Work-ON 30+ Professional activation in the ICT industry (Q99003): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations) |
(Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations) |
||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Work-ON 30+ Professionele activering in de ICT-industrie | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Belangrijkste DOELSTELLING VAN HET PROJECT en Docel GROUP: Het doel van het project is de professionele activering van 48 personen (minimaal 16 vrouwen) ouder dan 29 jaar inactief, vanuit provincies: Bydgoszcz, Toruń, Bydgoszcz, Toruń, Toruń, aleksandrowski, Nakielski, Inowrocławski, Haryn, Sępoleński, Chełmiński, seculiere en Tucholski, die geen onderwijs of opleiding volgen, met verouderde beroepservaring, waaronder 16 personen met een lage Quaal in max. ISCED3 en 4 personen in beweging, aanpassing van hun competenties aan de behoeften van de lokale arbeidsmarkt en vergroting van de werkgelegenheidskansen. Als onderdeel van het project zullen er 2 edities van 24 mensenGROEN RESULTATEN zijn:-48 zal de deelname aan het project beëindigen in overeenstemming met het geplande ondersteuningspad-22 personen. (3K en 4M) met lage quad. (Max ISCED3) en ten minste 2 ON (1K en 1M)-48 mensen zullen deelnemen aan de school. hoge kwaliteit met informatietechnologie competentie en actieve job search workshop, het examen van opleiding inf. zal ten minste 43 personen die het certificaat internar ontvangen. certificaten-48 personen zullen deelnemen aan de school. hoge kwaliteit op het gebied van taalvaardigheid, 44 van hen zullen competentie op A2-B2 TOEIC niveau en ontvangen TOEIC-48 certificaten beginnen en voltooien de stages in overeenstemming met het stageprogramma: 1. Identificatie van individuele behoeften die deelnemen aan.proj.-diagnose van hun potentieel, competentie en ontwikkelingsmogelijkheden in de ICT-industrie-psychotische tests, professionele, computer- en taalbegeleiding. en ontwikkeling van IPD-workshop actief zoeken naar werk voor 48 deelnemers2. Academy of Competences and Professional Qualifications in het ICT Industry-Controller Cisco CCNA Network voor 12 Personen-Training Manager van IT Services Sales voor 12 Deelnemers.-School. Webdeveloper -24 mensen. het is een school. Business English van el. Engels voor de ICT-industrie voor 48 mensen-stype training3. Stages en job placements — organisatie van betaalde 3 maanden stages voor 48 deelnemers.-org. vergaderingen met werk.- job placement.— (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Belangrijkste DOELSTELLING VAN HET PROJECT en Docel GROUP: Het doel van het project is de professionele activering van 48 personen (minimaal 16 vrouwen) ouder dan 29 jaar inactief, vanuit provincies: Bydgoszcz, Toruń, Bydgoszcz, Toruń, Toruń, aleksandrowski, Nakielski, Inowrocławski, Haryn, Sępoleński, Chełmiński, seculiere en Tucholski, die geen onderwijs of opleiding volgen, met verouderde beroepservaring, waaronder 16 personen met een lage Quaal in max. ISCED3 en 4 personen in beweging, aanpassing van hun competenties aan de behoeften van de lokale arbeidsmarkt en vergroting van de werkgelegenheidskansen. Als onderdeel van het project zullen er 2 edities van 24 mensenGROEN RESULTATEN zijn:-48 zal de deelname aan het project beëindigen in overeenstemming met het geplande ondersteuningspad-22 personen. (3K en 4M) met lage quad. (Max ISCED3) en ten minste 2 ON (1K en 1M)-48 mensen zullen deelnemen aan de school. hoge kwaliteit met informatietechnologie competentie en actieve job search workshop, het examen van opleiding inf. zal ten minste 43 personen die het certificaat internar ontvangen. certificaten-48 personen zullen deelnemen aan de school. hoge kwaliteit op het gebied van taalvaardigheid, 44 van hen zullen competentie op A2-B2 TOEIC niveau en ontvangen TOEIC-48 certificaten beginnen en voltooien de stages in overeenstemming met het stageprogramma: 1. Identificatie van individuele behoeften die deelnemen aan.proj.