Construction law for practitioners (Q91836): Difference between revisions
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(Created claim: summary (P836): Objectif principal du projet: augmenter les compétences d’au moins 597 employés (270K et 327M) oug. AAB et NB de la zone macro. II, c’est-à-dire WŚWW, WŚ, WMŁP, WP, dans le champ d’application des règlements de construction en vigueur dans le domaine de la 01.06.2017-30.06.2018 Groupe cible: Jusqu’à 620 employés (dont 280K et 340M), AAB et NB. Les écoles comprendront les employés des unités AAB des bureaux de district (minimum 1 par unité), les...) |
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Baurecht für Praktiker | |||||||||||||||
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Hauptziel des Projekts: erhöhen Sie die Kompetenz von mindestens 597 (270K und 327M) Mitarbeiter oderg. AAB und NB aus dem Makrobereich. II, d. h. WŚWW, WŚ, WMŁP, WP, im Rahmen der geltenden Bauvorschriften im Bereich der 01.06.2017-30.06.2018 Zielgruppe: Bis zu 620 Mitarbeiter (einschließlich 280K und 340M) AAB und NB. Die Schulen umfassen Mitarbeiter der AAB-Einheiten der Bezirksämter (mindestens 1 pro Einheit), der Bezirksbauaufsichtsinspektionen (PINB) (mindestens 1 pro Einheit), der Mitarbeiter der zuständigen AAB- und der NB-Einheiten der Provinzialämter (mindestens 1 pro Einheit), der Landesbauaufsichtsinspektionen (mindestens 1 pro Einheit). Up wird in der oben genannten Einheit im Makrobereich eingesetzt. II, d. h. WWW-93,WŚ-225,WMŁP-144,WP-158. Wichtigste Ergebnisse/Erzeugnisse: Mitarbeiter von 173 AAB- und NB-Stellen, die in P597 von Mitarbeitern der AAB- und NB-Einrichtungen unterstützt werden, die ihre Kompetenz in den geltenden Rechtsvorschriften zu den 17 problematischen Fällen/Situationen, die von den in dem Schulungsbericht behandelten Ämtern gemeldet wurden, erhöht haben, in dem die durchgeführten Konsultationen der Einzelpersonen zusammengefasst werden, die den an P beteiligten Beamten übermittelt werden. Die wichtigsten im Rahmen des Projekts durchgeführten Aufgaben: 1. Organisation von Ausbildungen im Baurecht – 31 zweitägige Schulungen werden im Rahmen von P durchgeführt. Die Kurse werden Vorträge und Workshops sein. Am 1. Tag der Schule. wird in gr. max. 24 Personen geführt. von 1 Bus, in der zweiten in 2 gr. Sie haben 12 Personen. von 2 Trainern. 2. Individuelle Beratung mit einem Experten auf dem Gebiet des Baurechts – die Beratung erfolgt in Form von Einzelgesprächen, Telefongesprächen, E-Mails, Videochats. (German) | |||||||||||||||
| Property / summary: Hauptziel des Projekts: erhöhen Sie die Kompetenz von mindestens 597 (270K und 327M) Mitarbeiter oderg. AAB und NB aus dem Makrobereich. II, d. h. WŚWW, WŚ, WMŁP, WP, im Rahmen der geltenden Bauvorschriften im Bereich der 01.06.2017-30.06.2018 Zielgruppe: Bis zu 620 Mitarbeiter (einschließlich 280K und 340M) AAB und NB. Die Schulen umfassen Mitarbeiter der AAB-Einheiten der Bezirksämter (mindestens 1 pro Einheit), der Bezirksbauaufsichtsinspektionen (PINB) (mindestens 1 pro Einheit), der Mitarbeiter der zuständigen AAB- und der NB-Einheiten der Provinzialämter (mindestens 1 pro Einheit), der Landesbauaufsichtsinspektionen (mindestens 1 pro Einheit). Up wird in der oben genannten Einheit im Makrobereich eingesetzt. II, d. h. WWW-93,WŚ-225,WMŁP-144,WP-158. Wichtigste Ergebnisse/Erzeugnisse: Mitarbeiter von 173 AAB- und NB-Stellen, die in P597 von Mitarbeitern der AAB- und NB-Einrichtungen unterstützt werden, die ihre Kompetenz in den geltenden Rechtsvorschriften zu den 17 problematischen Fällen/Situationen, die von den in dem