Need instead of NEET – Lubuskie – II edition (Q90019): Difference between revisions
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(Created claim: summary (P836): Accroître la participation au marché du travail et accroître les possibilités d’emploi de 60 personnes. (37K et 23 M) jeunes âgés de 18 à 29 ans, y compris les NEET sans emploi et les personnes quittant l’agriculture et leur famille, les travailleurs pauvres, les personnes ayant un contrat de courte durée, les contrats de droit civil, résidant dans la province de Lubuskie, grâce à l’augmentation des compétences et des qualifications, à la mise e...) |
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Bedarf statt NEET – Lubuskie – 2. Auflage | |||||||||||||||
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Erhöhung der Erwerbsbeteiligung und Steigerung der Beschäftigungsmöglichkeiten von 60 Personen. (37K und 23M) Jugendliche im Alter von 18 bis 29 Jahren, einschließlich NEETs ohne Beschäftigung und Menschen, die die Landwirtschaft und ihre Familien verlassen, die sogenannten erwerbstätigen Armen, Menschen mit kurzfristigen Verträgen, zivilrechtliche Verträge mit Wohnsitz in der Provinz Lubuskie, durch die Erhöhung der Kompetenzen und Qualifikationen, die Umsetzung des Praktikums und die Präsentation eines Beschäftigungsangebots zwischen dem 01.11.2018 und dem 31.05.2020.Arten der Unterstützung:-individuelle Berufsberatung – IPD für jeden Teilnehmer,- individuelle psychologische Unterstützung oder Karrierecoaching in der Dimension von 6h/Person. — individuelle Stellenvermittlung von 8h/Personenqualifikationskursen mit Prüfungs- und Kompetenztraining – gemäß IPD, Ausbildungsstipendium und Erstattung der Reisekostenumsetzung. 4 m Praktika.CIB bietet die Möglichkeit, ehemalige Teilnehmer an Projekten der sozialen Inklusion im Rahmen des thematischen Ziels zu unterstützen. 9 im ROP. Das Projekt wird im Einklang mit den Leitlinien für die Durchführung von Projekten unter Beteiligung von ESF-Mitteln im Bereich des Arbeitsmarktes für den Zeitraum 2014-2020 durchgeführt. Die Unterstützung unter anderem für passive Personen im Alter von 18 bis 29 Jahren wird im Einklang mit den im Plan zur Umsetzung der Jugendgarantie in PL festgelegten Standards geleistet, d. h. innerhalb von vier Monaten nach Projektbeitritt wird ein hochwertiges Angebot an Beschäftigung, Weiterbildung, Ausbildung oder Praktika oder eine andere Form der Unterstützung zur beruflichen Aktivierung bereitgestellt. Die Ausbildung erfolgt entsprechend dem diagnostizierten Bedarf und dem Potenzial des Projektteilnehmers und diagnostiziert den Bedürfnissen des relevanten lokalen oder regionalen Arbeitsmarktes. Die Ausbildung hat zur Folge, dass Qualifikationen/Kompetenzen im Sinne der Leitlinien für die rasche Umsetzung des OP 2014-2020 erworben oder Kompetenzen erworben werden sollen, die darauf abzielen, Qualifikationen zu erwerben oder Kompetenzen im Sinne der Leitlinien für die Überwachung des physischen Fortschritts bei der Durchführung der operationellen Programme für den Zeitraum 2014-2020 zu erwerben. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Erhöhung der Erwerbsbeteiligung und Steigerung der Beschäftigungsmöglichkeiten von 60 Personen. (37K und 23M) Jugendliche im Alter von 18 bis 29 Jahren, einschließlich NEETs ohne Beschäftigung und Menschen, die die Landwirtschaft und ihre Familien verlassen, die sogenannten erwerbstätigen Armen, Menschen mit kurzfristigen Verträgen, zivilrechtliche Verträge mit Wohnsitz in der Provinz Lubuskie, durch die Erhöhung der Kompetenzen und Qualifikationen, die Umsetzung des Praktikums und die Präsentation eines Beschäftigungsangebots zwischen dem 01.11.2018 und dem 31.05.2020.Arten der Unterstützung:-individuelle Berufsberatung – IPD für jeden Teilnehmer,- individuelle psychologische Unterstützung oder Karrierecoaching in der Dimension von 6h/Person. — individuelle Stellenvermittlung von 8h/Personenqualifikationskursen mit Prüfungs- und Kompetenztraining – gemäß IPD, Ausbildungsstipendium und Erstattung der Reisekostenumsetzung. 4 m Praktika.CIB bietet die Möglichkeit, ehemalige Teilnehmer an Projekten der sozialen Inklusion im Rahmen des thematischen Ziels zu unterstützen. 