Active Woman (Q99023): Difference between revisions
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(Created claim: summary (P836): L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi de 80 femmes sans emploi (ci-après dénommées «K») enregistrées au bureau de district du travail de la ville de Toruń (ci-après l’OLP pour MT), âgées de plus de 29 ans et répondant aux critères du projet, entre le 3 décembre 2018 et le 31.12.2020. Par conséquent, le principal résultat du projet sera de prendre un emploi d’au moins 42 % d’entre elles (selon la méthode de mesure du crit...) |
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L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi de 80 femmes sans emploi (ci-après dénommées «K») enregistrées au bureau de district du travail de la ville de Toruń (ci-après l’OLP pour MT), âgées de plus de 29 ans et répondant aux critères du projet, entre le 3 décembre 2018 et le 31.12.2020. Par conséquent, le principal résultat du projet sera de prendre un emploi d’au moins 42 % d’entre elles (selon la méthode de mesure du critère de l’efficacité de l’emploi). En outre, 43 % des participants prendront un emploi ou un travail indépendant après avoir quitté le programme. Le projet prévoit l’acquisition de qualifications professionnelles par 15 000 personnes. La présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle de chaque K sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels. Sur cette base, l’OLP pour la MT mettra en œuvre des formes de soutien sélectionnées de manière appropriée: intermédiation et/ou orientation professionnelle, plan d’action individuel, stage, études de troisième cycle, remboursement des coûts d’équipement ou de modernisation du lieu de travail pour le chômeur ciblé et remboursement des frais de garde d’enfants jusqu’à 7 ans à titre de mesure de soutien. Le projet est conforme au ROP WK-P 2014-2020 — Sous-mesure 8.2.1 Appui à l’augmentation du niveau d’activité des chômeurs, SzOOP ROP WK-P 2014-2020. En outre, le projet est conforme aux règles relatives aux aides d’État/aides de minimis et aux dispositions pertinentes du droit de l’UE et du droit national. (French) | |||||||||||||||
Property / summary: L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi de 80 femmes sans emploi (ci-après dénommées «K») enregistrées au bureau de district du travail de la ville de Toruń (ci-après l’OLP pour MT), âgées de plus de 29 ans et répondant aux critères du projet, entre le 3 décembre 2018 et le 31.12.2020. Par conséquent, le principal résultat du projet sera de prendre un emploi d’au moins 42 % d’entre elles (selon la méthode de mesure du critère de l’efficacité de l’emploi). En outre, 43 % des participants prendront un emploi ou un travail indépendant après avoir quitté le programme. Le projet prévoit l’acquisition de qualifications professionnelles par 15 000 personnes. La présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle de chaque K sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels. Sur cette base, l’OLP pour la MT mettra en œuvre des formes de soutien sélectionnées de manière appropriée: intermédiation et/ou orientation professionnelle, plan d’action individuel, stage, études de troisième cycle, remboursement des coûts d’équipement ou de modernisation du lieu de travail pour le chômeur ciblé et remboursement des frais de garde d’enfants jusqu’à 7 ans à titre de mesure de soutien. Le projet est conforme au ROP WK-P 2014-2020 — Sous-mesure 8.2.1 Appui à l’augmentation du niveau d’activité des chômeurs, SzOOP ROP WK-P 2014-2020. En outre, le projet est conforme aux règles relatives aux aides d’État/aides de minimis et aux dispositions pertinentes du droit de l’UE et du droit national. (French) / rank | |||||||||||||||
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Property / summary: L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi de 80 femmes sans emploi (ci-après dénommées «K») enregistrées au bureau de district du travail de la ville de Toruń (ci-après l’OLP pour MT), âgées de plus de 29 ans et répondant aux critères du projet, entre le 3 décembre 2018 et le 31.12.2020. Par conséquent, le principal résultat du projet sera de prendre un emploi d’au moins 42 % d’entre elles (selon la méthode de mesure du critère de l’efficacité de l’emploi). En outre, 43 % des participants prendront un emploi ou un travail indépendant après avoir quitté le programme. Le projet prévoit l’acquisition de qualifications professionnelles par 15 000 personnes. La présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle de chaque K sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels. Sur cette base, l’OLP pour la MT mettra en œuvre des formes de soutien sélectionnées de manière appropriée: intermédiation et/ou orientation professionnelle, plan d’action individuel, stage, études de troisième cycle, remboursement des coûts d’équipement ou de modernisation du lieu de travail pour le chômeur ciblé et remboursement des frais de garde d’enfants jusqu’à 7 ans à titre de mesure de soutien. Le projet est conforme au ROP WK-P 2014-2020 — Sous-mesure 8.2.1 Appui à l’augmentation du niveau d’activité des chômeurs, SzOOP ROP WK-P 2014-2020. En outre, le projet est conforme aux règles relatives aux aides d’État/aides de minimis et aux dispositions pertinentes du droit de l’UE et du droit national. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 1 December 2021
