Good and safe working conditions in “Globalstroy 69” Ltd., Gorna Tower, municipality. Krumovgrad (Q3850516): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed an Item: Edited by the materialized bot - inferring region from the coordinates) |
(Changed label, description and/or aliases in nl, and other parts: Adding Dutch translations) |
||||||||||||||
| label / nl | label / nl | ||||||||||||||
Goede en veilige arbeidsomstandigheden in „Globalstroy 69” Ltd., Gorna Tower, gemeente. Krumovgrad | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Het project valt onder de procedure in het kader van de vanuit de gemeenschap geleide strategie voor lokale ontwikkeling van „LAG Momchilgrad en Krumovgrad”, in het kader van prioritaire as 1 „Verbetering van de toegang tot werkgelegenheid en kwaliteit van banen” van het OP HRD en heeft betrekking op de volgende investeringsprioriteiten: Investeringsprioriteit 7. De activiteiten komen overeen met activiteit 4 van de toepassingsvoorwaarden. Het project richt zich op het verhogen van de efficiëntie en productiviteit van de onderneming, door het optimaliseren van het personeelsbeheer, het waarborgen van veilige en gezonde arbeidsomstandigheden en het verbeteren van de werkomgeving, de professionele en gezondheidstoestand, en omvat verschillende belangrijke functies om betere arbeidsomstandigheden te waarborgen voor de werknemers van „Globalstroy 69” Ltd., Gorna Tower, gemeente. Het is Krumovgrad. Het is in overeenstemming met de behoeften van het bedrijf, de doelstellingen van het OP HRD 2014-2020 en de doelstellingen van de lokale ontwikkelingsstrategie van de LAG Momchilgrad en Krumovgrad. Het project omvat de volgende activiteiten:1. Ontwikkeling en implementatie van human resources management software met het oog op de verbetering en optimalisering van het human resources management systeem in de onderneming;2. Voorzien in middelen voor collectieve bescherming, met inbegrip van modernisering en/of wederopbouw en/of beveiliging van bestaande locaties, technologische processen, machines en uitrusting in verband met de verbetering van de arbeidsomstandigheden; Aankoop van PBM en speciale werkkleding;4. Het verstrekken van sociale uitkeringen aan werknemers; Aankoop van een mobiele recreatiecontainer voor werknemers op de bouwplaatsen.In de uitvoering van het project zullen ook activiteiten worden uitgevoerd voor de organisatie en het beheer van het project, evenals informatie- en communicatieactiviteiten. De uitvoering van het project is een voorwaarde om de arbeidsomstandigheden op de werkplek en de levenskwaliteit van de werknemers in het bedrijf te verbeteren, waardoor de efficiëntie van het werk en het concurrentievermogen van het bedrijf worden verhoogd. (Dutch) | |||||||||||||||
| Property / summary: Het project valt onder de procedure in het kader van de vanuit de gemeenschap geleide strategie voor lokale ontwikkeling van „LAG Momchilgrad en Krumovgrad”, in het kader van prioritaire as 1 „Verbetering van de toegang tot werkgelegenheid en kwaliteit van banen” van het OP HRD en heeft betrekking op de volgende investeringsprioriteiten: Investeringsprioriteit 7. De activiteiten komen overeen met activiteit 4 van de toepassingsvoorwaarden. Het project richt zich op het verhogen van de efficiëntie en productiviteit van de onderneming, door het optimaliseren van het personeelsbeheer, het waarborgen van veilige en gezonde arbeidsomstandigheden en het verbeteren van de werkomgeving, de professionele en gezondheidstoestand, en omvat verschillende belangrijke functies om betere arbeidsomstandigheden te waarborgen voor de werknemers van „Globalstroy 69” Ltd., Gorna Tower, gemeente. Het is Krumovgrad. Het is in overeenstemming met de behoeften van het bedrijf, de doelstellingen van het OP HRD 2014-2020 en de doelstellingen van de lokale ontwikkelingsstrategie van de LAG Momchilgrad en Krumovgrad. Het project omvat de volgende activiteiten:1. Ontwikkeling en implementatie van human resources management software met het oog op de verbetering en optimalisering van het human resources management systeem in de onderneming;2. Voorzien in middelen voor collectieve bescherming, met inbegrip van modernisering en/of wederopbouw en/of beveiliging van bestaande locaties, technologische processen, machines en uitrusting in verband met de verbetering van de arbeidsomstandigheden; Aankoop van PBM en speciale werkkleding;4. Het verstrekken van sociale uitkeringen aan werknemers; Aankoop van een mobiele recreatiecontainer voor werknemers op de bouwplaatsen.In de uitvoering van het project zullen ook