9 im ROP. Das Projekt wird im Einklang mit den Leitlinien für die Durchführung von Projekten unter Beteiligung von ESF-Mitteln im Bereich des Arbeitsmarktes für den Zeitraum 2014-2020 durchgeführt. Die Unterstützung unter anderem für passive Personen im Alter von 18 bis 29 Jahren wird im Einklang mit den im Plan zur Umsetzung der Jugendgarantie in PL festgelegten Standards geleistet, d. h. innerhalb von vier Monaten nach Projektbeitritt wird ein hochwertiges Angebot an Beschäftigung, Weiterbildung, Ausbildung oder Praktika oder eine andere Form der Unterstützung zur beruflichen Aktivierung bereitgestellt. Die Ausbildung erfolgt entsprechend dem diagnostizierten Bedarf und dem Potenzial des Projektteilnehmers und diagnostiziert den Bedürfnissen des relevanten lokalen oder regionalen Arbeitsmarktes. Die Ausbildung hat zur Folge, dass Qualifikationen/Kompetenzen im Sinne der Leitlinien für die rasche Umsetzung des OP 2014-2020 erworben oder Kompetenzen erworben werden sollen, die darauf abzielen, Qualifikationen zu erwerben oder Kompetenzen im Sinne der Leitlinien für die Überwachung des physischen Fortschritts bei der Durchführung der operationellen Programme für den Zeitraum 2014-2020 zu erwerben. (German) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Erhöhung der Erwerbsbeteiligung und Steigerung der Beschäftigungsmöglichkeiten von 60 Personen. (37K und 23M) Jugendliche im Alter von 18 bis 29 Jahren, einschließlich NEETs ohne Beschäftigung und Menschen, die die Landwirtschaft und ihre Familien verlassen, die sogenannten erwerbstätigen Armen, Menschen mit kurzfristigen Verträgen, zivilrechtliche Verträge mit Wohnsitz in der Provinz Lubuskie, durch die Erhöhung der Kompetenzen und Qualifikationen, die Umsetzung des Praktikums und die Präsentation eines Beschäftigungsangebots zwischen dem 01.11.2018 und dem 31.05.2020.Arten der Unterstützung:-individuelle Berufsberatung – IPD für jeden Teilnehmer,- individuelle psychologische Unterstützung oder Karrierecoaching in der Dimension von 6h/Person. — individuelle Stellenvermittlung von 8h/Personenqualifikationskursen mit Prüfungs- und Kompetenztraining – gemäß IPD, Ausbildungsstipendium und Erstattung der Reisekostenumsetzung. 4 m Praktika.CIB bietet die Möglichkeit, ehemalige Teilnehmer an Projekten der sozialen Inklusion im Rahmen des thematischen Ziels zu unterstützen. 9 im ROP. Das Projekt wird im Einklang mit den Leitlinien für die Durchführung von Projekten unter Beteiligung von ESF-Mitteln im Bereich des Arbeitsmarktes für den Zeitraum 2014-2020 durchgeführt. Die Unterstützung unter anderem für passive Personen im Alter von 18 bis 29 Jahren wird im Einklang mit den im Plan zur Umsetzung der Jugendgarantie in PL festgelegten Standards geleistet, d. h. innerhalb von vier Monaten nach Projektbeitritt wird ein hochwertiges Angebot an Beschäftigung, Weiterbildung, Ausbildung oder Praktika oder eine andere Form der Unterstützung zur beruflichen Aktivierung bereitgestellt. Die Ausbildung erfolgt entsprechend dem diagnostizierten Bedarf und dem Potenzial des Projektteilnehmers und diagnostiziert den Bedürfnissen des relevanten lokalen oder regionalen Arbeitsmarktes. Die Ausbildung hat zur Folge, dass Qualifikationen/Kompetenzen im Sinne der Leitlinien für die rasche Umsetzung des OP 2014-2020 erworben oder Kompetenzen erworben werden sollen, die darauf abzielen, Qualifikationen zu erwerben oder Kompetenzen im Sinne der Leitlinien für die Überwachung des physischen Fortschritts bei der Durchführung der operationellen Programme für den Zeitraum 2014-2020 zu erwerben. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 7 December 2021
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Revision as of 10:27, 7 December 2021
Project Q90019 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
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| English | Need instead of NEET – Lubuskie – II edition |
Project Q90019 in Poland |
Statements
695,278.82 zloty
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824,963.0 zloty
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84.28 percent
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1 October 2018
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31 May 2020
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CENTRUM INNOWACYJNEGO BIZNESU TOMASZ OSAK