Schulungsbericht behandelten Ämtern gemeldet wurden, erhöht haben, in dem die durchgeführten Konsultationen der Einzelpersonen zusammengefasst werden, die den an P beteiligten Beamten übermittelt werden. Die wichtigsten im Rahmen des Projekts durchgeführten Aufgaben: 1. Organisation von Ausbildungen im Baurecht – 31 zweitägige Schulungen werden im Rahmen von P durchgeführt. Die Kurse werden Vorträge und Workshops sein. Am 1. Tag der Schule. wird in gr. max. 24 Personen geführt. von 1 Bus, in der zweiten in 2 gr. Sie haben 12 Personen. von 2 Trainern. 2. Individuelle Beratung mit einem Experten auf dem Gebiet des Baurechts – die Beratung erfolgt in Form von Einzelgesprächen, Telefongesprächen, E-Mails, Videochats. (German) / rank | |||||||||||||||
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| Property / summary: Hauptziel des Projekts: erhöhen Sie die Kompetenz von mindestens 597 (270K und 327M) Mitarbeiter oderg. AAB und NB aus dem Makrobereich. II, d. h. WŚWW, WŚ, WMŁP, WP, im Rahmen der geltenden Bauvorschriften im Bereich der 01.06.2017-30.06.2018 Zielgruppe: Bis zu 620 Mitarbeiter (einschließlich 280K und 340M) AAB und NB. Die Schulen umfassen Mitarbeiter der AAB-Einheiten der Bezirksämter (mindestens 1 pro Einheit), der Bezirksbauaufsichtsinspektionen (PINB) (mindestens 1 pro Einheit), der Mitarbeiter der zuständigen AAB- und der NB-Einheiten der Provinzialämter (mindestens 1 pro Einheit), der Landesbauaufsichtsinspektionen (mindestens 1 pro Einheit). Up wird in der oben genannten Einheit im Makrobereich eingesetzt. II, d. h. WWW-93,WŚ-225,WMŁP-144,WP-158. Wichtigste Ergebnisse/Erzeugnisse: Mitarbeiter von 173 AAB- und NB-Stellen, die in P597 von Mitarbeitern der AAB- und NB-Einrichtungen unterstützt werden, die ihre Kompetenz in den geltenden Rechtsvorschriften zu den 17 problematischen Fällen/Situationen, die von den in dem Schulungsbericht behandelten Ämtern gemeldet wurden, erhöht haben, in dem die durchgeführten Konsultationen der Einzelpersonen zusammengefasst werden, die den an P beteiligten Beamten übermittelt werden. Die wichtigsten im Rahmen des Projekts durchgeführten Aufgaben: 1. Organisation von Ausbildungen im Baurecht – 31 zweitägige Schulungen werden im Rahmen von P durchgeführt. Die Kurse werden Vorträge und Workshops sein. Am 1. Tag der Schule. wird in gr. max. 24 Personen geführt. von 1 Bus, in der zweiten in 2 gr. Sie haben 12 Personen. von 2 Trainern. 2. Individuelle Beratung mit einem Experten auf dem Gebiet des Baurechts – die Beratung erfolgt in Form von Einzelgesprächen, Telefongesprächen, E-Mails, Videochats. (German) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 7 December 2021
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Revision as of 10:12, 7 December 2021
Project Q91836 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Construction law for practitioners |
Project Q91836 in Poland |
Statements
636,082.23 zloty
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754,725.0 zloty
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84.28 percent
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1 June 2017
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30 June 2018
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PODKARPACKA AKADEMIA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI KATARZYNA PODRAZA
