progetto saranno pubblicate sulle bacheche dell'Ufficio e sul sito web. I datori di lavoro che collaborano con il nostro ufficio saranno informati circa le opportunità e i benefici dell'attivazione dei disoccupati nell'ambito del progetto. Durante la partecipazione al progetto, i partecipanti avranno l'opportunità di acquisire esperienza professionale, aumentare o integrare le competenze e le qualifiche professionali, acquisire competenze pratiche su un posto di lavoro per una determinata professione, acquisire fondi per la propria attività. Il risultato finale del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro: Il 33 % delle persone di età pari o superiore a 50 anni, il 39 % per le donne, il 33 % per le persone con disabilità, il 35 % per i disoccupati di lunga durata e il 38 % per le persone poco qualificate. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro dei disoccupati di età superiore ai 29 anni che sono disoccupati nel distretto del Kazakistan. Il risultato principale del progetto sarà di 51 disoccupati iscritti all'OLP per l'occupazione. Il progetto sosterrà 65 persone di età superiore ai 29 anni ammissibili al profilo di aiuto I o II. Nell'ambito del progetto, ogni partecipante sarà coperto da una specifica offerta di attivazione professionale preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali. Su tale base, l'OLP eseguirà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro, sotto forma di: tirocini per 51 persone, lavoro di intervento per 2 persone, formazione professionale per 3 persone, adeguamento o allestimento del posto di lavoro per 4 persone e fornitura di fondi una tantum per 5 persone per avviare un'attività. Questo gruppo comprenderà 31 donne, 8 persone di età superiore ai 50 anni, 25 disoccupati di lunga durata, 3 persone con disabilità, 20 persone scarsamente qualificate, 5 persone che avviano un'impresa. Le informazioni sul progetto saranno pubblicate sulle bacheche dell'Ufficio e sul sito web. I datori di lavoro che collaborano con il nostro ufficio saranno informati circa le opportunità e i benefici dell'attivazione dei disoccupati nell'ambito del progetto. Durante la partecipazione al progetto, i partecipanti avranno l'opportunità di acquisire esperienza professionale, aumentare o integrare le competenze e le qualifiche professionali, acquisire competenze pratiche su un posto di lavoro per una determinata professione, acquisire fondi per la propria attività. Il risultato finale del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro: Il 33 % delle persone di età pari o superiore a 50 anni, il 39 % per le donne, il 33 % per le persone con disabilità, il 35 % per i disoccupati di lunga durata e il 38 % per le persone poco qualificate. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro dei disoccupati di età superiore ai 29 anni che sono disoccupati nel distretto del Kazakistan. Il risultato principale del progetto sarà di 51 disoccupati iscritti all'OLP per l'occupazione. Il progetto sosterrà 65 persone di età superiore ai 29 anni ammissibili al profilo di aiuto I o II. Nell'ambito del progetto, ogni partecipante sarà coperto da una specifica offerta di attivazione professionale preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali. Su tale base, l'OLP eseguirà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro, sotto forma di: tirocini per 51 persone, lavoro di intervento per 2 persone, formazione professionale per 3 persone, adeguamento o allestimento del posto di lavoro per 4 persone e fornitura di fondi una tantum per 5 persone per avviare un'attività. Questo gruppo comprenderà 31 donne, 8 persone di età superiore ai 50 anni, 25 disoccupati di lunga durata, 3 persone con disabilità, 20 persone scarsamente qualificate, 5 persone che avviano un'impresa. Le informazioni sul progetto saranno pubblicate sulle bacheche dell'Ufficio e sul sito web. I datori di lavoro che collaborano con il nostro ufficio saranno informati circa le opportunità e i benefici dell'attivazione dei disoccupati nell'ambito del progetto. Durante la partecipazione al progetto, i partecipanti avranno l'opportunità di acquisire esperienza professionale, aumentare o integrare le competenze e le qualifiche professionali, acquisire competenze pratiche su un posto di lavoro per una determinata professione, acquisire fondi per la propria attività. Il risultato finale del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro: Il 33 % delle persone di età pari o superiore a 50 anni, il 39 % per le donne, il 33 % per le persone con disabilità, il 35 % per i disoccupati di lunga durata e il 38 % per le persone poco qualificate. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 15 January 2022