activiteiten worden uitgevoerd voor de organisatie en het beheer van het project, evenals informatie- en communicatieactiviteiten. De uitvoering van het project is een voorwaarde om de arbeidsomstandigheden op de werkplek en de levenskwaliteit van de werknemers in het bedrijf te verbeteren, waardoor de efficiëntie van het werk en het concurrentievermogen van het bedrijf worden verhoogd. (Dutch) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Het project valt onder de procedure in het kader van de vanuit de gemeenschap geleide strategie voor lokale ontwikkeling van „LAG Momchilgrad en Krumovgrad”, in het kader van prioritaire as 1 „Verbetering van de toegang tot werkgelegenheid en kwaliteit van banen” van het OP HRD en heeft betrekking op de volgende investeringsprioriteiten: Investeringsprioriteit 7. De activiteiten komen overeen met activiteit 4 van de toepassingsvoorwaarden. Het project richt zich op het verhogen van de efficiëntie en productiviteit van de onderneming, door het optimaliseren van het personeelsbeheer, het waarborgen van veilige en gezonde arbeidsomstandigheden en het verbeteren van de werkomgeving, de professionele en gezondheidstoestand, en omvat verschillende belangrijke functies om betere arbeidsomstandigheden te waarborgen voor de werknemers van „Globalstroy 69” Ltd., Gorna Tower, gemeente. Het is Krumovgrad. Het is in overeenstemming met de behoeften van het bedrijf, de doelstellingen van het OP HRD 2014-2020 en de doelstellingen van de lokale ontwikkelingsstrategie van de LAG Momchilgrad en Krumovgrad. Het project omvat de volgende activiteiten:1. Ontwikkeling en implementatie van human resources management software met het oog op de verbetering en optimalisering van het human resources management systeem in de onderneming;2. Voorzien in middelen voor collectieve bescherming, met inbegrip van modernisering en/of wederopbouw en/of beveiliging van bestaande locaties, technologische processen, machines en uitrusting in verband met de verbetering van de arbeidsomstandigheden; Aankoop van PBM en speciale werkkleding;4. Het verstrekken van sociale uitkeringen aan werknemers; Aankoop van een mobiele recreatiecontainer voor werknemers op de bouwplaatsen.In de uitvoering van het project zullen ook activiteiten worden uitgevoerd voor de organisatie en het beheer van het project, evenals informatie- en communicatieactiviteiten. De uitvoering van het project is een voorwaarde om de arbeidsomstandigheden op de werkplek en de levenskwaliteit van de werknemers in het bedrijf te verbeteren, waardoor de efficiëntie van het werk en het concurrentievermogen van het bedrijf worden verhoogd. (Dutch) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 10 December 2021
| |||||||||||||||
Revision as of 21:10, 10 December 2021
Project Q3850516 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Good and safe working conditions in “Globalstroy 69” Ltd., Gorna Tower, municipality. Krumovgrad |
Project Q3850516 in Bulgaria |
Statements
49,075.52 Bulgarian lev
0 references
57,735.91 Bulgarian lev
0 references
0.85 percent
0 references
1 January 2020
0 references
1 October 2020
0 references
41°29'48.26"N, 25°36'48.10"E
0 references
Проектът е по процедурата в рамките на Стратегията за Водено от общностите местно развитие на „МИГ- Момчилград и Крумовград“, във връзка с Приоритетна ос 1 „Подобряване достъпа до заетост и качеството на работните места“ на ОП РЧР и обхваща следния инвестиционен приоритет: Инвестиционен приоритет № 7. Дейностите кореспондират с дейност 4 от Условията за кандидатстване. Проектът акцентира на повишаване на ефективността и производителността на предприятието, чрез оптимизиране управлението на човешките ресурси, осигуряването на безопасни и здравословни условия на труд и подобряване на работната среда, професионалния и здравния статус, и включва няколко основни позиции за обезпечаване по-добри условия на труд за работниците на "Глобалстрой 69" ЕООД, с. Горна кула, общ. Крумовград. Съобразен е с нуждите на дружеството, както и с целите на ОП РЧР 2014-2020 г., и с целите на Стратегията за местно развитие на сдружение МИГ- Момчилград и Крумовград. Проектът включва следните дейности:1. Разработване и внедряване на софтуер за управление на човешките ресурси, с цел усъвършенстване и оптимизация на системата за управление на човешките ресурси в предприятието;2. Осигуряване на средства за колективна защита, включително модернизация и/или реконструкция и/или обезопасяване на съществуващи обекти, технологични процеси, машини и съоръжения, свързани с подобряване условията на труд;3. Закупуване на ЛПС и специално работно облекло;4. Осигуряване на социални придобивки за работещите; Закупуване на мобилен контейнер за отдих на работниците в строителните обекти.При изпълнението на проекта също така ще се извършат дейности за организация и управление на проекта, както и дейности за информация и комуникация. Изпълнението на проекта е предпоставка за подобряване условията на труд на работното място и качеството на живот на заетите във фирмата, повишаване на ефективността на труда и респективно конкурентоспособността на дружеството. (Bulgarian)
