I am not losing a step – For the better position of women 55+ in the labour market in the Zlín Region (Q53813): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Created claim: summary (P836): Hauptziel des Projekts ist es, die ungünstige Stellung von 55+ Frauen auf dem Arbeitsmarkt in der Region Zlín zu verbessern, ihre Beschäftigungsfähigkeit und Beschäftigungsfähigkeit zu verbessern. Das Projekt wird eine umfassende Palette von Aktivitäten von mindestens 50 Frauen unterstützen, die sich auf eine langfristige nachhaltige Beschäftigung konzentrieren und gleichzeitig Geschlechterstereotypen beseitigen, z. B. Vorurteile gegen die beruf...) |
(Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations) |
||||||||||||||
label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Ik verlies geen stap — Voor de betere positie van vrouwen 55+ op de arbeidsmarkt in de regio Zlín | |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
De belangrijkste doelstelling van het project is het verbeteren van de ongunstige positie van 55+ vrouwen op de arbeidsmarkt in de regio Zlín, om hun inzetbaarheid en inzetbaarheid te vergroten. Het project zal een uitgebreide reeks activiteiten ondersteunen van ten minste 50 vrouwen, die gericht zullen zijn op duurzame werkgelegenheid op lange termijn, terwijl genderstereotypen worden uitgebannen, bijvoorbeeld vooroordelen tegen permanente beroepsopleiding van vrouwen 55+. Vrouwen zullen worden aangemoedigd om carrières en opleidingen te ontwikkelen om werk te vinden, te behouden en vooruit te helpen. (Dutch) | |||||||||||||||
Property / summary: De belangrijkste doelstelling van het project is het verbeteren van de ongunstige positie van 55+ vrouwen op de arbeidsmarkt in de regio Zlín, om hun inzetbaarheid en inzetbaarheid te vergroten. Het project zal een uitgebreide reeks activiteiten ondersteunen van ten minste 50 vrouwen, die gericht zullen zijn op duurzame werkgelegenheid op lange termijn, terwijl genderstereotypen worden uitgebannen, bijvoorbeeld vooroordelen tegen permanente beroepsopleiding van vrouwen 55+. Vrouwen zullen worden aangemoedigd om carrières en opleidingen te ontwikkelen om werk te vinden, te behouden en vooruit te helpen. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
Property / summary: De belangrijkste doelstelling van het project is het verbeteren van de ongunstige positie van 55+ vrouwen op de arbeidsmarkt in de regio Zlín, om hun inzetbaarheid en inzetbaarheid te vergroten. Het project zal een uitgebreide reeks activiteiten ondersteunen van ten minste 50 vrouwen, die gericht zullen zijn op duurzame werkgelegenheid op lange termijn, terwijl genderstereotypen worden uitgebannen, bijvoorbeeld vooroordelen tegen permanente beroepsopleiding van vrouwen 55+. Vrouwen zullen worden aangemoedigd om carrières en opleidingen te ontwikkelen om werk te vinden, te behouden en vooruit te helpen. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 13 December 2021
|
Revision as of 13:24, 13 December 2021
Project Q53813 in Czech Republic
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | I am not losing a step – For the better position of women 55+ in the labour market in the Zlín Region |
Project Q53813 in Czech Republic |
Statements
2,480,103.43 Czech koruna
0 references
2,917,768.75 Czech koruna
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2017
0 references
31 August 2018
0 references
31 August 2018
0 references
Euroface Consulting s.r.o.
0 references
76701
0 references
Hlavním cílem projektu je zlepšit nepříznivé postavení žen 55+ na trhu práce ve Zlínském kraji, zvýšit jejich zaměstnatelnost a uplatnitelnost.Projekt komplexním souborem aktivit podpoří min.50 žen, které budou směřovány k dlouhodobě udržitelnému pracovnímu uplatnění při současném odbourávání genderových stereotypů, např. předsudků vůči dalšímu profesnímu vzdělávání žen 55+. Ženy budou motivovány k profesnímu růstu a odbornému vzdělávání s cílem nalezení, udržení a progresi v zaměstnání. (Czech)
0 references
The main objective of the project is to improve the unfavourable position of women 55+ on the labour market in the Zlín Region, increasing their employability and applicability.The project will be supported by a comprehensive set of activities to support at least 50 women who will be directed towards long-term sustainable employment while degrading gender stereotypes, e.g. prejudices towards continuing professional education for women 55+. Women will be motivated to develop professional growth and vocational training with a view to finding, maintaining and progressing in employment. (English)
23 October 2020
0 references
L’objectif principal du projet est d’améliorer la position défavorable de plus de 55 femmes sur le marché du travail dans la région de Zlín, d’accroître leur employabilité et leur employabilité. Le projet soutiendra un ensemble complet d’activités d’au moins 50 femmes, qui seront orientées vers un emploi durable à long terme tout en éliminant les stéréotypes de genre, par exemple les préjugés contre la formation professionnelle continue des femmes de 55 ans et plus. Les femmes seront encouragées à développer leur carrière et leur formation afin de trouver, de maintenir et de progresser dans l’emploi. (French)
28 November 2021
0 references
Hauptziel des Projekts ist es, die ungünstige Stellung von 55+ Frauen auf dem Arbeitsmarkt in der Region Zlín zu verbessern, ihre Beschäftigungsfähigkeit und Beschäftigungsfähigkeit zu verbessern. Das Projekt wird eine umfassende Palette von Aktivitäten von mindestens 50 Frauen unterstützen, die sich auf eine langfristige nachhaltige Beschäftigung konzentrieren und gleichzeitig Geschlechterstereotypen beseitigen, z. B. Vorurteile gegen die berufliche Weiterbildung von Frauen 55+. Frauen werden ermutigt, Karrieren und Ausbildungen zu entwickeln, um eine Beschäftigung zu finden, zu erhalten und Fortschritte zu erzielen. (German)
2 December 2021
0 references
De belangrijkste doelstelling van het project is het verbeteren van de ongunstige positie van 55+ vrouwen op de arbeidsmarkt in de regio Zlín, om hun inzetbaarheid en inzetbaarheid te vergroten. Het project zal een uitgebreide reeks activiteiten ondersteunen van ten minste 50 vrouwen, die gericht zullen zijn op duurzame werkgelegenheid op lange termijn, terwijl genderstereotypen worden uitgebannen, bijvoorbeeld vooroordelen tegen permanente beroepsopleiding van vrouwen 55+. Vrouwen zullen worden aangemoedigd om carrières en opleidingen te ontwikkelen om werk te vinden, te behouden en vooruit te helpen. (Dutch)
13 December 2021
0 references
Identifiers
CZ.03.1.51/0.0/0.0/16_061/0003050
0 references