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Revision as of 07:05, 1 December 2021
Project Q99023 in Poland
Language | Label | Description | Also known as |
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English | Active Woman |
Project Q99023 in Poland |
Statements
1,005,424.2 zloty
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1,182,852.0 zloty
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85.0 percent
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3 December 2018
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31 December 2020
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GMINA MIASTA TORUŃ
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Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia 80 bezrobotnych kobiet (dalej K), zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy dla Miasta Torunia (dalej PUP dla MT), w wieku powyżej 29 r. życia i spełniających kryteria projektu, w okresie od 3.12.2018 r. do 31.12.2020 r. W związku z powyższym, głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez min. 42% z nich (zgodnie z metodologią mierzenia kryterium efektywności zatrudnieniowej). Ponadto 43% uczestniczek podejmie zatrudnienie lub samozatrudnienie po opuszczeniu programu. Projekt przewiduje uzyskanie kwalifikacji zawodowych przez 15K. Przedstawienie konkretnej oferty aktywizacji zawodowej każdej K poprzedzi analiza umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych. Na tej podstawie PUP dla MT realizować będzie odpowiednio dobrane formy wsparcia: pośrednictwo i/lub poradnictwo zawodowe, Indywidualny Plan Działania, staż, studia podyplomowe, refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz refundacja kosztów opieki nad dzieckiem do lat 7, jako działanie wspierające.Projekt jest zgodny z RPO WK-P na lata 2014-2020 - Poddziałanie 8.2.1 Wsparcie na rzecz podniesienia poziomu aktywności zawodowej osób pozostających bez zatrudnienia, SzOOP RPO WK-P 2014-2020. Ponadto projekt jest zgodny z przepisami dotyczącymi pomocy publicznej/pomocy de minimis oraz właściwymi przepisami prawa unijnego i krajowego. (Polish)
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The aim of the project is to increase the employability of 80 unemployed women (hereinafter K), registered in the County Labour Office for the City of Toruń (hereinafter the PUP for MT), aged over 29 and fulfilling the project criteria, in the period from 3.12.2018 to 31.12.2020. Consequently, the main result of the project will be employment by at least 42 % of them (according to the methodology for measuring employment efficiency criterion). In addition, 43 % of participants will take up employment or self-employment after leaving the programme. The project envisages obtaining professional qualifications by 15K. Presenting a specific offer of professional activation of each K will precede the analysis of skills, predispositions and professional problems. On this basis, the PUP for MT will implement appropriate forms of support: intermediation and/or career guidance, Individual Action Plan, internship, postgraduate studies, reimbursement of the costs of equipment or retrofitting of the job for the targeted unemployed and reimbursement of the costs of childcare up to 7 years, as a support measure.The project is compatible with the ROP WK-P for the years 2014-2020 – Submeasure 8.2.1 Support for increasing the level of professional activity of unemployed persons, SCOOP RPO WK-P 2014-2020. In addition, the project complies with the state aid/de minimis aid rules and the relevant EU and national legislation. (English)
15 October 2020
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L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi de 80 femmes sans emploi (ci-après dénommées «K») enregistrées au bureau de district du travail de la ville de Toruń (ci-après l’OLP pour MT), âgées de plus de 29 ans et répondant aux critères du projet, entre le 3 décembre 2018 et le 31.12.2020. Par conséquent, le principal résultat du projet sera de prendre un emploi d’au moins 42 % d’entre elles (selon la méthode de mesure du critère de l’efficacité de l’emploi). En outre, 43 % des participants prendront un emploi ou un travail indépendant après avoir quitté le programme. Le projet prévoit l’acquisition de qualifications professionnelles par 15 000 personnes. La présentation d’une offre spécifique d’activation professionnelle de chaque K sera précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels. Sur cette base, l’OLP pour la MT mettra en œuvre des formes de soutien sélectionnées de manière appropriée: intermédiation et/ou orientation professionnelle, plan d’action individuel, stage, études de troisième cycle, remboursement des coûts d’équipement ou de modernisation du lieu de travail pour le chômeur ciblé et remboursement des frais de garde d’enfants jusqu’à 7 ans à titre de mesure de soutien. Le projet est conforme au ROP WK-P 2014-2020 — Sous-mesure 8.2.1 Appui à l’augmentation du niveau d’activité des chômeurs, SzOOP ROP WK-P 2014-2020. En outre, le projet est conforme aux règles relatives aux aides d’État/aides de minimis et aux dispositions pertinentes du droit de l’UE et du droit national. (French)
1 December 2021
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Identifiers
RPKP.08.02.01-04-0155/18
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