supermama – a comprehensive programme of socio-professional reintegration of women (Q117240): Difference between revisions
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label / de | label / de | ||||||||||||||
Supermama – ein umfassendes Programm zur sozioprofessionellen Wiedereingliederung von Frauen | |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
Das Projekt richtet sich an 50 Matek aus den Gemeinden der Subregion Bialystok mit einem überdurchschnittlichen Prozentsatz der Sozialhilfeleistungen für Arbeitslosigkeit, die aufgrund zweier Bedingungen WIELOKROTN-Ausschluss erfahren. Ziel ist es, ihre Erwerbsbeteiligung und ihre soziale Wiedereingliederung durch umfassende Unterstützung auf der Grundlage von IBM zu erhöhen. Das Projekt wurde nach einer eingehenden Analyse der Bedürfnisse und Erwartungen von Frauen erstellt und reagiert auf das niedrige Niveau der Lebenskompetenzen, den Austritt aus der Republik Polen und die reduzierten beruflichen Qualifikationen von Matek und ihre unzureichenden Erfahrungen und stellt auch eine Antwort auf die Diskrepanz der Instrumente zur Unterstützung der sozioökonomischen Wiedereingliederung auf ihre individuellen Bedürfnisse. Leader und Partner in einer multisektoralen Partnerschaft haben eine Reihe von umfassenden und personalisierten Formen der Unterstützung entwickelt: Ausarbeitung von IŚR für jeden Begünstigten, Treffen von Unterstützungsgruppen, Workshops zur Entwicklung von Lebenskompetenzen, während des gesamten Projekts die Betreuung von Psychologen, Soziotherapeuten, Jurist und Mediator. Darüber hinaus werden während des Kurses mit Müttern Animationskurse für ihre Kinder organisiert. 40 BO wird einen berufsbildenden Kurs absolvieren, der die Qualifikationen/Berufskompetenz bestätigt (vorbereitete Berufsausbildungen betreffen Berufe, die für lokales Polen gesucht werden), individuelle Stellenvermittlungen und 20 werden 4 Monate Praktika absolvieren. Die Unterstützungsinstrumente werden an die spezifischen Bedürfnisse der Daten der Teilnehmer angepasst (aufgrund ihres Alters, ihrer Bildung und ihres Status in Polen), die Unterstützung wird an Menschen mit Behinderungen angepasst. Das Projekt steht im Einklang mit: SRWP bis 2020, Nationales Programm zur Bekämpfung von Armut und sozialer Ausgrenzung 2020, sozialpolitische Strategie Podlaski bis 2020. Im Rahmen des Projekts werden folgende Bonusbedingungen umgesetzt: 1. Multisektorale Partnerschaft, 2. Unterstützung für Menschen mit Mehrfachausschlüssen, 3. von Gemeinden mit überdurchschnittlichem Prozentsatz der Sozialhilfeleistungen bei Arbeitslosigkeit, 4. mit innovativen Lösungen des OP HC. (German) | |||||||||||||||
Property / summary: Das Projekt richtet sich an 50 Matek aus den Gemeinden der Subregion Bialystok mit einem überdurchschnittlichen Prozentsatz der Sozialhilfeleistungen für Arbeitslosigkeit, die aufgrund zweier Bedingungen WIELOKROTN-Ausschluss erfahren. Ziel ist es, ihre Erwerbsbeteiligung und ihre soziale Wiedereingliederung durch umfassende Unterstützung auf der Grundlage von IBM zu erhöhen. Das Projekt wurde nach einer eingehenden Analyse der Bedürfnisse und Erwartungen von Frauen erstellt und reagiert auf das niedrige Niveau der Lebenskompetenzen, den Austritt aus der Republik Polen und die reduzierten beruflichen Qualifikationen von Matek und ihre unzureichenden Erfahrungen und stellt auch eine Antwort auf die Diskrepanz der Instrumente zur Unterstützung der sozioökonomischen Wiedereingliederung auf ihre individuellen Bedürfnisse. Leader und Partner in einer multisektoralen Partnerschaft haben eine Reihe von umfassenden und personalisierten Formen der Unterstützung entwickelt: Ausarbeitung von IŚR für jeden Begünstigten, Treffen von Unterstützungsgruppen, Workshops zur Entwicklung von Lebenskompetenzen, während des gesamten Projekts die Betreuung von Psychologen, Soziotherapeuten, Jurist und Mediator. Darüber hinaus werden während des Kurses mit Müttern Animationskurse für ihre Kinder organisiert. 