EuroStart in Social Economy (Q3098074): Difference between revisions
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EuroSTART en Economía Social | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
El objetivo general del proyecto es promover el emprendimiento social y la integración profesional en las empresas sociales y la economía social en la región de Oltenia central y sudoccidental con el fin de facilitar el acceso al empleo mediante la creación de un mínimo de 22 empresas sociales durante 24 meses. Esto garantizará la contribución a la promoción de una sociedad inclusiva y cohesionada en la región objetivo mediante el desarrollo y el mantenimiento de empresas sociales a fin de facilitar la integración social y profesional de las personas recién empleadas en las estructuras recién creadas, así como proporcionando a los beneficiarios del proyecto un apoyo integrado que incluya servicios de asesoramiento, formación profesional, consultoría y asistencia. Nuestro objetivo es mitigar los efectos de las incertidumbres creadas por una legislación nacional insuficientemente desarrollada en el ámbito de la economía social mediante un ejemplo de aplicación efectiva de sus principios tal como han sido y han sido promovidos y aplicados con éxito en otros países de la UE durante muchos años. En este sentido, el objetivo del proyecto no solo es crear puestos de trabajo dentro de las empresas, sino también lograr las consecuencias positivas, a nivel comunitario. A nivel práctico, el proyecto, en su asociación global, generará un mínimo de 22 empresas sociales que tendrán su propia identidad y sede y 6 puestos de trabajo creados dentro de cada una. Además, el proyecto proporcionará el apoyo necesario para el desarrollo de las competencias de los miembros en todos los ámbitos necesarios para iniciar, pero especialmente para mantener una actividad independiente, incluida la comercialización y la promoción. Todo ello generará efectos a largo plazo, teniendo en cuenta que desde el principio se aseguran las premisas y el marco necesarios para el funcionamiento de las empresas, lo que conduce a la estabilidad de los medios de apoyo a las actividades, y especialmente a través de las acciones que llevan a cabo, porque se pretende que al menos el 15 % de los planes empresariales financiados a través del régimen de minimis propongan actividades que promuevan eficazmente el apoyo a la transición a una economía hipocarbónica y eficiente en el uso de los recursos y propongan medidas que promuevan eficazmente la innovación social y la no discriminación. También queremos que las empresas ofrezcan en el mercado, bienes y servicios en la versión empresarial innovadora, utilizando excedentes con fines sociales y autosuficientes, dando lugar a una gestión responsable y transparente, dando lugar a asociaciones entre empleados, clientes u otras partes interesadas. Ejecución de este proyecto, en conjunción con otras políticas a nivel regional, con inversiones realizadas (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo general del proyecto es promover el emprendimiento social y la integración profesional en las empresas sociales y la economía social en la región de Oltenia central y sudoccidental con el fin de facilitar el acceso al empleo mediante la creación de un mínimo de 22 empresas sociales durante 24 meses. Esto garantizará la contribución a la promoción de una sociedad inclusiva y cohesionada en la región objetivo mediante el desarrollo y el mantenimiento de empresas sociales a fin de facilitar la integración social y profesional de las personas recién empleadas en las estructuras recién creadas, así como proporcionando a los beneficiarios del proyecto un apoyo integrado que incluya servicios de asesoramiento, formación profesional, consultoría y asistencia. Nuestro objetivo es mitigar los efectos de las incertidumbres creadas por una legislación nacional insuficientemente desarrollada en el ámbito de la economía social mediante un ejemplo de aplicación efectiva de sus principios tal como han sido y han sido promovidos y aplicados con éxito en otros países de la UE durante muchos años. En este sentido, el objetivo del proyecto no solo es crear puestos de trabajo dentro de las empresas, sino también lograr las consecuencias positivas, a nivel comunitario. A nivel práctico, el proyecto, en su asociación global, generará un mínimo de 22 empresas sociales que tendrán su propia identidad y sede y 6 puestos de trabajo creados dentro de cada una. Además, el proyecto proporcionará el apoyo necesario para el desarrollo de las competencias de los miembros en todos los ámbitos necesarios para iniciar, pero especialmente para