-diagnose van hun potentieel, competentie en ontwikkelingsmogelijkheden in de ICT-industrie-psychotische tests, professionele, computer- en taalbegeleiding. en ontwikkeling van IPD-workshop actief zoeken naar werk voor 48 deelnemers2. Academy of Competences and Professional Qualifications in het ICT Industry-Controller Cisco CCNA Network voor 12 Personen-Training Manager van IT Services Sales voor 12 Deelnemers.-School. Webdeveloper -24 mensen. het is een school. Business English van el. Engels voor de ICT-industrie voor 48 mensen-stype training3. Stages en job placements — organisatie van betaalde 3 maanden stages voor 48 deelnemers.-org. vergaderingen met werk.- job placement.— (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Belangrijkste DOELSTELLING VAN HET PROJECT en Docel GROUP: Het doel van het project is de professionele activering van 48 personen (minimaal 16 vrouwen) ouder dan 29 jaar inactief, vanuit provincies: Bydgoszcz, Toruń, Bydgoszcz, Toruń, Toruń, aleksandrowski, Nakielski, Inowrocławski, Haryn, Sępoleński, Chełmiński, seculiere en Tucholski, die geen onderwijs of opleiding volgen, met verouderde beroepservaring, waaronder 16 personen met een lage Quaal in max. ISCED3 en 4 personen in beweging, aanpassing van hun competenties aan de behoeften van de lokale arbeidsmarkt en vergroting van de werkgelegenheidskansen. Als onderdeel van het project zullen er 2 edities van 24 mensenGROEN RESULTATEN zijn:-48 zal de deelname aan het project beëindigen in overeenstemming met het geplande ondersteuningspad-22 personen. (3K en 4M) met lage quad. (Max ISCED3) en ten minste 2 ON (1K en 1M)-48 mensen zullen deelnemen aan de school. hoge kwaliteit met informatietechnologie competentie en actieve job search workshop, het examen van opleiding inf. zal ten minste 43 personen die het certificaat internar ontvangen. certificaten-48 personen zullen deelnemen aan de school. hoge kwaliteit op het gebied van taalvaardigheid, 44 van hen zullen competentie op A2-B2 TOEIC niveau en ontvangen TOEIC-48 certificaten beginnen en voltooien de stages in overeenstemming met het stageprogramma: 1. Identificatie van individuele behoeften die deelnemen aan.proj.-diagnose van hun potentieel, competentie en ontwikkelingsmogelijkheden in de ICT-industrie-psychotische tests, professionele, computer- en taalbegeleiding. en ontwikkeling van IPD-workshop actief zoeken naar werk voor 48 deelnemers2. Academy of Competences and Professional Qualifications in het ICT Industry-Controller Cisco CCNA Network voor 12 Personen-Training Manager van IT Services Sales voor 12 Deelnemers.-School. Webdeveloper -24 mensen. het is een school. Business English van el. Engels voor de ICT-industrie voor 48 mensen-stype training3. Stages en job placements — organisatie van betaalde 3 maanden stages voor 48 deelnemers.-org. vergaderingen met werk.- job placement.— (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 17 December 2021
| |||||||||||||||
Revision as of 06:23, 17 December 2021
Project Q99003 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Work-ON 30+ Professional activation in the ICT industry |
Project Q99003 in Poland |
Statements
590,586.29 zloty