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Cel główny projektu: podniesienie kompetencji co najmniej 597(270K i 327M) pracowników org. AAB i NB z terenu makroreg. II, tj. WŚW, WŚ, WMŁP, WP, w zakresie aktualnych przepisów pr. budowlanego w okr. 01.06.2017-30.06.2018r. Grupa docelowa: UP będzie 620 pracowników(w tym 280K i 340M) AAB oraz NB. Szkol. zostaną objęci pracownicy komórek właściwych w sprawach AAB ze Starostw Powiatowych (min. 1 os. z każdej jednost.), Powiatowe Inspektoraty Nadzoru Budowlanego (PINB) (min. 1 os. z każdej jednost.), pracownicy komórek właściwych w sprawach AAB i NB z Urzedów Wojewódzkich (min. 1 os. z każdej jednost.), Wojewódzkie Inspektoraty Nadzoru Budowlanego (min. 1 os. z każdej jednost.). UP będą prac. zatrudni. w ww. jednostk. na terenie makroreg. II, tj. WŚW-93 os.,WŚ-225,WMŁP-144,WP-158. Główne rezultaty/produkty projektu:620 pracowników 173 jednostek AAB i NB objętych wsparciem w P597 pracowników organów AAb i NB, którzy podnieśli kompetencje w zakresie aktualnych przepisówrozstrzygnięcie 17 problematycznych przypadków/sytuacji zgłoszonych przez urządy objęte szkoleniamiraport podsumowujący prowadzone konsultacje indywid., który zostanie przesłany do urzedów uczestniczacych w P. Główne zadania realizowane w ramach projektu: 1. Organizacja szkoleń z zakresu prawa budowalnego - w ramach P zostanie przeprowadzonych 31 dwudniowych szkoleń. Zajęcia będa miały charakter wykładów oraz warsztatów. W 1-szym dniu szkol. będą prowadzone w gr. max 24 os. przez 1 trenera, w drugim w 2 gr. masz 12 os. przez 2 trenerów. 2. Indywidualne konsultacje z ekspertem w dziedzinie prawa budowalnego - konsultacje będą się odbywać w formie spotkań indywidualnych, rozmów tel., mailowych, wideochat\ów. (Polish)
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Main objective of the project:Raising the competence of at least 597(270K and 327M) employees org. AAB and NB from the macroreg area. II, i.e. WWW, WŚ, WMŁP, WP, in the scope of current construction regulations in the round. 01.06.2017-30.06.2018r. Target group: Up will be 620 employees (including 280K and 340M) AAB and NB. The school will include employees of cells competent in matters of AAB from District Starships (min. 1 persons per unit), District Inspectorates of Construction Supervision (PINB) (min. 1 persons per unit), employees of the relevant cells in matters of AAB and NB from regional offices (min. 1 persons per unit), Voivodeship Inspectorates of Building Supervision (min. 1 per unit).Up will be jobs. employ. in the above-mentioned unit on the territory of the macroreg. II, i.e. WW-93, WW-225, ML-144, WP-158.Main results/products of the project:620 employees of 173 AAB and NB units supported in P597 of staff of AAB and NB bodies who have increased competence in the scope of the current regulations.The resolution of 17 problematic cases/situations reported by the training authorities summarises the consultations conducted by individuals, which will be sent to the offices participating in P. Main tasks carried out within the framework of the project:1. Organisation of trainings in the field of building law – 31 two-day trainings will be carried out as part of P. The classes will have the character of lectures and workshops. On the 1st day of school. will be conducted in gr. max 24 people by 1 coach, in the second in 2 gr. you have 12 people by 2 trainers. 2. Individual consultations with an expert in the field of building law – consultations will take place in the form of individual meetings, phone calls, e-mails, videochat. (English)
15 October 2020
