The road to employment 2! (Q119480): Difference between revisions
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(Created claim: summary (P836): L’objectif principal du projet est d’accroître les possibilités d’emploi [du 1er février 2019 au 31 mai 2020] des personnes appartenant au groupe cible de 80 personnes (44K/36M): chômeurs — 64 (35K/29M) et inactifs — 16 (9K/7M), âgés de plus de 29 ans, résidant au sens du CC dans la province de Podkarpackie, y compris au moins 5 (3K/2M) agriculteurs et membres de leur famille gérant des exploitations individuelles jusqu’à 2 ha ayant l’intention...) |
(Changed label, description and/or aliases in de, and other parts: Adding German translations) |
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Weg zur Beschäftigung 2! | |||||||||||||||
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Hauptziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten [im Zeitraum 01/02/2019-31.05.2020] von Personen aus der Zielgruppe von 80 Personen (44K/36M) zu erhöhen: Arbeitslose – 64 (35K/29M) und Nichterwerbstätige – 16 (9K/7M), über 29 Jahre alt, wohnhaft im Sinne des CC in der Provinz Podkarpackie, darunter mindestens 5 (3K/2M) Landwirte und deren Familienangehörige, die einzelne landwirtschaftliche Betriebe bis zu 2 ha führen, die beabsichtigen, die Landwirtschaft (die zum Zeitpunkt der Gewährung der Unterstützung arbeitslos waren) zu verlassen, die mindestens einer der folgenden Gruppen angehören: min. 10 (6K/4M) Personen ab 50 Jahren Min. 32 (18K/14M) Langzeitarbeitslose? 44 Frauen,? min. 6 (3K/3M) ON,? min. 32 (18K/14M) Personen mit geringer beruflicher Qualifikation. Das Projekt umfasst die Durchführung einer umfassenden, aber gleichzeitig individualisierten Unterstützung (innerhalb von 5 inhaltlichen Aufgaben), die auf eine dauerhafte Verbesserung des sozial-beruflichen Systems der PU abzielt, einschließlich: Ermittlung des Bedarfs an UP und Entwicklung/Aktualisierung von IPD-Gruppenkarriereberatung in Form von Workshops zur Verbesserung von Berufsqualifikationen, Praktika und Stellenvermittlungen. Zu den wichtigsten im Rahmen des Projekts zu erzielenden Ergebnissen zählen: Aufnahme einer Beschäftigung nach dem Ausscheiden aus dem Programm (einschließlich Selbstständige) für mindestens 37,6 % der Erwerbstätigen, die mindestens 37,6 % der Erwerbstätigen aus der Landwirtschaft aufnehmen, die eine Qualifikation von mindestens 50 % der UP erwerben? mit einem Beschäftigungseffizienzindex von mindestens 44 % [Quellen:] [1] Podkarpackie Arbeitsmarkt in Zahlen-01.2018, WUP Rzeszów [2] Bevölkerungsaktivität in WP im dritten Quartal 2017, uns Rzeszów [3] BDL, GUS 2016-17 [4] Analyse des Arbeitsmarktes in WP in der ersten Hälfte 2017, WUP Rzeszów [5] Barometer der Berufe 2017, WUP Rzeszów [3] BDL, GUS 2016-17 [4] Analyse des Arbeitsmarktes in WP in der ersten Hälfte 2017, WUP Rzeszów [5] Barometer der Berufe 2017, WUP Rzeszów, WUP Rzeszów, Psychologische Politik (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hauptziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten [im Zeitraum 01/02/2019-31.05.2020] von Personen aus der Zielgruppe von 80 Personen (44K/36M) zu erhöhen: Arbeitslose – 64 (35K/29M) und Nichterwerbstätige – 16 (9K/7M), über 29 Jahre alt, wohnhaft im Sinne des CC in der Provinz Podkarpackie, darunter mindestens 5 (3K/2M) Landwirte und deren Familienangehörige, die einzelne landwirtschaftliche Betriebe bis zu 2 ha führen, die beabsichtigen, die Landwirtschaft (die zum Zeitpunkt der Gewährung der Unterstützung arbeitslos waren) zu verlassen, die mindestens einer der folgenden Gruppen angehören: min. 10 (6K/4M) Personen ab 50 Jahren Min. 32 (18K/14M) Langzeitarbeitslose? 