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Revision as of 14:34, 15 January 2022
Project Q129045 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Professional activation of persons over 29 years of age who are unemployed in the Kazimier district (II) |
Project Q129045 in Poland |
Statements
449,463.0 zloty
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528,780.0 zloty
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85.0 percent
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1 January 2016
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31 December 2016
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POWIAT KAZIMIERSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W KAZIMIERZY WIELKIEJ
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Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób bezrobotnych powyżej 29 roku życia pozostających bez pracy w powiecie kazimierskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie pracy przez 51 osób bezrobotnych zarejestrowanych w PUP. W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 65 osób powyżej 29 roku życia zakwalifikowanych do I lub II profilu pomocy. W ramach projektu każdy uczestnik zostanie objęty konkretną ofertą aktywizacji zawodowej poprzedzona analizą umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy w postaci: staży dla 51 osób, prac interwencyjnych dla 2 osób, szkoleń zawodowych dla 3 osób, doposażenia lub wyposażenia stanowiska pracy dla 4 osób oraz udzielenie jednorazowych środków na podjęcie działalności gospodarczej dla 5 osób. W grupie tej będzie 31 kobiet, 8 osób powyżej 50 roku życia, 25 osób długotrwale bezrobotne, 3 osoby niepełnosprawne, 20 osób o niskich kwalifikacjach, 5 osób podejmie działalność gospodarczą. Informacje o projekcie zostaną zamieszczone na tablicach ogłoszeń Urzędu oraz na stronie internetowej. Pracodawcy współpracujący z naszym Urzędem będą informowani o możliwościach i korzyściach wynikających z aktywizacji osób bezrobotnych w ramach projektu. Uczestnicy w trakcie udziału w projekcie pozyskają możliwości zdobycia doświadczenia zawodowego, podwyższenia lub uzupełnienia umiejętności i kwalifikacji zawodowych, nabycia praktycznych umiejętności na stanowisku pracy dla danego zawodu, pozyskania środków na własną działalność gospodarczą. Rezultatem końcowym projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez: 33% osób w wieku 50 lat i więcej, 39% dla kobiet, 33 % dla osób niepełnosprawnych, 35 % dla osób długotrwale bezrobotnych oraz 38% dla osób o niskich kwalifikacjach zawodowych. (Polish)
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The aim of the project is to increase the employability of unemployed people over 29 years of age who are unemployed in the Kazimier district. The main result of the project will be the employment of 51 unemployed persons registered in the PUP. The project will support 65 people over 29 years of age qualified for the I or II aid profile. As part of the project, each participant will be covered by a specific offer of professional activation preceded by analysis of skills, predispositions and professional problems. On this basis, the PUP will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions in the form of: traineeships for 51 persons, intervention work for 2 people, vocational training for 3 people, retrofitting or equipping a workstation for 4 people and providing one-off funds for starting a business for 5 people. This group will include 31 women, 8 people over the age of 50, 25 long-term unemployed, 3 disabled people, 20 low-skilled people, 5 people going into business. Information about the project will be provided on the notice boards of the Office and on the website. Employers cooperating with our Office will be informed about opportunities and benefits resulting from activation of unemployed persons within the project. Participants during participation in the project will gain opportunities to gain professional experience, increase or supplement professional skills and qualifications, acquire practical skills at the workplace for a given profession, gain funds for their own business. The final result of the project will be to take up employment by: 33 % of people aged 50 and over, 39 % for women, 33 % for disabled people, 35 % for long-term unemployed and 38 % for low-skilled people. (English)