0 references
694,807.4 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2018
0 references
31 March 2019
0 references
OŚRODEK SZKOLENIOWO-WDROŻENIOWY MAREK SZARATA
0 references
Q2520181 (Deleted Item)
0 references
CEL GŁÓWNY PROJEKTU i GRUPA DOCELOWA: Celem projektu jest aktywizacja zawodowa 48 osób (min.16 kobiet) w wieku powyżej 29 roku życia biernych zawodowo, z powiatów: m. Bydgoszcz, m. Toruń, pow. bydgoski, toruński, aleksandrowski, nakielski, inowrocławski, żniński, sępoleński, chełmiński, świecki i tucholski, nie uczestniczących w kształceniu lub szkoleniu, o nieaktualnym doświadczeniu zawodowym, w tym 16 osób o niskich kwal. na poz. maks. ISCED3 i 4 os.niepełnospr. ruchowo, dostosowanie ich kompetencji do potrzeb lokalnego rynku pracy oraz zwiększenie możliwości podjęcia zatrudnienia. W ramach projektu real. będą 2 edycje po 24 osobyGŁÓWNE REZULTATY:-48 zakończy udział w proj.zgodnie z planowaną ścieżką wsparcia-22 os. podejmie zatrud.(zgodnie z zas. efektywności zatrud.), w tym 7 os. (3K i 4M) o niskich kwal. (max ISCED3) i co najmniej 2 ON (1K i 1M)-48 osób weźmie udział w szkol. wysokiej jakości z zakr. kompetencji informat. i warsztacie aktywnego poszukiwania pracy, egzamin ze szkoleń inf. zda pozytywnie min. 43 os, kt. otrzymają rozpozn. międzynar. certyfikaty-48 os. weźmie udział w szkol. wysokiej jakości z zakresu kompet. językowych, a 44 z nich uzyska kompetencje na poziomie A2-B2 TOEIC i otrzyma certyfikaty TOEIC-48 os. rozpocznie i zakończy staże zgodnie z programem stażuGŁÓWNE ZADANIA:1. Identyfikacja indywidualnych potrzeb uczest.proj.-diagnoza uczest. ich potencjału, kompet. i możliwości rozwoju w branży ICT-testy psychol., zawodowe, komputerowe i językowe-poradnictwo zawod. i opracowanie IPD-warsztat aktywnego poszukiwania pracy dla 48 uczest2. Akademia kompetencji i kwalifikacji zawodowych w branży ICT-administrator sieci Cisco CCNA dla 12 osób-szkolenie Menadżer sprzedaży usług IT dla 12 uczest.-szkol. Webdeveloper -24 os. -szkol. Business English z el. j.angielskiego dla branży ICT-dla 48 os.-styp. szkoleniowe3. Staże zawodowe i pośred. pracy-organizacja płatnych 3 m-cznych staży dla 48 uczest.-org. spotkań z pracod.- pośrednictwo pracy. (Polish)
0 references
Main OBJECTIVE OF THE PROJECT and GROUP: The aim of the project is to activate 48 people (min.16 women) aged over 29 years of professional inactive, from powiats: Bydgoszcz, m. Toruń, Bydgoszcz, Bydgoszcz, Torunski, Aleksandrowski, Nakielski, Inowrocławski, Żniński, Sępoleński, Chełmiński, lay and Tucholski, not participating in education or training, with outdated professional experience, including 16 people with low qual. ISCED3 and 4 people with reduced mobility, adapting their competences to the needs of the local labour market and increasing employability. As part of the project, there will be 2 editions of 24 people TERMS REZULTATS:-48 will complete the project according to the planned support path-22 people will take up employment.(according to the efficiency of employment), including 7 people. (3K and 4M) low quaval. (max ISCED3) and at least 2 ON (1K and 1M)-48 people will take part in the school. high-quality IT competences. and active job search workshop, the inf. training exam will pass at least 43 people, who will receive the interning. certificates of-48 people will take part in the school. high quality of language competence, and 44 of them will gain competence at the level of A2-BNE. Identification of individual needs participating.proj.