Effective social assistance in the Commune of Przywidz (Q2695799): Difference between revisions
Jump to navigation
Jump to search
(Changed claim: budget (P474): 86,480.26 euro) |
(Changed label, description and/or aliases in fr, and other parts: Adding French translations) |
||||||||||||||
| label / fr | label / fr | ||||||||||||||
Aide sociale effective dans la commune de Przywidz | |||||||||||||||
| Property / summary | |||||||||||||||
Le développeur est conçu par la municipalité du Puppetrator/GOPS à Przywidzu. Il sera mis en œuvre du 01.05.2020 au 30.06.2021.WGOPS à Przywidz changera le système organisationnel de l’unité, compris comme un changement dans l’organisation du travail des employés, tout en mettant l’accent sur la performance du travail social et des services sociaux. La réorganisation du travail consistera à séparer les tâches administratives de l’OPS du travail social et des services sociaux, ce qui contribuera à améliorer le service des candidats à l’OPS (pour leur permettre de surmonter la situation difficile dans laquelle ils se trouvent). Les modifications introduites à la suite des activités du projet mettent à profit les qualifications et les compétences des travailleurs sociaux salariés, en particulier les qualifications spécialisées, et permettront d’accroître la participation aux activités de l’Inspection du travail social et d’accroître le niveau de mise en œuvre des différents types de services nécessaires aux personnes sollicitant une aide sociale, conformément à l’identification initiale de ces besoins. Sur la base des dispositions applicables de la loi sur l’assistance sociale, en particulier de l’article 110 bis, la modification de la structure organisationnelle prévue dans le projet consiste à séparer les équipes/États et à leur assigner les tâches-cadres spécifiées dans la loi sur l’assistance sociale, tout en tenant compte des spécificités de la municipalité de Przywidz.La mise en œuvre des améliorations organisationnelles à Przywidz se fera par: 1) des adaptations et aménagements de 2 salles2) introduits par le chef du GOPSNOrder of Organizational Regulations.3)Il y aura un minimum de 3 équipes/positions: — Équipe/Statut No.1ds.Premier contact-équipe/Stay No.2ds.travail et services-Équipe/Position no 3 pour les prestations accordées par la Décision4) sera modifié 9 champs d’activités et 1 travailleur social sera recruté.5) 2 visites d’étude auront lieu6) formation externe7) Formation interne8) supervisions de groupe9) Supervisions individuelles10) Conseils individuels (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: Le développeur est conçu par la municipalité du Puppetrator/GOPS à Przywidzu. Il sera mis en œuvre du 01.05.2020 au 30.06.2021.WGOPS à Przywidz changera le système organisationnel de l’unité, compris comme un changement dans l’organisation du travail des employés, tout en mettant l’accent sur la performance du travail social et des services sociaux. La réorganisation du travail consistera à séparer les tâches administratives de l’OPS du travail social et des services sociaux, ce qui contribuera à améliorer le service des candidats à l’OPS (pour leur permettre de surmonter la situation difficile dans laquelle ils se trouvent). Les modifications introduites à la suite des activités du projet mettent à profit les qualifications et les compétences des travailleurs sociaux salariés, en particulier les qualifications spécialisées, et permettront d’accroître la participation aux activités de l’Inspection du travail social et d’accroître le niveau de mise en œuvre des différents types de services nécessaires aux personnes sollicitant une aide sociale, conformément à l’identification initiale de ces besoins. Sur la base des dispositions applicables de la loi sur l’assistance sociale, en particulier de l’article 110 bis, la modification de la structure organisationnelle prévue dans le projet consiste à séparer les équipes/États et à leur assigner les tâches-cadres spécifiées dans la loi sur l’assistance sociale, tout en tenant compte des spécificités de la municipalité de Przywidz.La mise en œuvre des améliorations organisationnelles à Przywidz se fera par: 1) des adaptations et aménagements de 2 salles2) introduits par le chef du GOPSNOrder of Organizational Regulations.3)Il y aura un minimum de 3 équipes/positions: — Équipe/Statut No.1ds.Premier contact-équipe/Stay No.2ds.travail et services-Équipe/Position no 3 pour les prestations accordées par la Décision4) sera modifié 9 champs d’activités et 1 travailleur social sera recruté.5) 2 visites d’étude auront lieu6) formation externe7) Formation interne8) supervisions de groupe9) Supervisions individuelles10) Conseils individuels (French) / rank | |||||||||||||||