0 references
The project is under the procedure under the Community-led Local Development Strategy of “LAG Momchilgrad and Krumovgrad”, in connection with Priority Axis 1 “Improving access to employment and quality of jobs” of OP HRD and covers the following investment priority: Investment Priority 7. The activities correspond to Activity 4 of the Terms of Application. The project focuses on increasing the efficiency and productivity of the enterprise, by optimising human resources management, ensuring safe and healthy working conditions and improving the working environment, professional and health status, and includes several main positions to ensure better working conditions for the workers of “Globalstroy 69” Ltd., Gorna Tower, municipality. It’s Krumovgrad. It is consistent with the needs of the company, as well as the objectives of OP HRD 2014-2020 and the objectives of the Local Development Strategy of LAG Momchilgrad and Krumovgrad. The project includes the following activities:1. Development and implementation of human resources management software in order to improve and optimise the human resources management system in the enterprise;2. Providing means for collective protection, including modernisation and/or reconstruction and/or securing of existing sites, technological processes, machinery and equipment related to the improvement of working conditions;3. Purchase of PPE and special workwear;4. Providing social benefits for workers; Purchase of a mobile recreation container for workers in the construction sites.In the implementation of the project will also be carried out activities for the organisation and management of the project, as well as information and communication activities. The implementation of the project is a prerequisite for improving the working conditions in the workplace and the quality of life of the employees in the company, increasing the efficiency of the work and respectively the competitiveness of the company. (English)
2 December 2021
0 references
Le projet fait l’objet d’une procédure dans le cadre de la stratégie de développement local menée par les acteurs locaux «GAL Momchilgrad et Krumovgrad», dans le cadre de l’axe prioritaire 1 «Améliorer l’accès à l’emploi et la qualité des emplois» du PO de développement humain et couvre la priorité d’investissement suivante: Priorité d’investissement 7. Les activités correspondent à l’activité 4 des conditions d’application. Le projet vise à accroître l’efficacité et la productivité de l’entreprise, en optimisant la gestion des ressources humaines, en assurant des conditions de travail sûres et saines et en améliorant l’environnement de travail, le statut professionnel et la santé, et comprend plusieurs postes principaux pour assurer de meilleures conditions de travail pour les travailleurs de «Globalstroy 69» Ltd., Gorna Tower, municipalité. C’est Krumovgrad. Il est conforme aux besoins de l’entreprise, ainsi qu’aux objectifs du programme opérationnel de développement humain 2014-2020 et aux objectifs de la stratégie de développement local du GAL Momchilgrad et Krumovgrad. Le projet comprend les activités suivantes:1. Mise au point et mise en œuvre d’un logiciel de gestion des ressources humaines afin d’améliorer et d’optimiser le système de gestion des ressources humaines dans l’entreprise;2. Fournir des moyens de protection collective, y compris la modernisation et/ou la reconstruction et/ou la sécurisation des sites existants, des procédés technologiques, des machines et des équipements liés à l’amélioration des conditions de travail;3. Achat d’EPI et de vêtements de travail spéciaux;4. Fournir des prestations sociales aux travailleurs; Achat d’un conteneur récréatif mobile pour les travailleurs sur les chantiers.Dans la mise en œuvre du projet sera également réalisé des activités pour l’organisation et la gestion du projet, ainsi que des activités d’information et de communication. La mise en œuvre du projet est une condition préalable à l’amélioration des conditions de travail sur le lieu de travail et de la qualité de vie des employés de l’entreprise, augmentant l’efficacité du travail et, respectivement, la compétitivité de l’entreprise. (French)