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Objectif principal du projet: augmenter les compétences d’au moins 597 employés (270K et 327M) oug. AAB et NB de la zone macro. II, c’est-à-dire WŚWW, WŚ, WMŁP, WP, dans le champ d’application des règlements de construction en vigueur dans le domaine de la 01.06.2017-30.06.2018 Groupe cible: Jusqu’à 620 employés (dont 280K et 340M), AAB et NB. Les écoles comprendront les employés des unités AAB des bureaux de district (minimum 1 par unité), les inspections de la construction de district (PINB) (minimum 1 par unité), les employés des unités compétentes AAB et NB des bureaux provinciaux (minimum 1 par unité), les inspections provinciales de surveillance de la construction (minimum 1 par unité). Up sera employé dans l’unité susmentionnée sur la macro-zone. II, c’est-à-dire WWW-93,WŚ-225, WMŁP-144,WP-158. Principaux résultats/produits: le personnel de 173 unités AAB et NB bénéficiant d’un soutien en P597 par des employés de l’AAB et d’organismes du Nouveau-Brunswick, qui ont accru leurs compétences dans la réglementation actuelle en ce qui concerne les 17 cas/situations problématiques signalés par les offices couverts par le rapport de formation résumant les consultations individuelles menées, qui seront envoyés aux fonctionnaires participant à P. Les principales tâches accomplies dans le cadre du projet: 1. Organisation de formations en droit de la construction — 31 formations de deux jours seront dispensées dans le cadre de P. Les cours seront des conférences et des ateliers. Le 1er jour de l’école. sera conduit en gr. max. 24 personnes. par 1 coach, dans le deuxième en 2 gr. vous avez 12 personnes. par 2 entraîneurs. 2. Consultations individuelles avec un expert dans le domaine du droit de la construction — la consultation prendra la forme de réunions individuelles, de conversations téléphoniques, de courriels, de conversations vidéo. (French)
30 November 2021
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Hauptziel des Projekts: erhöhen Sie die Kompetenz von mindestens 597 (270K und 327M) Mitarbeiter oderg. AAB und NB aus dem Makrobereich. II, d. h. WŚWW, WŚ, WMŁP, WP, im Rahmen der geltenden Bauvorschriften im Bereich der 01.06.2017-30.06.2018 Zielgruppe: Bis zu 620 Mitarbeiter (einschließlich 280K und 340M) AAB und NB. Die Schulen umfassen Mitarbeiter der AAB-Einheiten der Bezirksämter (mindestens 1 pro Einheit), der Bezirksbauaufsichtsinspektionen (PINB) (mindestens 1 pro Einheit), der Mitarbeiter der zuständigen AAB- und der NB-Einheiten der Provinzialämter (mindestens 1 pro Einheit), der Landesbauaufsichtsinspektionen (mindestens 1 pro Einheit). Up wird in der oben genannten Einheit im Makrobereich eingesetzt. II, d. h. WWW-93,WŚ-225,WMŁP-144,WP-158. Wichtigste Ergebnisse/Erzeugnisse: Mitarbeiter von 173 AAB- und NB-Stellen, die in P597 von Mitarbeitern der AAB- und NB-Einrichtungen unterstützt werden, die ihre Kompetenz in den geltenden Rechtsvorschriften zu den 17 problematischen Fällen/Situationen, die von den in dem Schulungsbericht behandelten Ämtern gemeldet wurden, erhöht haben, in dem die durchgeführten Konsultationen der Einzelpersonen zusammengefasst werden, die den an P beteiligten Beamten übermittelt werden. Die wichtigsten im Rahmen des Projekts durchgeführten Aufgaben: 1. Organisation von Ausbildungen im Baurecht – 31 zweitägige Schulungen werden im Rahmen von P durchgeführt. Die Kurse werden Vorträge und Workshops sein. Am 1. Tag der Schule. wird in gr. max. 24 Personen geführt. von 1 Bus, in der zweiten in 2 gr. Sie haben 12 Personen. von 2 Trainern. 2. Individuelle Beratung mit einem Experten auf dem Gebiet des Baurechts – die Beratung erfolgt in Form von Einzelgesprächen, Telefongesprächen, E-Mails, Videochats. (German)
7 December 2021
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Identifiers
POWR.02.19.00-00-KB10/16
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