44 Frauen,? min. 6 (3K/3M) ON,? min. 32 (18K/14M) Personen mit geringer beruflicher Qualifikation. Das Projekt umfasst die Durchführung einer umfassenden, aber gleichzeitig individualisierten Unterstützung (innerhalb von 5 inhaltlichen Aufgaben), die auf eine dauerhafte Verbesserung des sozial-beruflichen Systems der PU abzielt, einschließlich: Ermittlung des Bedarfs an UP und Entwicklung/Aktualisierung von IPD-Gruppenkarriereberatung in Form von Workshops zur Verbesserung von Berufsqualifikationen, Praktika und Stellenvermittlungen. Zu den wichtigsten im Rahmen des Projekts zu erzielenden Ergebnissen zählen: Aufnahme einer Beschäftigung nach dem Ausscheiden aus dem Programm (einschließlich Selbstständige) für mindestens 37,6 % der Erwerbstätigen, die mindestens 37,6 % der Erwerbstätigen aus der Landwirtschaft aufnehmen, die eine Qualifikation von mindestens 50 % der UP erwerben? mit einem Beschäftigungseffizienzindex von mindestens 44 % [Quellen:] [1] Podkarpackie Arbeitsmarkt in Zahlen-01.2018, WUP Rzeszów [2] Bevölkerungsaktivität in WP im dritten Quartal 2017, uns Rzeszów [3] BDL, GUS 2016-17 [4] Analyse des Arbeitsmarktes in WP in der ersten Hälfte 2017, WUP Rzeszów [5] Barometer der Berufe 2017, WUP Rzeszów [3] BDL, GUS 2016-17 [4] Analyse des Arbeitsmarktes in WP in der ersten Hälfte 2017, WUP Rzeszów [5] Barometer der Berufe 2017, WUP Rzeszów, WUP Rzeszów, Psychologische Politik (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Hauptziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten [im Zeitraum 01/02/2019-31.05.2020] von Personen aus der Zielgruppe von 80 Personen (44K/36M) zu erhöhen: Arbeitslose – 64 (35K/29M) und Nichterwerbstätige – 16 (9K/7M), über 29 Jahre alt, wohnhaft im Sinne des CC in der Provinz Podkarpackie, darunter mindestens 5 (3K/2M) Landwirte und deren Familienangehörige, die einzelne landwirtschaftliche Betriebe bis zu 2 ha führen, die beabsichtigen, die Landwirtschaft (die zum Zeitpunkt der Gewährung der Unterstützung arbeitslos waren) zu verlassen, die mindestens einer der folgenden Gruppen angehören: min. 10 (6K/4M) Personen ab 50 Jahren Min. 32 (18K/14M) Langzeitarbeitslose? 44 Frauen,? min. 6 (3K/3M) ON,? min. 32 (18K/14M) Personen mit geringer beruflicher Qualifikation. Das Projekt umfasst die Durchführung einer umfassenden, aber gleichzeitig individualisierten Unterstützung (innerhalb von 5 inhaltlichen Aufgaben), die auf eine dauerhafte Verbesserung des sozial-beruflichen Systems der PU abzielt, einschließlich: Ermittlung des Bedarfs an UP und Entwicklung/Aktualisierung von IPD-Gruppenkarriereberatung in Form von Workshops zur Verbesserung von Berufsqualifikationen, Praktika und Stellenvermittlungen. Zu den wichtigsten im Rahmen des Projekts zu erzielenden Ergebnissen zählen: Aufnahme einer Beschäftigung nach dem Ausscheiden aus dem Programm (einschließlich Selbstständige) für mindestens 37,6 % der Erwerbstätigen, die mindestens 37,6 % der Erwerbstätigen aus der Landwirtschaft aufnehmen, die eine Qualifikation von mindestens 50 % der UP erwerben? mit einem Beschäftigungseffizienzindex von mindestens 44 % [Quellen:] [1] Podkarpackie Arbeitsmarkt in Zahlen-01.2018, WUP Rzeszów [2] Bevölkerungsaktivität in WP im dritten Quartal 2017, uns Rzeszów [3] BDL, GUS 2016-17 [4] Analyse des Arbeitsmarktes in WP in der ersten Hälfte 2017, WUP Rzeszów [5] Barometer der Berufe 2017, WUP Rzeszów [3] BDL, GUS 2016-17 [4] Analyse des Arbeitsmarktes in WP in der ersten Hälfte 2017, WUP Rzeszów [5] Barometer der Berufe 2017, WUP Rzeszów, WUP Rzeszów, Psychologische Politik (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 8 December 2021
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Revision as of 06:31, 8 December 2021
Project Q119480 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | The road to employment 2! |
Project Q119480 in Poland |
Statements
878,829.96 zloty
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1,033,917.6 zloty
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85.0 percent
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1 February 2019
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31 May 2020
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CENTRUM DOSKONALENIA KADR EWA PERLIŃSKA
