WOMEN’S EMPOWERMENT THROUGH ACCESS TO SECURE EMPLOYMENT GRACE TO THE PLURIACTIVITY OF JOBS IN THE COUNTRY OF ST MALO (Q3668037): Difference between revisions
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| label / it | label / it | ||||||||||||||
EMANCIPAZIONE FEMMINILE ATTRAVERSO L'ACCESSO A UN'OCCUPAZIONE SICURA GRAZIE ALLA PLURIATTIVITÀ DEI POSTI DI LAVORO NEL PAESE DI ST. MALO | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
_**Il progetto mira a conseguire i seguenti obiettivi**_: —PRENDERE COSCIENZA DELLE SUE CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI E PROFESSIONALI — IDENTIFICARE I PASSI NECESSARI PER LA SUA INTEGRAZIONE, IN CONNESSIONE CON IL SUO PERCORSO DI VITA, PER DIVENTARE UNA DONNA ATTIVA RESPONSABILE -RELARGARE LE SUE RAPPRESENTAZIONI DELLE PROFESSIONI E LE SUE SCELTE DI ORIENTAMENTO -ACQUTER FORMANDO NUOVE COMPETENZE O RAFFORZANDOLE -DÉVELOPPER ADATTABILITÀ E AUTONOMIA NEL LAVORO -COMPRENDERE IL MONDO ECONOMICO LOCALE E L'ORGANIZZAZIONE DELL'AZIENDA -DEVELOPPER DELLE CAPACITÀ DI ORGANIZZAZIONE, PROIEZIONE, ANTICIPAZIONE E GESTIONE DEL TEMPO -APPROPRIATE LA TECNICA DEI COLLOQUI PROFESSIONALI AL FINE DI OTTIMIZZARE LE SUE RETI E L'INTEGRAZIONE PROFESSIONALE. (Italian) | |||||||||||||||
| Property / summary: _**Il progetto mira a conseguire i seguenti obiettivi**_: —PRENDERE COSCIENZA DELLE SUE CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI E PROFESSIONALI — IDENTIFICARE I PASSI NECESSARI PER LA SUA INTEGRAZIONE, IN CONNESSIONE CON IL SUO PERCORSO DI VITA, PER DIVENTARE UNA DONNA ATTIVA RESPONSABILE -RELARGARE LE SUE RAPPRESENTAZIONI DELLE PROFESSIONI E LE SUE SCELTE DI ORIENTAMENTO -ACQUTER FORMANDO NUOVE COMPETENZE O RAFFORZANDOLE -DÉVELOPPER ADATTABILITÀ E AUTONOMIA NEL LAVORO -COMPRENDERE IL MONDO ECONOMICO LOCALE E L'ORGANIZZAZIONE DELL'AZIENDA -DEVELOPPER DELLE CAPACITÀ DI ORGANIZZAZIONE, PROIEZIONE, ANTICIPAZIONE E GESTIONE DEL TEMPO -APPROPRIATE LA TECNICA DEI COLLOQUI PROFESSIONALI AL FINE DI OTTIMIZZARE LE SUE RETI E L'INTEGRAZIONE PROFESSIONALE. (Italian) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: _**Il progetto mira a conseguire i seguenti obiettivi**_: —PRENDERE COSCIENZA DELLE SUE CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI E PROFESSIONALI — IDENTIFICARE I PASSI NECESSARI PER LA SUA INTEGRAZIONE, IN CONNESSIONE CON IL SUO PERCORSO DI VITA, PER DIVENTARE UNA DONNA ATTIVA RESPONSABILE -RELARGARE LE SUE RAPPRESENTAZIONI DELLE PROFESSIONI E LE SUE SCELTE DI ORIENTAMENTO -ACQUTER FORMANDO NUOVE COMPETENZE O RAFFORZANDOLE -DÉVELOPPER ADATTABILITÀ E AUTONOMIA NEL LAVORO -COMPRENDERE IL MONDO ECONOMICO LOCALE E L'ORGANIZZAZIONE DELL'AZIENDA -DEVELOPPER DELLE CAPACITÀ DI ORGANIZZAZIONE, PROIEZIONE, ANTICIPAZIONE E GESTIONE DEL TEMPO -APPROPRIATE LA TECNICA DEI COLLOQUI PROFESSIONALI AL FINE DI OTTIMIZZARE LE SUE RETI E L'INTEGRAZIONE PROFESSIONALE. (Italian) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 12 January 2022
