Investing in yourself – it pays off! (Q90177): Difference between revisions

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Objectif: possibilités d’emploi de 60 participants au projet vivant en voïvodie d’Opolskie âgés de 18 à 29 ans (UP), dont au moins 11 chômeurs non inscrits à l’OLP et 49 personnes inactives. — en augmentant leurs qualifications ou compétences professionnelles et leur expérience professionnelle dans le domaine résultant de la DPI en participant au projet entre le 1er novembre 2017 et le 31 mai 2019. Les activités prévues contribueront de manière significative à l’objectif du concours — accroître les possibilités d’emploi des jeunes jusqu’à 29 ans sans emploi, en particulier ceux qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEET). La mise en œuvre de ce projet est une réponse aux besoins réels des jeunes de l’Opolskie VoivodeshipFormes basiques de wsparcia:identyfikacja et le diagnostic des besoins des jeunes, ainsi que la création d’une médiation professionnelle globale et individuelle dans le domaine de la sélection de carrièresformation dans le domaine de la planification du développement de carrière,Analyse du potentiel professionnelSupporting psychologie.Formation au coût d’un examen confirmant l’augmentation des qualifications ou des compétences stages permettant aux étudiants d’acquérir une expérience professionnelle. Rezultaty:uzyskanie offres d’emploi de qualité par tous les participants au projet;Atteindre l’indice de performance en matière d’emploi au moins tel qu’il est défini dans le règlement du concours;Atteindre des indicateurs de réalisation en vue d’une préparation complète des jeunes à la participation au marché du travail (French)
Property / summary: Objectif: possibilités d’emploi de 60 participants au projet vivant en voïvodie d’Opolskie âgés de 18 à 29 ans (UP), dont au moins 11 chômeurs non inscrits à l’OLP et 49 personnes inactives. — en augmentant leurs qualifications ou compétences professionnelles et leur expérience professionnelle dans le domaine résultant de la DPI en participant au projet entre le 1er novembre 2017 et le 31 mai 2019. Les activités prévues contribueront de manière significative à l’objectif du concours — accroître les possibilités d’emploi des jeunes jusqu’à 29 ans sans emploi, en particulier ceux qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEET). La mise en œuvre de ce projet est une réponse aux besoins réels des jeunes de l’Opolskie VoivodeshipFormes basiques de wsparcia:identyfikacja et le diagnostic des besoins des jeunes, ainsi que la création d’une médiation professionnelle globale et individuelle dans le domaine de la sélection de carrièresformation dans le domaine de la planification du développement de carrière,Analyse du potentiel professionnelSupporting psychologie.Formation au coût d’un examen confirmant l’augmentation des qualifications ou des compétences stages permettant aux étudiants d’acquérir une expérience professionnelle. Rezultaty:uzyskanie offres d’emploi de qualité par tous les participants au projet;Atteindre l’indice de performance en matière d’emploi au moins tel qu’il est défini dans le règlement du concours;Atteindre des indicateurs de réalisation en vue d’une préparation complète des jeunes à la participation au marché du travail (French) / rank
 
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Property / summary: Objectif: possibilités d’emploi de 60 participants au projet vivant en voïvodie d’Opolskie âgés de 18 à 29 ans (UP), dont au moins 11 chômeurs non inscrits à l’OLP et 49 personnes inactives. — en augmentant leurs qualifications ou compétences professionnelles et leur expérience professionnelle dans le domaine résultant de la DPI en participant au projet entre le 1er novembre 2017 et le 31 mai 2019. Les activités prévues contribueront de manière significative à l’objectif du concours — accroître les possibilités d’emploi des jeunes jusqu’à 29 ans sans emploi, en particulier ceux qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEET). La mise en œuvre de ce projet est une réponse aux besoins réels des jeunes de l’Opolskie VoivodeshipFormes basiques de wsparcia:identyfikacja et le diagnostic des besoins des jeunes, ainsi que la création d’une médiation professionnelle globale et individuelle dans le domaine de la sélection de carrièresformation dans le domaine de la planification du développement de carrière,Analyse du potentiel professionnelSupporting psychologie.Formation au coût d’un examen confirmant l’augmentation des qualifications ou des compétences stages permettant aux étudiants d’acquérir une expérience professionnelle. Rezultaty:uzyskanie offres d’emploi de qualité par tous les participants au projet;Atteindre l’indice de performance en matière d’emploi au moins tel qu’il est défini dans le règlement du concours;Atteindre des indicateurs de réalisation en vue d’une préparation complète des jeunes à la participation au marché du travail (French) / qualifier
 
point in time: 30 November 2021
Timestamp+2021-11-30T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
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Revision as of 22:40, 30 November 2021

Project Q90177 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Investing in yourself – it pays off!
Project Q90177 in Poland