mantener una actividad independiente, incluida la comercialización y la promoción. Todo ello generará efectos a largo plazo, teniendo en cuenta que desde el principio se aseguran las premisas y el marco necesarios para el funcionamiento de las empresas, lo que conduce a la estabilidad de los medios de apoyo a las actividades, y especialmente a través de las acciones que llevan a cabo, porque se pretende que al menos el 15 % de los planes empresariales financiados a través del régimen de minimis propongan actividades que promuevan eficazmente el apoyo a la transición a una economía hipocarbónica y eficiente en el uso de los recursos y propongan medidas que promuevan eficazmente la innovación social y la no discriminación. También queremos que las empresas ofrezcan en el mercado, bienes y servicios en la versión empresarial innovadora, utilizando excedentes con fines sociales y autosuficientes, dando lugar a una gestión responsable y transparente, dando lugar a asociaciones entre empleados, clientes u otras partes interesadas. Ejecución de este proyecto, en conjunción con otras políticas a nivel regional, con inversiones realizadas (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: El objetivo general del proyecto es promover el emprendimiento social y la integración profesional en las empresas sociales y la economía social en la región de Oltenia central y sudoccidental con el fin de facilitar el acceso al empleo mediante la creación de un mínimo de 22 empresas sociales durante 24 meses. Esto garantizará la contribución a la promoción de una sociedad inclusiva y cohesionada en la región objetivo mediante el desarrollo y el mantenimiento de empresas sociales a fin de facilitar la integración social y profesional de las personas recién empleadas en las estructuras recién creadas, así como proporcionando a los beneficiarios del proyecto un apoyo integrado que incluya servicios de asesoramiento, formación profesional, consultoría y asistencia. Nuestro objetivo es mitigar los efectos de las incertidumbres creadas por una legislación nacional insuficientemente desarrollada en el ámbito de la economía social mediante un ejemplo de aplicación efectiva de sus principios tal como han sido y han sido promovidos y aplicados con éxito en otros países de la UE durante muchos años. En este sentido, el objetivo del proyecto no solo es crear puestos de trabajo dentro de las empresas, sino también lograr las consecuencias positivas, a nivel comunitario. A nivel práctico, el proyecto, en su asociación global, generará un mínimo de 22 empresas sociales que tendrán su propia identidad y sede y 6 puestos de trabajo creados dentro de cada una. Además, el proyecto proporcionará el apoyo necesario para el desarrollo de las competencias de los miembros en todos los ámbitos necesarios para iniciar, pero especialmente para mantener una actividad independiente, incluida la comercialización y la promoción. Todo ello generará efectos a largo plazo, teniendo en cuenta que desde el principio se aseguran las premisas y el marco necesarios para el funcionamiento de las empresas, lo que conduce a la estabilidad de los medios de apoyo a las actividades, y especialmente a través de las acciones que llevan a cabo, porque se pretende que al menos el 15 % de los planes empresariales financiados a través del régimen de minimis propongan actividades que promuevan eficazmente el apoyo a la transición a una economía hipocarbónica y eficiente en el uso de los recursos y propongan medidas que promuevan eficazmente la innovación social y la no discriminación. También queremos que las empresas ofrezcan en el mercado, bienes y servicios en la versión empresarial innovadora, utilizando excedentes con fines sociales y autosuficientes, dando lugar a una gestión responsable y transparente, dando lugar a asociaciones entre empleados, clientes u otras partes interesadas. Ejecución de este proyecto, en conjunción con otras políticas a nivel regional, con inversiones realizadas (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 January 2022
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Revision as of 22:21, 13 January 2022
Project Q3098074 in Romania
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | EuroStart in Social Economy |
Project Q3098074 in Romania |
Statements
11,334,012.05 Romanian Leu
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13,440,552.95 Romanian Leu
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84.33 percent
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1 April 2019
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30 November 2021
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CELLA INVEST S.R.L.
