Combating discrimination and stereotypes – Training of strategic audiences (Q2860182): Difference between revisions
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Lutte contre les discriminations et les stéréotypes — Formation de publics stratégiques | |||||||||||||||
Property / summary | |||||||||||||||
En tant que contribution aux objectifs d’ENIND — Stratégie nationale pour l’égalité et la non-discrimination 2018-2030, le projet COMPETIR Tous dans l’égalité vise à qualifier les professionnels de différents domaines d’expertise et dans différents domaines d’action, sur des questions qui imprègnent l’égalité des sexes/l’inégalité et créent ainsi des agents de changement local dans une relation étroite avec les communautés qu’ils intègrent et dans lesquelles ils opèrent. (French) | |||||||||||||||
Property / summary: En tant que contribution aux objectifs d’ENIND — Stratégie nationale pour l’égalité et la non-discrimination 2018-2030, le projet COMPETIR Tous dans l’égalité vise à qualifier les professionnels de différents domaines d’expertise et dans différents domaines d’action, sur des questions qui imprègnent l’égalité des sexes/l’inégalité et créent ainsi des agents de changement local dans une relation étroite avec les communautés qu’ils intègrent et dans lesquelles ils opèrent. (French) / rank | |||||||||||||||
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Property / summary: En tant que contribution aux objectifs d’ENIND — Stratégie nationale pour l’égalité et la non-discrimination 2018-2030, le projet COMPETIR Tous dans l’égalité vise à qualifier les professionnels de différents domaines d’expertise et dans différents domaines d’action, sur des questions qui imprègnent l’égalité des sexes/l’inégalité et créent ainsi des agents de changement local dans une relation étroite avec les communautés qu’ils intègrent et dans lesquelles ils opèrent. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 4 December 2021
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Revision as of 15:32, 4 December 2021
Project Q2860182 in Portugal
Language | Label | Description | Also known as |
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English | Combating discrimination and stereotypes – Training of strategic audiences |
Project Q2860182 in Portugal |
Statements
22,387.0 Euro
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27,983.0 Euro
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80.0 percent
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3 November 2020
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29 December 2021
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COMPETIR-FORMAÇÃO E SERVIÇOS S.A.
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Como contributo para os objetivos da ENIND - Estratégia Nacional para a Igualdade e a Não Discriminação 2018-2030 o projeto COMPETIR Todos em Igualdade,visa qualificar profissionais de diversas áreas de competências e em diferentes domínios de atuação,sobre as questões que perpassam a igualdade/desigualdade de género e,assim criar agentes de mudança locais,numa relação de proximidade com as comunidades que integram e em que atuam. (Portuguese)
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As a contribution to the objectives of ENIND – National Strategy for Equality and Non-Discrimination 2018-2030 the project COMPETING All in Equality, aims to qualify professionals from different areas of competence and in different areas of action, on issues that permeate gender equality/inequity and thus create agents of local change, in a relationship of proximity to the communities they integrate and in which they work. (English)
6 July 2021
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En tant que contribution aux objectifs d’ENIND — Stratégie nationale pour l’égalité et la non-discrimination 2018-2030, le projet COMPETIR Tous dans l’égalité vise à qualifier les professionnels de différents domaines d’expertise et dans différents domaines d’action, sur des questions qui imprègnent l’égalité des sexes/l’inégalité et créent ainsi des agents de changement local dans une relation étroite avec les communautés qu’ils intègrent et dans lesquelles ils opèrent. (French)
4 December 2021
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Faro
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Identifiers
ALG-06-4436-FSE-000009
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