Siemianowicka Kuźnia Entrepreneurship II (Q2713513): Difference between revisions
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(Changed claim: budget (P474): 297,650.81 euro) |
(Changed label, description and/or aliases in fr, and other parts: Adding French translations) |
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| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Siemianowicka Kuźnia Entrepreneuriat II | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
L’objectif du projet est de développer l’esprit d’entreprise et le travail indépendant auprès de 20 habitants de Siemianowice Śląskie de plus de 30 ans (depuis le 30e anniversaire), qui sont au chômage et qui travaillent sur des contrats à court terme/civils-juridiques, en soutenant la création d’une entreprise. Le projet s’adresse aux personnes appartenant à l’un des groupes vulnérables suivants: les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées. Des subventions à la création d’entreprises non remboursables, une formation et un soutien consultatif avant le démarrage et le soutien de transition seront accordés aux participants au projet. Au stade du recrutement pour le projet, chaque candidat bénéficiera d’un entretien avec un conseiller en carrière afin de déterminer la prédisposition à l’auto-établissement et à la gestion d’une entreprise. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif du projet est de développer l’esprit d’entreprise et le travail indépendant auprès de 20 habitants de Siemianowice Śląskie de plus de 30 ans (depuis le 30e anniversaire), qui sont au chômage et qui travaillent sur des contrats à court terme/civils-juridiques, en soutenant la création d’une entreprise. Le projet s’adresse aux personnes appartenant à l’un des groupes vulnérables suivants: les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées. Des subventions à la création d’entreprises non remboursables, une formation et un soutien consultatif avant le démarrage et le soutien de transition seront accordés aux participants au projet. Au stade du recrutement pour le projet, chaque candidat bénéficiera d’un entretien avec un conseiller en carrière afin de déterminer la prédisposition à l’auto-établissement et à la gestion d’une entreprise. (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif du projet est de développer l’esprit d’entreprise et le travail indépendant auprès de 20 habitants de Siemianowice Śląskie de plus de 30 ans (depuis le 30e anniversaire), qui sont au chômage et qui travaillent sur des contrats à court terme/civils-juridiques, en soutenant la création d’une entreprise. Le projet s’adresse aux personnes appartenant à l’un des groupes vulnérables suivants: les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées. Des subventions à la création d’entreprises non remboursables, une formation et un soutien consultatif avant le démarrage et le soutien de transition seront accordés aux participants au projet. Au stade du recrutement pour le projet, chaque candidat bénéficiera d’un entretien avec un conseiller en carrière afin de déterminer la prédisposition à l’auto-établissement et à la gestion d’une entreprise. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 4 December 2021
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Revision as of 11:34, 4 December 2021
Project Q2713513 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Siemianowicka Kuźnia Entrepreneurship II |
Project Q2713513 in Poland |
Statements
1,138,116.0 zloty
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1,338,960.0 zloty
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85.0 percent
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1 November 2020
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31 October 2022
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GMINA SIEMIANOWICE ŚLĄSKIE
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50°18'46.4"N, 19°1'4.1"E
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Założeniem projektu jest rozwój przedsiębiorczości i samozatrudnienia wśród 20 mieszkańców Siemianowic Śląskich będących powyżej 30 roku życia (od dnia 30 urodzin), pozostających bez zatrudnienia oraz osób zatrudnionych na umowach krótkoterminowych/cywilno-prawnych, poprzez wsparcie na rozpoczęcie działalności gospodarczej. Projekt jest adresowany do osób należących do jednej z poniższych grup w trudnej sytuacji: osoby w wieku 50 lat i więcej, kobiety, osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby o niskich kwalifikacjach. Uczestnikom projektu przyznane zostaną bezzwrotne dotacje na rozpoczęcie działalności gospodarczej, udzielone wsparcie szkoleniowo-doradcze przed rozpoczęciem działalności oraz wsparcie pomostowe. Na etapie rekrutacji do projektu, każdemu kandydatowi zapewniona zostanie rozmowa z doradcą zawodowym, mająca określić predyspozycje do samodzielnego założenia i prowadzenia działalności gospodarczej. (Polish)
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The aim of the project is to develop entrepreneurship and self-employment among 20 inhabitants of Siemianowice Śląskie over 30 years old (since the 30th birthday), who are unemployed and people employed on short-term/civil-legal contracts, through support for starting a business. The project is addressed to persons belonging to one of the following vulnerable groups: people aged 50 and over, women, people with disabilities, the long-term unemployed, the low-skilled. Non-refundable business start-up grants, training and advisory support prior to start-up and bridging support will be awarded to project participants. At the stage of recruitment for the project, each candidate will be provided with an interview with a career adviser in order to determine the predisposition for self-establishment and running a business. (English)
8 July 2021
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L’objectif du projet est de développer l’esprit d’entreprise et le travail indépendant auprès de 20 habitants de Siemianowice Śląskie de plus de 30 ans (depuis le 30e anniversaire), qui sont au chômage et qui travaillent sur des contrats à court terme/civils-juridiques, en soutenant la création d’une entreprise. Le projet s’adresse aux personnes appartenant à l’un des groupes vulnérables suivants: les personnes âgées de 50 ans et plus, les femmes, les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées. Des subventions à la création d’entreprises non remboursables, une formation et un soutien consultatif avant le démarrage et le soutien de transition seront accordés aux participants au projet. Au stade du recrutement pour le projet, chaque candidat bénéficiera d’un entretien avec un conseiller en carrière afin de déterminer la prédisposition à l’auto-établissement et à la gestion d’une entreprise. (French)
4 December 2021
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Identifiers
RPSL.07.03.03-24-0554/19
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