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Revision as of 21:53, 12 January 2022
Project Q3668037 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | WOMEN’S EMPOWERMENT THROUGH ACCESS TO SECURE EMPLOYMENT GRACE TO THE PLURIACTIVITY OF JOBS IN THE COUNTRY OF ST MALO |
Project Q3668037 in France |
Statements
31,978.08 Euro
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63,956.16 Euro
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50.00 percent
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1 October 2014
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31 December 2015
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EMERAUDE COMPETENCES MFR
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48°29'25.69"N, 1°44'31.78"W
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_**Le Projet consiste à atteindre les objectifs suivants**_ : -PRENDRE CONSCIENCE DE SES CAPACITÉS ET COMPÉTENCES PERSONNELLES ET PROFESSIONNELLES -IDENTIFIER LES ÉTAPES NÉCESSAIRES A SON INSERTION, EN LIEN AVEC SON PARCOURS DE VIE, POUR DEVENIR UNE FEMME ACTIVE RESPONSABLE -ÉLARGIR SES REPRÉSENTATIONS DES MÉTIERS ET SES CHOIX D'ORIENTATION -ACQUÉRIR PAR LA FORMATION DE NOUVELLES COMPÉTENCES OU LES RENFORCER -DÉVELOPPER UNE ADAPTABILITÉ ET UNE AUTONOMIE DANS LE TRAVAIL -COMPRENDRE LE MONDE ÉCONOMIQUE LOCAL ET L'ORGANISATION DE L'ENTREPRISE -DÉVELOPPER DES CAPACITÉS D'ORGANISATION, DE PROJECTION, D'ANTICIPATION ET DE GESTION DU TEMPS -S'APPROPRIER LA TECHNIQUE DES ENTRETIENS PROFESSIONNELS AFIN D'OPTIMISER SON INSERTION PROFESSIONNELLE DURABLE -MOBILISER NOS RÉSEAUX ET NOS PARTENAIRES CES MISSIONS SERONT RÉALISÉES GRÂCE A DES SÉANCES DE COACHING INDIVIDUELLES ET COLLECTIVES PERMETTANT DE SE FIXER DES OBJECTIFS, DE SURMONTER SES DIFFICULTÉS,SE FAIRE CONFIANCE... (French)
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_**The Project is to achieve the following objectives**_: —TAKE UP AWARENESS OF HER PERSONAL AND PROFESSIONAL SKILLS AND COMPETENCES — IDENTIFY THE STEPS NECESSARY FOR HER INTEGRATION, IN CONNECTION WITH HER LIFE PATH, TO BECOME A RESPONSIBLE ACTIVE WOMAN -RELARGING HER REPRESENTATIONS OF THE PROFESSIONS AND HER CHOICES OF GUIDANCE -ACQUTER BY TRAINING NEW SKILLS OR STRENGTHENING THEM -DÉVELOPPER ADAPTABILITY AND AUTONOMY IN WORK -COMPREND THE LOCAL ECONOMIC WORLD AND ORGANISATION OF THE COMPANY -DEVELOPPER OF THE CAPACITIES OF ORGANISATION, PROJECTION, ANTICIPATION AND TIME MANAGEMENT -APPROPRIATE THE TECHNIQUE OF PROFESSIONAL INTERVIEWS IN ORDER TO OPTIMISE ITS NETWORKS AND PROFESSIONAL INTEGRATION. (English)