-diagnosis of participation. their potential, competence and development opportunities in the ICT-tests psychol., professional, computer and language-training profession. and development of IPD-workshop active job search for 48 participants2. Academy of Competences and Professional Qualifications in the ICT sector-Cisco CCNA network administrator for 12 people-training IT service sales manager for 12 participants.-schools. Webdeveloper -24 people. —training. Business English z el. j.English for ICT-for 48 people-type training3. Internships and intermediaries work-organisation of paid 3 m-internships for 48 participants.-org. meetings with workod.- employment mediation. (English)
15 October 2020
0 references
Principal OBJECTIF DU GROUPE PROJET et Docel: L’objectif du projet est l’activation professionnelle de 48 personnes (minimum 16 femmes) de plus de 29 ans inactives, provenant de comtés: Bydgoszcz, Toruń, Bydgoszcz, Toruń, Toruń, aleksandrowski, Nakielski, Inowrocławski, Haryn, Sępoleński, Chełmiński, laïque et Tucholski, ne participant pas à l’éducation ou à la formation, avec une expérience professionnelle dépassée, dont 16 personnes ayant un Quaal bas au maximum. CITE3 et 4 personnes en mouvement, en adaptant leurs compétences aux besoins du marché du travail local et en augmentant les possibilités d’emploi. Dans le cadre du projet, il y aura 2 éditions de 24 personnes RÉSULTATS GREEN:-48 mettra fin à la participation au projet conformément au parcours de soutien prévu-22 personnes. (3K et 4M) avec un quad bas. (Max CITE3) et au moins 2 ON (1K et 1M)-48 personnes participeront à l’école. haute qualité avec compétence informatique et atelier de recherche active d’emploi, l’examen de formation inf. passera au moins 43 personnes qui recevront le certificat internar. Les certificats-48 personnes participeront à l’école. De haute qualité dans le domaine de la compétence linguistique, 44 d’entre elles acquerront des compétences au niveau A2-B2 TOEIC et recevront des certificats TOEIC-48 commenceront et termineront les stages conformément au programme de stage: 1. L’identification des besoins individuels participant au.proj.- diagnostique leur potentiel, leurs compétences et leurs possibilités de développement dans l’industrie des TIC — tests psychosociaux, profession professionnelle, conseil informatique et linguistique, et développement de la recherche active d’emploi IPD-atelier d’emploi pour 48 participants2. Academy of Competences and Professional Qualifications in the ICT Industry-Controller Cisco CCNA Network for 12 Persons-Formation Manager of IT Services Sales for 12 Participants.-École. Webdeveloper -24 personnes. C’est une école. Business English from el. English for the ICT industry for 48 personnes-stype formation3. Stages et stages — organisation de stages rémunérés de 3 mois pour 48 participants.-org. réunions avec le travail.- placement d’emploi. (French)
1 December 2021
0 references
Hauptziel des PROJEKT und der Docel-GRUPPE: Ziel des Projekts ist die berufliche Aktivierung von 48 Personen (mindestens 16 Frauen) über 29 Jahre in Nichterwerbspersonen aus den Kreisen: Bydgoszcz, Toruń, Bydgoszcz, Toruń, Toruń, aleksandrowski, Nakielski, Inowrocławski, Haryn, Sępoleński, Chełmiński, säkular und Tucholski, mit veralteter Berufserfahrung, darunter 16 Personen mit einem niedrigen Qual in max. ISCED3 und 4 Personen, die sich in Bewegung befinden, passen ihre Kompetenzen an die Bedürfnisse des lokalen Arbeitsmarktes an und erhöhen die Beschäftigungsmöglichkeiten. Im Rahmen des Projekts werden 2 Ausgaben von 24 Personen stattfindenGREEN RESULTS:-48 wird die Teilnahme am Projekt gemäß dem