Young people with disabilities – model of working life (Q90800): Difference between revisions

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Property / summary
 
objectif principal: Accroître l’employabilité de 40 personnes handicapées âgées de 15 à 29 ans, inactives et sans emploi, qui ne participent pas à l’éducation et à la formation vivant dans la voïvodie de Małopolska, en améliorant leurs qualifications et leurs compétences et en acquérant une expérience professionnelle entre le 1er avril 2016 et le 28 février 2018 Le projet s’adresse à 40 personnes handicapées âgées de 15 à 29 ans, inactives et sans emploi, appartenant au groupe NEET de la voïvodie de Małopolskie. Dans le cadre du projet, les participants recevront un soutien complet, ce qui augmentera leurs chances d’emploi. Le soutien sera fourni en fonction des besoins individuels des participants. obligatoire: le diagnostic des besoins des jeunes, des possibilités de formation continue, de l’éloignement du marché du travail, du placement complet et individuel de l’emploi et de l’orientation professionnelle dans la planification de carrière, y compris le perfectionnement et la reconstitution des qualifications et la création d’un DPI et, à titre facultatif: bons de soutien psychologique pour les salons de l’emploi Stages de formation/bons de stage Chèques d’emploi Soutien à l’emploi Formateur d’emploi La mise en œuvre d’un soutien complet, en fonction des préférences et des besoins, augmentera les chances des participants de trouver un emploi (French)
Property / summary: objectif principal: Accroître l’employabilité de 40 personnes handicapées âgées de 15 à 29 ans, inactives et sans emploi, qui ne participent pas à l’éducation et à la formation vivant dans la voïvodie de Małopolska, en améliorant leurs qualifications et leurs compétences et en acquérant une expérience professionnelle entre le 1er avril 2016 et le 28 février 2018 Le projet s’adresse à 40 personnes handicapées âgées de 15 à 29 ans, inactives et sans emploi, appartenant au groupe NEET de la voïvodie de Małopolskie. Dans le cadre du projet, les participants recevront un soutien complet, ce qui augmentera leurs chances d’emploi. Le soutien sera fourni en fonction des besoins individuels des participants. obligatoire: le diagnostic des besoins des jeunes, des possibilités de formation continue, de l’éloignement du marché du travail, du placement complet et individuel de l’emploi et de l’orientation professionnelle dans la planification de carrière, y compris le perfectionnement et la reconstitution des qualifications et la création d’un DPI et, à titre facultatif: bons de soutien psychologique pour les salons de l’emploi Stages de formation/bons de stage Chèques d’emploi Soutien à l’emploi Formateur d’emploi La mise en œuvre d’un soutien complet, en fonction des préférences et des besoins, augmentera les chances des participants de trouver un emploi (French) / rank
 
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Property / summary: objectif principal: Accroître l’employabilité de 40 personnes handicapées âgées de 15 à 29 ans, inactives et sans emploi, qui ne participent pas à l’éducation et à la formation vivant dans la voïvodie de Małopolska, en améliorant leurs qualifications et leurs compétences et en acquérant une expérience professionnelle entre le 1er avril 2016 et le 28 février 2018 Le projet s’adresse à 40 personnes handicapées âgées de 15 à 29 ans, inactives et sans emploi, appartenant au groupe NEET de la voïvodie de Małopolskie. Dans le cadre du projet, les participants recevront un soutien complet, ce qui augmentera leurs chances d’emploi. Le soutien sera fourni en fonction des besoins individuels des participants. obligatoire: le diagnostic des besoins des jeunes, des possibilités de formation continue, de l’éloignement du marché du travail, du placement complet et individuel de l’emploi et de l’orientation professionnelle dans la planification de carrière, y compris le perfectionnement et la reconstitution des qualifications et la création d’un DPI et, à titre facultatif: bons de soutien psychologique pour les salons de l’emploi Stages de formation/bons de stage Chèques d’emploi Soutien à l’emploi Formateur d’emploi La mise en œuvre d’un soutien complet, en fonction des préférences et des besoins, augmentera les chances des participants de trouver un emploi (French) / qualifier
 
point in time: 30 November 2021
Timestamp+2021-11-30T00:00:00Z
Timezone+00:00
CalendarGregorian
Precision1 day
Before0
After0