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CELEM GŁÓWNYM projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia [w okresie 01.02.2019-31.05.2020] osób z grupy docelowej, którą stanowi 80 (44K/36M) osób: bezrobotnych - 64 (35K/29M) i biernych zawodowo - 16 (9K/7M), powyżej 29 r.ż., zamieszkujących w rozumieniu KC na obszarze woj. podkarpackiego, w tym min. 5(3K/2M) rolników i członków ich rodzin prowadzących indywidualne gospodarstwa rolne do 2ha zamierzających odejść z rolnictwa (którzy w momencie przyznania wsparcia byli os. bezrobotnymi), należących do co najmniej jednej z następujących grup: ? min. 10 (6K/4M) osób od 50 r.ż. , ? min. 32 (18K/14M) długotrwale bezrobotnych, ? 44 kobiety, ? min. 6 (3K/3M) ON, ? min. 32 (18K/14M) osoby o niskich kwalifikacjach zawodowych. Projekt zakłada realizację kompleksowego, ale jednocześnie zindywidualizowanego wsparcia (w ramach 5 zadań merytorycznych) ukierunkowanego na trwałą poprawę syt. społeczno-zawodowej UP, obejmującego: ? identyfikację potrzeb UP i opracowanie/aktualizację IPD ? grupowe poradnictwo zawodowe w formie warsztatów ? szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe ? staże ? pośrednictwo pracy. Główne rezultaty planowane do osiągnięcia w ramach proj. to m.in.: ? podjęcie pracy po opuszczeniu programu (łącznie z pracującymi na własny rachunek) przez min. 37,6% UP ? podjęcie pracy przez min. 37,6% osób odchodzących z rolnictwa ? uzyskanie kwalifikacji przez min. 50% UP ? osiągnięcie wskaźnika efektywności zatrudnieniowej na poziomie co najmniej 44% [Źródła:] [1] Podkarpacki rynek pracy w liczbach–01.2018, WUP Rzeszów [2] Aktywność ekon. ludności w WP w III kw.2017, US Rzeszów [3] BDL, GUS 2016-17 [4] Analiza syt. na rynku pracy w WP w I półroczu 2017, WUP Rzeszów [5] Barometr zawodów 2017, WUP Rzeszów [6] Psychologiczno-ekonomiczne problemy bezrobocia, K. Drela 2015 [7] Bezrobocie jako problem polityki społecznej, R. Gębura 2015 [8] Sytuacja kobiet na podkarpackim rynku pracy, WUP Rzeszów 2016 [9] Aktywność zawodowa współczesnych ko (Polish)
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The main objective of the project is to increase employment opportunities [in the period 01.02.2019-31.05.2020] of the target group of 80 (44K/36M) people: unemployed – 64 (35K/29M) and inactive – 16 (9K/7M), over 29 years old, residing within the meaning of the CSC in the Podkarpackie Voivodeship, including at least 5(3K/2M) farmers and members of their families with individual agricultural holdings up to 2 ha wishing to leave agriculture (who were unemployed at the time of granting the support), belonging to at least one of the following groups: Min. 10 (6K/4M) persons since 50 Min. 32 (18K/14M) long-term unemployed? 44 women, min. 6 (3K/3M) ON, min. 32 (18K/14M) people with low professional qualifications. The project envisages the implementation of comprehensive but at the same time individualised support (within 5 substantive tasks) aimed at sustainable improvement of the socio-occupational system of PPO, including: Identification of the needs of UP and the development/updating of IPD? group vocational guidance in the form of workshops? trainings raising professional qualifications, placement of work. The main results to be achieved under the project include: [2017 %] [2017 %] [3 %] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [2017] [2017] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017 %] [2017] [3] [2017] [3 % of the total] [2017] [3,2016] [2017] [3,2016] [2017] [3,2016] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [2017] [2017] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017] [2017] [2017] [3,2016] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017] [3],2016,17,2016,17,2016,17,4,4,2017,4,2017,4,2017.5] [2017] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3] [2017] [3 %] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017] [3 %] [2017 %] [2017 % of 3] [2017 % of the population in 3] [2017 % of the total] [3 % of the total] [2017 % of the total] [3 % of the total] [2017 % of the total] [3 % of the total] [2017 % of the total] [2017 % of the total] [2017] [3,2016,17,2016,17,4,4) [2017,17,4,4,2017,4] [2017,5] [2017] [2017] [3] [2017] [2017] [3] [2017,3] [2017,3] [2017,3] [2017,3] [2017,3] [2017,3] [2017] [3,2016,17 % of the European Economics of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of Poland, the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the Republic of the European Communities, (English)
20 October 2020
