Your qualifications as the key to a stable position in the labour market (Q92112): Difference between revisions
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(Created claim: summary (P836): L’objectif principal du projet est d’augmenter les compétences et les qualifications de la profession de 60os (41K et 19M) des étudiants/les deux derniers semestres de la station de soins infirmiers I st dans le cercle 01.10.2017-30.9.2018. Le groupe cible du projet est de 60 personnes (41K,19M), étudiants en soins infirmiers. La mise en œuvre du projet contribuera à la réalisation de l’objectif spécifique de l’OP KED en améliorant les compétenc...) |
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L’objectif principal du projet est d’augmenter les compétences et les qualifications de la profession de 60os (41K et 19M) des étudiants/les deux derniers semestres de la station de soins infirmiers I st dans le cercle 01.10.2017-30.9.2018. Le groupe cible du projet est de 60 personnes (41K,19M), étudiants en soins infirmiers. La mise en œuvre du projet contribuera à la réalisation de l’objectif spécifique de l’OP KED en améliorant les compétences professionnelles, de communication, d’esprit d’entreprise, d’informatique et d’analyse, grâce à des formes de soutien mises en œuvre, à savoir des ateliers psychologiques, des ateliers de conseil professionnel, des cours de formation certifiés, des tâches pratiques supplémentaires pour les étudiants sous la forme d’un projet, des activités supplémentaires organisées par la RSW avec un environnement socio-économique (classes avec employeurs) et des visites d’étude. Le projet est adapté aux besoins individuels des participants, entre autres, il les aidera à surmonter la timidité, les obstacles à la communication, l’effet de l’organisation du temps de travail, mais aussi enrichi par la pensée analytique. Les étudiants acquerront des connaissances professionnelles, une connaissance de l’utilisation d’applications informatiques, des compétences de communication développées, d’analyse et d’entrepreneuriat. Dans le cadre du projet, une vaste coopération avec les employeurs du secteur médical sera menée grâce à la participation des employeurs à la conduite de cours pour les étudiants ainsi qu’à l’organisation de visites d’étude. RSW, en coopération avec les employeurs, montrera aux jeunes comment réussir et devenir un expert dans leur domaine. Les formes de soutien fournies dans le cadre du projet auront une incidence sur la compétitivité des diplômés de la RSW en tant que futurs membres du personnel médical. (French) | |||||||||||||||
| Property / summary: L’objectif principal du projet est d’augmenter les compétences et les qualifications de la profession de 60os (41K et 19M) des étudiants/les deux derniers semestres de la station de soins infirmiers I st dans le cercle 01.10.2017-30.9.2018. Le groupe cible du projet est de 60 personnes (41K,19M), étudiants en soins infirmiers. La mise en œuvre du projet contribuera à la réalisation de l’objectif spécifique de l’OP KED en améliorant les compétences professionnelles, de communication, d’esprit d’entreprise, d’informatique et d’analyse, grâce à des formes de soutien mises en œuvre, à savoir des ateliers psychologiques, des ateliers de conseil professionnel, des cours de formation certifiés, des tâches pratiques supplémentaires pour les étudiants sous la forme d’un projet, des activités supplémentaires organisées par la RSW avec un environnement socio-économique (classes avec employeurs) et des visites d’étude. Le projet est adapté aux besoins individuels des participants, entre autres, il les aidera à surmonter la timidité, les obstacles à la communication, l’effet de l’organisation du temps de travail, mais aussi enrichi par la pensée analytique. Les étudiants acquerront des connaissances professionnelles, une connaissance de l’utilisation d’applications informatiques, des compétences de communication développées, d’analyse et d’entrepreneuriat. Dans le cadre du projet, une vaste coopération avec les employeurs du secteur médical sera menée grâce à la participation des employeurs à la conduite de cours pour les étudiants ainsi qu’à l’organisation de visites d’étude. RSW, en coopération avec les employeurs, montrera aux jeunes comment réussir et devenir un expert dans leur domaine. Les formes de soutien fournies dans le cadre du projet auront une incidence sur la compétitivité des diplômés de la RSW en tant que futurs membres du personnel médical. (French) / rank | |||||||||||||||
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| Property / summary: L’objectif principal du projet est d’augmenter les compétences et les qualifications de la profession de 60os (41K et 19M) des étudiants/les deux derniers semestres de la station de soins infirmiers I st dans le cercle 01.10.2017-30.9.2018. Le groupe cible du projet est de 60 personnes (41K,19M), étudiants en soins infirmiers. La mise en œuvre du projet contribuera à la réalisation de l’objectif spécifique de l’OP KED en améliorant les compétences professionnelles, de communication, d’esprit d’entreprise, d’informatique et d’analyse, grâce à des formes de soutien mises en œuvre, à savoir des ateliers psychologiques, des ateliers de conseil professionnel, des cours de formation certifiés, des tâches pratiques supplémentaires pour les étudiants sous la forme d’un projet, des activités supplémentaires organisées par la RSW avec un environnement socio-économique (classes avec employeurs) et des visites d’étude. Le projet est adapté aux besoins individuels des participants, entre autres, il les aidera à surmonter la timidité, les obstacles à la communication, l’effet de l’organisation du temps de travail, mais aussi enrichi par la pensée analytique. Les étudiants acquerront des connaissances professionnelles, une connaissance de l’utilisation d’applications informatiques, des compétences de communication développées, d’analyse et d’entrepreneuriat. Dans le cadre du projet, une vaste coopération avec les employeurs du secteur médical sera menée grâce à la participation des employeurs à la conduite de cours pour les étudiants ainsi qu’à l’organisation de visites d’étude. RSW, en coopération avec les employeurs, montrera aux jeunes comment réussir et devenir un expert dans leur domaine. Les formes de soutien fournies dans le cadre du projet auront une incidence sur la compétitivité des diplômés de la RSW en tant que futurs membres du personnel médical. (French) / qualifier | |||||||||||||||
