Q3673680 (Q3673680): Difference between revisions
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Project in France | Project Q3673680 in France | ||
Revision as of 11:13, 17 November 2021
Project Q3673680 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | No label defined |
Project Q3673680 in France |
Statements
31,541.24 Euro
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88,798.54 Euro
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35.52 percent
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1 January 2016
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31 December 2016
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études Et chantiers Bretagne - Pays de la Loire
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L'Opération permet d'accompagner entre 20 et 25 participants, soit 14 postes, bénéficiaires du RSA, jeunes en contrat CIVIS et demandeurs d'emploi de longue durée (DELD), dans l’un de nos chantier d'insertion en milieu rural sur le département de la Sarthe . Ces salariés en CDDI sont accueillis entre 24 heures et 26 heures par semaine, sur 3 à 4 journées de travail. Le chantier d'insertion "Orée de Bercé Bélinois" est situé en zone rurale (Orée de Bercé, Val de Sarthe, Pontvallain). C'est un chantier itinérant qui s'adapte aux commandes des collectivités locales. Les objectifs de l'action sont : 1 - Accompagnement socioprofessionnel : * Veiller à la mise en oeuvre et au bon déroulement du parcours d'insertion à chacune des étapes (intégration initiale au sein de la structure, fourniture d'un cadre de travail, préparation de la sortie) dans le respect du droit du travail, notamment des règles d'hygiène et de sécurité * Contribuer au traitement des problématiques sociales, obstacles à une insertion professionnelle efficace, dans le cadre d'un réseau de partenariat. 2 - Intégration en milieu de travail : * Accompagner le salarié en insertion dans son adaptation au poste de travail : présentation des règles de vie collective, formation sur les outils de production, les règles de sécurité. * Encadrer les salariés en insertion en situation de travail et permettre l'acquisition de savoir-être et de savoir- faire. 3 - Formation des salariés en Insertion : Outre une productivité accrue dans le poste occupé au sein de la SIAE, l’objectif est d’améliorer l'employabilité des salariés en insertion en développant des compétences débouchant sur l'emploi. Le diagnostic de départ, les entretiens tripartites réguliers, l'évaluation et la mise en situation de travail prennent en compte l'identification des besoins en formation. L'équipe en charge de l'accompagnement de ces participants est composée de 3 salariés : * une animatrice pédagogique (0,45 ETP) * un aide encadrant (0,45 ETP) * un animateur technique (1 ETP) L'opération porte sur un périmètre restreint à l'encadrement technique et à l'accompagnement socio professionnel du chantier d'insertion. (French)
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Identifiers
201504200
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