18 November 2021
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_**Mit dem Projekt sollen folgende Ziele erreicht werden: —VERWENDUNG SEINER PERSÖNLICHEN UND BERUFLICHEN FÄHIGKEITEN UND FÄHIGKEITEN -INNERNIEREN DIE SCHRITTE, DIE FÜR SEINE EINGLIEDERUNG IM ZUSAMMENHANG MIT SEINEM LEBENSWEG ERFORDERLICH SIND, UM EINE VERANTWORTLICHE AKTIVE FRAU ZU WERDEN -LESEN IHRE BERUFSVERTRETUNGEN UND IHRE ORIENTIERUNGSWAHLEN DURCH DIE AUSBILDUNG NEUER KOMPETENZEN ODER DIE STÄRKUNG DIESER FÄHIGKEITEN EIN -DEVELOPPER ANPASSUNGSFÄHIGKEIT UND SELBSTÄNDIGKEIT IN DER ARBEIT -BESCHREIBEN DIE LOKALE WIRTSCHAFTSWELT UND DIE ORGANISATION DES UNTERNEHMENS -DEVELOPPER FÄHIGKEITEN DER ORGANISATION, DER PROJEKTION, DER ANTIZIPATION UND DES ZEITMANAGEMENTS -SICHERN DER TECHNIK DER BERUFLICHEN GESPRÄCHE ANEIGNEN UND UNSERE ARBEITSBEZIEHUNGEN OPTIMIEREN, UM IHRE KOLLEKTIVEN AUFGABEN ZU OPTIMIEREN UND ZU ERREICHEN... (German)
1 December 2021
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_**Het project moet de volgende doelstellingen bereiken**_: — ZICH BEWUST TE MAKEN VAN HAAR PERSOONLIJKE EN PROFESSIONELE VAARDIGHEDEN EN COMPETENTIES — VASTSTELLEN WELKE STAPPEN NODIG ZIJN VOOR HAAR INTEGRATIE, IN VERBAND MET HAAR LEVENSPAD, OM EEN VERANTWOORDELIJKE ACTIEVE VROUW TE WORDEN — VERWIJZEND HAAR VERTEGENWOORDIGINGEN VAN DE BEROEPEN EN HAAR KEUZEN VAN BEGELEIDING -ACQUTER DOOR NIEUWE VAARDIGHEDEN OP TE LEIDEN OF ZE TE VERSTERKEN -DÉVELOPPER AANPASSINGSVERMOGEN EN AUTONOMIE IN HET WERK -BEPERKING VAN DE LOKALE ECONOMISCHE WERELD EN ORGANISATIE VAN HET BEDRIJF -DEVELOPPER VAN DE CAPACITEITEN VAN ORGANISATIE, PROJECTIE, ANTICIPATIE EN TIJDSBEHEER -APPROPRIATE DE TECHNIEK VAN PROFESSIONELE INTERVIEWS OM HAAR NETWERKEN EN PROFESSIONELE INTEGRATIE TE OPTIMALISEREN. (Dutch)
6 December 2021
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_**Il progetto mira a conseguire i seguenti obiettivi**_: —PRENDERE COSCIENZA DELLE SUE CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI E PROFESSIONALI — IDENTIFICARE I PASSI NECESSARI PER LA SUA INTEGRAZIONE, IN CONNESSIONE CON IL SUO PERCORSO DI VITA, PER DIVENTARE UNA DONNA ATTIVA RESPONSABILE -RELARGARE LE SUE RAPPRESENTAZIONI DELLE PROFESSIONI E LE SUE SCELTE DI ORIENTAMENTO -ACQUTER FORMANDO NUOVE COMPETENZE O RAFFORZANDOLE -DÉVELOPPER ADATTABILITÀ E AUTONOMIA NEL LAVORO -COMPRENDERE IL MONDO ECONOMICO LOCALE E L'ORGANIZZAZIONE DELL'AZIENDA -DEVELOPPER DELLE CAPACITÀ DI ORGANIZZAZIONE, PROIEZIONE, ANTICIPAZIONE E GESTIONE DEL TEMPO -APPROPRIATE LA TECNICA DEI COLLOQUI PROFESSIONALI AL FINE DI OTTIMIZZARE LE SUE RETI E L'INTEGRAZIONE PROFESSIONALE. (Italian)
12 January 2022
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Identifiers
201400012
0 references