point in time: 30 November 2021
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Revision as of 22:59, 30 November 2021
Project Q92112 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Your qualifications as the key to a stable position in the labour market |
Project Q92112 in Poland |
Statements
710,943.94 zloty
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843,550.0 zloty
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84.28 percent
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1 October 2017
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30 September 2018
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RADOMSKA SZKOŁA WYŻSZA
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Celem głównym projektu jest Podniesienie kompetencji i kwalifikacji zawod przez 60os (41K i 19M) studentów/tki ostat dwóch semestrów pielęgniarstwa st stacjon I st w okr 01.10.2017-30.9.2018. Grupą docelową projektu jest 60 osób (41K,19M), studentów/tek pielęgniarstwa. Realizacja projektu przyczyni się do osiągniecia celu szczegółowego PO WER poprzez podniesienie kompetencji zawodowych, komunikacyjnych, w zakresie przedsiębiorczości, informatycznych, analitycznych, za pomocą realizowanych form wsparcia tj. warsztaty psychologiczne, warsztaty z doradztwa zawodowego. certyfikowane szkolenia, dodatkowe zadania praktyczne dla studentów w formie projektowej, dodatkowe zajęcia organizowane przez RSW z otoczeniem społeczno-gospodarczym (zajęcia z pracodawcami) oraz wizyty studyjne. Projekt jest dostosowany do potrzeb indywidualnych uczestników m.in., pomoże im pokonać nieśmiałość, bariery komunikacyjne, efekt zorganizować czas pracy, ale również wzbogaci w myślenie analityczne. Studenci zdobędą wiedzę zawodową, więdzę z zakresu korzystania z aplikacji komputerowych, rozwijną komptencje komunikacyjne, analialityczne i przedsiebiorcze. W ramach projektu będzie realizowana szeroka współpraca z pracodawcami z branży medycznej poprzez zaangażowanie pracodawców w prowadzenie zajęć dla studentów jak również organizację wizyt studyjnych. RSW we współpracy z pracodawcami pokaże młodym ludziom jak osiągnąć sukces i stać się ekspertem w swojej dziedzinie. Formy wsparcia udzielone w projekcie wpłyną na konkurencyjność absolwentów RSW jako przyszłej kadry medycznej. (Polish)
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The main objective of the project is to increase the competence and qualification of the profession by 60os (41K and 19M) students/students last two semesters of nursing station station I st in round 01.10.2017-30.9.2018. The target group of the project is 60 people (41K,19M), students/schools of nursing. The implementation of the project will contribute to achieving the specific objective of PO WER by improving professional, communication, entrepreneurship, IT and analytical skills through the implemented forms of support, i.e. psychological workshops, workshops on professional counselling. Certified training, additional practical tasks for students in the project form, additional activities organised by the RSW with the socio-economic environment (activities with employers) and study visits.The project is tailored to the needs of individual participants, among others, will help them overcome shyness, communication barriers, the effect of organising working time, but will also enrich analytical thinking. Students will gain professional knowledge, I know about the use of computer applications, advanced communication, analytic and entrepreneurial competencies.The project will include extensive cooperation with employers from the medical industry through the involvement of employers in conducting classes for students as well as the organisation of study visits. The RSW, in cooperation with employers, will show young people how to succeed and become an expert in their field. The forms of support provided in the project will affect the competitiveness of RSW graduates as future medical staff. (English)
15 October 2020
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L’objectif principal du projet est d’augmenter les compétences et les qualifications de la profession de 60os (41K et 19M) des étudiants/les deux derniers semestres de la station de soins infirmiers I st dans le cercle 01.10.2017-30.9.2018. Le groupe cible du projet est de 60 personnes (41K,19M), étudiants en soins infirmiers. La mise en œuvre du projet contribuera à la réalisation de l’objectif spécifique de l’OP KED en améliorant les compétences professionnelles, de communication, d’esprit d’entreprise, d’informatique et d’analyse, grâce à des formes de soutien mises en œuvre, à savoir des ateliers psychologiques, des ateliers de conseil professionnel, des cours de formation certifiés, des tâches pratiques supplémentaires pour les étudiants sous la forme d’un projet, des activités supplémentaires organisées par la RSW avec un environnement socio-économique (classes avec employeurs) et des visites d’étude. Le projet est adapté aux besoins individuels des participants, entre autres, il les aidera à surmonter la timidité, les obstacles à la communication, l’effet de l’organisation du temps de travail, mais aussi enrichi par la pensée analytique. Les étudiants acquerront des connaissances professionnelles, une connaissance de l’utilisation d’applications informatiques, des compétences de communication développées, d’analyse et d’entrepreneuriat. Dans le cadre du projet, une vaste coopération avec les employeurs du secteur médical sera menée grâce à la participation des employeurs à la conduite de cours pour les étudiants ainsi qu’à l’organisation de visites d’étude. RSW, en coopération avec les employeurs, montrera aux jeunes comment réussir et devenir un expert dans leur domaine. Les formes de soutien fournies dans le cadre du projet auront une incidence sur la compétitivité des diplômés de la RSW en tant que futurs membres du personnel médical. (French)
30 November 2021
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Identifiers
POWR.03.01.00-00-K005/16
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