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46°0'57.31"N, 23°32'48.70"E
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46°36'23.26"N, 24°37'28.85"E
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45°53'48.05"N, 26°0'36.65"E
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44°57'40.21"N, 23°19'32.45"E
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44°36'15.19"N, 23°3'9.65"E
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45°2'25.62"N, 24°9'13.93"E
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Obiectivul general al proiectului consta in promovarea antreprenoriatului social și a integrării vocaționale în întreprinderile sociale și economia socială din Regiunea Centru si Sud Vest Oltenia in scopul facilitarii accesul la ocuparea forței de muncă prin infiintarea a minim 22 intreprinderi sociale pe parcursul a 24 de luni. Va avea loc astfel asigurarea contributiei la promovarea unei societati incluzive si coezive in regiunea tinta prin dezvoltarea si mentinerea întreprinderile sociale in vederea facilitarii integrarii sociale si profesionale a persoanelor nou angajate in structurile nou create, precum si prin oferirea catre beneficiarii proiectului a unui suport integrat cuprinzand servicii de consiliere, formare profesionala, consultanta si asistenta. Urmarim diminuarea efectelor incertitudinilor create de o legislatie nationala insuficient dezvoltata in domeniul economiei sociale printr-un exemplu de impementare efectiva a principiilor acesteia asa cum au fost si sunt de multi ani promovate si implementate cu succes la nivelul altor state din UE. In acest sens OG al proiectului vizeaza nu doar crearea locurilor de munca in cadrul intreprinderilor ci si obtinerea consecintelor pozitive, la nivel de comunitate pe care aceasta le creeaza. La nivel practic, proiectul, in parteneriatul sau de ansamblu, va genera minim 22 intreprinderi sociale care vor avea propria identitate si un sediu propriu si 6 locuri de munca create in cadrul fiecareia. De asemenea, prin proiect se va asigura suportul necesar pentru dezvoltarea competentelor membrilor in toate domeniile necesare initierii dar mai ales mentinerii unei activitati independte, inclusiv in marketing si promovare. Toate acestea vor genera efecte pe termen lung avand in vedere ca inca de la inceput se asigura premisele si cadrul necesar functionarii intreprinderilor ceea ce conduce la stabilitatea mijloacelor de sustinere a activititatilor, si mai ales prin actiunile desfasurate de catre acestea, deoarece vom urmari ca cel putin 15% din planurile de afaceri finanțate prin intermediul schemei de minimis să propună activități ce vor promova concret sprijinirea tranziției către o economie cu emisii scăzute de dioxid de carbon și eficientă din punctul de vedere al utilizării resurselor si să propună măsuri ce vor promova concret inovarea sociala si nediscriminarea. De asemenea, ne dorim ca odata create, intreprinderile sa furnizeze pe piata, bunuri si servicii in varianta antreprenoriala inovatoare, utilizandu-se cu predilectie excedentele in scopuri sociale si pentru autosustinere conducand la o gestionare responsabila si transparenta, ducand pana la asocieri intre angajati, clienti sau a altor parti interesate. Implementarea acestui proiect, coroborata cu alte politici la nivel regional, cu investitiile realizate pr (Romanian)
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The general objective of the project is to promote social entrepreneurship and vocational integration in social enterprises and social economy in the Central and South West Oltenia Region in order to facilitate access to employment by establishing a minimum of 22 social enterprises during 24 months. This will ensure the contribution to the promotion of an inclusive and cohesive society in the target region by developing and maintaining social enterprises in order to facilitate the social and professional integration of people newly employed in the newly created structures, as well as by providing the project beneficiaries with integrated support including advisory services, professional training, consultancy and assistance. We aim to mitigate the effects of uncertainties created by an insufficiently developed