geplanten Förderpfad-22 Personen beenden. (3K und 4M) mit niedrigem Quad. (Max ISCED3) und mindestens 2 ON (1K und 1M)-48 Personen nehmen an der Schule teil. Qualität mit IT-Kompetenz und aktivem Jobsuche Workshop, die Prüfung von Ausbildung inf. wird mindestens 43 Personen bestehen, die das Zertifikat Internar erhalten. Zertifikate-48 Personen nehmen an der Schule teil. hohe Qualität im Bereich der Sprachkompetenz, 44 von ihnen erwerben Kompetenz auf A2-B2 TOEIC-Niveau und erhalten TOEIC-48-Zertifikate beginnen und vervollständigen die Praktika gemäß dem Praktikumsprogramm: 1. Die Ermittlung individueller Bedürfnisse, die an.proj. beteiligt sind, diagnostiziert ihr Potenzial, Kompetenz und Entwicklungsmöglichkeiten in den IKT-Industrie-Psycholischen Tests, Berufs-, Computer- und Sprachberatungsberufen und Entwicklung der aktiven Jobsuche für 48 Teilnehmer2. Academy of Competences and Professional Qualifications in the ICT Industry-Controller Cisco CCNA Network for 12 Persons-Training Manager für IT Services Sales für 12 Teilnehmer.-Schule. Webdeveloper -24 Personen. es ist eine Schule. Business English von el. Englisch für die IKT-Industrie für 48 Personen-Typ-Training3. Praktika und Stellenvermittlungen – Organisation bezahlter 3 Monate Praktika für 48 Teilnehmer.-org. Meetings mit work.- Stellenvermittlung. (German)
7 December 2021
0 references
Belangrijkste DOELSTELLING VAN HET PROJECT en Docel GROUP: Het doel van het project is de professionele activering van 48 personen (minimaal 16 vrouwen) ouder dan 29 jaar inactief, vanuit provincies: Bydgoszcz, Toruń, Bydgoszcz, Toruń, Toruń, aleksandrowski, Nakielski, Inowrocławski, Haryn, Sępoleński, Chełmiński, seculiere en Tucholski, die geen onderwijs of opleiding volgen, met verouderde beroepservaring, waaronder 16 personen met een lage Quaal in max. ISCED3 en 4 personen in beweging, aanpassing van hun competenties aan de behoeften van de lokale arbeidsmarkt en vergroting van de werkgelegenheidskansen. Als onderdeel van het project zullen er 2 edities van 24 mensenGROEN RESULTATEN zijn:-48 zal de deelname aan het project beëindigen in overeenstemming met het geplande ondersteuningspad-22 personen. (3K en 4M) met lage quad. (Max ISCED3) en ten minste 2 ON (1K en 1M)-48 mensen zullen deelnemen aan de school. hoge kwaliteit met informatietechnologie competentie en actieve job search workshop, het examen van opleiding inf. zal ten minste 43 personen die het certificaat internar ontvangen. certificaten-48 personen zullen deelnemen aan de school. hoge kwaliteit op het gebied van taalvaardigheid, 44 van hen zullen competentie op A2-B2 TOEIC niveau en ontvangen TOEIC-48 certificaten beginnen en voltooien de stages in overeenstemming met het stageprogramma: 1. Identificatie van individuele behoeften die deelnemen aan.proj.-diagnose van hun potentieel, competentie en ontwikkelingsmogelijkheden in de ICT-industrie-psychotische tests, professionele, computer- en taalbegeleiding. en ontwikkeling van IPD-workshop actief zoeken naar werk voor 48 deelnemers2. Academy of Competences and Professional Qualifications in het ICT Industry-Controller Cisco CCNA Network voor 12 Personen-Training Manager van IT Services Sales voor 12 Deelnemers.-School. Webdeveloper -24 mensen. het is een school. Business English van el. Engels voor de ICT-industrie voor 48 mensen-stype training3. Stages en job placements — organisatie van betaalde 3 maanden stages voor 48 deelnemers.-org. vergaderingen met werk.- job placement.— (Dutch)
17 December 2021
0 references
Identifiers
RPKP.08.02.01-04-0065/17
0 references