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Podniesienie poziomu aktywności zawodowej oraz zwiększenie możliwości zatrudnienia 60 os. (37K i 23M) młodych w wieku 18-29 lat, w tym NEET bez zatrudnienia oraz osób odchodzących z rolnictwa i ich rodziny, tzw. ubodzy pracujący, osoby zatr. na umowach krótkoterm., cywilno-prawnych, zamieszkałych w woj. lubuskiego, poprzez wzrost kompetencji i kwalifikacji, realizację stażu oraz przedstawienie oferty pracy w okresie od 01.11.2018 do 31.05.2020r.Rodzaje wsparcia:-indywidualne doradztwo zawodowe - IPD dla każdego uczestnika,-Indywidualne wsparcie psychologiczne lub coaching kariery w wymiarze 6h/os. - indywidualne pośrednictwo pracy 8h/os.-kursy kwalifikacyjne z egzaminem i szkolenia kompetencyjne - zgodne z IPD,-stypendium szkoleniowe i zwrot kosztów dojazdu-realizacja śr. 4 m-ch staży.CIB zapewnia możliwość skorzystania ze wsparcia byłym uczestnikom projektów z zakresu włączenia społecznego realizowanych w ramach celu temat. 9 w RPO.Projekt będzie realizowany zgodnie z Wytycznymi w zakresie realizacji przedsięwzięć z udziałem środków EFS w obszarze rynku pracy na lata 2014-2020. Wsparcie dla m.in. osób biernych w wieku 18-29lat będzie udzielane w proj. zgodnie ze standardami określ. w Planie realizacji Gwarancji dla młodzieży w PL, tzn w ciągu 4 m-c od dnia przystąpienia do proj. zostanie zapewniona wysokiej jakości oferta zatrudnienia, dalszego kształcenia, przyuczenia do zawodu lub stażu lub inna forma pomocy prowadząca do aktywizacji zawodowej.Szkolenia będą zgodne ze zdiagnozowanymi potrzebami i potencjałem uczestnika projektu oraz zdiagnozowanymi potrzebami właściwego lokalnego lub regionalnego rynku pracy. Efektem szkol. jest uzyskanie kwalifikacji/ kompetencji w rozumieniu Wytycznych w zakresie monit. postępu rzeczowego realizacji PO 2014-2020.Efektem szkolenia jest uzyskanie kwalifikacji lub nabycie kompetencji w rozumieniu Wytycznych w zakresie monitorowania postępu rzeczowego realizacji programów operacyjnych na lata 2014-2020. (Polish)
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Raising the level of employment and increasing employability of 60 people. (37K and 23M) young people aged 18-29, including NEETs without employment and those leaving agriculture and their family, so-called labour poor, short-term, civil-legal, resident in Lubuskie province, through increased competences and qualifications, implementation of traineeships and presentation of a job offer in the period from 01.11.2018 to 31.05.2020.Types of support:-Individual professional advice – IPD coach for each participant,-Individual/Individual career support. — individual job intermediation 8h/person-qualification courses with examination and competence training – compliant with IPD,-training scholarship and reimbursement of travel-implementation costs. 4 m of traineeships.CIB provides the possibility to benefit from support for former participants in social inclusion projects implemented under the theme objective. 9 in RPO.The project will be implemented in accordance with the Guidelines for the implementation of ESF funds in the labour market area for the years 2014-2020. Support for passive persons aged 18-29 years will be provided in accordance with the standards defined in the Plan for the implementation of the Youth Guarantee in PL, i.e. within 4 m. from the date of entry into the project, a high-quality offer of employment, further training, apprenticeships or traineeships or other form of assistance leading to professional activation will be ensured.The training will be consistent with the diagnosed needs and potential of the relevant project participant and regional needs. The result of the school is to obtain qualifications/competences within the meaning of the Guidelines for the monitoring of physical progress of the OP 2014-2020.The result of the training is the acquisition of qualifications or the acquisition of competences within the meaning of the Guidelines for monitoring the physical progress of the operational programmes for the years 2014-2020. (English)
15 October 2020
