Preparation of the Strategy for Professional Development in Public Administration 2019-2023. (Q2736033): Difference between revisions
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| label / es | label / es | ||||||||||||||
Preparación de la Estrategia de Desarrollo Profesional en la Administración Pública 2019-2023 | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Durante los 12 meses de implementación, la Escuela Estatal de Administración Pública, en colaboración con el Ministerio de Administración, desarrollará un marco estratégico para el desarrollo profesional de los empleados de la administración pública a fin de contribuir a la formación de un sector público profesional, eficaz y eficiente y fortalecer su capacidad de planificación estratégica, implementación y seguimiento de documentos estratégicos en el ámbito de la gestión de los recursos humanos en la administración pública. (Spanish) | |||||||||||||||
| Property / summary: Durante los 12 meses de implementación, la Escuela Estatal de Administración Pública, en colaboración con el Ministerio de Administración, desarrollará un marco estratégico para el desarrollo profesional de los empleados de la administración pública a fin de contribuir a la formación de un sector público profesional, eficaz y eficiente y fortalecer su capacidad de planificación estratégica, implementación y seguimiento de documentos estratégicos en el ámbito de la gestión de los recursos humanos en la administración pública. (Spanish) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Durante los 12 meses de implementación, la Escuela Estatal de Administración Pública, en colaboración con el Ministerio de Administración, desarrollará un marco estratégico para el desarrollo profesional de los empleados de la administración pública a fin de contribuir a la formación de un sector público profesional, eficaz y eficiente y fortalecer su capacidad de planificación estratégica, implementación y seguimiento de documentos estratégicos en el ámbito de la gestión de los recursos humanos en la administración pública. (Spanish) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 January 2022
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Revision as of 08:46, 13 January 2022
Project Q2736033 in Croatia
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Preparation of the Strategy for Professional Development in Public Administration 2019-2023. |
Project Q2736033 in Croatia |
Statements
2,337,849.89 Croatian kuna
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2,750,411.64 Croatian kuna
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85.0 percent
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12 February 2019
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12 August 2020
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Državna škola za javnu upravu
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45°51'5.54"N, 15°57'17.50"E
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10000
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Državna škola za javnu upravu, u partnerstvu s Ministarstvom uprave, će tijekom 12 mjeseci provedbe izraditi strateški okvir za stručno usavršavanje zaposlenih u javnoj upravi u cilju doprinosa oblikovanju profesionalnog, djelotvornog i učinkovitog javnog sektora te ojačati svoje kapacitete za strateško planiranje, provedbu i praćenje strateških dokumenata u području upravljanja ljudskim potencijalima u javnoj upravi. (Croatian)
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The State School for Public Administration, in partnership with the Ministry of Administration, will, over 12 months of implementation, develop a strategic framework for vocational training in public administration with the aim of contributing to the design of a professional, effective and efficient public sector, and to strengthen its capacity for the strategic planning, implementation and monitoring of strategic documents in the area of human resources management in the public administration. (English)
3 June 2021
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Au cours des 12 mois de mise en œuvre, l’École nationale d’administration publique, en partenariat avec le Ministère de l’administration, élaborera un cadre stratégique pour le perfectionnement professionnel des employés de l’administration publique afin de contribuer à la formation d’un secteur public professionnel, efficace et efficient et de renforcer sa capacité de planification stratégique, de mise en œuvre et de suivi des documents stratégiques dans le domaine de la gestion des ressources humaines dans l’administration publique. (French)
29 November 2021
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In den zwölf Monaten der Umsetzung wird die Staatliche Schule für öffentliche Verwaltung in Zusammenarbeit mit dem Ministerium für Verwaltung einen strategischen Rahmen für die berufliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter in der öffentlichen Verwaltung entwickeln, um zur Bildung eines professionellen, wirksamen und effizienten öffentlichen Sektors beizutragen und ihre Kapazitäten für die strategische Planung, Umsetzung und Überwachung strategischer Dokumente im Bereich des Personalmanagements in der öffentlichen Verwaltung zu stärken. (German)
29 November 2021
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Gedurende de twaalf maanden van de uitvoering zal de State School of Public Administration, in samenwerking met het ministerie van Bestuur, een strategisch kader ontwikkelen voor de professionele ontwikkeling van werknemers in het openbaar bestuur om bij te dragen aan de vorming van een professionele, doeltreffende en efficiënte overheidssector en haar capaciteit voor strategische planning, uitvoering en monitoring van strategische documenten op het gebied van personeelsbeheer in het openbaar bestuur te versterken. (Dutch)
4 December 2021
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Durante i 12 mesi di attuazione, la Scuola Statale della Pubblica Amministrazione, in collaborazione con il Ministero dell'Amministrazione, svilupperà un quadro strategico per lo sviluppo professionale dei dipendenti della pubblica amministrazione al fine di contribuire alla formazione di un settore pubblico professionale, efficace ed efficiente e di rafforzare la sua capacità di pianificazione strategica, attuazione e monitoraggio dei documenti strategici nel campo della gestione delle risorse umane nella pubblica amministrazione. (Italian)
11 January 2022
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Durante los 12 meses de implementación, la Escuela Estatal de Administración Pública, en colaboración con el Ministerio de Administración, desarrollará un marco estratégico para el desarrollo profesional de los empleados de la administración pública a fin de contribuir a la formación de un sector público profesional, eficaz y eficiente y fortalecer su capacidad de planificación estratégica, implementación y seguimiento de documentos estratégicos en el ámbito de la gestión de los recursos humanos en la administración pública. (Spanish)
13 January 2022
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Identifiers
UP.04.1.1.13.0001
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