Strengthening capacity of soc. dialogue in the area of implementation of work time shortening without reducing wages and using flexible forms of job allocation in relation to labour productivity, competitiveness and reconciliation of work, personal and family life (Q55919): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created claim: summary (P836): Hauptziel des Projekts ist es, Lösungen für langfristige Beschäftigungsprobleme in der Tschechischen Republik zu finden, die im Rahmen des sozialen Dialogs stattfinden werden. Auf der Grundlage der Sozialpartnerschaft und in Zusammenarbeit mit regionalen Akteuren werden Schlüsselthemen definiert und entwickelt. Ziel ist es, zu zeigen, dass eine effizientere Nutzung flexibler Formen von Arbeitsmustern und ihre Verringerung ohne Lohnsenkung sowohl...) |
(Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations) |
||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Versterking van het vermogen van de sociale dialoog om arbeidstijdverkorting in te voeren zonder de lonen te verlagen en gebruik te maken van flexibele vormen van werktijdverdeling, met betrekking tot arbeidsproductiviteit, concurrentievermogen en combinatie van werk, privéleven en gezinsleven | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Het belangrijkste doel van het project is oplossingen te vinden voor langdurige werkgelegenheidsproblemen in de Tsjechische Republiek, die via de sociale dialoog zullen plaatsvinden. Op basis van het sociale partnerschap en in samenwerking met regionale actoren zullen kernthema’s worden vastgesteld en ontwikkeld. Het doel zal zijn om aan te tonen dat een efficiënter gebruik van flexibele vormen van arbeidspatronen en vermindering ervan zonder loonverlaging zowel het concurrentievermogen kan vergroten als de werkgelegenheid kan vergroten en het resultaat kan zijn van de sociale dialoog. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Het belangrijkste doel van het project is oplossingen te vinden voor langdurige werkgelegenheidsproblemen in de Tsjechische Republiek, die via de sociale dialoog zullen plaatsvinden. Op basis van het sociale partnerschap en in samenwerking met regionale actoren zullen kernthema’s worden vastgesteld en ontwikkeld. Het doel zal zijn om aan te tonen dat een efficiënter gebruik van flexibele vormen van arbeidspatronen en vermindering ervan zonder loonverlaging zowel het concurrentievermogen kan vergroten als de werkgelegenheid kan vergroten en het resultaat kan zijn van de sociale dialoog. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Het belangrijkste doel van het project is oplossingen te vinden voor langdurige werkgelegenheidsproblemen in de Tsjechische Republiek, die via de sociale dialoog zullen plaatsvinden. Op basis van het sociale partnerschap en in samenwerking met regionale actoren zullen kernthema’s worden vastgesteld en ontwikkeld. Het doel zal zijn om aan te tonen dat een efficiënter gebruik van flexibele vormen van arbeidspatronen en vermindering ervan zonder loonverlaging zowel het concurrentievermogen kan vergroten als de werkgelegenheid kan vergroten en het resultaat kan zijn van de sociale dialoog. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 December 2021
| |||||||||||||||
Revision as of 13:59, 13 December 2021
Project Q55919 in Czech Republic
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Strengthening capacity of soc. dialogue in the area of implementation of work time shortening without reducing wages and using flexible forms of job allocation in relation to labour productivity, competitiveness and reconciliation of work, personal and family life |
Project Q55919 in Czech Republic |
Statements
41,248,846.68 Czech koruna
0 references
51,190,249.0 Czech koruna
0 references
80.58 percent
0 references
1 January 2016
0 references
31 December 2018
0 references
31 December 2018
0 references
Českomoravská konfederace odborových svazů
0 references
50°5'7.19"N, 14°27'56.48"E
0 references
13000
0 references
Hlavním účelem projektu je nalezení řešení dlouhodobých problémů v oblasti zaměstnanosti v ČR, které bude probíhat prostřednictvím soc. dialogu. Na základě soc. partnerství a ve spolupráci s regionálními aktéry budou definována a zpracována stěžejní témata. Cílem bude prokázat, že efektivnější využívání flexibilních forem rozvržení pracovní doby a její zkracování bez snížení mzdy může vést jak ke zvyšování konkurenceschopnosti, tak i ke zvyšování zaměstnanosti a může vzejít ze soc. dialogu. (Czech)
0 references
The main purpose of the project is to find solutions to long-term employment problems in the Czech Republic, which will take place through social dialogue. On the basis of partnerships and in cooperation with regional actors, key issues will be defined and dealt with. The aim will be to demonstrate that more efficient use of flexible forms of time allocation and shortening without a reduction in wages can lead both to increased competitiveness and to increase employment and can result from dialogue. (English)
22 October 2020
0 references
L’objectif principal du projet est de trouver des solutions aux problèmes d’emploi à long terme en République tchèque, qui se dérouleront dans le cadre du dialogue social. Sur la base du partenariat social et en coopération avec les acteurs régionaux, des thèmes clés seront définis et développés. L’objectif sera de démontrer qu’une utilisation plus efficace des formes de travail flexibles et leur réduction sans abaisser les salaires peuvent à la fois accroître la compétitivité et l’emploi et résulter du dialogue social. (French)
28 November 2021
0 references
Hauptziel des Projekts ist es, Lösungen für langfristige Beschäftigungsprobleme in der Tschechischen Republik zu finden, die im Rahmen des sozialen Dialogs stattfinden werden. Auf der Grundlage der Sozialpartnerschaft und in Zusammenarbeit mit regionalen Akteuren werden Schlüsselthemen definiert und entwickelt. Ziel ist es, zu zeigen, dass eine effizientere Nutzung flexibler Formen von Arbeitsmustern und ihre Verringerung ohne Lohnsenkung sowohl die Wettbewerbsfähigkeit erhöhen als auch die Beschäftigung erhöhen und sich aus dem sozialen Dialog ergeben können. (German)
2 December 2021
0 references
Het belangrijkste doel van het project is oplossingen te vinden voor langdurige werkgelegenheidsproblemen in de Tsjechische Republiek, die via de sociale dialoog zullen plaatsvinden. Op basis van het sociale partnerschap en in samenwerking met regionale actoren zullen kernthema’s worden vastgesteld en ontwikkeld. Het doel zal zijn om aan te tonen dat een efficiënter gebruik van flexibele vormen van arbeidspatronen en vermindering ervan zonder loonverlaging zowel het concurrentievermogen kan vergroten als de werkgelegenheid kan vergroten en het resultaat kan zijn van de sociale dialoog. (Dutch)
13 December 2021
0 references
Identifiers
CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_002/0001831
0 references