Activation of persons aged 30 years and over who are unemployed in the Eletz County (V) (Q133038): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Removed claim: contained in NUTS (P1845): Ełcki (Q2577196), Removing duplicate contained in NUTS) |
(Removed claim: contained in NUTS (P1845): Ełcki (Q2577196), Removing duplicate contained in NUTS) |
||
| Property / contained in NUTS | |||
| Property / contained in NUTS: Ełcki / rank | |||
Revision as of 19:48, 3 December 2021
Project Q133038 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of persons aged 30 years and over who are unemployed in the Eletz County (V) |
Project Q133038 in Poland |
Statements
2,939,012.73 zloty
0 references
3,457,662.04 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 January 2019
0 references
30 June 2020
0 references
POWIAT EŁCKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W EŁKU
0 references
53°49'26.4"N, 22°21'42.8"E
0 references
53°52'26.0"N, 22°40'21.0"E
0 references
53°41'53.2"N, 22°26'2.8"E
0 references
53°55'15.2"N, 22°10'23.9"E
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób bezrobotnych w wieku 30 lat i więcej ( tj. od dnia 30 urodzin ) w powiecie ełckim. W ramach projektu wsparciem zostanie objęta grupa 388 osób bezrobotnych mieszkańców pow. ełckiego w wieku 30 lat i więcej, a dodatkowo spełniające co najmniej jedno z kryteriów tj. os. długotrwale bezrobotne, os. z niepełnosprawnościami, os. powyżej 50 roku życia, kobiety, os. niskowykwalifikowane (tj. osoby o niskich kwalifikacjach). Termin rekrutacji grupy uczestników będzie trwał do 30.06.2020 r. Uszczegóławiając planuje się objęcie wsparciem co najmniej 40 osób długotrwale bezrobotnych, 8 osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności, 36 os. po 50 roku życia oraz min. 92 os. z niskimi kwalifikacjami. Zadania jakie chcemy realizować w ramach projektu to m.in. pośrednictwo pracy, którym objęci będą wszyscy uczestnicy projektu tj. 388 os., mające na celu zidentyfikowanie problemów os.bezrobotnych i ukierunkowanie ich na zaplanowane w projekcie formy wsparcia, co znajdzie odzwierciedlenie w opracowanym Indywidualnym Planie Działania. Inne zadania, jakie będą realizowane w ramach projektu to staże zawodowe dla 190 os., prace interwencyjne dla 89 os., dotacje na rozpoczęcie działalności gospodarczej dla 32 os., refundacje wyposażenia stanowisk pracy dla 57 os. oraz szkolenia dla 20 os. Wybór tej grupy wynika z potrzeby podjęcia kompleksowych działań na rzecz osób bezrobotnych, które mają problemy ze znalezieniem pracy. Wolny rynek, silna konkurencja a także coraz powszechniejsza forma płatnej edukacji stawiają grono osób w obliczu rzeczywistości, która niesie konieczność sprostania wysokim wymaganiom pracodawców odnośnie kwalifikacji zawodowych i innych umiejętności niezbędnych w pracy. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employability of unemployed people aged 30 and over (i.e. from the day of the 30th birthday) in the Elk County. The project will support a group of 388 unemployed residents of the Elk district aged 30 and over, and fulfil at least one of the criteria, i.e. long-term unemployed, people with disabilities, persons over 50 years of age, women, low-skilled people (i.e. low-skilled people). The deadline for recruitment of a group of participants will run until 30.06.2020. It is planned to support at least 40 long-term unemployed, 8 persons with a degree of disability, 36 people after 50 years of age and at least 92 people with low qualifications. The tasks we want to carry out within the project include intermediation of work, which will be covered by all participants of the project, i.e. 388 people, designed to identify unemployed people’s problems and focus them on the forms of support planned in the project, which will be reflected in the Individual Action Plan. Other tasks to be carried out under the project include internships for 190 people, intervention work for 89 people, start-up grants for 32 people, refunds for the equipment of workstations for 57 people and training for 20 people. The choice of this group stems from the need to take comprehensive measures for unemployed people who have difficulty finding a job. The free market, strong competition and an increasingly widespread form of paid education put people in the face of a reality that requires employers to meet the high demands of employers in terms of professional qualifications and other skills needed to work. (English)
21 October 2020
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi des chômeurs âgés de 30 ans et plus (c’est-à-dire à partir du 30e anniversaire) dans le comté d’Ełc. Le projet soutiendra un groupe de 388 chômeurs âgés de 30 ans et plus sur le territoire d’Ełtsk et, en outre, répondant à au moins un des critères, à savoir les chômeurs de longue durée, les personnes handicapées, les personnes âgées de plus de 50 ans, les femmes, les personnes peu qualifiées (c’est-à-dire les personnes peu qualifiées). La date limite pour le recrutement d’un groupe de participants durera jusqu’au 30 juin 2020. Plus précisément, il est prévu de couvrir au moins 40 chômeurs de longue durée, 8 personnes présentant un degré de handicap, 36 personnes après 50 ans et au moins 92 personnes peu qualifiées. Les tâches que nous voulons réaliser dans le cadre du projet comprennent l’intermédiation des travaux, qui sera couvert par tous les participants au projet, c’est-à-dire l’intermédiation des travaux. 388 personnes visant à identifier les problèmes des chômeurs et à les concentrer sur les formes de soutien prévues dans le projet, qui seront reflétées dans le plan d’action individuel. Parmi les autres tâches qui seront exécutées dans le cadre du projet figurent des stages professionnels pour 190 personnes, un travail d’intervention pour 89 personnes, des subventions pour le démarrage d’une entreprise pour 32 personnes, le remboursement des équipements de poste de travail pour 57 personnes et une formation pour 20 personnes. Le choix de ce groupe repose sur la nécessité de prendre des mesures globales en faveur des chômeurs qui ont de la difficulté à trouver un emploi. Le libre marché, la forte concurrence et la forme croissante d’éducation rémunérée placent un groupe de personnes face à une réalité qui oblige les employeurs à répondre aux exigences élevées des employeurs en termes de qualifications professionnelles et d’autres compétences nécessaires au travail. (French)
2 December 2021
0 references
Identifiers
RPWM.10.01.00-28-0019/19
0 references