40 BO wird einen berufsbildenden Kurs absolvieren, der die Qualifikationen/Berufskompetenz bestätigt (vorbereitete Berufsausbildungen betreffen Berufe, die für lokales Polen gesucht werden), individuelle Stellenvermittlungen und 20 werden 4 Monate Praktika absolvieren. Die Unterstützungsinstrumente werden an die spezifischen Bedürfnisse der Daten der Teilnehmer angepasst (aufgrund ihres Alters, ihrer Bildung und ihres Status in Polen), die Unterstützung wird an Menschen mit Behinderungen angepasst. Das Projekt steht im Einklang mit: SRWP bis 2020, Nationales Programm zur Bekämpfung von Armut und sozialer Ausgrenzung 2020, sozialpolitische Strategie Podlaski bis 2020. Im Rahmen des Projekts werden folgende Bonusbedingungen umgesetzt: 1. Multisektorale Partnerschaft, 2. Unterstützung für Menschen mit Mehrfachausschlüssen, 3. von Gemeinden mit überdurchschnittlichem Prozentsatz der Sozialhilfeleistungen bei Arbeitslosigkeit, 4. mit innovativen Lösungen des OP HC. (German) / rank | |||||||||||||||
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Property / summary: Das Projekt richtet sich an 50 Matek aus den Gemeinden der Subregion Bialystok mit einem überdurchschnittlichen Prozentsatz der Sozialhilfeleistungen für Arbeitslosigkeit, die aufgrund zweier Bedingungen WIELOKROTN-Ausschluss erfahren. Ziel ist es, ihre Erwerbsbeteiligung und ihre soziale Wiedereingliederung durch umfassende Unterstützung auf der Grundlage von IBM zu erhöhen. Das Projekt wurde nach einer eingehenden Analyse der Bedürfnisse und Erwartungen von Frauen erstellt und reagiert auf das niedrige Niveau der Lebenskompetenzen, den Austritt aus der Republik Polen und die reduzierten beruflichen Qualifikationen von Matek und ihre unzureichenden Erfahrungen und stellt auch eine Antwort auf die Diskrepanz der Instrumente zur Unterstützung der sozioökonomischen Wiedereingliederung auf ihre individuellen Bedürfnisse. Leader und Partner in einer multisektoralen Partnerschaft haben eine Reihe von umfassenden und personalisierten Formen der Unterstützung entwickelt: Ausarbeitung von IŚR für jeden Begünstigten, Treffen von Unterstützungsgruppen, Workshops zur Entwicklung von Lebenskompetenzen, während des gesamten Projekts die Betreuung von Psychologen, Soziotherapeuten, Jurist und Mediator. Darüber hinaus werden während des Kurses mit Müttern Animationskurse für ihre Kinder organisiert. 40 BO wird einen berufsbildenden Kurs absolvieren, der die Qualifikationen/Berufskompetenz bestätigt (vorbereitete Berufsausbildungen betreffen Berufe, die für lokales Polen gesucht werden), individuelle Stellenvermittlungen und 20 werden 4 Monate Praktika absolvieren. Die Unterstützungsinstrumente werden an die spezifischen Bedürfnisse der Daten der Teilnehmer angepasst (aufgrund ihres Alters, ihrer Bildung und ihres Status in Polen), die Unterstützung wird an Menschen mit Behinderungen angepasst. Das Projekt steht im Einklang mit: SRWP bis 2020, Nationales Programm zur Bekämpfung von Armut und sozialer Ausgrenzung 2020, sozialpolitische Strategie Podlaski bis 2020. Im Rahmen des Projekts werden folgende Bonusbedingungen umgesetzt: 1. Multisektorale Partnerschaft, 2. Unterstützung für Menschen mit Mehrfachausschlüssen, 3. von Gemeinden mit überdurchschnittlichem Prozentsatz der Sozialhilfeleistungen bei Arbeitslosigkeit, 4. mit innovativen Lösungen des OP HC. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 7 December 2021
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Revision as of 18:52, 7 December 2021
Project Q117240 in Poland
Language | Label | Description | Also known as |
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English | supermama – a comprehensive programme of socio-professional reintegration of women |
Project Q117240 in Poland |
Statements
666,192.91 zloty
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783,756.37 zloty
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85.0 percent
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1 January 2019
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30 June 2020
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FUNDACJA ROZWOJU KOMPETENCJI PRO-SKILLS