national legislation in the field of social economy through an example of effective implementation of its principles as they have been and have been successfully promoted and implemented in other EU countries for many years. In this sense, the GO of the project aims not only at creating jobs within companies, but also at achieving the positive consequences, at community level that it creates. On a practical level, the project, in its overall partnership, will generate a minimum of 22 social enterprises that will have their own identity and headquarters and 6 jobs created within each. Also, the project will provide the necessary support for the development of the competences of the members in all areas necessary to initiate but especially to maintain an independent activity, including in marketing and promotion. All these will generate long-term effects, considering that from the very beginning the necessary premises and framework for the operation of enterprises are ensured, which leads to the stability of the means of supporting the activities, and especially through the actions carried out by them, because we will aim for at least 15 % of the business plans financed through the de minimis scheme to propose activities that will effectively promote the support of the transition to a low-carbon and resource-efficient economy and propose measures that will effectively promote social innovation and non-discrimination. We also want companies to provide on the market, goods and services in the innovative entrepreneurial version, using surpluses for social and self-sustaining purposes, leading to responsible and transparent management, leading to associations between employees, customers or other interested parties. Implementation of this project, in conjunction with other policies at regional level, with investments made (English)
16 September 2021
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L’objectif général du projet est de promouvoir l’entrepreneuriat social et l’insertion professionnelle dans les entreprises sociales et l’économie sociale dans la région d’Oltenia centrale et sud-ouest afin de faciliter l’accès à l’emploi en créant un minimum de 22 entreprises sociales pendant 24 mois. Cela garantira la contribution à la promotion d’une société inclusive et cohérente dans la région cible en développant et en maintenant des entreprises sociales afin de faciliter l’intégration sociale et professionnelle des personnes nouvellement employées dans les structures nouvellement créées, ainsi qu’en fournissant aux bénéficiaires du projet un soutien intégré, y compris des services de conseil, de formation professionnelle, de conseil et d’assistance. Nous nous efforçons d’atténuer les effets des incertitudes créées par une législation nationale insuffisamment développée dans le domaine de l’économie sociale grâce à un exemple de mise en œuvre effective de ses principes tels qu’ils ont été et ont été promus et mis en œuvre avec succès dans d’autres pays de l’UE depuis de nombreuses années. En ce sens, le GO du projet vise non seulement à créer des emplois au sein des entreprises, mais aussi à obtenir les conséquences positives, au niveau communautaire qu’il crée. Sur le plan pratique, le projet, dans son partenariat global, générera un minimum de 22 entreprises sociales qui auront leur propre identité et leur propre siège et 6 emplois créés au sein de chacune. En outre, le projet apportera le soutien nécessaire au développement des compétences des membres dans tous les domaines nécessaires pour initier, mais surtout pour maintenir une activité indépendante, y compris dans le domaine de la commercialisation et de la promotion. Tout cela produira des effets à long terme, étant donné que, dès le début, les locaux et le cadre nécessaires au fonctionnement des entreprises sont assurés, ce qui conduit à la stabilité des moyens de soutien aux activités, et notamment par les actions menées par celles-ci, car nous viserons au moins 15 % des plans d’entreprise financés par le régime de minimis à proposer des activités qui favoriseront efficacement le soutien à la transition vers une économie à faible intensité de carbone et économe en ressources et proposeront des mesures qui favoriseront efficacement l’innovation sociale et la non-discrimination. Nous voulons également que les entreprises fournissent sur le marché, des biens et des services dans la version entrepreneuriale innovante, en utilisant des excédents à des fins sociales et autosuffisantes, conduisant à une gestion responsable et transparente, conduisant à des associations entre employés, clients ou autres parties intéressées. Mise en œuvre de ce projet, en liaison avec d’autres politiques au niveau régional, avec des investissements réalisés (French)
