Professional activation of persons over 29 years of age who are unemployed in the district of Kazamir (VII) (Q2716673): Difference between revisions
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(Changed claim: budget (P474): 530,442.06 euro) |
(Changed label, description and/or aliases in fr, and other parts: Adding French translations) |
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| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Activation professionnelle des personnes de plus de 29 ans sans emploi dans le district de Kazamir (VII) | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi des chômeurs âgés de 30 ans et plus qui sont sans emploi dans le district du Kazakhstan. Le principal résultat du projet sera de 115 chômeurs (au moins ½ d’emploi). Le projet soutiendra 191 personnes âgées de 30 ans et plus. Chaque participant recevra une offre spécifique d’activation professionnelle, précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels du participant. Sur cette base, l’OLP fournira des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée sous la forme: stages pour 132 personnes, travail d’intervention pour 20 personnes, formation professionnelle pour 6 personnes, équipement ou équipement d’un poste de travail pour 12 personnes et fourniture de moyens ponctuels pour la création d’une entreprise pour 21 personnes. Ce groupe comprendra 80 femmes, 6 personnes de plus de 50 ans, 58 chômeurs de longue durée, 4 personnes handicapées, 62 personnes peu qualifiées, 21 personnes qui créent une entreprise. Les informations sur le projet seront publiées sur les panneaux d’affichage de l’Office et sur le site Web. Les employeurs qui collaborent avec le Commissariat seront informés des possibilités et des avantages liés à l’activation des chômeurs dans le cadre du projet. Au cours de la participation au projet, les participants auront la possibilité d’acquérir une expérience professionnelle, d’acquérir ou de compléter des compétences et qualifications professionnelles, d’acquérir des compétences pratiques sur un emploi donné pour une profession donnée, d’acquérir des fonds pour démarrer leur propre entreprise. Le résultat final du projet sera de créer des emplois pour les plus vulnérables (y compris: les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées jusqu’au niveau 3 de la CITE, les immigrants, les réémigrants) seront de 44,3 %; efficacité minimale en matière d’emploi pour les autres personnes — 60,4 %. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi des chômeurs âgés de 30 ans et plus qui sont sans emploi dans le district du Kazakhstan. Le principal résultat du projet sera de 115 chômeurs (au moins ½ d’emploi). Le projet soutiendra 191 personnes âgées de 30 ans et plus. Chaque participant recevra une offre spécifique d’activation professionnelle, précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels du participant. Sur cette base, l’OLP fournira des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée sous la forme: stages pour 132 personnes, travail d’intervention pour 20 personnes, formation professionnelle pour 6 personnes, équipement ou équipement d’un poste de travail pour 12 personnes et fourniture de moyens ponctuels pour la création d’une entreprise pour 21 personnes. Ce groupe comprendra 80 femmes, 6 personnes de plus de 50 ans, 58 chômeurs de longue durée, 4 personnes handicapées, 62 personnes peu qualifiées, 21 personnes qui créent une entreprise. Les informations sur le projet seront publiées sur les panneaux d’affichage de l’Office et sur le site Web. Les employeurs qui collaborent avec le Commissariat seront informés des possibilités et des avantages liés à l’activation des chômeurs dans le cadre du projet. Au cours de la participation au projet, les participants auront la possibilité d’acquérir une expérience professionnelle, d’acquérir ou de compléter des compétences et qualifications professionnelles, d’acquérir des compétences pratiques sur un emploi donné pour une profession donnée, d’acquérir des fonds pour démarrer leur propre entreprise. Le résultat final du projet sera de créer des emplois pour les plus vulnérables (y compris: les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées jusqu’au niveau 3 de la CITE, les immigrants, les réémigrants) seront de 44,3 %; efficacité minimale en matière d’emploi pour les autres personnes — 60,4 %. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi des chômeurs âgés de 30 ans et plus qui sont sans emploi dans le district du Kazakhstan. Le principal résultat du projet sera de 115 chômeurs (au moins ½ d’emploi). Le projet soutiendra 191 personnes âgées de 30 ans et plus. Chaque participant recevra une offre spécifique d’activation professionnelle, précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels du participant. Sur cette base, l’OLP fournira des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée sous la forme: stages pour 132 personnes, travail d’intervention pour 20 personnes, formation professionnelle pour 6 personnes, équipement ou équipement d’un poste de travail pour 12 personnes et fourniture de moyens ponctuels pour la création d’une entreprise pour 21 personnes. Ce groupe comprendra 80 femmes, 6 personnes de plus de 50 ans, 58 chômeurs de longue durée, 4 personnes handicapées, 62 personnes peu qualifiées, 21 personnes qui créent une entreprise. Les informations sur le projet seront publiées sur les panneaux d’affichage de l’Office et sur le site Web. Les employeurs qui collaborent avec le Commissariat seront informés des possibilités et des avantages liés à l’activation des chômeurs dans le cadre du projet. Au cours de la participation au projet, les participants auront la possibilité d’acquérir une expérience professionnelle, d’acquérir ou de compléter des compétences et qualifications professionnelles, d’acquérir des compétences pratiques sur un emploi donné pour une profession donnée, d’acquérir des fonds pour démarrer leur propre entreprise. Le résultat final du projet sera de créer des emplois pour les plus vulnérables (y compris: les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées jusqu’au niveau 3 de la CITE, les immigrants, les réémigrants) seront de 44,3 %; efficacité minimale en matière d’emploi pour les autres personnes — 60,4 %. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 4 December 2021
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Revision as of 12:16, 4 December 2021
Project Q2716673 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Professional activation of persons over 29 years of age who are unemployed in the district of Kazamir (VII) |