    Statements

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    606,663.34 zloty
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    145,599.20 Euro
    13 January 2020
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    719,818.87 zloty
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    172,756.53 Euro
    13 January 2020
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    84.28 percent
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    1 November 2017
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    31 May 2019
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    EUROPEJSKIE CENTRUM EDUKACYJNE - EUROPÄISCHES BILDUNGSZENTRUM SP. Z O.O.
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    Cel główny:Zwiększenie możliwości zatrudnienia 60 uczestników projektu zamieszkujących woj. opolskie w wieku 18-29 l. (UP), w tym min 11 os. bezrobotnych niezarejestrowanych w PUP i 49 os. biernych zaw. - poprzez wzrost ich kwalifikacji lub kompetencji zawodowych oraz doświadczenia zawodowego w zakresie wynikającym z IPD dzięki udziałowi w proj. w okresie 01.11.2017- 31.05.2019 r.Planowane działania w znaczącym stopniu przyczynią się realizacji celu konkursu ­ zwiększenia możliwości zatrudnienia os. młodych do 29 r.ż. bez pracy, w szczególności os., które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (młodzież NEET). Realizacja niniejszego projektu jest odpowiedzią na rzeczywiste potrzebyos. młodych z woj. opolskiegoPodstawowe formy wsparcia :identyfikacja i diagnoza potrzeb os. młodych, wraz ze stworzeniem IPDkompleksowe i indywidualne pośrednictwo pracy w zakresie wyboru zawoduporadnictwo zawodowe w zakresie planowania rozwoju kariery zawodowej,Analiza Potencjału Zawodowegowsparcie psycholog.szkolenia wraz kosztem egzaminu potwierdzającego wzrost kwalifikacji lub kompetencjistaże pozwalające na nabranie doświadczenia zawodowego przez ucz.warsztaty aktywizacyjneProjekt jest zgodny z CT8 i PI 8.ii, gdyż realizowane działania prowadzą do zwiększenia możliwości dostosowania osób bezrobotnych oraz biernych zawodowo do aktualnych potrzeb rynku pracy, czy też zdobycia doświadczenia.Projekt przyczynia się do osiągnięcia celów PO WER 2014-2020, gdyż poprzez udzielone wsparcie zwiększa możliwość zatrudnienia osób do 29 roku życia. Rezultaty:uzyskanie wysokiej jakości ofert zatrudnienia przez wszystkich uczestników projektu;osiągnięcie wskaźnika efektywności zatrudnieniowej co najmniej w wysokości określonej w Regulaminie konkursu;osiągnięcie wskaźników produktukompleksowe przygotowanie młodych osób do uczestnictwa w rynku pracy (Polish)
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    Main objective:Increasing employment opportunities 60 participants living in Opolskie voivodship aged 18-29 years (UP), including min. 11 unemployed persons unregistered in the PUP and 49 passive persons. — by increasing their qualifications or professional competences and professional experience in the scope of the IPD through participation in the project in the period 01.11.2017-31.05.2019.The planned actions will make a significant contribution to achieving the objective of the competition – to increase employment opportunities for young people to 29 years without work, in particular those who do not participate in education and training (NEET youth). Implementation of this project is a response to the real needs of young people from Opolskie Voivodship Basic forms of support: identification and diagnosis of the needs of young people, together with the creation of IPDcomplex and individual job intermediation in the field of occupational advice in the field of career development planning, Analyse Potential Potential Potential of Vocational Vocational Vocational. Results: obtaining high-quality job offers by all participants in the project; reaching the employment efficiency index of at least the level specified in the Competition Regulations; achievement of output indicators in order to prepare young people for participation in the labour market (English)
    15 October 2020
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    Objectif: possibilités d’emploi de 60 participants au projet vivant en voïvodie d’Opolskie âgés de 18 à 29 ans (UP), dont au moins 11 chômeurs non inscrits à l’OLP et 49 personnes inactives. — en augmentant leurs qualifications ou compétences professionnelles et leur expérience professionnelle dans le domaine résultant de la DPI en participant au projet entre le 1er novembre 2017 et le 31 mai 2019. Les activités prévues contribueront de manière significative à l’objectif du concours — accroître les possibilités d’emploi des jeunes jusqu’à 29 ans sans emploi, en particulier ceux qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEET). La mise en œuvre de ce projet est une réponse aux besoins réels des jeunes de l’Opolskie VoivodeshipFormes basiques de wsparcia:identyfikacja et le diagnostic des besoins des jeunes, ainsi que la création d’une médiation professionnelle globale et individuelle dans le domaine de la sélection de carrièresformation dans le domaine de la planification du développement de carrière,Analyse du potentiel professionnelSupporting psychologie.Formation au coût d’un examen confirmant l’augmentation des qualifications ou des compétences stages permettant aux étudiants d’acquérir une expérience professionnelle. Rezultaty:uzyskanie offres d’emploi de qualité par tous les participants au projet;Atteindre l’indice de performance en matière d’emploi au moins tel qu’il est défini dans le règlement du concours;Atteindre des indicateurs de réalisation en vue d’une préparation complète des jeunes à la participation au marché du travail (French)
    30 November 2021
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    Identifiers

    POWR.01.02.01-16-1K05/17
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