27 November 2021
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Allgemeines Ziel des Projekts ist die Förderung des sozialen Unternehmertums und der beruflichen Integration in Sozialunternehmen und Sozialwirtschaft in der Region Zentral- und Südwest-Oltenien, um den Zugang zur Beschäftigung durch die Gründung von mindestens 22 Sozialunternehmen innerhalb von 24 Monaten zu erleichtern. Dadurch wird der Beitrag zur Förderung einer inklusiven und kohärenten Gesellschaft in der Zielregion sichergestellt, indem soziale Unternehmen entwickelt und unterhalten werden, um die soziale und berufliche Integration von neu in den neu geschaffenen Strukturen Beschäftigten zu erleichtern und den Projektbegünstigten integrierte Unterstützung zu gewähren, einschließlich Beratungsleistungen, Berufsausbildung, Beratung und Unterstützung. Wir zielen darauf ab, die Auswirkungen von Unsicherheiten, die durch eine unzureichend entwickelte nationale Gesetzgebung im Bereich der Sozialwirtschaft entstehen, durch ein Beispiel für die wirksame Umsetzung ihrer Grundsätze abzumildern, da sie seit vielen Jahren in anderen EU-Ländern erfolgreich gefördert und umgesetzt wurden. In diesem Sinne zielt die GO des Projekts nicht nur darauf ab, Arbeitsplätze in Unternehmen zu schaffen, sondern auch die positiven Auswirkungen auf Gemeinschaftsebene zu erreichen, die es schafft. Auf praktischer Ebene wird das Projekt in seiner Gesamtpartnerschaft mindestens 22 Sozialunternehmen schaffen, die ihre eigene Identität und ihren Hauptsitz haben, und 6 Arbeitsplätze schaffen. Darüber hinaus wird das Projekt die notwendige Unterstützung für die Entwicklung der Kompetenzen der Mitglieder in allen Bereichen bieten, die erforderlich sind, um eine unabhängige Tätigkeit, auch im Bereich Marketing und Werbung, in Gang zu setzen. All dies wird langfristige Auswirkungen haben, da von Anfang an die notwendigen Räumlichkeiten und Rahmenbedingungen für den Betrieb der Unternehmen gewährleistet sind, was zur Stabilität der Mittel zur Unterstützung der Tätigkeiten führt, insbesondere durch die von ihnen durchgeführten Maßnahmen, weil wir mindestens 15 % der im Rahmen der De-minimis-Regelung finanzierten Geschäftspläne anstreben werden, um Maßnahmen vorzuschlagen, die die Unterstützung des Übergangs zu einer kohlenstoffarmen und ressourceneffizienten Wirtschaft wirksam fördern und Maßnahmen vorschlagen, mit denen soziale Innovation und Nichtdiskriminierung wirksam gefördert werden. Wir wollen auch, dass Unternehmen auf dem Markt, Waren und Dienstleistungen in der innovativen unternehmerischen Version bereitstellen und Überschüsse für soziale und selbsttragende Zwecke verwenden, was zu verantwortungsvollem und transparentem Management führt, was zu Verbänden zwischen Mitarbeitern, Kunden oder anderen Interessenten führt. Durchführung dieses Projekts in Verbindung mit anderen Maßnahmen auf regionaler Ebene mit Investitionen (German)
1 December 2021
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De algemene doelstelling van het project is het bevorderen van sociaal ondernemerschap en de integratie in het beroepsleven in sociale ondernemingen en de sociale economie in de regio Midden- en Zuidwest-Oltenia, teneinde de toegang tot werkgelegenheid te vergemakkelijken door gedurende 24 maanden ten minste 22 sociale ondernemingen op te richten. Dit zal de bijdrage tot de bevordering van een inclusieve en hechte samenleving in de doelregio waarborgen door sociale ondernemingen te ontwikkelen en in stand te houden om de sociale en professionele integratie van nieuw in de nieuw opgerichte structuren werkzame personen te vergemakkelijken, en door de begunstigden van het project