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L’objectif principal du projet est d’accroître les possibilités d’emploi [du 1er février 2019 au 31 mai 2020] des personnes appartenant au groupe cible de 80 personnes (44K/36M): chômeurs — 64 (35K/29M) et inactifs — 16 (9K/7M), âgés de plus de 29 ans, résidant au sens du CC dans la province de Podkarpackie, y compris au moins 5 (3K/2M) agriculteurs et membres de leur famille gérant des exploitations individuelles jusqu’à 2 ha ayant l’intention de quitter l’agriculture (qui étaient sans emploi au moment de l’octroi de l’aide), appartenant à au moins l’un des groupes suivants: min. 10 (6K/4M) personnes à partir de 50 ans 32 (18K/14M) chômeurs de longue durée? 44 femmes,? min. 6 (3K/3M) ON,? min. 32 (18K/14M) personnes ayant de faibles qualifications professionnelles. Le projet implique la mise en œuvre d’un soutien global, mais en même temps, individualisé (dans le cadre de 5 tâches de fond) visant à améliorer durablement le système socioprofessionnel de l’UP, y compris: identification des besoins de UP et perfectionnement/mise à jour de l’orientation professionnelle en groupe sous forme d’ateliers de formation améliorant les qualifications professionnelles, les stages, les placements professionnels. Les principaux résultats à atteindre dans le cadre du projet sont les suivants: prendre un emploi après avoir quitté le programme (y compris les travailleurs indépendants) pour au moins 37,6 % de UP? prendre un emploi pour au moins 37,6 % des personnes qui quittent l’agriculture? obtenir une qualification d’au moins 50 % de l’UP? atteindre un indice d’efficacité de l’emploi d’au moins 44 % [Sources:] [1] Podkarpackie marché du travail dans les chiffres-01.2018, WUP Rzeszów [2] Population dans le GT au troisième trimestre 2017, US Rzeszów [3] BDL, GUS 2016-17 [4] Analyse du marché du travail dans le groupe de travail au premier semestre 2017, WUP Rzeszów [5] Baromètre des professions 2017, WUP Rzeszów [6] Problèmes psychologiques et économiques du chômage, K. Drela 2015 [7] Le chômage en tant que problème de politique sociale, R. Gębura 2015 [8] Situation des femmes sur le marché du travail Podkarpackie, WUP Rzeszów 2016 [9] (French)
2 December 2021
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Hauptziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten [im Zeitraum 01/02/2019-31.05.2020] von Personen aus der Zielgruppe von 80 Personen (44K/36M) zu erhöhen: Arbeitslose – 64 (35K/29M) und Nichterwerbstätige – 16 (9K/7M), über 29 Jahre alt, wohnhaft im Sinne des CC in der Provinz Podkarpackie, darunter mindestens 5 (3K/2M) Landwirte und deren Familienangehörige, die einzelne landwirtschaftliche Betriebe bis zu 2 ha führen, die beabsichtigen, die Landwirtschaft (die zum Zeitpunkt der Gewährung der Unterstützung arbeitslos waren) zu verlassen, die mindestens einer der folgenden Gruppen angehören: min. 10 (6K/4M) Personen ab 50 Jahren Min. 32 (18K/14M) Langzeitarbeitslose? 44 Frauen,? min. 6 (3K/3M) ON,? min. 32 (18K/14M) Personen mit geringer beruflicher Qualifikation. Das Projekt umfasst die Durchführung einer umfassenden, aber gleichzeitig individualisierten Unterstützung (innerhalb von 5 inhaltlichen Aufgaben), die auf eine dauerhafte Verbesserung des sozial-beruflichen Systems der PU abzielt, einschließlich: Ermittlung des Bedarfs an UP und Entwicklung/Aktualisierung von IPD-Gruppenkarriereberatung in Form von Workshops zur Verbesserung von Berufsqualifikationen, Praktika und Stellenvermittlungen. Zu den wichtigsten im Rahmen des Projekts zu erzielenden Ergebnissen zählen: Aufnahme einer Beschäftigung nach dem Ausscheiden aus dem Programm (einschließlich Selbstständige) für mindestens 37,6 % der Erwerbstätigen, die mindestens 37,6 % der Erwerbstätigen aus der Landwirtschaft aufnehmen, die eine Qualifikation von mindestens 50 % der UP erwerben? mit einem Beschäftigungseffizienzindex von mindestens 44 % [Quellen:] [1] Podkarpackie Arbeitsmarkt in Zahlen-01.2018, WUP Rzeszów [2] Bevölkerungsaktivität in WP im dritten Quartal 2017, uns Rzeszów [3] BDL, GUS 2016-17 [4] Analyse des Arbeitsmarktes in WP in der ersten Hälfte 2017, WUP Rzeszów [5] Barometer der Berufe 2017, WUP Rzeszów [3] BDL, GUS 2016-17 [4] Analyse des Arbeitsmarktes in WP in der ersten Hälfte 2017, WUP Rzeszów [5] Barometer der Berufe 2017, WUP Rzeszów, WUP Rzeszów, Psychologische Politik (German)
8 December 2021
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Identifiers
RPPK.07.01.00-18-0126/18
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