Normal rank | |||||||||||||||
| Property / summary: Le développeur est conçu par la municipalité du Puppetrator/GOPS à Przywidzu. Il sera mis en œuvre du 01.05.2020 au 30.06.2021.WGOPS à Przywidz changera le système organisationnel de l’unité, compris comme un changement dans l’organisation du travail des employés, tout en mettant l’accent sur la performance du travail social et des services sociaux. La réorganisation du travail consistera à séparer les tâches administratives de l’OPS du travail social et des services sociaux, ce qui contribuera à améliorer le service des candidats à l’OPS (pour leur permettre de surmonter la situation difficile dans laquelle ils se trouvent). Les modifications introduites à la suite des activités du projet mettent à profit les qualifications et les compétences des travailleurs sociaux salariés, en particulier les qualifications spécialisées, et permettront d’accroître la participation aux activités de l’Inspection du travail social et d’accroître le niveau de mise en œuvre des différents types de services nécessaires aux personnes sollicitant une aide sociale, conformément à l’identification initiale de ces besoins. Sur la base des dispositions applicables de la loi sur l’assistance sociale, en particulier de l’article 110 bis, la modification de la structure organisationnelle prévue dans le projet consiste à séparer les équipes/États et à leur assigner les tâches-cadres spécifiées dans la loi sur l’assistance sociale, tout en tenant compte des spécificités de la municipalité de Przywidz.La mise en œuvre des améliorations organisationnelles à Przywidz se fera par: 1) des adaptations et aménagements de 2 salles2) introduits par le chef du GOPSNOrder of Organizational Regulations.3)Il y aura un minimum de 3 équipes/positions: — Équipe/Statut No.1ds.Premier contact-équipe/Stay No.2ds.travail et services-Équipe/Position no 3 pour les prestations accordées par la Décision4) sera modifié 9 champs d’activités et 1 travailleur social sera recruté.5) 2 visites d’étude auront lieu6) formation externe7) Formation interne8) supervisions de groupe9) Supervisions individuelles10) Conseils individuels (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 3 December 2021
| |||||||||||||||
Revision as of 19:00, 3 December 2021
Project Q2695799 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Effective social assistance in the Commune of Przywidz |
Project Q2695799 in Poland |
Statements
327,870.27 zloty
0 references
389,025.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 May 2020
0 references
30 June 2021
0 references
GMINA PRZYWIDZ/GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W PRZYWIDZU
0 references
54°11'48.5"N, 18°19'25.0"E
0 references
RealizatoremprojektujestGmina Przywidz/GOPS w Przywidzu. Realizowanybędziewokresieod 01.05.2020 r - 30.06.2021 r.WGOPS w Przywidzu nastąpi zmiana systemu organizacyjnego jednostki, rozumiana jako zmiana organizacji pracy pracowników, przy jednoczesnym położeniu nacisku na wykonywanie pracy socjalnej oraz usług socjalnych. Zmiana organizacji pracy będzie polegała na rozdzieleniu zadań administracyjnych OPS od pracy socjalnej i usług socjalnych, co przyczyni się do poprawy obsługi osób zgłaszających się do OPS (w zakresie umożliwienia im przezwyciężania trudnej sytuacji, w której się znalazły). Wprowadzone w wyniku działań projektu zmiany wykorzystują kwalifikacji i kompetencji zatrudnionych pracowników socjalnych, zwłaszcza kwalifikacji specjalistycznych i wpłyną na zwiększenie udziału w działaniach OPS pracy socjalnej oraz zwiększenie poziomu realizacji różnego rodzaju usług niezbędnych dla osób zgłaszających się do pomocy społecznej, zgodnie z wstępnym rozpoznaniem tych potrzeb. Opierając się na obowiązujących przepisach ustawy o pomocy społecznej, szczególnie art. 110a, zmiana struktury organizacyjnej zaplanowana w projekcie polega na wyodrębnieniu Zespołów/Stanowisk i przypisaniu im ramowych zadań określonych w ustawie o pomocy społecznej przy równoczesnym uwzględnieniu specyfiki Gminy Przywidz.WdrożenieusprawnieńorganizacyjnychwGOPS w Przywidzu nastąpi poprzez:1) adaptacje i wyposażenie 2 pomieszczenia2) wprowadzonyzostanieZarządzeniemKierownikaGOPSnowyRegulamin Organizacyjny.3) Wyodrębnionezostaną minimum 3 zespoły/stanowiska: - Zespół/Stanowisko nr1ds.pierwszegokontaktu-Zespół/ Stanowisko nr2ds.pracysocjalnej i usług-Zespół/Stanowisko nr 3 ds.świadczeńprzyznawanychdecyzją4) zmienionezostanie 9 zakresów czynności izatrudniony zostanie 1 pracownik socjalny.5) odbędą się 2 wizyty studyjne6) szkolenie wyjazdowe7) szkolenia wewnętrzne8) superwizje grupowe9) superwizje indywidualne10) indywidualne poradnictwo specjalistyczne (Polish)