geïntegreerde steun te verlenen, met inbegrip van adviesdiensten, beroepsopleiding, advies en bijstand. Wij streven ernaar de gevolgen van onzekerheden als gevolg van onvoldoende ontwikkelde nationale wetgeving op het gebied van de sociale economie te verzachten door een voorbeeld te geven van een doeltreffende tenuitvoerlegging van de beginselen ervan, zoals die al vele jaren met succes in andere EU-landen zijn gepromoot en uitgevoerd. In deze zin is de GO van het project niet alleen gericht op het scheppen van banen binnen bedrijven, maar ook op het bereiken van de positieve gevolgen die het op gemeenschapsniveau creëert. Op praktisch niveau zal het project, in het kader van het algemene partnerschap, minimaal 22 sociale ondernemingen genereren die hun eigen identiteit en hoofdkantoor hebben en binnen elk 6 banen zullen scheppen. Ook zal het project de nodige ondersteuning bieden voor de ontwikkeling van de competenties van de leden op alle gebieden die nodig zijn om een start te maken, maar vooral om een onafhankelijke activiteit in stand te houden, onder meer op het gebied van marketing en promotie. Al deze effecten zullen op lange termijn effect sorteren, aangezien van meet af aan het noodzakelijke kader voor de bedrijfsvoering van ondernemingen gewaarborgd is, wat leidt tot de stabiliteit van de middelen om de activiteiten te ondersteunen, en met name door de acties die door hen worden uitgevoerd, omdat we ernaar zullen streven dat ten minste 15 % van de bedrijfsplannen die via de de minimis-regeling worden gefinancierd, activiteiten voorstellen die de overgang naar een koolstofarme en hulpbronnenefficiënte economie effectief bevorderen en maatregelen voorstellen die sociale innovatie en non-discriminatie effectief bevorderen. We willen ook dat bedrijven op de markt, goederen en diensten leveren in de innovatieve ondernemersversie, waarbij overschotten worden gebruikt voor sociale en zelfvoorzienende doeleinden, wat leidt tot verantwoord en transparant beheer, wat leidt tot associaties tussen werknemers, klanten of andere belanghebbende partijen. Uitvoering van dit project, in combinatie met ander beleid op regionaal niveau, en investeringen (Dutch)
5 December 2021
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L'obiettivo generale del progetto è promuovere l'imprenditoria sociale e l'integrazione professionale nelle imprese sociali e nell'economia sociale nella regione dell'Oltenia centrale e sudoccidentale, al fine di facilitare l'accesso all'occupazione attraverso la creazione di un minimo di 22 imprese sociali per 24 mesi. Ciò garantirà il contributo alla promozione di una società inclusiva e coesa nella regione interessata attraverso lo sviluppo e il mantenimento delle imprese sociali al fine di facilitare l'integrazione sociale e professionale dei neoassunti nelle strutture di nuova creazione, nonché fornendo ai beneficiari del progetto un sostegno integrato, compresi servizi di consulenza, formazione professionale, consulenza e assistenza. Il nostro obiettivo è mitigare gli effetti delle incertezze create da una legislazione nazionale insufficientemente sviluppata nel settore dell'economia sociale attraverso un esempio di efficace attuazione dei suoi principi, come sono stati e sono stati promossi e attuati con successo in altri paesi dell'UE da molti anni. In questo senso, il GO del progetto mira non solo a creare posti di lavoro all'interno delle imprese, ma anche a conseguire le conseguenze positive, a livello comunitario. Sul piano pratico, il progetto, nel suo partenariato globale, genererà un minimo di 22 imprese sociali che avranno la propria identità e sede e 6 posti di lavoro creati all'interno di ciascuna. Inoltre, il progetto fornirà il supporto necessario per lo sviluppo delle competenze dei membri in tutti i settori necessari per avviare, ma soprattutto per mantenere un'attività indipendente, anche nel marketing e nella promozione. Tutto ciò produrrà effetti a lungo termine, considerando che fin dall'inizio sono garantiti i presupposti e il quadro necessari per il funzionamento delle imprese, il che porta alla stabilità dei mezzi di sostegno delle attività, e soprattutto attraverso le azioni da esse svolte, perché mireremo ad almeno