Q3705402 (Q3705402): Difference between revisions
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Project in France | Project Q3705402 in France | ||
Revision as of 18:48, 17 November 2021
Project Q3705402 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project Q3705402 in France |
Statements
236,994.01 Euro
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304,893.87 Euro
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77.73 percent
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1 January 2018
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31 December 2020
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Mairie de Lormont
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Les référents seront chargés d'accueillir les participants potentiels relevant des critères d'éligibilité fixés par le PLIE et leur présenter l'offre de services du PLIE. Ils présenteront les candidatures en Commission d'Intégration et de Suivi des Parcours, CISP. Ils identifieront les freins de retour à l'emploi dans le cadre d'un diagnostic socioprofessionnel. Ils définiront les étapes de parcours et les actions à mettre en oeuvre. Les parcours pourront associer des actions d'insertion, de formation, des mises en situation de travail avant l'accès à l'emploi durable. Un accompagnement individuel et renforcé mobilisant des étapes de parcours et permettant de lever les freins sera mis en œuvre pour chaque participant par un référent unique de parcours. Cet accompagnement pourra combiner des temps d’interventions semi-collectifs qui permettront de rompre l’isolement du participant et renforcer sa mobilisation dans le cadre de leur recherche de formation et d’emploi. Des ateliers thématiques leur seront proposés dans le domaine de la découverte de métiers et rencontres avec des employeurs. Il permettra de sécuriser le maintien en emploi grâce à la préparation de l’intégration en entreprise et au suivi après la prise de poste pendant les 6 premiers mois en lien avec les chargés de relations entreprises du P.L.I.E. Il mobilisera l’ensemble des acteurs compétents : 1\. pour la résolution des problématiques périphériques à l’emploi rencontrées par le participant, 2\. dans le champ de l’emploi et de l’insertion par l’activité économique pour chaque étape de parcours mobilisée : o dynamisation des parcours : ateliers bilans, actions de définition de projets, techniques de recherche d’emploi et remobilisation professionnelle, o augmentation du niveau de compétences des participants, notamment dans le domaine des savoir-être et des savoirs de base, o augmentation du niveau de formation et de qualification, o levée les freins à la mobilité et à la garde d’enfants, \- mise en situation de travail dans le cadre d’emplois de parcours en CUI et CDD dans le secteur marchand et non marchand, \- mises en situation professionnelle dans le cadre d’évaluation en milieu de travail, de contrats courts, à temps partiel ou complet dans le secteur marchand ou non marchand pour favoriser un retour progressif à l’emploi durable en s’appuyant notamment sur les structures d’insertion par l’activité économique locales. Les référents de parcours seront désignés comme référents « thématiques » sur des domaines professionnels qui seront validés par la Commission d’Intégration et de Suivi des Parcours (CISP). Les référents mobiliseront l’offre de formation et d’insertion mise en oeuvre dans le cadre des dispositifs de droit commun par Pôle emploi, le Département et la Région notamment en matière d’accès aux compétences clefs et de mobilité. Les référents pourront s’appuyer sur les intervenants sociaux du territoire du CCAS, de la MDSI, du Centre Social et des services Petite Enfance du territoire pour la levée des freins sociaux tels que la santé, le logement, la garde des enfants. Une recherche de complémentarité avec les dispositifs mis en oeuvre dans le cadre du Pacte Territorial d’insertion du Département de la Gironde et de l’offre de services de Pôle emploi sera systématiquement recherchée pour la mise en oeuvre de l’accompagnement renforcé des participants. Les actions programmées et financées par le PLIE seront privilégiées car elles répondent aux besoins identifiés des participants. Afin d'assurer le maintien dans l'emploi durable et la sortie positive du PLIE, ils assureront le suivi en entreprise 6 mois après la signature du contrat de travail. (French)
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Identifiers
201802555
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