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Projekt jest skierowany do 50 MATEK z gmin Subregionu Białostockiego o ponadprzeciętnym odsetku świadczeń pomocy społecznej z tytułu bezrobocia doświadczających WIELOKROTNEGO WYKLUCZENIA z powodu dwóch przesłanek. Celem jest zwiększenie ich aktywności zawodowej i reintegracja społeczna poprzez kompleksowe wsparcie w oparciu o IŚR. Projekt powstał po wnikliwej analizie potrzeb oraz oczekiwań kobiet i odpowiada na niski poziom kompetencji życiowych, wycofywanie się z RP i dezaktualizację kwalifikacji zawodowych MATEK oraz ich niedostateczne doświadczenie, jest też odpowiedzią na niedostosowanie instrumentów wsparcia reintegracji społeczno-zawodowej do ich indywidualnych potrzeb. Lider i Partner w ramach wielosektorowego partnerstwa opracowali zestaw kompleksowych i zindywidualizowanych form wsparcia: wypracowanie IŚR dla każdej beneficjentki, spotkania grup wsparcia, warsztaty rozwijające kompetencje życiowe, przez cały projekt opieka psychologa, socjoterapeuty, prawnika i mediatora. Dodatkowo podczas trwania zajęć z MATKAMI - będą organizowane zajęcia animacyjne dla ich dzieci. 40 BO przejdzie kurs zawodowy potwierdzający kwalifikacje/kompetencje zawodowe (przygotowane kursy zawodowe dotyczą zawodów poszukiwanych na lokalnym RP), indywidualne pośrednictwo pracy, a 20 odbędzie 4-miesięczne staże zawodowe. Instrumenty wsparcia zostaną zaadaptowane do konkretnych potrzeb danych uczestniczek (ze względu na wiek, wykształcenie i status na RP), wsparcie dostosowane jest do os. z niepełnosprawnościami. Projekt wpisuje się w: SRWP do 2020, Krajowy Program Przeciwdziałania Ubóstwu i Wykluczeniu Społecznemu 2020, Strategię Polityki Społecznej Woj. Podlaskiego do 2020. W ramach projektu zrealizowane zostaną następujące warunki premiujące: 1.partnerstwo wielosektorowe, 2.wsparcie os. doświadczających wielokrotnego wykluczenia, 3. z gmin o ponadprzeciętnym odsetku świadczeń pomocy społecznej z tytułu bezrobocia, 4.wykorzystanie rozwiązań innowacyjnych PO KL. (Polish)
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The project is addressed to 50 MATEK from the communes of the Białystok Subregion with an above-average percentage of social assistance benefits due to unemployment suffering a great deal due to two reasons. The aim is to increase their professional participation and social reintegration through comprehensive support based on the CPA. The project was created after an in-depth analysis of the needs and expectations of women and responds to the low level of life competences, withdrawal from the Republic of Poland and the outdated professional qualifications of MATEK and their insufficient experience, is also a response to the mismatch of the instruments supporting socio-occupational reintegration to their individual needs. The leader and partner in the multisectoral partnership developed a set of comprehensive and individualised forms of support: preparation of IAC for each beneficiary, meetings of support groups, workshops developing life competences, throughout the project care of a psychologist, sociotherapist, lawyer and mediator. In addition, during the course of classes with mothers – animation classes will be organised for their children. 40 BO will pass a professional course confirming qualifications/vocational competences (prepared vocational courses concern occupations sought in the local Republic of Poland), individual job intermediation, and 20 will hold 4-month professional internships. The support instruments will be adapted to the specific needs of the participants concerned (due to age, education and status in the Republic of Poland), the support is adapted to people with disabilities. The project shall be included in: SRWP until 2020, National Programme Against Poverty and Social Exclusion 2020, Strategy of Social Policy War. Podlaski to 2020. The following bonus conditions will be implemented within the project: 1.multi-sector partnership, 2.support for people experiencing multiple exclusion, 3. communes with above average percentage of social assistance benefits due to unemployment, 4. the use of innovative solutions of PO KL. (English)
20 October 2020