Revision as of 22:23, 30 November 2021

Project Q90800 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Young people with disabilities – model of working life
Project Q90800 in Poland

    Statements

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    525,593.71 zloty
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    126,142.49 Euro
    13 January 2020
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    571,981.4 zloty
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    137,275.54 Euro
    13 January 2020
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    91.89 percent
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    1 April 2016
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    15 March 2018
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    STOWARZYSZENIE RODZIN ZDROWIE PSYCHICZNE
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    cel główny: Podniesienie zdolności do zatrudnienia 40(22K/18M) osób niepełnosprawnych w wieku od 15 do 29 r.ż. biernych zawodowo i bezrobotnych, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu zamieszkujących na terenie województwa małopolskiego poprzez podniesienie ich kwalifikacji i kompetencji oraz nabycie doświadczenia zawodowego w okr. od 01.04.2016 do 28.02.2018 Projekt skierowany jest do 40 osób niepełnosprawnych w wieku 15-29 lat biernych zawodowo i bezrobotnych, należących do grupy NEET z terenu województwa małopolskiego. W ramach projektu uczestnicy zostaną objęci kompleksowym wsparciem, które zwiększy ich szansę na zatrudnienie. Wsparcie będzie udzielane zgodnie z indywidualnymi potrzebami uczestników. formy wsparcia: obligatoryjne: diagnoza potrzeb osób młodych, możliwości w zakresie doskonalenia zawodowego, oddalenia od rynku pracy  kompleksowe i indywidualne pośrednictwo pracy oraz poradnictwo zawodowe w zakresie planowania kariery zawodowej w tym podnoszenia i uzupełniania kwalifikacji oraz utworzenie IPD oraz fakultatywnie: targi pracy wsparcie psychologiczne bony szkoleniowe staże/bony stażowe bony zatrudnieniowe wsparcie trenera zatrudnienia wspieranego Realizacja kompleksowego wsparcia, zgodnie z preferencjami i potrzebami zwiększy szansę uczestników na znalezienie zatrudnienia (Polish)
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    main objective: Increase the employability 40(22K/18M) of disabled persons aged 15 to 29, the inactive and unemployed who do not participate in education and training in the Lesser Poland Voivodeship by increasing their qualifications and competences and gaining professional experience in the area from 01.04.2016 to 28.02.2018 The project is addressed to 40 disabled persons aged 15-29 years passive and unemployed, belonging to the NEET group from the Lesser Poland Voivodeship. As part of the project, participants will receive comprehensive support, which will increase their employability. Support will be provided in accordance with the individual needs of the participants. forms of support: mandatory: diagnosis of young people’s needs, opportunities for further training, comprehensive and individual job intermediation and career guidance on career planning including upgrading and complementing qualifications, and setting up an IPD and optionally: job fairs psychological support vouchers training internships/train vouchers employment vouchers support of a supported employment trainer Implementation of comprehensive support, according to preferences and needs will increase the chance of participants to find employment (English)
    15 October 2020
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    objectif principal: Accroître l’employabilité de 40 personnes handicapées âgées de 15 à 29 ans, inactives et sans emploi, qui ne participent pas à l’éducation et à la formation vivant dans la voïvodie de Małopolska, en améliorant leurs qualifications et leurs compétences et en acquérant une expérience professionnelle entre le 1er avril 2016 et le 28 février 2018 Le projet s’adresse à 40 personnes handicapées âgées de 15 à 29 ans, inactives et sans emploi, appartenant au groupe NEET de la voïvodie de Małopolskie. Dans le cadre du projet, les participants recevront un soutien complet, ce qui augmentera leurs chances d’emploi. Le soutien sera fourni en fonction des besoins individuels des participants. obligatoire: le diagnostic des besoins des jeunes, des possibilités de formation continue, de l’éloignement du marché du travail, du placement complet et individuel de l’emploi et de l’orientation professionnelle dans la planification de carrière, y compris le perfectionnement et la reconstitution des qualifications et la création d’un DPI et, à titre facultatif: bons de soutien psychologique pour les salons de l’emploi Stages de formation/bons de stage Chèques d’emploi Soutien à l’emploi Formateur d’emploi La mise en œuvre d’un soutien complet, en fonction des préférences et des besoins, augmentera les chances des participants de trouver un emploi (French)
    30 November 2021
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    Identifiers

    POWR.01.02.02-12-0282/15
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