0 references
The developer isdesigned bythe Municipality of the Puppetrator/GOPS in Przywidzu. It will be implementedfrom 01.05.2020 to 30.06.2021.WGOPS in Przywidz will change the organizational system of the unit, understood as a change in the organisation of employees’ work, while emphasising the performance of social work and social services. The reorganisation of work will consist of separating the administrative tasks of OPS from social work and social services, which will help to improve the service of people applying for OPS (to enable them to overcome the difficult situation they find themselves in). The changes introduced as a result of the project’s activities take advantage of the qualifications and competences of employed social workers, in particular specialist qualifications, and will increase the participation in the activities of the Social Labour Inspectorate and increase the level of implementation of the various types of services necessary for persons applying for social assistance, in accordance with the initial identification of these needs. On the basis of the applicable provisions of the Social Assistance Act, in particular Article 110a, the change in the organisational structure planned in the project consists of separating the teams/states and assigning them the framework tasks specified in the Social Assistance Act, while taking into account the specificities of the Municipality of Przywidz.The implementation of the organizational improvements in Przywidz will take place by: 1) adaptations and fitting-out of 2 rooms2) introduced by the Head of GOPSNOrder of Organizational Regulations.3)There will be a minimum of 3 teams/positions: — Team/Status No.1ds. Firstcontact-Team/Stay No.2ds.work and services-Team/Position No. 3 for benefits granted by the Decision4) will be changed 9 scopes of activities and 1 social worker will be recruited.5) 2 study visits will take place6) external training7) In-house training8) Group supervisions9) Individual Supervisions10) Individual Advices (English)
7 July 2021
0 references
Le développeur est conçu par la municipalité du Puppetrator/GOPS à Przywidzu. Il sera mis en œuvre du 01.05.2020 au 30.06.2021.WGOPS à Przywidz changera le système organisationnel de l’unité, compris comme un changement dans l’organisation du travail des employés, tout en mettant l’accent sur la performance du travail social et des services sociaux. La réorganisation du travail consistera à séparer les tâches administratives de l’OPS du travail social et des services sociaux, ce qui contribuera à améliorer le service des candidats à l’OPS (pour leur permettre de surmonter la situation difficile dans laquelle ils se trouvent). Les modifications introduites à la suite des activités du projet mettent à profit les qualifications et les compétences des travailleurs sociaux salariés, en particulier les qualifications spécialisées, et permettront d’accroître la participation aux activités de l’Inspection du travail social et d’accroître le niveau de mise en œuvre des différents types de services nécessaires aux personnes sollicitant une aide sociale, conformément à l’identification initiale de ces besoins. Sur la base des dispositions applicables de la loi sur l’assistance sociale, en particulier de l’article 110 bis, la modification de la structure organisationnelle prévue dans le projet consiste à séparer les équipes/États et à leur assigner les tâches-cadres spécifiées dans la loi sur l’assistance sociale, tout en tenant compte des spécificités de la municipalité de Przywidz.La mise en œuvre des améliorations organisationnelles à Przywidz se fera par: 1) des adaptations et aménagements de 2 salles2) introduits par le chef du GOPSNOrder of Organizational Regulations.3)Il y aura un minimum de 3 équipes/positions: — Équipe/Statut No.1ds.Premier contact-équipe/Stay No.2ds.travail et services-Équipe/Position no 3 pour les prestations accordées par la Décision4) sera modifié 9 champs d’activités et 1 travailleur social sera recruté.5) 2 visites d’étude auront lieu6) formation externe7) Formation interne8) supervisions de groupe9) Supervisions individuelles10) Conseils individuels (French)
3 December 2021
0 references
Identifiers
POWR.02.05.00-00-0349/19
0 references