21 October 2020
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L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi des chômeurs de plus de 29 ans qui sont sans emploi dans le district du Kazakhstan. Le principal résultat du projet sera de 51 chômeurs inscrits à l’OLP pour occuper un emploi. Le projet soutiendra 65 personnes de plus de 29 ans admissibles au profil d’aide I ou II. Dans le cadre du projet, chaque participant sera couvert par une offre spécifique d’activation professionnelle précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels. Sur cette base, l’OLP mettra en œuvre des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée, visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et des institutions du marché du travail, sous la forme: stages pour 51 personnes, travail d’intervention pour 2 personnes, formation professionnelle pour 3 personnes, aménagement ou équipement du lieu de travail pour 4 personnes et octroi de fonds ponctuels à 5 personnes pour la création d’une entreprise. Ce groupe comprendra 31 femmes, 8 personnes de plus de 50 ans, 25 chômeurs de longue durée, 3 personnes handicapées, 20 personnes peu qualifiées, 5 personnes qui créent une entreprise. Les informations sur le projet seront publiées sur les panneaux d’affichage de l’Office et sur le site Web. Les employeurs qui collaborent avec le Commissariat seront informés des possibilités et des avantages liés à l’activation des chômeurs dans le cadre du projet. Au cours de la participation au projet, les participants auront la possibilité d’acquérir une expérience professionnelle, d’accroître ou de compléter les compétences et qualifications professionnelles, d’acquérir des compétences pratiques sur un emploi donné pour une profession donnée, d’acquérir des fonds pour leur propre entreprise. Le résultat final du projet sera d’accéder à l’emploi par: 33 % des personnes âgées de 50 ans et plus, 39 % des femmes, 33 % des personnes handicapées, 35 % des chômeurs de longue durée et 38 % des personnes peu qualifiées. (French)
2 December 2021
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Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten von Arbeitslosen über 29 Jahren, die im Bezirk Kasachstan arbeitslos sind, zu erhöhen. Das Hauptergebnis des Projekts wird 51 Arbeitslose sein, die in der PLO registriert sind, um eine Beschäftigung aufzunehmen. Im Rahmen des Projekts werden 65 Personen über 29 Jahren unterstützt, die für das I- oder II-Hilfeprofil in Frage kommen. Im Rahmen des Projekts wird jeder Teilnehmer von einem spezifischen Angebot der beruflichen Aktivierung abgedeckt, dem eine Analyse von Fähigkeiten, Prädispositionen und beruflichen Problemen vorausgeht. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente im Sinne des Gesetzes über die Förderung von Beschäftigungs- und Arbeitsmarkteinrichtungen in folgenden Bereichen durchführen: Praktika für 51 Personen, Interventionsarbeit für 2 Personen, Berufsausbildung für 3 Personen, Nachrüstung oder Ausstattung des Arbeitsplatzes für 4 Personen und Bereitstellung einmaliger Mittel für 5 Personen zur Unternehmensgründung. Diese Gruppe umfasst 31 Frauen, 8 Personen über 50 Jahre, 25 Langzeitarbeitslose, 3 Menschen mit Behinderungen, 20 geringqualifizierte Menschen, 5 Personen, die ein Unternehmen gründen. Informationen über das Projekt werden in den Bekanntmachungsgremien des Amtes und auf der Website veröffentlicht. Arbeitgeber, die mit unserem Büro zusammenarbeiten, werden über die Möglichkeiten und Vorteile der Aktivierung von Arbeitslosen im Rahmen des Projekts informiert. Während der Projektteilnahme erhalten die Teilnehmer Gelegenheiten, Berufserfahrung zu sammeln, berufliche Fähigkeiten und Qualifikationen zu erweitern oder zu ergänzen, praktische Fähigkeiten an einem Arbeitsplatz für einen bestimmten Beruf zu erwerben, Mittel für ihr eigenes Unternehmen zu erwerben. Das Endergebnis des Projekts wird darin bestehen, eine Beschäftigung aufzunehmen durch: 33 % der Menschen im Alter von 50 Jahren und darüber, 39 % für Frauen, 33 % für Menschen mit Behinderungen, 35 % für Langzeitarbeitslose und 38 % für Geringqualifizierte. (German)