3 December 2021
0 references
Das Projekt befindet sich im Rahmen der von der Gemeinschaft betriebenen lokalen Entwicklungsstrategie „LAG Momchilgrad und Krumovgrad“ im Rahmen der Prioritätsachse 1 „Verbesserung des Zugangs zu Beschäftigung und Arbeitsplatzqualität“ des OP HRD und umfasst folgende Investitionsprioritäten: Investitionspriorität 7. Die Aktivitäten entsprechen Aktivität 4 der Nutzungsbedingungen. Das Projekt konzentriert sich auf die Steigerung der Effizienz und Produktivität des Unternehmens, durch die Optimierung des Personalmanagements, die Gewährleistung sicherer und gesunder Arbeitsbedingungen und die Verbesserung der Arbeitsumgebung, des Berufs- und Gesundheitszustands, und umfasst mehrere Hauptpositionen, um bessere Arbeitsbedingungen für die Arbeiter von „Globalstroy 69“ Ltd., Gorna Tower, Gemeinde sicherzustellen. Hier ist Krumovgrad. Sie steht im Einklang mit den Bedürfnissen des Unternehmens sowie den Zielen des OP HRD 2014-2020 und den Zielen der lokalen Entwicklungsstrategie der LAG Momchilgrad und Krumovgrad. Das Projekt umfasst folgende Aktivitäten:1. Entwicklung und Implementierung von Personalmanagement-Software zur Verbesserung und Optimierung des Personalmanagement-Systems im Unternehmen2. Bereitstellung von Mitteln für den kollektiven Schutz, einschließlich Modernisierung und/oder Wiederaufbau und/oder Sicherung bestehender Standorte, technologischer Prozesse, Maschinen und Ausrüstungen im Zusammenhang mit der Verbesserung der Arbeitsbedingungen3. Kauf von PSA und Spezialarbeitsbekleidung;4. Bereitstellung von Sozialleistungen für Arbeitnehmer; Kauf eines mobilen Erholungscontainers für Arbeitnehmer auf den Baustellen.Bei der Durchführung des Projekts werden auch Aktivitäten zur Organisation und Verwaltung des Projekts sowie Informations- und Kommunikationsaktivitäten durchgeführt. Die Umsetzung des Projekts ist eine Voraussetzung für die Verbesserung der Arbeitsbedingungen am Arbeitsplatz und der Lebensqualität der Mitarbeiter im Unternehmen, die Steigerung der Effizienz der Arbeit bzw. die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens. (German)
4 December 2021
0 references
Het project valt onder de procedure in het kader van de vanuit de gemeenschap geleide strategie voor lokale ontwikkeling van „LAG Momchilgrad en Krumovgrad”, in het kader van prioritaire as 1 „Verbetering van de toegang tot werkgelegenheid en kwaliteit van banen” van het OP HRD en heeft betrekking op de volgende investeringsprioriteiten: Investeringsprioriteit 7. De activiteiten komen overeen met activiteit 4 van de toepassingsvoorwaarden. Het project richt zich op het verhogen van de efficiëntie en productiviteit van de onderneming, door het optimaliseren van het personeelsbeheer, het waarborgen van veilige en gezonde arbeidsomstandigheden en het verbeteren van de werkomgeving, de professionele en gezondheidstoestand, en omvat verschillende belangrijke functies om betere arbeidsomstandigheden te waarborgen voor de werknemers van „Globalstroy 69” Ltd., Gorna Tower, gemeente. Het is Krumovgrad. Het is in overeenstemming met de behoeften van het bedrijf, de doelstellingen van het OP HRD 2014-2020 en de doelstellingen van de lokale ontwikkelingsstrategie van de LAG Momchilgrad en Krumovgrad. Het project omvat de volgende activiteiten:1. Ontwikkeling en implementatie van human resources management software met het oog op de verbetering en optimalisering van het human resources management systeem in de onderneming;2. Voorzien in middelen voor collectieve bescherming, met inbegrip van modernisering en/of wederopbouw en/of beveiliging van bestaande locaties, technologische processen, machines en uitrusting in verband met de verbetering van de arbeidsomstandigheden; Aankoop van PBM en speciale werkkleding;4. Het verstrekken van sociale uitkeringen aan werknemers; Aankoop van een mobiele recreatiecontainer voor werknemers op de bouwplaatsen.In de uitvoering van het project zullen ook activiteiten worden uitgevoerd voor de organisatie en het beheer van het project, evenals informatie- en communicatieactiviteiten. De uitvoering van het project is een voorwaarde om de arbeidsomstandigheden op de werkplek en de levenskwaliteit van de werknemers in het bedrijf te verbeteren, waardoor de efficiëntie van het werk en het concurrentievermogen van het bedrijf worden verhoogd. (Dutch)
10 December 2021
0 references
с.Горна кула
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.058-0008
0 references