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Le projet s’adresse à 50 Matek des municipalités de la sous-région de Bialystok avec un pourcentage supérieur à la moyenne des prestations d’assistance sociale pour les chômeurs qui subissent l’exclusion de WIELOKROTN en raison de deux conditions. L’objectif est d’accroître leur participation au marché du travail et leur réinsertion sociale au moyen d’un soutien global fondé sur l’IBM. Le projet a été créé à la suite d’une analyse approfondie des besoins et des attentes des femmes et répond au faible niveau de compétences de la vie, au retrait de la République de Pologne et aux qualifications professionnelles réduites de Matek et à leur expérience insuffisante, ainsi qu’à l’inadéquation des instruments favorisant la réinsertion socioprofessionnelle à leurs besoins individuels. Leader et Partenaire dans un partenariat multisectoriel ont développé un ensemble de formes de soutien complètes et personnalisées: élaboration d’IŚR pour chaque bénéficiaire, réunions de groupes de soutien, ateliers de développement des compétences de vie, tout au long du projet, les soins de psychologue, sociothérapeute, avocat et médiateur. En outre, pendant le cours avec les mères — des cours d’animation pour leurs enfants seront organisés. 40 L’Office suivra une formation professionnelle confirmant les qualifications/compétences professionnelles (les cours professionnels préparés concernent des professions recherchées pour la Pologne locale), des stages individuels et 20 effectueront des stages de 4 mois. Les instruments de soutien seront adaptés aux besoins spécifiques des données des participants (en raison de leur âge, de leur niveau d’instruction et de leur statut en Pologne), le soutien sera adapté aux personnes handicapées. Le projet s’inscrit dans le droit fil: SRWP à 2020, programme national de lutte contre la pauvreté et l’exclusion sociale 2020, stratégie de politique sociale Podlaski jusqu’en 2020. Les conditions de bonus suivantes seront mises en œuvre dans le cadre du projet: 1. Partenariat multisectoriel, 2e aide aux personnes confrontées à de multiples exclusions, 3. dans les municipalités dont le pourcentage de prestations d’aide sociale au chômage est supérieur à la moyenne, 4. en recourant à des solutions novatrices du PO de SC. (French)
2 December 2021
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Das Projekt richtet sich an 50 Matek aus den Gemeinden der Subregion Bialystok mit einem überdurchschnittlichen Prozentsatz der Sozialhilfeleistungen für Arbeitslosigkeit, die aufgrund zweier Bedingungen WIELOKROTN-Ausschluss erfahren. Ziel ist es, ihre Erwerbsbeteiligung und ihre soziale Wiedereingliederung durch umfassende Unterstützung auf der Grundlage von IBM zu erhöhen. Das Projekt wurde nach einer eingehenden Analyse der Bedürfnisse und Erwartungen von Frauen erstellt und reagiert auf das niedrige Niveau der Lebenskompetenzen, den Austritt aus der Republik Polen und die reduzierten beruflichen Qualifikationen von Matek und ihre unzureichenden Erfahrungen und stellt auch eine Antwort auf die Diskrepanz der Instrumente zur Unterstützung der sozioökonomischen Wiedereingliederung auf ihre individuellen Bedürfnisse. Leader und Partner in einer multisektoralen Partnerschaft haben eine Reihe von umfassenden und personalisierten Formen der Unterstützung entwickelt: Ausarbeitung von IŚR für jeden Begünstigten, Treffen von Unterstützungsgruppen, Workshops zur Entwicklung von Lebenskompetenzen, während des gesamten Projekts die Betreuung von Psychologen, Soziotherapeuten, Jurist und Mediator. Darüber hinaus werden während des Kurses mit Müttern Animationskurse für ihre Kinder organisiert. 40 BO wird einen berufsbildenden Kurs absolvieren, der die Qualifikationen/Berufskompetenz bestätigt (vorbereitete Berufsausbildungen betreffen Berufe, die für lokales Polen gesucht werden), individuelle Stellenvermittlungen und 20 werden 4 Monate Praktika absolvieren. Die Unterstützungsinstrumente werden an die spezifischen Bedürfnisse der Daten der Teilnehmer angepasst (aufgrund ihres Alters, ihrer Bildung und ihres Status in Polen), die Unterstützung wird an Menschen mit Behinderungen angepasst. Das Projekt steht im Einklang mit: SRWP bis 2020, Nationales Programm zur Bekämpfung von Armut und sozialer Ausgrenzung 2020, sozialpolitische Strategie Podlaski bis 2020. Im Rahmen des Projekts werden folgende Bonusbedingungen umgesetzt: 1. Multisektorale Partnerschaft, 2. Unterstützung für Menschen mit Mehrfachausschlüssen, 3. von Gemeinden mit überdurchschnittlichem Prozentsatz der Sozialhilfeleistungen bei Arbeitslosigkeit, 4. mit innovativen Lösungen des OP HC. (German)
7 December 2021
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Identifiers
RPPD.07.01.00-20-0209/18
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