Technical assistance of PO WER to the Regional Labour Office in Opole for 2016 (Q94352): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations) |
(Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations) |
||||||||||||||
label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Technische bijstand OP KED aan het arbeidsbureau van het woiwodschap in Opole voor 2016 | |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Zorgen voor doeltreffende ondersteuning van de uitvoering van het OP KED door het arbeidsbureau voor woiwodschap in Opole als intermediair orgaan voor prioritaire as I van jongeren op de arbeidsmarkt door: zorgen voor adequate institutionele capaciteit (salaris van het personeel, arbeidsuitrusting, opleiding, kosten van instellingen) en — zorgen voor een goed proces van projectselectie, -controle, monitoring, evaluatie, promotie. (Dutch) | |||||||||||||||
Property / summary: Zorgen voor doeltreffende ondersteuning van de uitvoering van het OP KED door het arbeidsbureau voor woiwodschap in Opole als intermediair orgaan voor prioritaire as I van jongeren op de arbeidsmarkt door: zorgen voor adequate institutionele capaciteit (salaris van het personeel, arbeidsuitrusting, opleiding, kosten van instellingen) en — zorgen voor een goed proces van projectselectie, -controle, monitoring, evaluatie, promotie. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: Zorgen voor doeltreffende ondersteuning van de uitvoering van het OP KED door het arbeidsbureau voor woiwodschap in Opole als intermediair orgaan voor prioritaire as I van jongeren op de arbeidsmarkt door: zorgen voor adequate institutionele capaciteit (salaris van het personeel, arbeidsuitrusting, opleiding, kosten van instellingen) en — zorgen voor een goed proces van projectselectie, -controle, monitoring, evaluatie, promotie. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 16 December 2021
|
Revision as of 21:10, 16 December 2021
Project Q94352 in Poland
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Technical assistance of PO WER to the Regional Labour Office in Opole for 2016 |
Project Q94352 in Poland |
Statements
1,285,000.3 zloty
0 references
1,524,680.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2016
0 references
31 December 2016
0 references
WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY W OPOLU
0 references
Zapewnienie efektywnego wsparcia w zakresie wdrażania PO WER przez Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu jako Instytucję Pośredniczącą dla Osi Priorytetowej I osoby młode na rynku pracy poprzez: - zapewnienie odpowiedniego potencjału instytucjonalnego (wynagrodzenia pracowników, wyposażenie stanowisk pracy, szkolenia, koszty instytucji) oraz - zapewnienie właściwego procesu wyboru projektów, kontroli, monitorowania, ewaluacji, promocji. (Polish)
0 references
Ensuring effective support for the implementation of PO WER by the Voivodeship Labour Office in Opole as an intermediary for priority axis and young people on the labour market through: — ensuring adequate institutional capacity (remuneration of employees, equipping jobs, training, costs of institutions) and – ensuring the proper process of project selection, control, monitoring, evaluation, promotion. (English)
17 October 2020
0 references
Assurer un soutien efficace à la mise en œuvre de l’OP KED par le Bureau du travail de la voïvodie d’Opole en tant qu’organisme intermédiaire pour l’axe prioritaire I des jeunes sur le marché du travail: — assurer une capacité institutionnelle adéquate (rémunération du personnel, équipement de travail, formation, coûts institutionnels) et — assurer le bon processus de sélection, de contrôle, de suivi, d’évaluation et de promotion des projets. (French)
30 November 2021
0 references
Gewährleistung einer wirksamen Unterstützung der Umsetzung des OP KED durch das Woiwodschaftsarbeitsamt in Opole als Mittlere Stelle für Prioritätsachse I junger Menschen auf dem Arbeitsmarkt durch: Gewährleistung einer angemessenen institutionellen Kapazität (Personalvergütung, Arbeitsausstattung, Ausbildung, Kosten für Institutionen) und – Sicherstellung des ordnungsgemäßen Verfahrens der Projektauswahl, Kontrolle, Überwachung, Bewertung, Förderung. (German)
7 December 2021
0 references
Zorgen voor doeltreffende ondersteuning van de uitvoering van het OP KED door het arbeidsbureau voor woiwodschap in Opole als intermediair orgaan voor prioritaire as I van jongeren op de arbeidsmarkt door: zorgen voor adequate institutionele capaciteit (salaris van het personeel, arbeidsuitrusting, opleiding, kosten van instellingen) en — zorgen voor een goed proces van projectselectie, -controle, monitoring, evaluatie, promotie. (Dutch)
16 December 2021
0 references
Identifiers
POWR.06.01.00-16-1902/15
0 references