9 December 2021
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Het doel van het project is de arbeidskansen te vergroten van werklozen ouder dan 29 jaar die werkloos zijn in het district Kazachstan. Het belangrijkste resultaat van het project is 51 werklozen die in de PLO zijn ingeschreven om een baan te vinden. Het project zal 65 personen ouder dan 29 jaar ondersteunen die in aanmerking komen voor het steunprofiel I of II. In het kader van het project zal elke deelnemer worden gedekt door een specifiek aanbod van professionele activering, voorafgegaan door een analyse van vaardigheden, aanleg en professionele problemen. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten uitvoeren als bedoeld in de Wet ter bevordering van instellingen voor werkgelegenheid en arbeidsmarkt, in de vorm van: stages voor 51 personen, interventiewerk voor 2 personen, beroepsopleiding voor 3 personen, aanpassing of uitrusting van de werkplek voor 4 personen en het verstrekken van eenmalige middelen aan 5 personen om een bedrijf te starten. Deze groep omvat 31 vrouwen, 8 personen ouder dan 50 jaar, 25 langdurig werklozen, 3 mensen met een handicap, 20 laaggeschoolden en 5 mensen die een bedrijf beginnen. Informatie over het project zal worden gepubliceerd op de aankondigingsborden van het Bureau en op de website. Werkgevers die samenwerken met ons bureau worden geïnformeerd over de mogelijkheden en voordelen van het activeren van werklozen in het kader van het project. Tijdens de deelname aan het project zullen de deelnemers de kans krijgen om beroepservaring op te doen, beroepsvaardigheden en -kwalificaties te vergroten of aan te vullen, praktische vaardigheden te verwerven op een baan voor een bepaald beroep en middelen te verwerven voor hun eigen bedrijf. Het eindresultaat van het project is de indiensttreding van: 33 % van de mensen van 50 jaar en ouder, 39 % voor vrouwen, 33 % voor mensen met een handicap, 35 % voor langdurig werklozen en 38 % voor laaggeschoolden. (Dutch)
17 December 2021
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L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro dei disoccupati di età superiore ai 29 anni che sono disoccupati nel distretto del Kazakistan. Il risultato principale del progetto sarà di 51 disoccupati iscritti all'OLP per l'occupazione. Il progetto sosterrà 65 persone di età superiore ai 29 anni ammissibili al profilo di aiuto I o II. Nell'ambito del progetto, ogni partecipante sarà coperto da una specifica offerta di attivazione professionale preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali. Su tale base, l'OLP eseguirà servizi e strumenti del mercato del lavoro adeguatamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e delle istituzioni del mercato del lavoro, sotto forma di: tirocini per 51 persone, lavoro di intervento per 2 persone, formazione professionale per 3 persone, adeguamento o allestimento del posto di lavoro per 4 persone e fornitura di fondi una tantum per 5 persone per avviare un'attività. Questo gruppo comprenderà 31 donne, 8 persone di età superiore ai 50 anni, 25 disoccupati di lunga durata, 3 persone con disabilità, 20 persone scarsamente qualificate, 5 persone che avviano un'impresa. Le informazioni sul progetto saranno pubblicate sulle bacheche dell'Ufficio e sul sito web. I datori di lavoro che collaborano con il nostro ufficio saranno informati circa le opportunità e i benefici dell'attivazione dei disoccupati nell'ambito del progetto. Durante la partecipazione al progetto, i partecipanti avranno l'opportunità di acquisire esperienza professionale, aumentare o integrare le competenze e le qualifiche professionali, acquisire competenze pratiche su un posto di lavoro per una determinata professione, acquisire fondi per la propria attività. Il risultato finale del progetto sarà l'assunzione di posti di lavoro: Il 33 % delle persone di età pari o superiore a 50 anni, il 39 % per le donne, il 33 % per le persone con disabilità, il 35 % per i disoccupati di lunga durata e il 38 % per le persone poco qualificate. (Italian)
15 January 2022
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Identifiers
RPSW.10.01.00-26-0003/16
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