il 15 % dei piani aziendali finanziati attraverso il regime de minimis per proporre attività che promuoveranno efficacemente il sostegno alla transizione verso un'economia a basse emissioni di carbonio ed efficiente sotto il profilo delle risorse e proporre misure che promuovano efficacemente l'innovazione sociale e la non discriminazione. Vogliamo anche che le aziende forniscano sul mercato, beni e servizi nella versione imprenditoriale innovativa, utilizzando eccedenze per scopi sociali e autosufficienti, portando a una gestione responsabile e trasparente, portando ad associazioni tra dipendenti, clienti o altri soggetti interessati. Attuazione di questo progetto, unitamente ad altre politiche a livello regionale, con investimenti realizzati (Italian)
12 January 2022
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El objetivo general del proyecto es promover el emprendimiento social y la integración profesional en las empresas sociales y la economía social en la región de Oltenia central y sudoccidental con el fin de facilitar el acceso al empleo mediante la creación de un mínimo de 22 empresas sociales durante 24 meses. Esto garantizará la contribución a la promoción de una sociedad inclusiva y cohesionada en la región objetivo mediante el desarrollo y el mantenimiento de empresas sociales a fin de facilitar la integración social y profesional de las personas recién empleadas en las estructuras recién creadas, así como proporcionando a los beneficiarios del proyecto un apoyo integrado que incluya servicios de asesoramiento, formación profesional, consultoría y asistencia. Nuestro objetivo es mitigar los efectos de las incertidumbres creadas por una legislación nacional insuficientemente desarrollada en el ámbito de la economía social mediante un ejemplo de aplicación efectiva de sus principios tal como han sido y han sido promovidos y aplicados con éxito en otros países de la UE durante muchos años. En este sentido, el objetivo del proyecto no solo es crear puestos de trabajo dentro de las empresas, sino también lograr las consecuencias positivas, a nivel comunitario. A nivel práctico, el proyecto, en su asociación global, generará un mínimo de 22 empresas sociales que tendrán su propia identidad y sede y 6 puestos de trabajo creados dentro de cada una. Además, el proyecto proporcionará el apoyo necesario para el desarrollo de las competencias de los miembros en todos los ámbitos necesarios para iniciar, pero especialmente para mantener una actividad independiente, incluida la comercialización y la promoción. Todo ello generará efectos a largo plazo, teniendo en cuenta que desde el principio se aseguran las premisas y el marco necesarios para el funcionamiento de las empresas, lo que conduce a la estabilidad de los medios de apoyo a las actividades, y especialmente a través de las acciones que llevan a cabo, porque se pretende que al menos el 15 % de los planes empresariales financiados a través del régimen de minimis propongan actividades que promuevan eficazmente el apoyo a la transición a una economía hipocarbónica y eficiente en el uso de los recursos y propongan medidas que promuevan eficazmente la innovación social y la no discriminación. También queremos que las empresas ofrezcan en el mercado, bienes y servicios en la versión empresarial innovadora, utilizando excedentes con fines sociales y autosuficientes, dando lugar a una gestión responsable y transparente, dando lugar a asociaciones entre empleados, clientes u otras partes interesadas. Ejecución de este proyecto, en conjunción con otras políticas a nivel regional, con inversiones realizadas (Spanish)
13 January 2022
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Judeţul Alba, Romania
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Judeţul Vâlcea, Romania
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Judeţul Mehedinţi, Romania
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Judeţul Gorj, Romania
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Judeţul Mureş, Romania
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Judeţul Covasna, Romania
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Identifiers
128279
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