Project Q2716673 in Poland |
Statements
2,028,230.99 zloty
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2,386,154.11 zloty
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85.0 percent
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1 January 2021
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31 December 2022
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POWIAT KAZIMIERSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W KAZIMIERZY WIELKIEJ
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50°17'17.2"N, 20°31'30.7"E
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Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób bezrobotnych w wieku 30 lat i więcej pozostających bez pracy w powiecie kazimierskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie pracy przez 115 osób bezrobotnych(na co najmniej ½ etatu w ramach stosunku pracy). W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 191 osób w wieku 30 lat i więcej. Każdemu uczestnikowi przedstawiona zostanie konkretna oferta aktywizacji zawodowej poprzedzona analizą umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy w postaci: staży dla 132 osób, prac interwencyjnych dla 20 osób, szkoleń zawodowych dla 6 osób, doposażenia lub wyposażenia stanowiska pracy dla 12 osób oraz udzielenie jednorazowych środków na podjęcie działalności gospodarczej dla 21 osób. W grupie tej będzie 80 kobiet, 6 osób powyżej 50 roku życia, 58 osób długotrwale bezrobotnych, 4 osoby niepełnosprawne, 62 osoby o niskich kwalifikacjach, 21 osób podejmie działalność gospodarczą. Informacje o projekcie zostaną zamieszczone na tablicach ogłoszeń Urzędu oraz na stronie internetowej. Pracodawcy współpracujący z naszym Urzędem będą informowani o możliwościach i korzyściach wynikających z aktywizacji osób bezrobotnych w ramach projektu. Uczestnicy w trakcie udziału w projekcie pozyskają możliwości zdobycia doświadczenia zawodowego, nabycia lub uzupełnienia umiejętności i kwalifikacji zawodowych, nabycia praktycznych umiejętności na stanowisku pracy dla danego zawodu, pozyskania środków na podjęcie własnej działalności gospodarczej. Rezultatem końcowym projektu będzie podjęcie zatrudnienia dla osób w najtrudniejszej sytuacji (w tym: osoby w wieku 50 lat i więcej, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niskimi kwalifikacjami do poziomu ISCED 3, imigranci, reemigranci) będzie wynosił 44,3 %; minimalny poziom efektywności zatrudnieniowej dla pozostałych osób- 60,4%. (Polish)
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The aim of the project is to increase the employment opportunities of unemployed people aged 30 and above who are unemployed in the district of Kazakhstan. The main result of the project will be 115 unemployed people (at least ½ of employment). The project will support 191 people aged 30 and over. Each participant will be presented with a specific offer of professional activation, preceded by an analysis of the participant’s skills, predispositions and professional problems. On this basis, the PLO will provide appropriately selected services and labour market instruments in the form of: internships for 132 persons, intervention work for 20 persons, vocational training for 6 persons, equipping or equipping a work station for 12 persons and providing one-off means for starting a business for 21 persons. This group will include 80 women, 6 people over 50, 58 long-term unemployed, 4 people with disabilities, 62 low-skilled people, 21 people starting a business. Information on the project will be published on the Office’s notice boards and on the website. Employers cooperating with our Office will be informed about the opportunities and benefits of activating unemployed people as part of the project. During the participation in the project, participants will gain opportunities to gain professional experience, acquire or supplement professional skills and qualifications, acquire practical skills on a job for a given profession, acquire funds for starting their own business. The final result of the project will be to start employment for the most vulnerable (including: people aged 50 and over, women, people with disabilities, long-term unemployed, people with low qualifications up to ISCED level 3, immigrants, re-emigrants) will be 44.3 %; minimum employment efficiency for other people – 60.4 %. (English)
8 July 2021
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L’objectif de ce projet est d’accroître les possibilités d’emploi des chômeurs âgés de 30 ans et plus qui sont sans emploi dans le district du Kazakhstan. Le principal résultat du projet sera de 115 chômeurs (au moins ½ d’emploi). Le projet soutiendra 191 personnes âgées de 30 ans et plus. Chaque participant recevra une offre spécifique d’activation professionnelle, précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels du participant. Sur cette base, l’OLP fournira des services et des instruments du marché du travail sélectionnés de manière appropriée sous la forme: stages pour 132 personnes, travail d’intervention pour 20 personnes, formation professionnelle pour 6 personnes, équipement ou équipement d’un poste de travail pour 12 personnes et fourniture de moyens ponctuels pour la création d’une entreprise pour 21 personnes. Ce groupe comprendra 80 femmes, 6 personnes de plus de 50 ans, 58 chômeurs de longue durée, 4 personnes handicapées, 62 personnes peu qualifiées, 21 personnes qui créent une entreprise. Les informations sur le projet seront publiées sur les panneaux d’affichage de l’Office et sur le site Web. Les employeurs qui collaborent avec le Commissariat seront informés des possibilités et des avantages liés à l’activation des chômeurs dans le cadre du projet. Au cours de la participation au projet, les participants auront la possibilité d’acquérir une expérience professionnelle, d’acquérir ou de compléter des compétences et qualifications professionnelles, d’acquérir des compétences pratiques sur un emploi donné pour une profession donnée, d’acquérir des fonds pour démarrer leur propre entreprise. Le résultat final du projet sera de créer des emplois pour les plus vulnérables (y compris: les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées jusqu’au niveau 3 de la CITE, les immigrants, les réémigrants) seront de 44,3 %; efficacité minimale en matière d’emploi pour les autres personnes — 60,4 %. (French)
4 December 2021
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Identifiers
RPSW.10.01.00-26-0003/21
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