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Accroître la participation au marché du travail et accroître les possibilités d’emploi de 60 personnes. (37K et 23 M) jeunes âgés de 18 à 29 ans, y compris les NEET sans emploi et les personnes quittant l’agriculture et leur famille, les travailleurs pauvres, les personnes ayant un contrat de courte durée, les contrats de droit civil, résidant dans la province de Lubuskie, grâce à l’augmentation des compétences et des qualifications, à la mise en œuvre du stage et à la présentation d’une offre d’emploi entre le 1er novembre 2018 et le 31 mai 2020.Types de soutien:-orientation professionnelle individuelle — DPI pour chaque participant,- Soutien psychologique individuel ou accompagnement professionnel dans la dimension de 6h/personne. — placement individuel de 8 heures/personne-qualification cours avec examen et formation de compétences — conformément à la DPI,- bourse de formation et remboursement des frais de voyage — mise en œuvre ed. 4 m stages.CIB offre la possibilité de bénéficier d’un soutien aux anciens participants à des projets d’inclusion sociale dans le cadre de l’objectif thématique. Le projet sera mis en œuvre conformément aux lignes directrices pour la mise en œuvre des projets avec la participation des fonds du FSE dans le domaine du marché du travail pour la période 2014-2020. L’aide aux personnes passives âgées de 18 à 29 ans sera fournie conformément aux normes énoncées dans le plan de mise en œuvre de la garantie pour la jeunesse en Pologne, c’est-à-dire dans un délai de quatre mois à compter de la date d’adhésion au projet, une offre d’emploi de qualité, une formation continue, un apprentissage ou un stage ou toute autre forme d’assistance conduisant à l’activation professionnelle sera fournie. La formation sera conforme aux besoins diagnostiqués et au potentiel du participant au projet et diagnostiquée avec les besoins du marché du travail local ou régional concerné. La formation a pour effet d’obtenir des qualifications/compétences au sens des lignes directrices visant à accélérer la mise en œuvre du PO 2014-2020. Elle a pour effet d’obtenir des qualifications ou d’acquérir des compétences au sens des lignes directrices pour le suivi de l’avancement physique de la mise en œuvre des programmes opérationnels pour la période 2014-2020. (French)
30 November 2021
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Erhöhung der Erwerbsbeteiligung und Steigerung der Beschäftigungsmöglichkeiten von 60 Personen. (37K und 23M) Jugendliche im Alter von 18 bis 29 Jahren, einschließlich NEETs ohne Beschäftigung und Menschen, die die Landwirtschaft und ihre Familien verlassen, die sogenannten erwerbstätigen Armen, Menschen mit kurzfristigen Verträgen, zivilrechtliche Verträge mit Wohnsitz in der Provinz Lubuskie, durch die Erhöhung der Kompetenzen und Qualifikationen, die Umsetzung des Praktikums und die Präsentation eines Beschäftigungsangebots zwischen dem 01.11.2018 und dem 31.05.2020.Arten der Unterstützung:-individuelle Berufsberatung – IPD für jeden Teilnehmer,- individuelle psychologische Unterstützung oder Karrierecoaching in der Dimension von 6h/Person. — individuelle Stellenvermittlung von 8h/Personenqualifikationskursen mit Prüfungs- und Kompetenztraining – gemäß IPD, Ausbildungsstipendium und Erstattung der Reisekostenumsetzung. 4 m Praktika.CIB bietet die Möglichkeit, ehemalige Teilnehmer an Projekten der sozialen Inklusion im Rahmen des thematischen Ziels zu unterstützen. 9 im ROP. Das Projekt wird im Einklang mit den Leitlinien für die Durchführung von Projekten unter Beteiligung von ESF-Mitteln im Bereich des Arbeitsmarktes für den Zeitraum 2014-2020 durchgeführt. Die Unterstützung unter anderem für passive Personen im Alter von 18 bis 29 Jahren wird im Einklang mit den im Plan zur Umsetzung der Jugendgarantie in PL festgelegten Standards geleistet, d. h. innerhalb von vier Monaten nach Projektbeitritt wird ein hochwertiges Angebot an Beschäftigung, Weiterbildung, Ausbildung oder Praktika oder eine andere Form der Unterstützung zur beruflichen Aktivierung bereitgestellt. Die Ausbildung erfolgt entsprechend dem diagnostizierten Bedarf und dem Potenzial des Projektteilnehmers und diagnostiziert den Bedürfnissen des relevanten lokalen oder regionalen Arbeitsmarktes. Die Ausbildung hat zur Folge, dass Qualifikationen/Kompetenzen im Sinne der Leitlinien für die rasche Umsetzung des OP 2014-2020 erworben oder Kompetenzen erworben werden sollen, die darauf abzielen, Qualifikationen zu erwerben oder Kompetenzen im Sinne der Leitlinien für die Überwachung des physischen Fortschritts bei der Durchführung der operationellen Programme für den Zeitraum 2014-2020 zu erwerben. (German)
7 December 2021
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Identifiers
POWR.01.02.01-08-0042/18
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